浙江科技學(xué)院招聘人員公告
根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定,浙江科技學(xué)院決定面向社會公開招聘工作人員,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘單位
浙江科技學(xué)院為浙江省屬全日制本科高校,公益二類事業(yè)單位,預(yù)算形式為財政適當(dāng)補助。學(xué)校主校區(qū)位于杭州西湖區(qū)小和山高教園區(qū),分校區(qū)位于安吉教科文新區(qū)。
二、招聘崗位及條件
本次公開招聘15個崗位共23人。政治輔導(dǎo)員因工作期間入住學(xué)生公寓和管理便利需要,根據(jù)性別分別招聘。
(一)招聘條件
1、符合《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》和招聘單位明確參照執(zhí)行的有關(guān)規(guī)定條件,以及招聘崗位具體要求(詳見《浙江科技學(xué)院招聘崗位表》,見附件);
2、具備2015年8月31日前正式到崗工作的條件。
(二)招聘條件有關(guān)說明
1、學(xué)歷、學(xué)位。尚未取得學(xué)歷、學(xué)位證書(含學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書)的應(yīng)屆畢業(yè)生和留學(xué)歸國人員,可憑就讀高校核發(fā)的應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表或《留學(xué)回國人員證明》報名應(yīng)聘,對其學(xué)歷、學(xué)位證書的審查延后至報到時。
2、專業(yè)。由招聘單位參考高校專業(yè)設(shè)置目錄自主認(rèn)定。
3、工作經(jīng)歷。按勞動(聘用)合同或招聘單位認(rèn)可的其他相關(guān)證明材料認(rèn)定,時間按足年足月計算到報名截止時。
4、優(yōu)先條件。招聘條件中明確優(yōu)先考慮具備崗位偏好條件人員的,可視報名情況謝絕其他人員應(yīng)聘,或在面試評價標(biāo)準(zhǔn)中反映相關(guān)偏好。
三、招聘程序與辦法
本次公開招聘報名和筆試工作委托省人事考試辦公室組織實施,其他環(huán)節(jié)工作由我校自行組織。
(一)報名和資格初審
1、網(wǎng)上報名。時間:2015年4月22日9:00-4月27日16:00。應(yīng)聘人員登陸浙江人事考試網(wǎng)(http://www.zjks.com)并注冊個人真實信息后,選擇單位和崗位進(jìn)行報名。每位應(yīng)聘人員限報同期委托省人事考試辦組織筆試單位的其中一個崗位。僅注冊不報崗位,視為無效報名。
2、資格初審。時間:2015年4月22日-4月28日,應(yīng)聘人員可上網(wǎng)查詢結(jié)果及未通過初審的理由。未通過資格初審,但仍在網(wǎng)上報名期限內(nèi),可再次報名并接受資格審查。
3、網(wǎng)上繳費。時間:2015年4月22日9:00-4月29日24:00。通過資格初審的應(yīng)聘人員在同一網(wǎng)址辦理網(wǎng)上繳費。逾期不繳費的,視為放棄報名資格。
各崗位通過資格初審并繳費的報名人數(shù)應(yīng)不少于計劃招聘人數(shù)的3倍,否則相應(yīng)核減有關(guān)崗位招聘人數(shù)直至取消招聘計劃。取消招聘計劃的,告知報考人員并退還報名費。
4、應(yīng)聘資格的取得。已繳費人員在2015年5月20日-5月22日上網(wǎng)(www.zjks.com)下載打印準(zhǔn)考證,并取得應(yīng)聘資格。
(二)考試
考試采用筆試、面試相結(jié)合的方式。筆試、面試滿分均為100分,并各按40%和60%計入總成績。
1、筆試
筆試委托浙江省人事考試辦公室組織,具體安排以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
時間、地點:2015年5月23日(全天),杭州市內(nèi)。
科目:《綜合應(yīng)用能力(A類)》和《職業(yè)能力傾向測驗(A類)》。
考試大綱參閱http://www.zjks.com/showInfo/Info.aspx?id=4326。
筆試成績預(yù)計可于6月12日前從浙江人事考試網(wǎng)上查詢。
筆試后,根據(jù)筆試成績從高到低,按1:4的比例確定各崗位入圍面試人員名單。缺考其中任何科目者不能入圍面試。
2、面試。資格復(fù)審和面試有關(guān)安排另行在網(wǎng)上通知。
應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶報名表(貼照片)及身份證、學(xué)歷和學(xué)位證書(在校應(yīng)屆畢業(yè)生可提供就業(yè)推薦表,正在申請學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證的留學(xué)歸國人員可提供申請材料)等材料原件及復(fù)印件1份,按指定時間、地點參加資格復(fù)審。招聘崗位涉及職稱、職業(yè)資格條件的,審驗相關(guān)證書;涉及工作經(jīng)歷條件的,要求提供勞動(聘用)合同、社保繳納記錄證明、有關(guān)政府機(jī)關(guān)任命文件等(其他材料可供招聘單位參考)。
面試方式:結(jié)構(gòu)化面試。主要考查綜合素質(zhì)(如語言表達(dá)、溝通協(xié)調(diào)、應(yīng)變能力等)、專業(yè)素質(zhì)、崗位匹配性(如崗位認(rèn)知、適應(yīng)能力、工作經(jīng)驗)等。
面試合格分?jǐn)?shù)線為60分,低于該成績的人員不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
(三)體檢、考核
考試完畢,各崗位根據(jù)確定的辦法計算總成績,從高分到低分(總成績相同的,筆試成績高者優(yōu)先)按計劃招聘人數(shù)1:1比例確定為體檢、考核對象。
體檢、考核工作參考公務(wù)員考錄相關(guān)工作的辦法進(jìn)行。
(四)公示、聘用
經(jīng)體檢、考核均合格的人員,招聘單位確定為擬聘人員,并在網(wǎng)上公示7個工作日。公示期滿,對擬聘人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的,招聘單位按規(guī)定辦理進(jìn)人和聘用手續(xù)。
聘用人員列入事業(yè)編制管理,與招聘單位簽訂事業(yè)單位聘用合同,并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后,考核合格者,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
(五)其他
應(yīng)聘者放棄或被取消入圍、聘用資格,或體檢、考核中出現(xiàn)不合格者,招聘單位研究決定是否安排人員遞補。需要遞補的,有關(guān)崗位均根據(jù)考試成績從高分到低分依次進(jìn)行。
四、紀(jì)律與監(jiān)督
(一)本次公開招聘有關(guān)信息指定在下列網(wǎng)站公布,供應(yīng)聘者查詢和社會監(jiān)督:
1、浙江科技學(xué)院人事處網(wǎng)站(http://rsc.zust.edu.cn,“招聘信息”欄目)。
2、浙江省人力資源和社會保障網(wǎng)(http://www.zjhrss.gov.cn,“專題專欄/事業(yè)單位公開招聘專欄”);
招聘過程相關(guān)信息一般僅在招聘單位網(wǎng)站公布,請應(yīng)聘者自行留意。
(二)對招聘工作及相關(guān)信息有異議的,請在信息公布之日起5日內(nèi)向下述監(jiān)管部門反映,以便及時研究處理:
1、浙江科技學(xué)院(人事處):0571-85070153;
2、省人力社保廳(事業(yè)單位人事管理處):0571-87056703。
(三)對考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理,按照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。
五、咨詢
有關(guān)本次招聘工作具體問題,請向招聘單位直接咨詢。
1、人事處宋老師:0571-85070153
2、學(xué)生處戈老師:0571-85070168
附件:
浙江科技學(xué)院
2015年4月8日