為貫徹落實(shí)《中共湖北省委、湖北省人民政府關(guān)于全面深化新時(shí)代教師隊(duì)伍建設(shè)改革的實(shí)施意見(jiàn)》（鄂發(fā)〔2018〕23號(hào)）精神，完善高中（中職）教師隊(duì)伍補(bǔ)充機(jī)制，促進(jìn)教育事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，根據(jù)《英山縣2022年公開(kāi)招聘高中（中職）專(zhuān)任教師實(shí)施方案》，2022年英山縣人社局、英山縣教育局面向社會(huì)公開(kāi)招聘28名高中（中職）專(zhuān)任教師，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、招聘崗位
本次招聘共確定24個(gè)崗位，計(jì)劃招聘28人（其中高中18人、中職10人），本次招聘的具體單位、崗位及資格條件詳見(jiàn)《英山縣2022年公開(kāi)招聘高中（中職）專(zhuān)任教師崗位表》（附件1，以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位表》）。
二、報(bào)考條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，遵紀(jì)守法；
3.具備崗位所需專(zhuān)業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力；
4.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件；
5.具備崗位所需的其他條件。
（二）有下列情形之一的不得報(bào)考
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的、被開(kāi)除公職的、正在接受紀(jì)律審查的或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；
2.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的；
3.被依法列入失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；
4.全日制高校在讀的非2022屆畢業(yè)生；
5.現(xiàn)役軍人；
6.已在英山縣教育系統(tǒng)工作的在職在編人員；
7.現(xiàn)工作(聘用)單位不同意報(bào)考的；
8.按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的人員；
9.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
三、招聘程序及時(shí)間安排
（一）發(fā)布公告
《英山縣2022年公開(kāi)招聘高中（中職）專(zhuān)任教師公告》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《公告》）在英山縣教育局官網(wǎng)（http://www.ysxedu.gov.cn/）、英山縣人民政府網(wǎng)（http://www.chinays.gov.cn/）面向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布。
（二）考生報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間
2022年5月12日至5月24日
2.報(bào)名
采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行，報(bào)考人員應(yīng)將報(bào)名資料打包壓縮，以“考生姓名+報(bào)考學(xué)校學(xué)科”為文件名和郵件主題名，發(fā)送到電子郵箱1774296931@qq.com，提交資料后應(yīng)主動(dòng)聯(lián)系報(bào)考單位（0713-7063280）確認(rèn)報(bào)名信息，報(bào)名資料主要包括：
①填寫(xiě)規(guī)范的《英山縣2022年公開(kāi)招聘高中（中職）專(zhuān)任教師報(bào)名登記表》掃描件（附件2）；
②二代身份證掃描件；
③畢業(yè)證、學(xué)位證掃描件；
④教師資格證掃描件（或教師資格證考試合格證明及對(duì)應(yīng)的普通話(huà)等級(jí)掃描件）；
⑤20KB以下電子照片；
⑥報(bào)考崗位要求的其它資料掃描件。
3.報(bào)名要求
