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內(nèi)蒙古包頭市白云鄂博礦區(qū)2014年公開招聘工作人員簡章

時間:2014-6-20 18:45:22 點擊:

白云鄂博礦區(qū)2014年公開招聘工作人員簡章

一、招聘人數(shù)

本次公開招聘22名工作人員,具體計劃詳見《招聘崗位表》。

二、招聘范圍

1、具有白云礦區(qū)戶籍的應(yīng)往屆畢業(yè)生(個別崗位戶籍要求按招聘崗位表為準(zhǔn);戶籍轉(zhuǎn)入截止日期為2014年5月31日)。

2、白云礦區(qū)生源(生源所指:在白云礦區(qū)中小學(xué)曾經(jīng)就讀一年以上且有學(xué)籍證明的人員)。

3、在白云礦區(qū)服務(wù)期滿的“三支一扶”大學(xué)生、“大學(xué)生村官”、“西部志愿者”、“社區(qū)民生志愿者”、“特崗教師”、“儲備人才”(以下統(tǒng)稱“項目人員”)。服務(wù)期未滿的“項目人員”不可報考“項目人員專設(shè)崗位”,報考其他崗位時可不受戶籍限制。

三、報考條件

(一)報考者應(yīng)當(dāng)具備以下條件:

1.年齡在18周歲以上、35周歲以下(1979年1月1日及以后出生,有特別要求的以《招聘崗位表》為準(zhǔn))。

2.遵守中華人民共和國憲法和法律。

3.具有良好的品行。

4.具有正常履行職責(zé)的身體條件,參照《公務(wù)員錄用通用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

5.具有符合崗位要求的工作能力。

6.具備招考部門規(guī)定的招聘崗位所要求的學(xué)歷和資格條件,具體要求參見《招聘崗位表》。

(二)下列人員不得報考

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員。

2.曾被辭退或開除公職的人員。

3.違法違紀(jì)正在接受審查的人員。

4.在各級公務(wù)員、事業(yè)單位招聘中違規(guī)違紀(jì)的人員。

5.現(xiàn)役軍人、2014屆以后畢業(yè)的非成人教育在讀研究生。

四、報名與資格審查

(一)報名

公告簡章、報名信息表下載工作在互聯(lián)網(wǎng)上進行,網(wǎng)站:白云礦區(qū)人民政府網(wǎng)(網(wǎng)址:http://www.btbyeb.gov.cn)。報名時間:2014年6月30日—7月1日,上午9:00-11:30,下午2:30-5:30。采取現(xiàn)場報名的方式組織報名,地址:百靈道西側(cè)鐵礦電視臺南,白云礦區(qū)民政人力資源和社會保障局208室。

每位報考者只能報考一個崗位,且必須用二代身份證原件報名。報名時,報考者須先簽署《考生承諾書》,然后提交報名信息表2份,并附本人近期正面免冠2寸彩照4張(特別提醒報考者:報名信息表要求機打2份,手寫無效;姓名和身份證號提交后將無法修改,其他信息在資格審查通過后也將無法修改)。

報考者須對本人所填報信息的真實性和完整性負責(zé),填報虛假信息或隱瞞重要信息報名的人員,一經(jīng)查實,給予取消報考資格處理。

(二)報考資格審查

報考資格審查工作由白云礦區(qū)公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織,并與報名工作同步進行。

審查時考生須持《報名信息表》、二代身份證、戶口簿、畢業(yè)證書、學(xué)位證書(2014屆全日制應(yīng)屆高校畢業(yè)生須攜帶所在學(xué)校學(xué)籍主管部門出具的應(yīng)屆畢業(yè)及所學(xué)專業(yè)證明)及報考崗位要求的其他有關(guān)證件、證明原件和復(fù)印件一份參加審查。戶籍在集體戶上的考生須提供本人戶籍頁復(fù)印件并由戶籍所在地派出所蓋章確認(rèn)。

招聘崗位要求報考者具有工作經(jīng)歷和在白云礦區(qū)各機關(guān)事業(yè)單位累計服務(wù)期滿十年的臨時工作人員的考生,須提供工作單位的證明(證明中應(yīng)有具體工作崗位、工作起止時間、單位地址、有關(guān)負責(zé)人姓名和聯(lián)系電話等內(nèi)容)、工資表及社保繳費證明等相關(guān)證明材料。在白云礦區(qū)服務(wù)期滿的“項目人員”,須提供服務(wù)項目證書原件和復(fù)印件以及服務(wù)項目主管部門出具的服務(wù)期滿、考核稱職(合格)的證明。2014年服務(wù)期滿的“項目人員”,需提供服務(wù)項目主管部門出具的同意參考、服務(wù)期及考核情況的證明。

(三)報名結(jié)果的確認(rèn)

報考者提交報名信息現(xiàn)場審查通過的,不能再改報其他崗位。本次報考費每人70元。2014年的應(yīng)屆高校畢業(yè)生不收取報考費;2013年的高校畢業(yè)生收取報考費的50%。低保家庭考生攜帶家庭低保證明,可免收報考費。

(四)報考者于2014年7月4日(上午8:30—12:00,下午2:30—5:30)攜帶本人身份證到報名地點領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

