大通湖區(qū)2015年第二輪中小學(xué)教師招聘公告

為進(jìn)一步優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，促進(jìn)教育事業(yè)均衡發(fā)展，經(jīng)區(qū)委、區(qū)管委同意，決定面向社會(huì)公開招聘中小學(xué)教師若干名，根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)行辦法》，結(jié)合本區(qū)實(shí)際，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、指導(dǎo)思想和原則

堅(jiān)持以人為本，遵循公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，按照德才兼?zhèn)�、任人唯賢的用人標(biāo)準(zhǔn)，通過自愿報(bào)名、資格審查、綜合考試、體檢、考核等程序，公開聘用。

二、招聘計(jì)劃及職位要求見附表

三、報(bào)名條件

1.思想品德好，熱愛教育事業(yè)，遵紀(jì)守法。

2.身體健康，能正常工作履職，服從分配。

3.沒有受過黨紀(jì)、政紀(jì)處分。

4.年齡要求在18周歲以上、30周歲以下（即在1984年7月20日至1997年7月20日期間出生）。

5.本科及以上學(xué)歷，普通話二乙及以上水平，具有相對(duì)應(yīng)的專業(yè)文憑和相對(duì)應(yīng)學(xué)段及以上教師資格證書；除小學(xué)語數(shù)綜合科目職位不受所學(xué)專業(yè)、教師資格證類別限制外，其他職位均要求教師資格、學(xué)科專業(yè)與所報(bào)考的專業(yè)相對(duì)應(yīng)。

6.報(bào)考時(shí)須提供各類證件原件及復(fù)印件。

四、招聘程序

招聘工作嚴(yán)格按照制定方案、發(fā)布公告、報(bào)名與資格審查、綜合考試、體檢、考核、公示、聘用等程序進(jìn)行。

（一）報(bào)名與資格審查

1.報(bào)名時(shí)間：2015年7月20日-7月26日（雙休日照常上班）。

2.報(bào)名地點(diǎn)：大通湖區(qū)社會(huì)發(fā)展局五樓中號(hào)會(huì)議室

3.報(bào)名方式：（1）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。每人限報(bào)一個(gè)崗位；報(bào)名時(shí)須持本人身份證、教師資格證、畢業(yè)證、普通話等級(jí)證的原件及復(fù)印件；近期同底一寸3張彩色免冠照片。經(jīng)審查符合報(bào)名條件的，填寫《大通湖區(qū)公開招聘教師報(bào)名登記表》。（2）網(wǎng)上報(bào)名。考生先通過電話13873716468與招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)報(bào)名人員聯(lián)系，隨后將報(bào)考所需證件原件掃描件發(fā)到指定544717000@qq.com郵箱，并填寫報(bào)名表。

4.資格審查：招聘工作實(shí)行全程資格審查。報(bào)考者與招聘所需求的資格條件不符或提供虛假材料的，取消其考試（聘用）資格。經(jīng)資格審查合格的人員于2015年7月30日持本人身份證（網(wǎng)上報(bào)名者須提供所需證件原件進(jìn)行查驗(yàn)），到社會(huì)發(fā)展局五樓中號(hào)會(huì)議室領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》，逾期不領(lǐng)者，視為自愿放棄。

招聘計(jì)劃與實(shí)際報(bào)名人數(shù)須達(dá)1：3的比例方可開考，否則，相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。

考生參加綜合考試（筆試、面試）及體檢均須持本人身份證原件和準(zhǔn)考證原件。

（二）綜合考試

綜合考試分筆試和面試。

1.筆試。內(nèi)容以招聘崗位所需學(xué)科專業(yè)知識(shí)（占80%）（其中小學(xué)語數(shù)綜合科專業(yè)知識(shí)為語文、數(shù)學(xué)合卷），教育學(xué)、心理學(xué)、教育教學(xué)法規(guī)等（占20%）。筆試采用閉卷方式，時(shí)量150分鐘，卷面分為100分。

筆試時(shí)間：2015年7月31日上午9:00--11:30

筆試地點(diǎn)：大通湖區(qū)一中（國(guó)家教育標(biāo)準(zhǔn)化考室）

2.面試。根據(jù)筆試成績(jī)，按照崗位類別招聘計(jì)劃1：2的比例，從高分到低分確定面試入圍人員。如有自愿放棄者，則依次遞補(bǔ)。

⑴教師面試主要考查個(gè)人教育教學(xué)基本素質(zhì)。采取現(xiàn)場(chǎng)抽題說課與專家提問相結(jié)合的方式進(jìn)行（其中小學(xué)語數(shù)綜合科說課內(nèi)容由參考者在語文或數(shù)學(xué)科目中任選一科）。時(shí)量15分鐘，其中說課10分鐘，提問5分鐘。說課準(zhǔn)備時(shí)間30分鐘。

⑵面試時(shí)間：另行通知。

3.成績(jī)合成：總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%；

（三）體檢

根據(jù)綜合成績(jī)，按照各類崗位招聘計(jì)劃從高分到低分等額確定體檢人員。如有自愿放棄者或體檢不合格者則依次遞補(bǔ)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用考生自理。

體檢時(shí)間：另行通知

（四）考核

體檢合格人員即為考核對(duì)象。通過考核確定擬聘人員，考核重點(diǎn)是擬聘人員的政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況，并對(duì)擬聘人員的資格進(jìn)行復(fù)查，考核不合格者，取消其擬聘資格。

（五）公示

考核合格者即為擬聘人員，擬聘名單在大通湖區(qū)門戶網(wǎng)站和大通湖區(qū)教育信息網(wǎng)上予以公示。

（六）聘用

公示期滿無異議的擬聘人員，按照相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，列入事業(yè)單位編制正式工作人員。一經(jīng)聘用，服務(wù)期限為五年（含試用期一年）。

六、紀(jì)律要求

1、整個(gè)招聘工作邀請(qǐng)區(qū)委黨群部和區(qū)人社局全程監(jiān)督指導(dǎo)，堅(jiān)持信息公開、過程公開、結(jié)果公開，增強(qiáng)招聘工作透明度，確保招聘工作公平、公正、公開。

2、嚴(yán)格按照公開招聘相關(guān)規(guī)定，規(guī)范程序，各個(gè)環(huán)節(jié)嚴(yán)格把關(guān)，杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不正之風(fēng)。

3、本次招聘工作實(shí)行回避制度，參加招聘工作人員凡與應(yīng)聘人員有直系親屬關(guān)系的，或其他可能影響公正公平招聘的，應(yīng)當(dāng)主動(dòng)回避。

七、其他

1.成績(jī)發(fā)布：大通湖區(qū)門戶網(wǎng)站

2.咨詢電話：周主任13873716468，

3.未盡事宜由大通湖區(qū)社會(huì)發(fā)展局教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

4.舉報(bào)或投訴電話：彭老師15274774966

益陽市大通湖區(qū)社會(huì)發(fā)展局

益陽市大通湖區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

2015年7月7日

附件：大通湖區(qū)2015年第二輪教師招聘職位計(jì)劃及相關(guān)要求