一、招聘計(jì)劃
不超過8人(其中:工程類學(xué)科專業(yè)畢業(yè)生不超過4人、理科類學(xué)科專業(yè)畢業(yè)生不超過2人、文科類學(xué)科專業(yè)畢業(yè)生不超過2人)。
二、招聘條件
1.政治面貌為中共黨員。具有堅(jiān)定正確的政治方向和政治立場(chǎng),擁護(hù)黨的路線、方針和政策,有較強(qiáng)的馬克思主義理論基礎(chǔ)和政策水平,有較強(qiáng)的政治敏銳性和政治鑒別力;熱愛學(xué)生思想政治教育工作,具有高度的責(zé)任感和奉獻(xiàn)精神;在校期間未受過任何處分。
2.具有較強(qiáng)的組織管理、協(xié)調(diào)溝通以及語(yǔ)言和文字表達(dá)能力;具有開拓創(chuàng)新的意識(shí)和能力。
3.身心健康,能夠勝任輔導(dǎo)員繁重的工作任務(wù)。
4.年齡要求:35周歲及以下(1981年1月1日(含)以后出生)。
5.學(xué)歷要求:已獲得博士學(xué)位證和畢業(yè)證。
6.專業(yè)要求:本科、碩士、博士階段,至少有一個(gè)學(xué)歷為工程類學(xué)科專業(yè)或理科類學(xué)科專業(yè)或文科類學(xué)科專業(yè)
7.報(bào)到時(shí)間:9月23日前,能提供博士學(xué)位證和畢業(yè)證原件[國(guó)(境)外畢業(yè)的須同時(shí)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證原件]、派遣證原件,按照學(xué)校入職相關(guān)手續(xù)要求完成報(bào)到。不能按要求按期完成報(bào)到手續(xù)的,視為放棄。
8.服從學(xué)校在成都、峨眉兩地三校區(qū)范圍內(nèi)的崗位安排。
三、招聘程序
(一)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間:2016年8月25日—2016年9月2日。
2.報(bào)名方式:在截止2016年9月2日當(dāng)日17:30前,通過電子郵件將簡(jiǎn)歷 [須使用交大簡(jiǎn)歷模板word版(見附件),word名稱與郵件標(biāo)題名稱一致] 及“相關(guān)證明材料”投送至郵箱:huangjiayuan@home.swjtu.edu.cn(郵件標(biāo)題名稱:應(yīng)聘輔導(dǎo)員+所學(xué)專業(yè)+姓名)。
相關(guān)證明材料包括:本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證證明材料(含第一學(xué)歷、學(xué)位證書)、畢業(yè)生推薦表(應(yīng)屆畢業(yè)生提供)、畢業(yè)生獲獎(jiǎng)證書、黨員證明、擔(dān)任學(xué)生干部證明、高校輔導(dǎo)員或教育教學(xué)經(jīng)歷證明等材料的掃描件。
(二)資格篩選
1.時(shí)間:9月3日—9月4日
2.根據(jù)公布的招聘條件及要求,由學(xué)校專職輔導(dǎo)員崗位聘用工作組組織專家對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格及相關(guān)材料審查,對(duì)通過篩選的應(yīng)聘人員名單在西南交通大學(xué)人事處網(wǎng)站公示,并以郵件、電話或短信方式通知后續(xù)相關(guān)工作事項(xiàng)。
(三)現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)
1.時(shí)間:9月5日上午
2.符合資格的應(yīng)聘人員,收到通知后,中午12點(diǎn)前攜帶簡(jiǎn)歷(粘貼近期一寸彩照一張)及相關(guān)證明材料原件和復(fù)印件到西南交通大學(xué)犀浦校區(qū)人事處(綜合樓412室)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)。
3.現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn),需要交驗(yàn)以下材料原件和復(fù)印件:
(1)身份證原件和復(fù)印件、 畢業(yè)證和學(xué)位證書原件和復(fù)印件。
(2)中共黨員需學(xué)校或單位組織部開具的相關(guān)證明。
(3)工作經(jīng)歷需為由所在單位人事部門經(jīng)辦人和主要領(lǐng)導(dǎo)簽字并加蓋公章的書面證明。