五、筆試

(一)筆試開考比例

報考人數(shù)與招聘崗位人數(shù)應(yīng)達到4:1方可開考,達不到開考比例的崗位由公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組與招聘單位及主管部門研究決定是否開考。

(二)筆試方式、科目

筆試采取閉卷形式,考試科目為《職業(yè)能力測試》綜合試卷,教師崗位考試以教育學(xué)、心理學(xué)、教育政策法律法規(guī)為主,筆試滿分100分,筆試試卷統(tǒng)一為漢語試卷。

(三)筆試時間、地點

筆試考點設(shè)在白云礦區(qū),具體筆試時間、地點見準(zhǔn)考證?忌鷧⒓庸P試時必須攜帶本人二代身份證原件和準(zhǔn)考證,否則不準(zhǔn)參加考試。

(四)加分因素

蒙古族、達斡爾族、鄂倫春族、鄂溫克族的考生在筆試成績加權(quán)后加2.5分。符合加分因素的考生,須持本人身份證、戶口簿及有關(guān)證書和材料到公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審核確認(rèn)后,方具有加分資格。

(五)筆試成績公布

筆試結(jié)束后,筆試成績在白云礦區(qū)人民政府網(wǎng)公示3個工作日,并確定進入面試人選,請考生自行留意。

六、面試

(一)進入面試資格范圍人員的確定

各招聘崗位按照筆試成績由高分到低分以計劃招聘人數(shù)與進入面試范圍人數(shù)1:3的比例確定進入面試范圍考生。達不到開考比例的崗位由公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組與招聘單位及主管部門研究決定是否開考。

(二)面試組織

1.進入面試資格范圍的考生,需攜帶本人準(zhǔn)考證、畢業(yè)證、身份證原件到白云礦區(qū)民政人力資源和社會保障局進行資格復(fù)審并領(lǐng)取《參加面試通知書》,按照規(guī)定時間和地點參加面試,未按規(guī)定時間到指定地點參加面試的視為自動放棄面試資格。

2.面試采取結(jié)構(gòu)化的方式(其中,教師崗位采取專業(yè)化的方式),主要考察應(yīng)聘者適應(yīng)崗位要求的基本能力和素質(zhì)。面試時,實際到場參加面試人數(shù)與招聘人數(shù)比例為1:1的崗位,該崗位考生的面試成績須達到本人參加面試時所在考場(同試題同考官組)的面試平均成績,方可進入考核范圍;如果同試題同考組面試考生僅為1人時,該考生的面試成績須達到60分以上,方可進入考核范圍。

3.面試時間、地點及其它事宜,請考生自行留意白云礦區(qū)人民政府網(wǎng)。

(三)總成績的計算

按照筆試成績占40%、面試成績占60%的比例計算總成績。如果出現(xiàn)總成績并列的,按筆試成績的高低確定進入考察、體檢人選。

按進入考察體檢范圍人數(shù)與聘用人數(shù)1:1的比例確定進入考察體檢范圍考生名單,并在白云礦區(qū)人民政府網(wǎng)公示3個工作日。

七、考察和體檢

(一)考察

考察工作在白云礦區(qū)公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下,由公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實施。主要考察考生的思想政治和工作表現(xiàn)情況,同時對資格條件進行復(fù)查?疾觳缓细竦,取消資格,由高分到低分依次遞補。考察工作結(jié)束后,按照等額確定進入體檢范圍人選。

(二)體檢

體檢按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》進行。

體檢在縣級體檢機構(gòu)進行。具體體檢工作由白云礦區(qū)公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實施。

考生在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況致使體檢結(jié)果失真的,取消其招聘資格?忌w檢不合格或被取消招聘資格的,從該崗位參加面試的考生中按照總成績由高到低的順序依次遞補。

八、公示和招聘審批

根據(jù)考生的總成績以及考察和體檢結(jié)果確定擬招聘人員,名單統(tǒng)一在白云礦區(qū)人民政府網(wǎng)進行公示,公示期為7天。

公示期滿,對公示名單無異議者,按規(guī)定要求辦理相關(guān)手續(xù)。新聘人員實行試用期制度,試用期為半年,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格者,取消聘用。

對已與事業(yè)單位簽訂聘用合同尚在聘用期內(nèi)或與企業(yè)簽訂勞動合同尚在合同期內(nèi)的擬聘人員,如原所在單位不同意其解除合同的,一律取消本次聘用資格。

在辦理聘用手續(xù)前須與主管部門簽訂服務(wù)協(xié)議(其中:三年內(nèi)不得向招聘崗位外流動,五年內(nèi)不得向白云礦區(qū)外流動。含試用期)。

九、其他

(一)對考生的資格審查貫穿考錄工作全過程,在招聘的任何階段及試用期間發(fā)現(xiàn)考生弄虛作假的,一律取消招聘資格。

(二)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會上出現(xiàn)的假借考試命題組、專門培訓(xùn)機構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等,均與本次考試無關(guān)。

(三)本簡章由白云礦區(qū)公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負責(zé)解釋。

附:

《白云鄂博礦區(qū)2014年公開招聘工作人員崗位表》.rar

《白云鄂博礦區(qū)2014年公開招聘工作人員報名信息表》.rar

《考生承諾書》.rar

 

 

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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