昌黎縣2011年教師招聘簡章
昌黎縣位于河北省東北部，東臨渤海，北枕碣石，西南被灤河環(huán)抱，素有“花果之鄉(xiāng)”、“文化之鄉(xiāng)”、“旅游之鄉(xiāng)”的美稱，被譽為冀東大地上的 “璀璨明珠”。1988年，經(jīng)國務(wù)院批準(zhǔn)為沿海對外開放縣；2005年，被確定為河北省首批擴權(quán)縣。隨著經(jīng)濟的不斷發(fā)展，昌黎縣也一直把教育放在優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位。2008年至2010年間，我縣廣納賢才，面向全國公開招聘，所招教師全部納入正式編制，屬于財政開支。各省、地、市優(yōu)秀畢業(yè)生紛紛慕名前來應(yīng)聘。三年間，共招聘教師350人，其中從外省市招聘83人，極大地豐富了我縣的教師資源。今年，經(jīng)縣政府研究決定，將再次面向社會公開招聘300名教師，簡章如下：
一、招聘指標(biāo)、方式和條件
（一）招聘指標(biāo)：共計300名。其中學(xué)前教育100名，小學(xué)170名，初中20名，高中10名。
語文 數(shù)學(xué) 英語 音樂 體 育 美術(shù) 信息 物理 政史 生物 心理 地理 合計 學(xué)前 100 小學(xué) 45 32 18 25 20 21 9 170 初中 2 2 2 2 1 1 4 2 4 20 高中 2 2 3 1 1 1 10
（二）招聘方式：本次招聘全部面向社會采取公開招聘的方式進行。凡符合招聘條件的全國應(yīng)、往屆全日制普通院校畢業(yè)生和符合招聘條件的其他在職人員（不含秦皇島市直及各縣區(qū)在職公辦教師）均可參加應(yīng)聘。
（三）招聘基本條件：
1．具有中華人民共和國國籍；
2．遵守憲法和法律、法規(guī)；
3．具有良好的品行；
4．年齡在30周歲以下（
5．教師資格要求。報考高中、初中、小學(xué)人員需具有對應(yīng)或高于所報考學(xué)段的高中、初中、小學(xué)教師資格，報考學(xué)前教育人員必須具備幼兒教師資格；
6．學(xué)歷要求。報考初中、 高中的人員要求初始學(xué)歷為全日制普通高等院校大學(xué)本科及以上學(xué)歷；報考小學(xué)的人員要求初始學(xué)歷為全日制普通高等院校本科及以上學(xué)歷（昌黎戶口報考學(xué)員學(xué)歷可放寬至全日制普通高等院校大專及以上學(xué)歷）；報考學(xué)前教育的人員要求初始學(xué)歷為學(xué)前教育（幼兒教育）專業(yè)中師及以上學(xué)歷；
7．身體健康（參照《河北省申請教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法》體檢合格）。
（四）有下列情況之一的人員，不得報考：
1．受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)、少年管教的；
2．受到黨政紀(jì)處分仍在處分期內(nèi)的；
3．正在接受立案審查未結(jié)案的；
4．其他不符合招聘資格條件的。
二、報名程序
（一）發(fā)布公告。
（二）報名及資格審查。報名及資格審查工作由昌黎縣人力資源和社會保障局及教育局共同組織，時限為10天，從2011年 7月16 日—25 日，上午8：30—11：30，下午2：30—5：30，周六周日照常報名。報名地點在昌黎縣教育局人事股（原昌黎師范學(xué)校院內(nèi)），報名時需由本人到指定的報名地點、按招聘崗位（每人限報考一個崗位）報名。報名時需提交以下材料：
1．報名表一式一份（從昌黎縣教育網(wǎng)上下載打印，如實填寫）；
2．本人身份證、畢業(yè)證、戶口本、報考崗位所要求的教師資格證書原件及復(fù)印件(自備)各一份（2011年畢業(yè)生已取得教師資格，教師資格證未下發(fā)的，需帶由所在學(xué)校出具的已考過的相應(yīng)教師資格證明）；
3．未就業(yè)的應(yīng)、往屆畢業(yè)生須帶畢業(yè)生報到證原件及復(fù)印件(自備)各一份和戶籍所在地派出所政審證明材料；在縣級及以上人才市場人事代理的畢業(yè)生，須帶所在人才市場人事代理證明和畢業(yè)生報到證原件及復(fù)印件（報到證交人才市場的須在復(fù)印件上注明并加蓋公章，由開具人簽字）。
4．已就業(yè)的公職人員須帶本縣（區(qū)）及以上教育及人事部門出具的同意報考證明信一份（寫明本人基本情況、現(xiàn)實表現(xiàn)和同意報考的意見）；
