2015年隆陽區(qū)代課教師招聘為公辦教師公告
根據(jù)《2015年隆陽區(qū)代課教師招聘為公辦教師方案》，現(xiàn)就招聘事項公告如下：
一、招聘對象
截止到2013年3月28日仍然在崗的隆陽區(qū)公辦中小學代課教師。
二、招聘計劃
20名，招聘后由區(qū)教育局根據(jù)工作需要統(tǒng)一分配。
三、招聘相關(guān)要求
（一）發(fā)布公告：2015年10月15日在區(qū)人社局（保山人才招聘網(wǎng)）和隆陽教育網(wǎng)（Http://Www.Lyqjyw.Cn）、隆陽區(qū)教育局政務(wù)公開欄、隆陽區(qū)教育局政務(wù)信息公開網(wǎng)（Http://Xxgk.Yn.Gov.Cn/Z_M_011/?Departmentid=7362）發(fā)布招聘公告。
（二）報名
1、招聘條件
遵守國家法律法規(guī)、取得教師資格證、師德良好、身體健康、報名時間截止之日未達到法定退休年齡， 2013年3月28日仍然在崗的隆陽區(qū)公辦中小學代課教師。
2、報名要求
（1）應聘代課教師填寫《代課教師招聘為公辦教師報名表》一式二份（于隆陽教育網(wǎng)下載），于現(xiàn)場報名時提交。
（2）報名以現(xiàn)場報名為準，時間為2015年10月26—27日（上午8：30至下午17:30），本人持有關(guān)證件到區(qū)教育局人事股報名，同時接受資格審查和信息采集。
（3）現(xiàn)場報名所需材料：免冠半寸半身近照3張，身份證、教師資格證、畢業(yè)證、學位證等原件和復印件各一份；報名登記表一式二份；所在中學、中心學校出具的同意報考證明、工作簡歷證明；2013年3月份的代課教師領(lǐng)取補貼的花名冊復印件一份（加蓋發(fā)放單位紅章）；獲獎證書及復印件、獲獎文件原件或發(fā)獎單位出具的獲獎證明原件�？忌珉[瞞有關(guān)問題或提供虛假信息及材料，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即取消其報考資格，所造成的后果，由考生自負。
（三）準考證發(fā)放
發(fā)放時間：2015年10月29日
發(fā)放地點：隆陽區(qū)教育局人事股
（四）政策性加分
對代課年限較長、表現(xiàn)良好、教學質(zhì)量較高的代課教師，適當給予政策傾斜。被評為市級（含市級）以上勞動模范的代課教師，可以直接考核招聘為公辦教師。
1、代課年限加分：每代課一年加0.5分，計分年限截止時間為2013年11月。不滿一年的，6個月以上按一年計算，不足6個月的不予加分。
2、獲獎加分：獲獎是指代課期間各級黨委、政府及其相關(guān)部門對代課教師在教育教學中做出突出貢獻所給與的表彰獎勵。
獲國家級獎的加5分，獲省部級獎的加4分，獲地、州、市級（廳級）獎的加3分，獲縣處級獎的加2分，獲鄉(xiāng)科級獎的加1分。所獲獎勵不同獎項的實行累計加分，同一獎項同一年度的以最高獎計分，同一獎項不同年度的累計加分。
加分直接計入筆試成績，并計入總成績。
（五）筆試
1、總體安排。筆試由隆陽區(qū)人社局統(tǒng)一命題制卷、統(tǒng)一閱卷。
2、筆試內(nèi)容。筆試命題范圍和內(nèi)容為《中華人民共和國義務(wù)教育法》、《中華人民共和國教師法》、新頒布實施的《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、黨的十八大報告及教育教學常規(guī)知識，考核個人對教育的法律法規(guī)、教育教學等方面的綜合素質(zhì)。筆試成績滿分為100分。
3、筆試時間
2015年11月1日上午9：00至11:30，
4、考務(wù)管理
（1）考點設(shè)置：見筆試準考證。
（2）考場要求：筆試參照現(xiàn)行高考有關(guān)要求組織執(zhí)行，嚴肅考風考紀。實行單人一桌，每個考場原則上不超過30人�？荚囘`紀者按高考違規(guī)違紀處理辦法處置。
（3）筆試成績公示時間：2015年11月3日。
（4）筆試查分，必須在筆試成績公示日內(nèi)（下午5:30前）持準考證到隆陽區(qū)教育局報名登記查分。