報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息，誠(chéng)信報(bào)考，每人只能報(bào)考一個(gè)崗位。報(bào)考人員要對(duì)照《崗位表》“報(bào)考資格條件”要求，填寫(xiě)和提供材料，要對(duì)填報(bào)和提供的信息真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，如考生報(bào)名資格條件不符合崗位要求或填寫(xiě)信息錯(cuò)誤，由此產(chǎn)生的后果由考生本人承擔(dān)。凡提供虛假報(bào)考材料、證件，填報(bào)內(nèi)容虛假，騙取考試資格的，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)考應(yīng)聘資格。
在職公務(wù)員（參照公務(wù)員法管理人員）報(bào)考的，提供單位同意報(bào)考加蓋單位公章的書(shū)面證明掃描件。
（三）資格審查
1.資格審查工作要求。
資格審查由英山縣教育局負(fù)責(zé)。資格審查工作人員應(yīng)細(xì)致對(duì)報(bào)名信息進(jìn)行審核，嚴(yán)格按照公告規(guī)定的信息審核，避免延誤和疏忽,對(duì)未通過(guò)資格審查的人員要電話(huà)聯(lián)系考生說(shuō)明理由；對(duì)提交材料不全的人員應(yīng)及時(shí)通知報(bào)考人員補(bǔ)充，資格審查中要提高對(duì)考生報(bào)考資料信息的保密意識(shí)。
審核過(guò)程中應(yīng)堅(jiān)持審核標(biāo)準(zhǔn)的一致性，把握好崗位專(zhuān)業(yè)要求與報(bào)考人員資格的關(guān)聯(lián)性。對(duì)符合報(bào)考條件的，不得拒絕報(bào)名。
2.有關(guān)事項(xiàng)說(shuō)明
①年齡計(jì)算。《崗位表》中相關(guān)崗位的年齡條件均以2022年5月起算，如某崗位年齡要求35周歲及以下，即為1986年5月及以后出生，以此類(lèi)推。
②畢業(yè)時(shí)間。以畢業(yè)證填寫(xiě)的時(shí)間為準(zhǔn)，應(yīng)在2022年7月31日之前。留學(xué)回國(guó)人員報(bào)考的，除需提供《公告》和《崗位表》中規(guī)定的材料外，還應(yīng)提供學(xué)位和教育部門(mén)學(xué)歷認(rèn)證材料的掃描件。不能提供的，視為自動(dòng)放棄。學(xué)歷認(rèn)證由教育部留學(xué)服務(wù)中心負(fù)責(zé)。報(bào)考人員可登錄教育部留學(xué)服務(wù)中心網(wǎng)站（http://www.cscse.edu.cn）查詢(xún)認(rèn)證的有關(guān)要求和程序。如2022年7月31日前未取得崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)，不予聘用。
③關(guān)于學(xué)歷、學(xué)位。應(yīng)聘人員應(yīng)符合所報(bào)考崗位的學(xué)歷、學(xué)位要求。《崗位表》中所要求的學(xué)歷為報(bào)考人員所獲得的最高學(xué)歷。社會(huì)人員應(yīng)以其已經(jīng)獲得的最高學(xué)歷進(jìn)行報(bào)考，應(yīng)屆高校畢業(yè)生以即將獲得的最高學(xué)歷進(jìn)行報(bào)考。應(yīng)聘人員為在校非2022年應(yīng)屆畢業(yè)生的，不能以較低學(xué)歷報(bào)考。
④關(guān)于崗位所需專(zhuān)業(yè)。各崗位所需專(zhuān)業(yè)詳見(jiàn)《崗位表》。專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)參考教育部專(zhuān)科、本科、研究生專(zhuān)業(yè)目錄進(jìn)行擬定（附件4）。對(duì)部分教育部專(zhuān)業(yè)目錄中沒(méi)有收錄的專(zhuān)業(yè)，與崗位專(zhuān)業(yè)要求緊密相關(guān)的，招聘單位同意，可以報(bào)考。
⑤聯(lián)系方式。報(bào)名時(shí)填寫(xiě)的通訊地址和電話(huà)號(hào)碼須真實(shí)準(zhǔn)確，在應(yīng)聘期內(nèi)電話(huà)號(hào)碼不能隨意變更，以便于聯(lián)系。
3.資格審查貫穿整個(gè)招聘工作全過(guò)程，任何階段發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合招聘條件的，取消其報(bào)考資格。
（四）準(zhǔn)考證領(lǐng)取及繳費(fèi)
1.準(zhǔn)考證領(lǐng)取
領(lǐng)取時(shí)間：2022年5月27日（上午8:30-12:00，下午2:30-5:30）。
