廈門市同安區(qū)部分事業(yè)單位因工作需要，根據(jù)《廈門市事業(yè)單位補充工作人員暫行規(guī)定》，擬向社會公開招聘編內(nèi)工作人員120名。簡章如下：
一、招聘范圍
本次共招聘81個崗位，具體招聘單位、崗位、人數(shù)及條件詳見附件一。
二、招聘條件
(一)遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī);
(二)遵守紀律、品行端正，具備良好的職業(yè)道德;
(三)具有正常履行崗位職責的身體條件;
(四)具備招聘崗位所需的其他資格條件。
三、報名有關(guān)事項
（一）報名時間、地點、方法
1.報名時間、地點
2013年7月22日至7月30日(雙休日除外)，具體報名時間、地點詳見附件二。
2.報名方法
報考人員報名時須認真閱讀各崗位招聘資格條件，確認自己符合擬報崗位條件方可報名，報名時應提交報名表一式二份，報名表見附件三，近期同一底片1寸正面免冠照片3張（其中兩張貼在報名表上），并提供能證明符合擬報崗位條件要求的材料的原件和復印件（咨詢電話見附件二）。
每位報考人員限報一個崗位，所提供的全部材料必須真實有效。報名時報名點將對報考人員的報名資格進行初步審查。審查通過的收取報名費人民幣80元，審查不通過的將告知不通過原因。
資格復核將貫穿整個招聘過程，資格條件的最終確認以復核為準。報考人員不符合崗位條件要求的，在招聘過程中的任一環(huán)節(jié)，一經(jīng)核實，即取消考試資格或聘用資格。
符合擬報崗位資格條件的報名人數(shù)與崗位擬聘人數(shù)的比例達不到3：1的，原則上相應減少該崗位擬招聘人數(shù)或取消該崗位招聘。情況特殊的，由招聘單位提出意見報區(qū)公務員局、市公務員局同意后方可招聘。
（二）信息校對及準考證領(lǐng)�。赫垐罂既藛T于2013年8月12日后登錄區(qū)公務員局網(wǎng)站（http://rlj.xmta.gov.cn/考錄信息）查詢準考證的領(lǐng)取時間和地點，同時校對個人筆試加分信息，若信息有誤，請按要求及時更正，否則后果自負。
四、考試辦法：考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式：
(一)筆試
1.招聘崗位要求高級專業(yè)技術(shù)職務任職資格的，具有與招聘崗位要求相一致的高級專業(yè)技術(shù)職務任職資格的報考人員免筆試,直接參加面試，但當符合條件的免筆試人數(shù)與擬聘用人數(shù)比例超過5：1(不含5：1)時，所有報考人員均須參加筆試。其它情況報考人員均須參加筆試。
2.筆試由區(qū)公務員局統(tǒng)一組織，時間為2013年8月24日，具體時間、地點見準考證，采取閉卷方式進行，卷面滿分為100分。各個崗位筆試內(nèi)容見附件二。
3.加分規(guī)定
(1).從我市應征入伍的普教全日制本科應屆畢業(yè)生服滿現(xiàn)役退伍后3年內(nèi)參加事業(yè)單位招聘考試的，筆試卷面分加3分。
(2).服務基層畢業(yè)生服務期為1年及以上期滿考核合格的，筆試卷面分加5分。
服務基層畢業(yè)生是指參加我省組織實施的“三支一扶”計劃、“志愿服務西部計劃”（含研究生支教團）、“志愿服務欠發(fā)達地區(qū)計劃”和“服務社區(qū)計劃”，于報名截止日前服務期滿考核合格的高校畢業(yè)生以及參加省外組織實施的上述項目、報名截止日前服務期滿考核合格的福建生源高校畢業(yè)生。
(3).符合以上加分政策的報考人員可同時享受加分，加分后總分不設上限。
曾通過享受政策待遇，被錄（聘）為公務員或事業(yè)單位工作人員的，不再享受相應項目的加分。
4.筆試成績?yōu)楣P試卷面分與各項加分之和。101-160崗位筆試成績合格線為50分，201-221崗位筆試成績合格線為60分。
(二)面試
1.從筆試成績上合格線的報考人員中按崗位擬聘人數(shù)1：3的比例，從高分至低分確定面試人選；不足1：3的按實際人數(shù)確定。面試滿分為100分，合格線為60分；按崗位擬聘人數(shù)1:1比例進入面試的人員面試合格成績不得低于70分。