5、其他事項
（1）考試值班、考務(wù)咨詢電話：區(qū)人社局0875—2207950，區(qū)教育局0875—2160711。
（2）突發(fā)事件的處置，按照省教育廳制定的《云南省教育統(tǒng)一考試各種偶發(fā)事件應急處置參考（暫行）》和《云南省國家教育考試期間一般和輕微地震應急預案》及考場應對甲型H1N1流感疫情的工作方案執(zhí)行。
（六）面試、體檢
1、面試工作
（1）時間：2015年11月8日
（2）地點：待公告
（3）面試：筆試成績查分結(jié)束后，按政策性加分加筆試成績由高到低，以不低于1:2的比例確定面試人員（最后一名成績并列者，一并進入面試；如面試比例不足1:2的，參加筆試人員全部進入面試）。面試前對考生個人提供的材料信息進行復審，如審查出資料不符人員，取消其面試資格后，按政策性加分加筆試成績由高到低依次遞補。
面試考官由區(qū)人社局、教育局、監(jiān)察局在隆陽區(qū)的專家組人員中抽簽確定，嚴格按照公務(wù)員招考面試回避制度執(zhí)行；面試考生實行代碼制；具體工作由隆陽區(qū)教育局組織開展。面試考官對面試考生的組織順序?qū)嵭谐楹灒嬖囆问綖榻Y(jié)構(gòu)化面試。面試內(nèi)容為教育教學的有關(guān)知識，重點考察應聘人員的教育教學能力，當場評分。面試滿分為100分。面試分數(shù)加政策性加分加筆試分數(shù)等于總成績。
2、體檢
（1）確定體檢人員。按照總成績從高分到低分依次確定參加體檢人員（總成績相同的，按筆試成績（含加分）從高分到低分確定參加體檢人員）。參加體檢人員數(shù)與崗位設(shè)置數(shù)的比例為1:1。若體檢后出現(xiàn)缺額的，可按總成績依次遞補（如遞補對象出現(xiàn)總成績相同的，按筆試成績（含加分）從高分到低分確定參加體檢人員）。參加體檢人員名單在保山人才招聘網(wǎng)和隆陽教育網(wǎng)及教育局的公示欄上向社會公布，請各考生注意查看體檢地點和相關(guān)注意事項。
（2）組織體檢。體檢標準參照云南省申請教師資格人員體檢標準執(zhí)行。體檢工作由隆陽區(qū)教育局統(tǒng)一組織，到指定具備體檢資格的醫(yī)院進行體檢，體檢費用由考生直接繳納給體檢醫(yī)院。
四、聘用上崗
（一）確定擬聘人選。根據(jù)招聘考試成績、體檢結(jié)果，提出隆陽區(qū)擬聘人員，上報隆陽區(qū)妥善解決中小學代課教師問題和原民辦教師遺留問題領(lǐng)導小組審定。審核確定后的擬聘教師名單通過隆陽教育網(wǎng)等有關(guān)網(wǎng)站向社會公示。公示時間為7個工作日，公示期滿即按相關(guān)規(guī)定上報辦理聘用手續(xù)。
聘用工作在市人社局審核辦理完成后。考生在接到聘用通知后，必須在規(guī)定的時間內(nèi)到指定學校報到。無正當理由逾期不報到者，取消其聘用資格。
（二）崗前培訓。新招教師崗前培訓的主要內(nèi)容是師德教育、新課程理念、教材教法以及履行職責的基本要求等，培訓時間不少于45學時。崗前培訓采用網(wǎng)上遠程培訓和集中培訓相結(jié)合的方式進行，由隆陽區(qū)教育局負責組織實施。
五、工作要求
（一）本次招聘本著公平、公正、公開的原則，由區(qū)人社局、區(qū)教育局、區(qū)監(jiān)察局等單位共同配合完成。接受紀檢監(jiān)察部門全過程、全方位的監(jiān)督，嚴肅處理違規(guī)、違紀和違法行為。
（二）招聘工作在隆陽區(qū)妥善解決中小學代課教師問題和原民辦教師遺留問題領(lǐng)導小組的領(lǐng)導下，由隆陽區(qū)人社局、隆陽區(qū)教育局具體組織實施。
（三）面試、體檢的時間、地點等有關(guān)招考事項以保山人才招聘網(wǎng)和隆陽教育網(wǎng)公布的時間為準。
（四）監(jiān)督舉報電話：2134491
隆陽區(qū)妥善解決中小學代課
教師問題和原民辦教師遺留問題
領(lǐng)導小組辦公室
2015年10月15日
隆陽區(qū)2015年代課教師招聘為公辦教師報名登記表.rar