2016年莆田市機(jī)關(guān)幼兒園公開招聘新任教師方案
為保證正常教學(xué)工作需要,推進(jìn)我市幼教事業(yè)又好又快發(fā)展,根據(jù)福建省教育廳、省人力資源和社會保障廳、省委編辦《關(guān)于2016年全省中小學(xué)幼兒園新任教師公開招聘工作的通知》(閩教人[2015]13號)等有關(guān)文件精神,結(jié)合本市實際,特制定2016年莆田市機(jī)關(guān)幼兒園公開招聘新任教師工作方案,具體如下:
一、招聘對象
面向本省,2016年3月18日前的常住戶口在我省的報考者(含福建省內(nèi)高校的省外生源和省外高校的福建生源2014年、2015年、2016年應(yīng)屆畢業(yè)生,均視為本省報考者),年齡30周歲及以下(即1986年3月18日及以后出生),應(yīng)、往屆尚未就業(yè)的全日制普通院校畢業(yè)生。
二、招聘崗位、人數(shù)、條件
序號 |
學(xué)校 類別 |
招聘崗位 |
人數(shù) |
學(xué) 歷 |
專 業(yè) |
教師資格 |
普通話 |
1 |
莆田市機(jī)關(guān) 幼兒園 |
教師 |
3 |
全日制大專及以上學(xué)歷 |
學(xué)前教育 |
幼兒園教師資格證書 |
二級乙等及以上 |
備注:專業(yè)設(shè)定依據(jù)《福建省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考專業(yè)指導(dǎo)目錄(2015年)》。 |
其他條件要求:
1、政治思想合格,品行端正,具備良好的職業(yè)道德,身體健康。
2、所有證書,包括畢業(yè)證、教師資格證書等,必須在2016年7月31日前取得。
3、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員,在各級公務(wù)員或事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員,以及具有法律規(guī)定不得招聘的其它情形的人員,不得報名。三、招聘方式
采取筆試與面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。筆試由省教育廳統(tǒng)一組織。資格初審、復(fù)核、面試、考核、體檢等工作由市機(jī)關(guān)幼兒園主管部門即市機(jī)關(guān)事務(wù)管理處組織。莆田市人社局參與對招聘工作組織的指導(dǎo)和實施方案的監(jiān)管。
四、招聘程序
(一)報名
1、報名時間:2016年3月18日-3月24日
2、報名方式與收費:采取網(wǎng)上報名和網(wǎng)上繳費方式,請登錄福建教育考試院網(wǎng)站(網(wǎng)址:http://www.eeafj.cn)教師招考專欄。
3、資格初審:市機(jī)關(guān)幼兒園主管部門負(fù)責(zé)。
4、注意事項:每位應(yīng)聘者報考1個崗位。
(二)筆試
1、筆試對象:經(jīng)資格初審后,招考崗位的招考人數(shù)與報考人數(shù)的比例不足1:3的,該崗位不開考,該崗位報考者的報名費將如數(shù)退還;崗位招考數(shù)較多,而報考者不足1:3比例的,按1:3等比例減少招考人數(shù)。不開考和減少招考人數(shù)的崗位由市機(jī)關(guān)幼兒園主管部門報莆田市人社局同意后對外公布。
2、筆試時間與地點:4月26日,地點以考試機(jī)構(gòu)核發(fā)的《準(zhǔn)考證》上的通知為準(zhǔn)。
3、筆試內(nèi)容
筆試科目、內(nèi)容及成績計算方法等按閩教[2010]7號有關(guān)文件執(zhí)行。筆試分教育綜合知識考試和專業(yè)知識考試兩部分。教育綜合知識考試的主要內(nèi)容為時事政治、師德規(guī)范、教育法律法規(guī)、教育學(xué)和心理學(xué)基礎(chǔ)知識、新課程理念等;專業(yè)知識考試的主要內(nèi)容為相應(yīng)學(xué)科的專業(yè)主干知識和教材教法等,包括新課程理念與教學(xué)方式的應(yīng)用。
4、筆試加分
符合《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)<事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定>的通知》(閩人發(fā)[2006]10號)、《關(guān)于進(jìn)一步完善參加“三支一扶”計劃等服務(wù)基層項目高校畢業(yè)生有關(guān)就業(yè)政策的通知》(閩人發(fā)[2009]221號)、《關(guān)于農(nóng)村獨女戶、二女戶女兒在參加事業(yè)單位招聘時給予加分的通知》(莆政辦[2012]225號)、《關(guān)于進(jìn)一步做好引進(jìn)人才家屬子女就業(yè)工作的通知》(莆委辦[2010]64號)等4個文件(具體內(nèi)容見附件3)中關(guān)于筆試加分規(guī)定的考生可提出加分申請(在筆試百分制中加分),并在5月6日前向市機(jī)關(guān)幼兒園主管部門提交由相關(guān)部門頒發(fā)的證書(證明)原件及復(fù)印件各一份,逾期不予受理。加分考生材料審核認(rèn)定后,名單將在市教育信息網(wǎng)和招聘單位主管部門網(wǎng)站予以公示。