2.面試由區(qū)公務員局統(tǒng)一組織，采用結(jié)構(gòu)化面試的方式，由面試考官進行當場打分，主要測試應聘人員的綜合素質(zhì)和能力。面試具體時間、地點另行通知。
(三)101-160崗位筆試、面試成績分別乘以60%和40%后相加折算成綜合總分，201-221崗位筆試、面試成績分別乘以50%后相加折算成綜合總分；有免筆試人員參加面試的，綜合總分為面試成績。
五、體檢與考核
(一)體檢和考核人選從筆試、面試合格者中按綜合總分排名順序與崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定。若綜合總分相同的，取筆試成績較高者進入體檢和考核;若筆試成績也相同，則重新進行面試。
(二)體檢。參加體檢人員需攜帶本人身份證、準考證由區(qū)公務員局組織到指定的醫(yī)院集中體檢。體檢人員應按時參加體檢，不按時參加體檢者，視為放棄資格。
達不到體檢合格標準的部分項目，將安排當日復檢或當場復檢，要求當日復檢或當場復檢的項目在體檢時告知。體檢結(jié)果由招聘單位通知，考生對非當日、非當場復檢的體檢項目結(jié)果有疑問時，可以在接到體檢結(jié)論的7日內(nèi)提出復檢申請，由區(qū)公務員局另行指定醫(yī)院復檢一次，以復檢的結(jié)果為準。自行到其它醫(yī)療單位體檢的一律無效。
本次招聘體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》和《關(guān)于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）的要求執(zhí)行，體檢費用個人自理。
(三)考核。對體檢合格的報考人員，招聘單位主管部門應組織對其政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、廉潔自律、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學習及工作表現(xiàn)以及是否需要回避等情況進行考核，并對資格條件再次復核，考核不合格的不予聘用。
(四)體檢、考核不合格的，原則上從綜合總分上合格線人員中依次遞補(僅遞補一次)。報考人員放棄體檢資格的，或體檢、考核合格的擬聘人員，因故退出、被取消聘用資格的，由招聘單位及其主管局和區(qū)公務員局綜合考慮筆試、面試等情況，再上報市人事行政部門決定是否遞補。
六、辦理聘用手續(xù)
(一)根據(jù)崗位要求以及考試、考核、體檢結(jié)果，擇優(yōu)確定擬聘用人員名單，并在區(qū)公務員局網(wǎng)站（http://rlj.xmta.gov.cn/考錄信息）公示7個工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位名稱、招聘崗位情況以及擬聘人員基本情況。
(二)公示結(jié)果不影響聘用的，擬聘人員須于公示結(jié)束后三個月內(nèi)提供辦理聘用手續(xù)的完整資料，否則視為自動放棄聘用資格。招聘單位依據(jù)《廈門市事業(yè)單位聘用制暫行規(guī)定》與擬聘人員簽訂聘用合同，納入合同管理。
(三)150-160十一個崗位的擬聘用人員需服從區(qū)衛(wèi)生局的統(tǒng)一分配。
七、其它事項
(一)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，現(xiàn)役軍人及非2013年畢業(yè)的大中專院校在校學生，不得報名。報考人員不得報考聘用后即構(gòu)成應回避關(guān)系的招聘崗位。
機關(guān)、事業(yè)單位編內(nèi)工作人員應征得所在單位同意方可報名。
(二)招聘政策可查詢廈門市事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)。報名手續(xù)、招聘條件等問題可咨詢招聘單位(聯(lián)系方式詳見附件二)。
