2014年銅陵海關(guān)招聘專職協(xié)管員簡(jiǎn)章

為適應(yīng)海關(guān)工作形勢(shì)發(fā)展需要，促進(jìn)銅陵外向型經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘海關(guān)協(xié)管員(編外聘用人員)5名(見(jiàn)崗位計(jì)劃表)。主要工作職責(zé)是于海關(guān)監(jiān)管場(chǎng)所協(xié)助海關(guān)進(jìn)行全天候卡口值勤、查驗(yàn)施封、區(qū)域巡查、貨物驗(yàn)放、單證管理、技術(shù)維護(hù)和節(jié)假日值班等海關(guān)監(jiān)管工作。

　　一、招聘條件

　　1、具有銅陵市常住戶口(以身份證為準(zhǔn))或銅陵市暫住證;

　　2、熱愛(ài)祖國(guó)，擁護(hù)黨的路線、方針、政策，立志服務(wù)于地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展，忠誠(chéng)于海關(guān)事業(yè);

　　3、遵守憲法和法律，具有良好的品行;

　　4、身體健康，五官端正，具有良好的職業(yè)道德和工作責(zé)任心，能吃苦耐勞;

　　5、具有�？萍耙陨蠈W(xué)歷(復(fù)員退伍軍人可為高中、中專及以上學(xué)歷);

　　6、年齡35周歲以下(1979年1月1日以后出生);

　　在同等條件下，具有以下資格者優(yōu)先錄用：

　　1、持有國(guó)家統(tǒng)一頒發(fā)的英語(yǔ)四級(jí)及以上證書，或英語(yǔ)專業(yè)畢業(yè);

　　2、持有國(guó)家統(tǒng)一頒發(fā)的計(jì)算機(jī)二級(jí)及以上證書或計(jì)算機(jī)專業(yè)畢業(yè);

　　3、具有與海關(guān)查驗(yàn)工作相關(guān)專業(yè)知識(shí)(機(jī)械、化工、電子等)的且有2年以上相關(guān)工作經(jīng)歷;持有駕駛證且有5年及以上駕齡;持有報(bào)關(guān)員證、會(huì)計(jì)證。

　　二、招聘崗位

　　三、招聘辦法及程序

　　招聘工作按照發(fā)布公告、報(bào)名與資格審查、考試、體檢、考察、公示、審批和聘用等步驟進(jìn)行。

　　(一)報(bào)名與資格審查

　　1、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)

　　時(shí)間：2014年4月10日(星期四)上午8：30-11：30;下午2:30-4:30。

　　地點(diǎn)：銅陵海關(guān)報(bào)關(guān)廳(北京西路139號(hào))

　　2、報(bào)名辦法

　　(1)報(bào)考者須攜帶身份證、學(xué)歷證書及相關(guān)材料的原件(復(fù)印件)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

　　(2)考生須填寫《2014年銅陵海關(guān)招聘協(xié)管員資格審查表》，提交近期二寸正面免冠彩照3張(錄取后另交3張同底照)。

　　(二)考試

　　相關(guān)事項(xiàng)另行通知。

　　(三)體檢

　　體檢參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》(人社部發(fā)〔2010〕12號(hào))等相關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。

　　體檢中出現(xiàn)身體不合格者，在面試考核入圍人員中按報(bào)考崗位總成績(jī)的排序依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)不超過(guò)2次。對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)者，自體檢結(jié)論公告次日起2天內(nèi)本人可提出書面復(fù)檢要求。復(fù)檢只有一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

　　(四)考察與公示

　　重點(diǎn)考察應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)(學(xué)業(yè)成績(jī))以及是否需要回避等方面的情況，并對(duì)其應(yīng)聘資格條件進(jìn)行復(fù)查核實(shí)。

　　體檢、考察工作由銅陵海關(guān)按招聘主管部門核準(zhǔn)的方案組織實(shí)施。

　　體檢和考察結(jié)束后，擬聘用人選在銅陵人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)上公示7天。公示期滿，無(wú)異議或者反映問(wèn)題經(jīng)調(diào)查不影響聘用的，按規(guī)定程序辦理錄用手續(xù);對(duì)有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

　　四、聘用與管理

　　公示期滿，由銅陵海關(guān)按規(guī)定辦理人員聘用手續(xù)，進(jìn)行培訓(xùn)。

　　(一)對(duì)擬聘用人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)合格后與勞務(wù)派遣公司簽訂聘用合同，合同期為1年，試用期為2個(gè)月。試用期滿后，經(jīng)考核合格者即予以聘用，月基本工資待遇1500元，并按有關(guān)規(guī)定辦理養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等保險(xiǎn)。

　　(二)聘用期滿后經(jīng)用人單位考核合格者，可以續(xù)簽合同，每次續(xù)簽的合同期限為1年。

　　五、本公告由市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

　　聯(lián)系電話：市人社局2168526，銅陵海關(guān)：2815960

　　銅陵市人社局 銅陵海關(guān)

　　2014年4月2日

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