5．符合加分條件的須帶相關(guān)證明：從事“三支一扶”工作并服務(wù)于昌黎縣的畢業(yè)生，由昌黎縣人力資源和社會保障局出具相關(guān)證明。
6．本人近期一寸正面免冠彩色近照4張。
注：小學(xué)崗位所涉及的語文、數(shù)學(xué)、英語、音樂、體育、美術(shù)6個學(xué)科與初中相同學(xué)科合并進行，所涉及的招聘指標(biāo)合并使用。崗位分配時由高分到低分優(yōu)先選崗，選擇到初中崗位的人員到初中學(xué)校任教，但需具備初中及以上教師資格；選擇到小學(xué)崗位的人員到小學(xué)任教。
（三）報名資格復(fù)審、發(fā)放準(zhǔn)考證。昌黎縣人力資源和社會保障局及教育局對報考人員資格進行復(fù)審。
通過報名資格復(fù)審的考生在昌黎教育網(wǎng)予以公布（以后相關(guān)信息均在昌黎教育網(wǎng)公布，不再另行通知，考生及相關(guān)人員注意網(wǎng)上查詢）于2011年7月 29日上午8: 30—11: 30下午2：30－5：30到昌黎縣教育局人事股領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》，過期不領(lǐng)者，視為自動放棄報考。
三、考試、體檢和聘用程序
本次招聘分筆試和面試兩部分。每部分成績均為100分。由昌黎縣人力資源和社會保障局和縣教育局統(tǒng)一組織，縣紀(jì)檢監(jiān)察人員負責(zé)全程監(jiān)督。
（一）筆試
筆試重點考察考生的學(xué)科知識掌握情況，高中、初中和小學(xué)各學(xué)科考試內(nèi)容為所申報學(xué)科對應(yīng)的高考內(nèi)容；學(xué)前教育專業(yè)考試內(nèi)容為幼兒教育專業(yè)的大、中專內(nèi)容及教育部印發(fā)的《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》（試行）的相關(guān)內(nèi)容。
筆試時間：2011年7 月31 日上午9：00--11：00
筆試地點：昌黎匯文二中
筆試成績在昌黎縣人力資源和社會保障局和縣教育局公開欄及昌黎教育網(wǎng)上進行為期3天的公示。
（二）面試
面試由縣人力資源和社會保障局、縣教育局共同組織，全程由縣紀(jì)檢監(jiān)察人員監(jiān)督。
參加面試考生的確定：根據(jù)各學(xué)科招聘指標(biāo)，按參加面試人員與招聘指標(biāo)3：1的比例，依據(jù)考生筆試成績從高分到低分確定面試人選，末位出現(xiàn)并列時均進入面試。
面試時間、地點：昌黎教育網(wǎng)上另行通知。
面試形式：說課及專業(yè)技能測試。
面試評委：每科設(shè)評委7人，評委確定后要封閉管理，本場面試結(jié)束前不允許和考生見面。
報考音樂、體育、美術(shù)崗位的考生，采取說課加專業(yè)技能測試的方式進行。音樂、體育說課時間為10分鐘，隨后進行專業(yè)測試，時間為5分鐘。美術(shù)考生在說課前統(tǒng)一組織專業(yè)測試，時間為120分鐘，隨后進行說課，說課時間為10分鐘。
報考學(xué)前教育崗位的考生，采取說課加專業(yè)技能測試的方式進行。專業(yè)技能測試包括繪畫、彈唱及舞蹈。繪畫技能在說課前先統(tǒng)一進行測試，時間為30分鐘。隨后進行說課，說課時間為10分鐘。彈唱及舞蹈技能在10分鐘說課后即進行測試，時間為5分鐘。
其它學(xué)科只進行說課，不進行專業(yè)測試，說課時間為10分鐘。
說課內(nèi)容：報考學(xué)前教育的為學(xué)前教育階段相關(guān)學(xué)科內(nèi)容；報考小學(xué)和初中的均為初中階段相關(guān)學(xué)科內(nèi)容；報考高中的為高中階段相關(guān)學(xué)科內(nèi)容。
考生按學(xué)科崗位分組參加面試。先由全體考生在候考室抽簽，確定參加面試的上下午時間，下午面試人員抽簽后退場。參加上午面試的考生再抽簽確定面試順序號，各場一號考生在面試開始前30分鐘抽取面試題（說課題目）進入備課室準(zhǔn)備（以后各考生以此類推），由專門工作人員和縣紀(jì)檢監(jiān)察人員監(jiān)督，實行封閉管理，避免考生之間交流。面試時由工作人員負責(zé)接、送考生到指定考場參加面試，面試結(jié)束后由工作人員組織退場（下午面試?yán)^續(xù)）。
7名面試評委當(dāng)場為考生打分，由面試考場核分員當(dāng)場核分，去掉一個最高分和一個最低分，其余評委的分數(shù)相加求平均值為該考生的面試成績。