領(lǐng)取地點(diǎn)：英山縣教育局人事股（603室）。
資格審查合格人員應(yīng)于規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證，逾期未領(lǐng)取準(zhǔn)考證的，視同自動(dòng)棄權(quán)。
2.繳費(fèi)。按鄂價(jià)費(fèi)字〔2007〕18號(hào)文件規(guī)定，資格審查通過(guò)人員需繳納筆試費(fèi)用50元。
四、考試
本次招聘采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。
本次招聘的考試不指定任何教材、復(fù)習(xí)資料，也不舉辦或委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)。
（一）筆試
1.筆試形式和內(nèi)容
筆試科目為綜合基礎(chǔ)知識(shí)，筆試滿(mǎn)分100分，涵蓋教育學(xué)、心理學(xué)等教育教學(xué)理論和《教育法》、《教師法》、《未成年人保護(hù)法》、《教師職業(yè)道德》、教材教法、全國(guó)教育大會(huì)精神及各級(jí)教育改革發(fā)展規(guī)劃綱要等教育法律法規(guī)。
2.筆試時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。
3.關(guān)于開(kāi)考比例的界定。為保證考生質(zhì)量和達(dá)到競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)的目的，原則上按崗位招聘人數(shù)和報(bào)名人數(shù)不低于1：3的比例開(kāi)考。報(bào)名結(jié)束后，報(bào)名人數(shù)達(dá)不到1：3開(kāi)考比例的招聘崗位，按照《關(guān)于創(chuàng)新縣鄉(xiāng)事業(yè)單位人事管理促進(jìn)鄉(xiāng)村振興的若干措施》（鄂人社發(fā)〔2021〕34號(hào)）文件精神，經(jīng)招聘單位和主管部門(mén)申請(qǐng)，招聘工作監(jiān)管部門(mén)研究同意，可適當(dāng)降低開(kāi)考比例或不設(shè)開(kāi)考比例，劃定最低分?jǐn)?shù)線(xiàn)。
4.筆試成績(jī)公示。筆試成績(jī)及時(shí)在英山縣教育局官網(wǎng)（http://www.ysxedu.gov.cn/）上發(fā)布。
（二）面試
1.面試內(nèi)容及方式。面試滿(mǎn)分100分，主要測(cè)試教育教學(xué)能力，考察考生的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和課堂教學(xué)能力，以說(shuō)課的方式進(jìn)行。
面試說(shuō)課教材版本使用英山縣現(xiàn)行高中（中職）教材版本。
2.確定面試入圍人選。原則上按考生報(bào)考崗位依筆試總成績(jī)從高到低的順序按1：3的比例確定面試入圍人選。招聘計(jì)劃數(shù)與入圍面試人數(shù)未達(dá)到1:3比例的崗位，經(jīng)招聘單位和主管部門(mén)申請(qǐng)，招聘工作監(jiān)管部門(mén)研究同意，可按實(shí)際參考人員確定面試人員，對(duì)招聘計(jì)劃和面試人數(shù)相等且無(wú)法形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，劃定面試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)，分?jǐn)?shù)線(xiàn)及以上的考生方可進(jìn)入體檢考察環(huán)節(jié)。
3.資格復(fù)審。筆試成績(jī)公布后，由招聘單位及其主管部門(mén)對(duì)擬入圍面試人員進(jìn)行面試資格復(fù)審。
4.按鄂價(jià)費(fèi)字〔2007〕18號(hào)文件規(guī)定，進(jìn)入面試人員每人繳納面試費(fèi)用50元。
5.資格復(fù)審、面試時(shí)間、地點(diǎn)及其它具體事項(xiàng)另行制定面試方案并在英山縣教育局官網(wǎng)（http://www.ysxedu.gov.cn/）面向社會(huì)公告。
五、成績(jī)權(quán)重
（一）考生綜合成績(jī)計(jì)算
考生綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×40%＋面試成績(jī)×60%。
考生成績(jī)精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位，小數(shù)點(diǎn)后第三位“四舍五入”。
考生成績(jī)相同的處理辦法