(4)“學(xué)生干部”是指校、院(系)團(tuán)委、學(xué)生會(huì)、班委會(huì)或團(tuán)支部學(xué)生干部;校、院級(jí)注冊(cè)社團(tuán)正、副主要負(fù)責(zé)人;學(xué)生黨支部主要負(fù)責(zé)人。需要任職單位(院、系或?qū)W校主管職能部門)經(jīng)辦人和主管領(lǐng)導(dǎo)親筆簽字并加蓋公章的書面證明;應(yīng)屆畢業(yè)生在校期間擔(dān)任學(xué)生干部工作的經(jīng)歷,需為所在高校學(xué)生工作部門經(jīng)辦人和主要領(lǐng)導(dǎo)簽字并加蓋公章的書面證明。
(5)高校輔導(dǎo)員或教育教學(xué)工作經(jīng)歷需要由所在高校人事部門經(jīng)辦人和主要領(lǐng)導(dǎo)簽字并加蓋公章的書面證明。
(四)面試
1.時(shí)間:9月7日
2.分階段進(jìn)行面試:
第一階段,自我介紹(時(shí)間為3分鐘)、現(xiàn)場(chǎng)隨機(jī)抽題答問(時(shí)間為3分鐘,由專職輔導(dǎo)員崗位聘用工作組,根據(jù)崗位需求事前擬定);
第二階段,由面試評(píng)審人員進(jìn)行提問,主要考察面試者的思維、應(yīng)變、表達(dá)等能力(時(shí)間為8分鐘)。
(五)心理測(cè)試與體檢
1.時(shí)間:9月8日-12日
2.心理測(cè)試人員確定:按“招聘計(jì)劃人數(shù)”與“進(jìn)入心理測(cè)試環(huán)節(jié)人數(shù)”不超過1:1.5的比例,根據(jù)面試平均成績(jī)從高到低的排序,確定參加心理測(cè)試人數(shù)不超過12人,并在學(xué)校人事處網(wǎng)站公告。
3.體檢:提交三甲及以上醫(yī)院入職體檢證明。
四、確定人選
1.確定擬聘人員:專職輔導(dǎo)員崗位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)應(yīng)聘者面試成績(jī)、學(xué)科專業(yè)、心理測(cè)試和體檢等情況(心理測(cè)試和體檢不合格者,不得聘用),在招聘計(jì)劃范圍內(nèi)集體研究確定擬聘用人選(必要情況下,可確定2-3名后備替補(bǔ)人選),并由領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)審批。
2.公示:專職輔導(dǎo)員崗位公開招聘工作辦公室在人事處網(wǎng)站對(duì)擬聘用人員名單進(jìn)行公示,公示期為7天。
3.錄用:公示無異議后,專職輔導(dǎo)員崗位公開招聘工作辦公室將相關(guān)人員材料提交分管人事工作的校領(lǐng)導(dǎo)審批后,正式通知相關(guān)人員報(bào)到入職。
五、其他有關(guān)事項(xiàng)
1.應(yīng)聘過程中學(xué)校不收取任何費(fèi)用,應(yīng)聘者交通食宿等費(fèi)用自理。
2.擬聘工作嚴(yán)格堅(jiān)持“公開、公正、公平”原則和回避原則。在擬聘各個(gè)環(huán)節(jié),凡遇有直接師生關(guān)系、近親屬關(guān)系、直接同事關(guān)系的情形,工作人員及專家均應(yīng)主動(dòng)回避。若擬聘過程中出現(xiàn)違背“三公”原則方面的投訴且經(jīng)核查屬實(shí)的,取消入選者推薦資格,追究相關(guān)當(dāng)事人責(zé)任。
3.錄用人員實(shí)行試用制度。在三個(gè)月試用期內(nèi),如有下列情況之一的,學(xué)校將解除合同:
(1)業(yè)務(wù)水平或工作能力達(dá)不到崗位職責(zé)要求的;
(2)違反國(guó)家法律法規(guī)和校紀(jì)校規(guī)的等。
試用期滿被正式聘用者,學(xué)校與其簽訂聘用合同,正式聘崗,首次聘期為3年。相關(guān)待遇按學(xué)校有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
4.上崗后若發(fā)現(xiàn)錄用人員個(gè)人檔案材料造假或報(bào)名及相關(guān)證明材料不實(shí)的情況,學(xué)校與其解除合同。
六、聯(lián)系方式
地址:西南交通大學(xué)犀浦校區(qū)綜合樓414室
聯(lián)系人:黃老師
電話:028-66366231;13880681925
電子郵箱:huangjiayuan@home.swjtu.edu.cn
附件:交大簡(jiǎn)歷模板 (或通過西南交通大學(xué)人事處網(wǎng)站“相關(guān)下載”欄下載) .doc