天津市測繪院公開招聘方案
天津市測繪院因工作實際需要，現(xiàn)招聘2014年度應(yīng)屆畢業(yè)生，為保證公開招聘工作的順利開展，按照《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實施方法（試行）》（津人社局發(fā)[2011]10號）規(guī)定，制定公開招聘工作方案如下：
一、單位基本情況
天津市測繪院為差額撥款事業(yè)單位，成立于1952年，具有甲級測繪資質(zhì)。承擔著天津市的基礎(chǔ)測繪、城鄉(xiāng)規(guī)劃、建設(shè)和管理需要的各項測繪任務(wù)，還承擔著天津市地理信息系統(tǒng)技術(shù)（GIS）、航空遙感技術(shù)（RS）及全球衛(wèi)星定位（GPS）技術(shù)應(yīng)用及地圖編印任務(wù)等。座落于天津市西青區(qū)李七莊昌凌路9號。
二、招聘崗位及數(shù)量
見附件1“2014年度天津市測繪院公開招聘學(xué)歷、崗位、專業(yè)、人數(shù)一覽表”
三、招聘人員條件
（一）遵守憲法和法律，具有良好的品行；
（二）具有適應(yīng)崗位要求的身體條件,身體健康；
（三）碩士研究生年齡在30歲以下（1984年1月1日以后出生）；
（四）要求大學(xué)本科與研究生期間所學(xué)專業(yè)相同或相近；
（五）具備招聘崗位所規(guī)定的崗位條件。（崗位條件見附件1）
四、招聘信息發(fā)布
招聘方案于2014年3月28日至2014年4月8日（7個工作日）在天津市人力資源和社會保障網(wǎng)（www.tj.lss.gov.cn）以及天津市測繪院網(wǎng)站（www.tjch.com.cn）發(fā)布。
五、報名與資格審查
報名時間、地點、方式和聯(lián)系人
（一）報名時間：2014年4月9日至2014年4月13日（5天）
（二）報名方式：電子郵箱報名
報名人員網(wǎng)上下載并填寫《天津市測繪院公開招聘工作人員報名表》，電子郵箱提交報名表、個人簡歷、本科和研究生期間成績單、畢業(yè)生就業(yè)推薦表、英語等級證書及相關(guān)能力證明材料等電子文檔，電子文檔壓縮提交至郵箱tczp2014@163.com(注:請在郵件中注明姓名、專業(yè)、學(xué)校，所有的電子文檔壓縮文件名和格式為“報名崗位-姓名.rar”)。
（三）資格審查時間、方式
1、資格審查時間：2014年4月14日至2014年4月20日。
2、為了節(jié)約應(yīng)聘人員的時間，審查環(huán)節(jié)不要求應(yīng)聘人員來院提交各類證書、材料的原件，但請應(yīng)聘人員務(wù)必保證提交的材料真實、準確。
我院按照招聘條件、崗位要求、學(xué)習(xí)成績、學(xué)校推薦意見以及所具有的崗位能力等方面，對應(yīng)聘人員提供的材料進行資格審查。我院將通過電子郵件或電話形式告知資格審查合格者。對于不符合我院招聘條件者恕不另行告知。
資格審查時，招聘崗位人數(shù)與實際報名人數(shù)之比原則上不能低于1:3，達不到這一比例的，取消該崗位的招聘，我院將以適當方式通知不能開考的崗位。
六、考試
我院招聘的專業(yè)和崗位為測繪及地理信息相關(guān)專業(yè)，專業(yè)性較強，考試采用筆試和面試相結(jié)合的方式。具體時間、地點以電話或電子郵件等形式另行通知，考場設(shè)在天津。
（一）筆試
筆試以崗位要求所需的測繪以及地理信息專業(yè)理論知識為主。報考人員應(yīng)按照通知的時間和地點參加考試。參加考試時，必須攜帶本人身份證（二代）原件、學(xué)生證，缺少證件的報考人員不得參加考試。筆試成績滿分為100分，筆試成績占總成績的40%。筆試成績確定后的3個工作日內(nèi)，在天津市測繪院網(wǎng)站（www.tjch.com.cn）公布筆試成績。
筆試結(jié)束后，按成績由高分到低分排序，根據(jù)各崗位招聘計劃數(shù)與參加面試人選1:3的比例，確定各崗位進入面試的人選名單。招聘崗位進入面試的人數(shù)達不到1:3比例時，按照該崗位進入面試的實際人數(shù)進行面試。
面試前，進入面試的人選需持本人身份證原件、學(xué)生證、報名表、畢業(yè)生就業(yè)推薦表、相關(guān)證書原件等材料到我院勞動人事處進行資格復(fù)審。資格復(fù)審不合格的，取消其面試資格；未按照規(guī)定時間、地點參加資格復(fù)審的，視為自動放棄面試資格。
（二）面試
面試為結(jié)構(gòu)化面談，滿分為100分，結(jié)構(gòu)化面談成績占總成績的60%。面試工作按照《天津市事業(yè)單位公開招聘人員面試工作規(guī)則（試行）》（津人社局發(fā)〔2011〕73號）等有關(guān)規(guī)定進行。
總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%
筆試成績和面試成績各保留1位小數(shù)，總成績保留2位小數(shù)。若報考人員總成績出現(xiàn)并列，造成進入體檢人數(shù)超出崗位聘用計劃數(shù)的情況，按照面試成績高者優(yōu)先的原則確定進入體檢人員。
七、體檢、考察
體檢：參加體檢人員的名單以總成績由高至低排序后，按照崗位招聘人數(shù)與體檢人數(shù)1:1的比例確定。體檢的項目、標準參照國家統(tǒng)一規(guī)定的公務(wù)員錄用體檢標準和規(guī)程執(zhí)行，如未參加體檢或體檢不合格者均不予以聘用。
考察：對擬招聘人員從思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等方面全面考察，并具實寫出考察材料。經(jīng)考察不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的不予以聘用。
八、擬聘用人員名單的確定及其公布方式
擬聘用人員將在天津市人力資源和社會保障網(wǎng)進行公示，公示期為7個工作日。
九、咨詢電話：022-87190538
十、舉報或投訴電話：022-23954025、022-23954010
附件：1、《2014年度公開招聘學(xué)歷、崗位、專業(yè)、人數(shù)一覽表》.rar
2014年3月27日
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