彭水自治縣2015年公開選聘教師進修校教研員簡章
為引進優(yōu)秀人才，打造名師隊伍，加強我縣教師進修校師資力量建設，經(jīng)縣委、縣政府同意，市人力社保局核準，現(xiàn)面向全國公開選聘優(yōu)秀教研員。
一、選聘原則
堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，按照任人唯賢、德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰藴�，采取考試與考核相結合的方式進行。
二、選聘崗位及人數(shù)
本次選聘優(yōu)秀中小學教研員14名（具體選聘崗位見附件1）。
三、選聘范圍及條件
1.選聘范圍
全國事業(yè)單位正式在編工作人員，且符合選聘崗位要求的均可報名參考。
2.選聘條件
報名人員需具備下列條件，同時應征得現(xiàn)工作單位同意。
（1）具有中華人民共和國國籍；
（2）思想政治素質好，熱愛教育事業(yè)，具有良好的職業(yè)道德，無不良記錄；
（3）教育理念先進，具有從事本學科較扎實的專業(yè)功底和較豐富的教學實踐經(jīng)驗，具有一定教育理論素養(yǎng)；
（4）具有較強的組織協(xié)調能力；
（5）須取得報考相應層次教研員的教師資格證書，如高中教研員須取得高級中學（或中等職業(yè)學校）教師資格證書，初中教研員須取得中學教師資格證書。書法教研員不限教師資格層次；
（6）報考人員從事報考學科教學工作5年以上（2009年9月開始從事現(xiàn)學科教學）；
（7）具有國家承認的本科及以上學歷；
（8）具有相應專業(yè)副高級及以上專業(yè)技術任職資格；
（9）年齡40周歲及以下（1974年7月14日及以后出生）；
（10）近3年年度考核合格；
（11）自愿在招聘單位服務5周年以上。
3.以下人員不屬于選聘范圍：
曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員；尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；因違反機關事業(yè)單位工作人員招錄（聘）紀律而處于禁考期的人員；試用期內的機關事業(yè)單位人員；現(xiàn)役軍人；具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位人員的其他情形的人員。
四、報名及資格審查
1.報名時間
2015年7月14日至7月15日上午9：00至12：00，下午14：30至17：00。
2.報名地點及聯(lián)系方式
地點：彭水縣教委
聯(lián)系人：張麗維聯(lián)系電話：023-78448691
3.報名所需材料
報考人員自行下載并打印填寫好的《彭水自治縣2015年公開選聘教師進修校教研員報名表》（附件2）。
報名時，報考人員須提供本人真實有效身份證、畢業(yè)證、職稱證（或職稱文件）、教師資格證、任職文件、獲獎證書、榮譽證書以及其他相關證明材料的原件及復印件各一套，本人1寸免冠登記照3張，經(jīng)資格初審合格后到指定地點進行報名登記。
4.開考比例：擬選聘崗位人數(shù)與實際報名人數(shù)比例須達到1：2，未達到規(guī)定比例的，相應遞減選聘崗位人數(shù)至規(guī)定比例；無法遞減的，取消選聘。其中，緊缺急需人才或特殊崗位經(jīng)市人力社保局認定同意后，可適當放寬開考比例。
5.領取準考證：考生憑本人身份證原件于2015年7月16日上午9：00-12：00在彭水縣教師進修校確認報考崗位后領取準考證。
工作經(jīng)歷、年齡的截止時間均算至2015年7月13日。
本次選聘只采用現(xiàn)場報名方式，不接受電話、傳真及網(wǎng)上報名。委托他人報名者所需材料不變，同時須出示委托書及被委托人身份證原件及復印件。
五、考試
考試分為筆試和面試（含專業(yè)科目測試）。
1.筆試
（1）筆試時間及地點。2015年7月16日下午14：30考生憑《準考證》和《居民身份證》參加筆試。
筆試地點：彭水縣教師進修校。
（2）筆試采取閉卷方式進行。筆試內容為報考學科專業(yè)知識，分值100分。
2.面試
面試比例為1：2。根據(jù)筆試成績從高到低依次確定面試人選，經(jīng)確認自動放棄面試資格出現(xiàn)的缺額按報考該崗位考生筆試成績從高到低依次遞補。若最后一名考生的筆試成績出現(xiàn)并列，則同時進入面試。面試人選達不到規(guī)定比例的，相應遞減選聘崗位人數(shù)至規(guī)定比例（遞減后的選聘崗位人數(shù)按“實際參加面試人數(shù)×面試比例”公式計算，出現(xiàn)小數(shù)按四舍五入法處理）。經(jīng)核準放寬比例的崗位以及無法遞減的崗位，考生筆試成績須達到其他崗位進入面試人員的最低分，方可進入面試。
面試采取說課及答辯的方式進行（報考書法教研員須現(xiàn)場展示書法），分值為100分。面試成績當場公布，成績未達到60分者，不得確定為擬聘人員。考官對考生成績評定在60分以下的，須在評分表中說明理由；考生成績最后結果在60分以下的，考官小組應寫出書面報告，說明理由，并報縣人力社保局備案。