報(bào)考同一崗位考生綜合成績(jī)相同時(shí)，面試成績(jī)高的考生排名靠前；如筆試、面試成績(jī)都相同時(shí)，加試一場(chǎng)筆試，加試成績(jī)高的考生排名靠前。
（三）加分政策
根據(jù)國(guó)家和我省關(guān)于引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到基層工作的政策要求，對(duì)服務(wù)期滿(mǎn)2年且考核合格（稱(chēng)職）的“三支一扶”計(jì)劃、大學(xué)生村官、大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃項(xiàng)目人員實(shí)行加分政策優(yōu)惠，在折合成百分制的筆試總分上增加5分。在軍隊(duì)服役5年及以上的高校畢業(yè)生退役士兵，享受同等加分優(yōu)惠政策（在軍隊(duì)服役5年及以上的高校畢業(yè)生退役士兵是指入伍前取得全日制普通高等院校專(zhuān)科及以上學(xué)歷，或入伍前為全日制普通高等院校在校生并于2022年7月31日前取得專(zhuān)科及以上相應(yīng)學(xué)歷，且在軍隊(duì)服役5年及以上的退役士兵）。
上述人員中已公開(kāi)招聘為事業(yè)單位工作人員或招錄為公務(wù)員的，不再享受此優(yōu)惠。服務(wù)時(shí)間計(jì)算截止2022年7月31日。上述人員報(bào)名時(shí)還需提交經(jīng)各項(xiàng)目縣級(jí)主管部門(mén)審核（其中，高校畢業(yè)生退役士兵由縣退役軍人事務(wù)局審核）蓋章的《英山縣2022年公開(kāi)招聘高中（中職）專(zhuān)任教師政策性加分審核表》（附件3）、服務(wù)證書(shū)等相關(guān)證明材料的掃描件。
享受加分政策人員的綜合成績(jī)計(jì)算=（筆試成績(jī)+5分）×40%+面試成績(jī)×60%。
六、體檢、考察
按考生綜合成績(jī)，依招聘崗位從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1∶1的比例確定進(jìn)入體檢、考察人員。
（一）體檢。
1.體檢參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號(hào)）、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)[2016]140號(hào)）等規(guī)定組織實(shí)施。
2.招聘單位或受檢人對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的，經(jīng)招聘單位主管部門(mén)和監(jiān)管部門(mén)研究同意，可以復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
3.應(yīng)聘者須認(rèn)真完成全部體檢項(xiàng)目，如在規(guī)定時(shí)間不按要求完成體檢項(xiàng)目的，視同自動(dòng)放棄體檢資格。對(duì)妊娠期的女性考生，應(yīng)按醫(yī)囑暫緩可能對(duì)胎兒健康有影響的體檢項(xiàng)目，待妊娠期結(jié)束后補(bǔ)做有關(guān)體檢項(xiàng)目，待體檢結(jié)論合格后，再行辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
4.體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者承擔(dān)。申請(qǐng)復(fù)檢的，由申請(qǐng)方負(fù)擔(dān)復(fù)檢費(fèi)用。
5.因考生放棄體檢或體檢不合格的，招聘單位可遞補(bǔ)考生進(jìn)行體檢和考察。
（二）考察。
1.考察工作按照德才兼?zhèn)�、以德為先的用人�?biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)考察應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況，同時(shí)對(duì)考生參加國(guó)家法定考試的誠(chéng)信記錄、銀行個(gè)人征信記錄、法院被執(zhí)行人信息記錄等各類(lèi)誠(chéng)信信息和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀的情況進(jìn)行延伸考察，考察情況作為決定擬聘用的重要依據(jù)。考察中還要對(duì)應(yīng)聘者的報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)審�？疾熘校舭l(fā)現(xiàn)有影響聘用并查證屬實(shí)的情形的，取消聘用資格。
