巴東縣2015年補充專項招聘教育事業(yè)單位工作人員公告（二）

我縣2015年補充專項招聘教育事業(yè)單位工作人員公告發(fā)布以后，已為部分事業(yè)單位專項招聘了部分工作人員，我縣教育系統(tǒng)尚余2個編制計劃。報經(jīng)州人社局同意，擬面向社會再一次補充專項招聘2名教育事業(yè)單位工作人員，現(xiàn)公告如下：

一、補充專項招聘崗位計劃

（詳見《巴東縣2015年補充專項招聘教育事業(yè)單位工作人員計劃表》）

二、補充專項招聘基本條件

（一）補充專項招聘對象：碩士及以上研究生；按第一批本科線（以下簡稱"一本"）錄取并取得學士學位的高等院校應(yīng)往屆優(yōu)秀畢業(yè)生。2015年7月31日以后的高等院校全日制在籍學生不得應(yīng)聘。招聘對象年齡為1980年1月1日以后出生(普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生不受年齡限制)。本次補充專項招聘為教育類中學教師和特殊教育學校教師（詳見附件）。補充專項招聘時，先從碩士及以上研究生和一本院校應(yīng)往屆畢業(yè)生中招聘，若完不成招聘任務(wù)，可以放寬到"二本"應(yīng)往屆畢業(yè)生中招聘，地理教育專業(yè)及特殊教育學校專業(yè)課教師可以放寬到普通高校全日制本科。從事基礎(chǔ)教育須持有相應(yīng)學段教師資格證。

（二）其他條件見《巴東縣2015年補充專項招聘教育事業(yè)單位工作人員計劃表》（附后）。

三、補充專項招聘程序及方法

（一）組建專班。由人社、編制、紀檢、主管部門和用人單位抽調(diào)人員組成工作專班。

（二）補充專項招聘工作程序：

1.發(fā)布招聘公告。《巴東縣2015年補充專項招聘教育事業(yè)單位工作人員公告》在人社部門網(wǎng)站的發(fā)布時間不得少于7個工作日。在具體招聘時，另在設(shè)置招聘現(xiàn)場的高校校園網(wǎng)上發(fā)布招聘信息。

2.組織現(xiàn)場招聘會。招聘現(xiàn)場設(shè)在相關(guān)院校，現(xiàn)場宣講招聘政策、條件、程序等。

3.現(xiàn)場投放個人簡歷。在設(shè)置的招聘現(xiàn)場收取應(yīng)聘者個人簡歷，根據(jù)每個應(yīng)聘者的基本情況，確定參加面試的人員。

4.現(xiàn)場組織面試。在設(shè)置的招聘現(xiàn)場對應(yīng)聘者面試情況進行綜合評分，按得分高低確定擬聘人員。

5.考核及體檢。根據(jù)各崗位測試成績按招聘名額1：1的比例確定擬聘對象，然后進行考核和體檢�？己说闹攸c是擬聘人員的職業(yè)道德、思想作風、學習態(tài)度、學習成績、工作實績等。體檢由用人單位組織擬聘人員到縣級及以上綜合醫(yī)院進行體檢。體檢標準參照（國人部發(fā)[2005]1號、國人廳發(fā)[2007]25號、人社部發(fā)[2010]19號、人社部發(fā)[2010]12號）執(zhí)行。體檢不合格的，按成績從高到低依次遞補。

6.公示及備案。擬聘對象在媒體上向社會公示7個工作日。公示后發(fā)現(xiàn)有不符合招聘條件和弄虛作假等違規(guī)行為的，取消相關(guān)人員的專項招聘資格。然后對招聘對象予以備案。

7.聘用管理。對補充專項招聘的人員，嚴格實行崗位聘用，合同管理。專項招聘人員必須與用人單位簽訂不少于5年服務(wù)期的承諾協(xié)議。

（三）補充專項招聘工作實行統(tǒng)一組織、統(tǒng)一領(lǐng)導、統(tǒng)一時間進行。本次補充專項招聘時間從2015年12月上旬開始，12月底前完成到高校的招聘組織工作。補充專項招聘現(xiàn)場擬設(shè)在湖北大學、華中師范大學、中南民族大學、湖南師范大學、華東師范大學、東北師范大學、西南大學、重慶師范大學、四川師范大學等院校（具體院校視招聘計劃完成情況而定）。符合補充專項招聘條件且愿意參加專項招聘的應(yīng)往屆高校畢業(yè)生請關(guān)注有關(guān)高校等院校校園網(wǎng)上發(fā)布的招聘信息。

附：巴東縣2015年補充專項招聘教育事業(yè)單位人員計劃表

巴東縣人力資源和社會保障局

2015年11月23日

巴東縣2015年補充專項招聘教育事業(yè)單位人員計劃表.xls