面試時間及地點：2015年7月17日上午8：30在彭水縣教師進修校面試。
3．考試總成績計算
考試總成績采用百分制計算，精確到小數(shù)點后兩位數(shù)。
總成績=筆試成績×50％+面試成績×50％。
六、體檢和考察
1.體檢。體檢人選按招聘崗位擬招聘人數(shù)，根據(jù)報考該崗位考生考試考核總成績從高到低依次等額確定。考試考核總成績出現(xiàn)并列時，則依次按學歷、職稱、報考學科任教年限、教齡、筆試成績高（長）者優(yōu)先。若仍不能確定，則加試筆試。
體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號）、《公務員錄用體檢操作手冊（試行）的通知》（國人廳發(fā)〔2007〕25號）、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）、《關于印發(fā)〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關修訂內容的通知》（人社部發(fā)〔2013〕58號）和《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》（渝人社發(fā)〔2013〕7號）等要求，并結合本行業(yè)或崗位實際要求執(zhí)行。
體檢在縣級及以上綜合性醫(yī)療衛(wèi)生機構進行，體檢費由考生本人承擔。招聘單位或受檢人對體檢結論有異議的，可在接到體檢結論通知之日起7日內書面提出復檢申請，經(jīng)彭水自治縣人力社保局同意后到指定醫(yī)院進行一次性復檢，復檢內容為對體檢結論有影響的項目。體檢結果以復檢結論為準。
2.考察。體檢合格人員由縣人力資源和社會保障局、縣教委會同招聘單位對其政治思想表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績以及是否需要回避等情況進行考察，并對應聘人員資格條件進行復查。因體檢、考察、資格條件復查不合格或經(jīng)確認自動放棄資格出現(xiàn)缺額時，在報考同一崗位且面試成績達60分及以上的考生中按考試考核總成績從高到低依次遞補�？疾煲院蟓h(huán)節(jié)出現(xiàn)的缺額不再遞補。
七、公示
考試考核成績等相關事宜可登錄彭水縣教育網(wǎng)查詢。
考察合格的擬聘人員在重慶市人力資源和社會保障網(wǎng)、彭水自治縣人民政府門戶網(wǎng)、彭水自治縣教育網(wǎng)站上公示，公示時間為7個工作日。公示內容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學歷（學位）、專業(yè)、準考證號、畢業(yè)院校（或工作單位）等。
八、聘用及待遇
經(jīng)公示無異議或經(jīng)核實不影響聘用的人員，由縣人力社保局報縣委、縣人民政府審定同意后，再按人事調動程序辦理相關手續(xù)。
經(jīng)縣人力社保局審批同意聘用的人員，由用人單位與受聘人員按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實施辦法》（渝府發(fā)〔2003〕37號）和《重慶市人事局關于轉發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同（范本）〉的通知》（渝人發(fā)〔2006〕68號）的規(guī)定，簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，確立人事關系，完善聘用手續(xù)，并按規(guī)定享受相應的事業(yè)單位工作人員工資福利待遇。
聘用人員須在招聘單位服務5周年以上，未滿服務期限的，取消其事業(yè)單位工作人員身份，并承擔相應違約責任。
九、紀律要求
公開選聘事業(yè)單位工作人員，是公開選拔優(yōu)秀人才的重要渠道，要嚴格執(zhí)行有關政策規(guī)定。對招考工作中的各個環(huán)節(jié)，必須嚴肅人事工作紀律，自覺接受紀檢監(jiān)察機關和社會各界的監(jiān)督，嚴禁徇私舞弊，確保招聘工作順利進行。若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實，取消報名資格或聘用資格，并按照有關規(guī)定追究當事人的責任。
十、其它
1.報名、考試考核、體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)的有關問題，請咨詢彭水自治縣教委或教師進修校。
聯(lián)系電話：023—78449546（縣教委）；023—78891049（彭水縣教師進修校）。
2.政策咨詢彭水自治縣人力社保局。
聯(lián)系電話：023—78496838
本簡章由彭水自治縣人力資源和社會保障局負責解釋。
附件：
1.彭水自治縣2015年公開選聘教師進修校教研員崗位一覽表.rar
2.彭水自治縣2015年公開選聘教師進修校教研員報名表.rar