2.因考生放棄考察或考察不合格的，可遞補(bǔ)考生進(jìn)行體檢和考察。
七、公示及備案
根據(jù)考察結(jié)果集體研究確定擬聘人選，經(jīng)縣教育局審核后，報(bào)縣人社局審定，在縣政府網(wǎng)人社板塊、縣教育局網(wǎng)站予以公示（公示時(shí)間7個(gè)工作日），公示無(wú)異議的，由縣教育局一并將備案報(bào)告、擬聘用人員花名冊(cè)、參加面試人員綜合成績(jī)排名、考察、體檢、公示結(jié)果等報(bào)縣人社局審核備案。
公示中反映有影響聘用問(wèn)題并查證屬實(shí)的，不予聘用；公示中反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用；被聘人員無(wú)正當(dāng)理由逾期（自接到聘用通知20日內(nèi)）不報(bào)到的，取消聘用資格。招聘單位可根據(jù)需要依次遞補(bǔ)。
八、辦理聘用手續(xù)
公示結(jié)束后，縣教育局將所有招聘資料報(bào)縣人社局審核備案后方可辦理聘用手續(xù)。招聘學(xué)校與新招聘的人員簽訂聘用合同，實(shí)行崗位管理，并按所聘崗位執(zhí)行國(guó)家和省、市有關(guān)政策規(guī)定的薪酬待遇。
九、防疫要求
（一）應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)自覺(jué)服從招聘單位和考試舉辦單位的疫情防控工作安排，配合做好衛(wèi)生防疫工作。參加現(xiàn)場(chǎng)招聘活動(dòng)的，須出具健康碼、行程碼及考前48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)證明，遵守現(xiàn)場(chǎng)防疫守則，健康碼為“綠碼”、行程碼無(wú)星號(hào)、考前48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)證明陰性且體溫低于37.3℃者才能進(jìn)場(chǎng)。不服從招聘單位和考試舉辦單位防疫工作安排的，取消應(yīng)聘資格。違反《中華人民共和國(guó)傳染病防治法》等法律法規(guī)的，依法追究相關(guān)責(zé)任。
（二）在招聘組織實(shí)施過(guò)程中，將按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求，嚴(yán)格落實(shí)疫情防控措施，必要時(shí)對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，請(qǐng)廣大考生理解、支持和配合，及時(shí)關(guān)注英山縣教育網(wǎng)、英山縣人民政府網(wǎng)發(fā)布的考試信息。
十、其他事項(xiàng)
（一）招聘公告及附件所列內(nèi)容由縣教育局負(fù)責(zé)解釋。
咨詢(xún)電話(huà)：
0713-7063280（縣教育局人事股）；
0713-7065819（縣教育局監(jiān)察室）。
（二）對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的考生和工作人員，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）處理，涉嫌犯罪的及時(shí)移送司法機(jī)關(guān)處理。
（三）未盡事宜以及招聘工作中出現(xiàn)的新情況新問(wèn)題，由縣人社局、縣教育局共同研究決定并公告。
附件：
1.英山縣2022年公開(kāi)招聘高中（中職）專(zhuān)任教師崗位表.xlsx
2.英山縣2022年公開(kāi)招聘高中（中職）專(zhuān)任教師報(bào)名登記表.doc
3.英山縣2022年公開(kāi)招聘高中（中職）專(zhuān)任教師政策性加分審核表.xls
4.教育部專(zhuān)業(yè)目錄
1、普通高等學(xué)校本科專(zhuān)業(yè)目錄（2012年）.doc
3、普通高等學(xué)校本科專(zhuān)業(yè)目錄（2020版）.pdf
1、《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專(zhuān)業(yè)目錄》 (1997 年 ).doc
2、新目錄有關(guān)學(xué)科與原目錄學(xué)科的對(duì)應(yīng)關(guān)系表（教部學(xué)位辦[2011]25號(hào)）.doc
3、學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄（2018年4月更新）.doc
英山縣人力資源和社會(huì)保障局
英山縣教育局
2022年5月11日