根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人事部令第6號(hào))和中共中央組織部、人力資源和社會(huì)保障部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(人社部[2010]92號(hào))等規(guī)定，商丘市中心醫(yī)院面向社會(huì)公開招聘專業(yè)技術(shù)人員共71名。方案如下：
一、招聘崗位、專業(yè)、學(xué)歷、條件：
(一)招聘崗位，見《商丘市中心醫(yī)院2014年專業(yè)技術(shù)人員招聘計(jì)劃》表。
(二)招聘條件：
1、遵守憲法和國(guó)家法律法規(guī)，忠誠(chéng)于黨的衛(wèi)生事業(yè)，具有較高的政治思想覺悟和良好的職業(yè)道德，敬業(yè)愛崗，具有奉獻(xiàn)精神和團(tuán)隊(duì)精神。
2、身體健康，符合招聘崗位所要求的專業(yè)、學(xué)歷和學(xué)位等條件。
3、國(guó)民教育系列普通全日制醫(yī)學(xué)院校研究生、本科生并取得相應(yīng)學(xué)位;同等條件下，具備執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格、執(zhí)業(yè)護(hù)士資格者優(yōu)先聘用;2014屆畢業(yè)生報(bào)名需提交畢業(yè)院(系)證明。
4、年齡條件：自公告發(fā)布之日起，博士研究生年齡在45歲周歲以下;碩士研究生年齡在35歲周歲以下; 本科生年齡在30歲周歲以下;護(hù)理�？颇挲g在26歲周歲以下。
(三)、有下列情形之一者不得應(yīng)聘：
1、曾受到過刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)、曾被開除公職者;
2、涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查尚未作出結(jié)論者;
3、有國(guó)家助學(xué)貸款違約等不良信用記錄者;
4、其它不符合應(yīng)聘資格條件者。
二、招聘程序：
(一)、發(fā)布公告：
人員招聘信息在商丘市中心醫(yī)院網(wǎng)站及商丘人才網(wǎng)上同時(shí)進(jìn)行公告。
(二)、報(bào)名方式：
1、凡符合崗位招聘條件者，請(qǐng)于2014年3月5日至2014年3月11日，在商丘市中心醫(yī)院網(wǎng)站(www.sqszxyy.com)及商丘人才網(wǎng)(www.sqrc.net)下載并填寫《商丘市中心醫(yī)院2014年公開招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》一式二份，發(fā)送到zxyyrsk1366@163.com郵箱， 并于2014年3月12日、13日進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)。
2、現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)地點(diǎn):商丘市中心醫(yī)院人事科(門診樓五樓)。
現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)時(shí)需提供以下證件或材料：本人有效身份證原件和復(fù)印件;畢業(yè)證、學(xué)位證原件和復(fù)印件;執(zhí)業(yè)醫(yī)師證或執(zhí)業(yè)護(hù)士證原件和復(fù)印件;擬聘崗位所需的其他相關(guān)證明材料;近期同版正面免冠一寸照片2張。
(三)、資格審查：由商丘市中心醫(yī)院對(duì)報(bào)名者的報(bào)名條件進(jìn)行資格初審，符合崗位要求條件的，確認(rèn)報(bào)名資格有效，可以參加筆試。資格審查工作將貫穿公開招聘的全過程，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假者，將隨時(shí)取消聘用資格。
資格審查合格人員應(yīng)保持通訊工具的暢通，凡因聯(lián)系不到或在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不能到場(chǎng)者，視為自動(dòng)放棄。
三、招聘方式：
對(duì)符合報(bào)名條件者采取(筆試+面試)的招聘方式：
1、筆試：
①、筆試由商丘市中心醫(yī)院與商丘市人才交流中心統(tǒng)一組織，根據(jù)專業(yè)崗位設(shè)定的考試科目進(jìn)行閉卷考試，滿分為100分。
�、�、醫(yī)療專業(yè)按國(guó)家執(zhí)業(yè)醫(yī)師考試大綱要求;護(hù)理專業(yè)按執(zhí)業(yè)護(hù)士和護(hù)師資格考試大綱要求。
2、面試：
根據(jù)筆試成績(jī)，按擬錄用職位1：3 比例從高分到低分確定面試人員，達(dá)不到1：3比例全部進(jìn)入面試。面試時(shí)重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的儀表儀態(tài)、表達(dá)能力、溝通能力、應(yīng)變能力等，了解應(yīng)聘人員與擬聘職位相適應(yīng)的基本條件和綜合素質(zhì)。主要通過應(yīng)聘人員的自我推介、專家領(lǐng)導(dǎo)提問等方式進(jìn)行，面試成績(jī)以評(píng)委打分方式確定，面試分為100分。
總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%(其中醫(yī)、護(hù)專業(yè)含實(shí)際操作能力20%)。按總成績(jī)從高到低擇優(yōu)錄取，總成績(jī)60分以下者取消聘用資格。
筆試、面試時(shí)間另行通知。
四、體檢、考察：
根據(jù)考生總成績(jī)、畢業(yè)學(xué)校及報(bào)考專業(yè)類別等綜合因素，確定體檢、考察人員。對(duì)于體檢、考察不合格者或由于其他原因出現(xiàn)缺額的，經(jīng)研究同意后，可在同一專業(yè)報(bào)考人員中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
五、公示和聘用：
根據(jù)總成績(jī)和考察情況，擇優(yōu)確定擬聘用人員并進(jìn)行公示。公示無異議后，辦理有關(guān)聘用手續(xù)。受聘人員按國(guó)家規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期滿后實(shí)行聘用制，實(shí)行人事代理，費(fèi)用由個(gè)人繳納。試用不合格者，取消聘用。
六、此方案內(nèi)容解釋權(quán)由商丘市中心醫(yī)院與商丘市人才交流中心負(fù)責(zé)解釋。
聯(lián)系人：張先生
王女士 聯(lián)系電話：0370-2701366
2071050
電子郵箱：zxyyrsk1366@163.com
附件1：商丘市中心醫(yī)院公開招聘報(bào)名表.rar
商丘市中心醫(yī)院
2014年3月3日
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