(三)面試
1、面試對象確定
進(jìn)入面試的報考者,按照每個崗位聘用計劃數(shù)的3倍,按筆試總成績從高分到低分依次確定,筆試總成績必須達(dá)到60分的最低合格線;達(dá)不到規(guī)定比例的,按實有人數(shù)確定面試人選。若同一學(xué)科最后一個崗位比例范圍內(nèi)出現(xiàn)筆試成績并列的,一并確定為面試對象。擬進(jìn)入面試考生名單將在網(wǎng)站公布。
2、資格審核
面試前,市機(jī)關(guān)幼兒園主管部門將對報考者的資格條件進(jìn)行書面材料審核,資格條件的確認(rèn)以此審核為準(zhǔn)。進(jìn)入面試考生在資格審核時放棄或資格不符的,予以該崗位合格線以上按筆試總成績依次遞補(bǔ)一次(遞補(bǔ)對象放棄或資格不符的面試空缺名額不再遞補(bǔ))。
資格審核主要是核實報考者是否符合招聘崗位規(guī)定的報考條件,并通過查驗有關(guān)證書、文件資料和本人身份證等方式,確認(rèn)其報名時提交的信息和材料是否真實、準(zhǔn)確。面試人選須隨帶身份證(未辦理身份證的提供戶籍證明)、畢業(yè)證、畢業(yè)生就業(yè)推薦表、教師資格證書原件及復(fù)印件各一份。屆時,應(yīng)屆畢業(yè)生尚未領(lǐng)取畢業(yè)證、教師資格證書的,可先隨帶畢業(yè)生就業(yè)推薦表、身份證(未辦理身份證的提供戶籍證明)原件及復(fù)印件各一份。資格條件的最終確認(rèn)以此審核為準(zhǔn)。在嚴(yán)格審核的前提下,除非考生提供虛假報考信息、騙取報考資格的或從事招聘工作的人員徇私舞弊或失職瀆職的,招聘單位及主管部門不再將“報考資格不符”作為面試之后該崗位申請遞補(bǔ)的理由,以維護(hù)資格審核的嚴(yán)肅性。
資格審核事項屆時另行通知(在招聘單位主管部門網(wǎng)站公告及幼兒園主管部門電話通知,下同)。資格審核通過者當(dāng)場發(fā)給面試證,考生憑面試證、有效身份證明入圍參加面試。
3、面試時間與地點:另行通知。
4、面試辦法:采取五項技能技巧和片斷教學(xué)測試相結(jié)合方式進(jìn)行。
5、面試內(nèi)容與分值
(1)五項技能:
具體為“彈、唱、跳、說、畫”五項技能測試,每個項目分值20分。其中“彈”為彈奏現(xiàn)場抽定的現(xiàn)行教材內(nèi)歌曲一首,限時3分鐘;“唱”為清唱自選歌曲一首(唱歌詞),限時3分鐘;“跳”為自選一段舞蹈(題材不限,伴奏帶自備,刻錄成U盤、單盤單曲),限時5分鐘;“說”為現(xiàn)場抽選一個幼兒故事,限時3分鐘;“畫”為命題簡筆畫(不上色,作畫工具自帶),現(xiàn)場作畫,限時30分鐘。彈奏用的鋼琴、繪畫用的8開圖畫紙等由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組提供。
(2)片段教學(xué):
現(xiàn)場撰寫教案(限時40分鐘),現(xiàn)場片段教學(xué)10分鐘,課題現(xiàn)場隨機(jī)抽取,同一學(xué)段同一學(xué)科同一課題。
上述面試成績:五項技能、片段教學(xué)各50分,共100分。
6、面試使用的教材(具體見附件2)
福建省幼兒園教師教育用書領(lǐng)域活動指導(dǎo)(大班下冊)(福建人民出版社2013年1月第1版)
7、計分辦法
(1)面試成績計算辦法:
面試成績實行百分制,五項技能技巧測試和片段教學(xué),分別占總分值的50%。評分采取去掉最高分、最低分各1個,取平均分為最后得分。
成績計算按“四舍五入”保留兩位小數(shù)。超過1:1比例進(jìn)入面試的崗位面試成績必須達(dá)60分以上(含60分),方為合格;按1:1比例進(jìn)入面試的(含面試時因其他考生放棄造成1:1比例的),面試成績必須達(dá)70分以上(含70分),方為合格。
(2)總成績計算辦法:
總成績實行百分制,按照筆試成績(百分制)和面試成績各占50%的比例計算?偝煽兿嗤,以筆試成績高者優(yōu)先。
8、評委組成
由市機(jī)關(guān)幼兒園主管部門從全市范圍內(nèi)隨機(jī)抽調(diào)面試評委,每組由7人組成。
(四)考核
1、對象
根據(jù)招考人數(shù)按1:1的比例,在考試合格的人員中, 按考試總成績(筆試成績和面試成績實行百分制,考試總成績按筆試成績和面試成績各占50%的比例計算)從高分到低分,確定參加考核對象,面試成績不合格的,不予確定為考核對象。若同一學(xué)科最后一個名額出現(xiàn)考試總分并列的,以筆試成績高者為先;若筆試成績也相同,進(jìn)行加試面試,并以加試成績高者為先。