（三）加分
按省市有關(guān)文件精神，結(jié)合昌黎縣實際，省、市“三支一扶”畢業(yè)生在昌黎縣服務(wù)（包括服務(wù)期滿）的報考人員在總成績中加3分。
（四）考試結(jié)果及體檢人員公示
依照各學(xué)段需招錄學(xué)科崗位，按從高分到低分的順序?qū)γ嬖嚳忌拿嬖嚦煽兒涂忌偝煽儯?B style="mso-bidi-font-weight: normal">考生總成績=筆試成績+面試成績＋加分）進行為期3天的公示，同時按參加體檢人員與招聘指標(biāo)1：1的比例，依據(jù)考生總成績從高分到低分確定參加體檢人選，末位出現(xiàn)并列時面試成績高者進入體檢。
（五） 體檢
體檢由昌黎縣教育局組織，縣紀(jì)檢監(jiān)察人員監(jiān)督。體檢在縣級綜合性醫(yī)院進行，體檢的項目和標(biāo)準(zhǔn)參照《河北省申請教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。如出現(xiàn)體檢不合格者，由該學(xué)科崗位按總成績由高分到低分順序依次遞補，總成績相同時面試成績高者優(yōu)先。
（六）確定人選、公示
根據(jù)考生總成績和體檢結(jié)果，在縣紀(jì)檢監(jiān)察人員監(jiān)督下，由昌黎縣人力資源和社會保障局和教育局確定擬招錄人選并將確定意見報縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。經(jīng)縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意后，將確定的擬招聘人員名單統(tǒng)一在昌黎縣人力資源和社會保障局、教育局公開欄和昌黎教育網(wǎng)上進行公示，公示期限為7天。
（七）手續(xù)辦理及分配原則
對經(jīng)公示無疑義的未就業(yè)人員由昌黎縣人力資源和社會保障局和教育局負責(zé)辦理有關(guān)手續(xù)；在職人員按人員調(diào)動程序辦理手續(xù)。
被招錄人員分配時，按高分優(yōu)先選擇學(xué)校的原則，各學(xué)段入選人員按學(xué)科崗位從高分到低分順序依次選擇學(xué)校。
（八）有關(guān)待遇
1．根據(jù)上級文件精神和《昌黎縣事業(yè)單位聘用合同管理暫行辦法》（昌政〔2007〕21號），招聘的人員一律實行聘用制管理，與所在學(xué)校簽訂《河北省事業(yè)單位聘用合同書》。已就業(yè)的并在原單位已轉(zhuǎn)正定級的，試用期為6個月，其他人員（含在各級人才市場人事代理人員）試用期為12個月，試用期滿經(jīng)考核合格者辦理轉(zhuǎn)正定級手續(xù)；考核不合格者，取消聘用資格。
2．所有聘用人員原則上在所聘用學(xué)校至少工作5年；
3．被聘用人員納入昌黎縣財政開支，工資福利待遇、職稱評聘等與同等條件在職公辦教師相同。
四、有關(guān)要求
（一）招聘工作全程公開，接受社會各界和廣大群眾的監(jiān)督。邀請縣紀(jì)檢、監(jiān)察部門人員進行全程監(jiān)督；
（二）招聘崗位的報名人數(shù)與招聘指標(biāo)必須達到3：1比例及以上，不足3：1比例的指標(biāo)相應(yīng)減少直至取消該崗位的招聘指標(biāo)，剩余指標(biāo)可調(diào)劑到其它學(xué)科崗位或由招聘小組負責(zé)面向全國應(yīng)屆全日制普通師范院校，從相關(guān)專業(yè)畢業(yè)生中直接招聘；
（三）報考人員只能報考一個崗位，不得重復(fù)報名；
（四）對報考人員所持證件、資料嚴(yán)格審查，假冒、偽造各種證件者，一經(jīng)查實取消報考資格，考入后取消聘用資格， 2011年應(yīng)屆畢業(yè)生畢業(yè)時未能取得畢業(yè)證或相應(yīng)教師資格證及畢業(yè)生報到證者，將取消聘用資格；
（五）凡在規(guī)定時間內(nèi)未領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》，未按時參加筆試、面試、體檢的報考人員，視為自動放棄。
（六）未盡事宜由昌黎縣人力資源和社會保障局及昌黎縣教育局負責(zé)解釋。
詳情請登錄：昌黎教育網(wǎng)，網(wǎng)址：http://www.chledu.com/
電話咨詢：0335—2023073 0335—2022891
附：《昌黎縣2011年教育系統(tǒng)招聘教師報名表》
昌黎縣人力資源和社會保障局 昌黎縣教育局
附件下載：招聘簡章