事業(yè)單位招聘網(wǎng)2014年3月22日訊：為加強(qiáng)社會治安管理服務(wù)工作，按照“公開、平等、擇優(yōu)”的原則，公開招聘治安特勤隊(duì)員派遣到青島市公安局嶗山分局治安特勤大隊(duì)協(xié)助公安機(jī)關(guān)做好社會面的巡邏防控工作，現(xiàn)公布簡章如下:
一、招聘崗位及數(shù)量
嶗山治安特勤崗位114人，其中含24名專職治安巡邏車輛駕駛員，需具有A或B1類駕駛執(zhí)照，駕駛技術(shù)熟練，持續(xù)安全行車二年以上。
二、招聘對象及條件
1.男性，未婚，高中以上文化程度;
2.年齡在18周歲以上(1996年4月1日以前出生)，25周歲以下(1989年3月31日以后出生)。專職治安巡邏車輛駕駛員年齡可放寬至30周歲(1984年3月31日以后出生)，婚否不限;
3.具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利;
4.遵守憲法、法律、法規(guī)，有良好的政治素質(zhì)和品行;
5.身體健康，體形端正，面部無明顯特征、缺陷，無殘疾，無口吃，無重聽，無紋身，無重度平跖足，裸眼視力均在0.6以上，身高不低于1.70米;
6.公安院校畢業(yè)和大學(xué)�？埔陨蠈W(xué)歷、有部隊(duì)服役經(jīng)歷、持有B1以上機(jī)動(dòng)車駕駛執(zhí)照2年以上、有保安崗位從業(yè)經(jīng)歷的人員優(yōu)先聘用。
7.具備招聘職位所需的其他資格條件;
8.有下列情形之一的，不予聘用：
(1)受過刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)、少年管教的;
(2)有犯罪嫌疑正在接受調(diào)查的;
(3)受公安、司法機(jī)關(guān)行政拘留以上處罰的;
(4)曾被辭退或者開除公職的;
(5)有道德敗壞等不良行為的;
(6)直系血親和對本人有重大影響的旁系血親中有被判處死刑或者正在服刑的;
(7)直系血親和對本人有重大影響的旁系血親在境內(nèi)外從事顛覆我國政權(quán)活動(dòng)的;
(8)家族或本人有遺傳傳染病、精神病史的。
三、招聘辦法及程序
(一)報(bào)名
報(bào)名采取統(tǒng)一時(shí)間、現(xiàn)場報(bào)名、現(xiàn)場資格審查確認(rèn)的方式進(jìn)行。
1.報(bào)名時(shí)間
2014年3月24日至4月2日或額滿為止(工作日9:00—11:30、13:30—17:00)。
2.報(bào)名地點(diǎn)
報(bào)名地點(diǎn)：嶗山區(qū)海爾路19號。聯(lián)系電話：55580822
3.資格審查及面試
現(xiàn)場報(bào)名資格審查時(shí)須提交的相關(guān)證明材料，主要包括：身份證;近期免冠一寸彩色照片2張;國家承認(rèn)的學(xué)歷證書，全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考的提交學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表或就業(yè)協(xié)議書;部隊(duì)退役證明材料;機(jī)動(dòng)車駕駛證;有工作單位的人員要提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意報(bào)考介紹信。上述證明材料原件及A4紙復(fù)印件各一份。
面試主要測試報(bào)考人員的語言表達(dá)、反應(yīng)應(yīng)變、思維敏捷、行為舉止、言談儀表等方面能力。
(二)體能素質(zhì)測評
體能素質(zhì)測評主要測試報(bào)考人員的身體素質(zhì)是否適合招聘職位工作需要。體能素質(zhì)測評為達(dá)標(biāo)考核，測試不達(dá)標(biāo)的，不予聘用。體能素質(zhì)測評必須由報(bào)考人員獨(dú)立完成。不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體能素質(zhì)測評的，視作放棄體能素質(zhì)測評。
測評項(xiàng)目為：10米×4往返跑、1000米、縱跳摸高。體能素質(zhì)測評定于3月28日(4月3日補(bǔ)測)在青島市警官培訓(xùn)中心(市北區(qū)同安路8號)運(yùn)動(dòng)場進(jìn)行。(測試標(biāo)準(zhǔn)詳見附件2)
(三)實(shí)際駕駛操作考試(僅對治安巡邏車輛駕駛員)
1.考試內(nèi)容：機(jī)動(dòng)車實(shí)際駕駛操作技能;
2.考試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
(四)體檢、考察政審
按招聘人數(shù)等額確定體檢、考核政審人員名單。體檢、考核政審不合格造成的崗位空缺，按照體能素質(zhì)測評成績由高到低依次遞補(bǔ)。
不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員承擔(dān)。報(bào)考人員對體檢結(jié)果有疑問的，可以按有關(guān)規(guī)定申請復(fù)檢，費(fèi)用由申請方負(fù)擔(dān)。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
考察政審、體檢工作按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
四、用工形式及待遇
擬聘用人員為勞務(wù)派遣制治安特勤隊(duì)員，試用期一個(gè)月，試用期滿并經(jīng)培訓(xùn)考核合格后，與人力資源公司簽訂勞動(dòng)合同，集中派遣至嶗山公安分局治安特勤大隊(duì)，協(xié)助公安機(jī)關(guān)從事社會面巡邏防控工作，日常管理考核由嶗山公安分局治安特勤大隊(duì)負(fù)責(zé)。
擬聘用人員薪金待遇總計(jì)3200元(含勞動(dòng)報(bào)酬、社會保險(xiǎn)等)，并投保30萬元意外傷害險(xiǎn)，另根據(jù)崗位考核情況給予崗位考核補(bǔ)貼。勞動(dòng)派遣制治安特勤隊(duì)員實(shí)行半軍事化管理，配發(fā)服裝、食宿用品，集中免費(fèi)食宿，伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)為25元/人/天。
五、有關(guān)說明
1.公開招聘工作按照“公開、公平、擇優(yōu)”的原則組織實(shí)施，招聘工作主動(dòng)接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。
2.資格審查貫穿整個(gè)招聘過程，報(bào)考人員在公開招考過程中弄虛作假或隱瞞真實(shí)情況的，一經(jīng)查實(shí)取消聘用資格。
3.面試、體能測試、體檢考核和公示等相關(guān)事宜均在嶗山區(qū)政務(wù)網(wǎng)站(http://www.laoshan.gov.cn)和其他相關(guān)媒體予以公布，應(yīng)聘人員在報(bào)考期間，應(yīng)及時(shí)了解招聘網(wǎng)站及相關(guān)媒體發(fā)布的招聘信息，因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。
附件：
2.體能測評項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn).rar
青島市公安局嶗山分局
2014年3月21日
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