2、考核辦法:考核由市機(jī)關(guān)幼兒園主管部門組織實施(樣表見附件2)。
(五)體檢
1、體檢時間:另行通知
2、體檢地點:二級甲等及以上等級的綜合性醫(yī)院。
3、體檢對象:經(jīng)考核合格的應(yīng)聘對象。
4、體檢標(biāo)準(zhǔn):參照教師資格申請人員體檢相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(六)聘用
擬聘用人員由招聘單位主管部門按規(guī)定的程序和標(biāo)準(zhǔn)從考試成績、考核情況和體檢結(jié)果均合格的人員中綜合考慮,擇優(yōu)確定,并在市人社局網(wǎng)站上公示5個工作日。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、準(zhǔn)考證號、所在工作單位或畢業(yè)院校,同時公布監(jiān)督電話,接受社會監(jiān)督。
入聘簽約時,入聘對象須持本人身份證參加簽約。所有入聘對象均須隨帶畢業(yè)證書、教師資格證書原件及復(fù)印件各一份,無法提供者,取消其入聘資格。入聘對象按考試總分高低依次選擇學(xué)校。不按時參加簽約的,視同放棄資格。入聘簽約時間另行通知。
(七)遞補(bǔ)
進(jìn)入體檢、考核的人員因體檢、考核不合格而造成招聘崗位空缺的,原則上招聘單位主管部門應(yīng)從報考該崗位進(jìn)入面試的人員中按照考試總成績由高到低確定遞補(bǔ)人選。因特殊原因不要求遞補(bǔ)的,招聘單位主管部門應(yīng)提出明確的政策規(guī)定理由并報市人社局同意。聘用情況及時報市人社局備案。
(八)補(bǔ)充招聘
第一輪公開招聘結(jié)束后,6月下旬市機(jī)關(guān)幼兒園主管部門將把未完成招聘的空缺崗位(名額)匯總、報經(jīng)市人社局同意后再向社會公布。7月上旬,參加全省統(tǒng)一筆試但未被聘用且符合報考條件的應(yīng)聘者,可登錄中小學(xué)新任教師公開招聘報名系統(tǒng)進(jìn)行補(bǔ)充招聘報名,每位應(yīng)聘者可報考1個崗位,已被聘用或擬聘用的不得參加補(bǔ)充招聘。根據(jù)補(bǔ)充招聘應(yīng)聘者筆試成績從高到低,按照擬聘人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)1︰3的比例確定面試人選,依原方案開展面試、考核、體檢、聘用等工作。
五、注意事項
1、本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)和組織舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會上凡稱與本次考試相關(guān)的復(fù)習(xí)教材、培訓(xùn)班、網(wǎng)站、上網(wǎng)卡、試題等,誤導(dǎo)報考人員的,均與招聘領(lǐng)導(dǎo)小組無關(guān)。鄭重提醒廣大報考者要誠信考試,提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。
2、公開招聘各階段相關(guān)事宜均及時在招聘單位主管部門網(wǎng)站上通知、公布,請報考人員密切關(guān)注,及時查詢,了解最新考試相關(guān)信息。
3、招聘工作政策等方面問題咨詢電話: 0594-2289366,全過程監(jiān)督、投訴電話: 0594-2223233。本方案本通告未盡事宜由市人社局解釋。
附件:1.莆田市機(jī)關(guān)幼兒園2016年公開招聘新任教師崗位設(shè)置一覽表
2. 2016年公開招聘新任教師聘用審查表
3.①《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)<事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定>通知》(閩人發(fā)[2006]10號)
②《關(guān)于進(jìn)一步完善參加“三支一扶”計劃等服務(wù)基層項目高校畢業(yè)生有關(guān)就業(yè)政策的通知》(閩人發(fā)[2009]221號)
③《關(guān)于農(nóng)村獨女戶、二女戶女兒在參加事業(yè)單位招聘時給予加分的通知》(莆政辦[2012]225號)
④《關(guān)于進(jìn)一步做好引進(jìn)人才家屬子女就業(yè)工作的通知》(莆委辦[2010]64號)
莆田市人力資源和社會保障局
2016年3月8日
附件1: | |||
莆田市直幼兒園2015年公開招聘新任教師崗位設(shè)置一覽表 | |||
學(xué)校類別 |
學(xué)科名稱 (招聘崗位) |
招考人數(shù) |
具體崗位 |
幼兒園 |
市機(jī)關(guān)幼兒園 |
3 |
莆田市機(jī)關(guān)幼兒園教師。 |
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