(三)此次招聘考試使用《福建省機關(guān)事業(yè)單位招考專業(yè)指導目錄（2013年）》（見附件四）進行專業(yè)條件的設置和審核。將專業(yè)條件設置為“××類”的招聘崗位，符合《福建省機關(guān)事業(yè)單位招考專業(yè)指導目錄（2013年）》中“××類”下所列專業(yè)的報考者均準予報考；將專業(yè)條件設置為具體專業(yè)名稱的招聘崗位，符合所列專業(yè)的報考者準予報考；崗位資格條件要求“相關(guān)專業(yè)”的，報考人員須提供學歷學位證或主干課程學習成績表或論文發(fā)表情況或?qū)W校證明等有效憑證，由招聘單位的主管部門會同區(qū)公務員局負責認定。
(四)全日制普通教育學歷是指經(jīng)教育部門批準的具有普通高等、中等教育招生資格的高等、中等院�；蚩蒲性核�、執(zhí)行普通高等、中等教育統(tǒng)一招生計劃、通過統(tǒng)一招生考試錄取的、按教學計劃完成該學業(yè)、取得國家承認的學歷。
(五)留學回國人員、香港、澳門、臺灣地區(qū)人才需提供教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》、《香港、澳門特別行政區(qū)學歷學位認證書》、《臺灣地區(qū)學歷學位認證書》等相關(guān)證明；持自考、函授等非全日制普通教育學歷報考的人員，須提供教育部學歷認證中心出具的《中國高等教育學歷認證報告》等相關(guān)證明。
(六)崗位資格條件要求的學歷(位)須是國民教育學歷(位)，且均為崗位所要求的本專業(yè)學歷(位)及以上學歷(位)。但如果已符合崗位資格條件中最低學歷（位）要求而持有崗位專業(yè)要求的同級或更高級學歷（位）的，也可報考。
擁有雙學歷（位）的報考人員可以選擇符合招聘崗位設置的專業(yè)條件的任一學歷（位）報考。雙學歷（位）證書須為國家（�。┙逃姓块T承認的學歷（位）(在中國高等教育學生信息網(wǎng)www.chsi.com.cn、全國學位與研究生教育發(fā)展中心網(wǎng)站www.cdgdc.edu.cn、福建省教育廳網(wǎng)站www.fjedu.gov.cn上電子注冊并可進行查驗，或按規(guī)定經(jīng)過學歷認證)。
(七)崗位資格條件要求的“工作經(jīng)歷”是指在黨政機關(guān)、事業(yè)單位、社團組織，各類企業(yè)和非公有制單位及農(nóng)村工作的經(jīng)歷。自謀職業(yè)、個體經(jīng)營的人員，均視為具有工作經(jīng)歷。崗位資格條件要求的“專業(yè)工作經(jīng)驗”，報考人員須提供養(yǎng)老保險繳費憑證或聘用(勞動)合同或所在單位出具的從事本專業(yè)工作的崗位證明等有效憑證。畢業(yè)生在校期間的社會實踐經(jīng)歷，不能視為工作經(jīng)歷(經(jīng)驗)。
(八)年齡、工作經(jīng)歷(經(jīng)驗)、戶籍、資格證書等相關(guān)資歷要求計算到報名截止日（2013年7月30日）。年限按足年足月足日累計。如：最高年齡要求30歲是指1983年7月31日（含）之后出生的人員；崗位資格條件要求具有XX條件“以上”的，含XX條件。如：具有5年以上工作經(jīng)驗，指具有5年以上（含5年）工作經(jīng)驗。
(九)招聘單位擬聘人員的聘用須按照事業(yè)單位崗位設置管理原則、根據(jù)本單位崗位設置及擬聘人員的具體情況進行。如招聘單位專技崗位數(shù)量不足或應聘人員不具備崗位聘任資格條件的，可實行高職低聘。
(十)應屆畢業(yè)生是指全日制普通大中專院校2013屆畢業(yè)生。
應屆畢業(yè)生年齡超過崗位要求最高年齡的，由招聘單位的主管部門會同區(qū)公務員局研究決定。
(十一)未就業(yè)畢業(yè)生是指全日制普通大中專院校學生畢業(yè)后尚未到政府人事、教育部門辦理就業(yè)審批及報到手續(xù)的人員。
(十二)戶籍要求為廈門的，不含在廈的各類學校學生集體戶口；廈門生源（指考入取得第一個全日制普通教育學歷院校前，戶籍、學籍均在廈門市的全日制普通教育畢業(yè)生）未就業(yè)畢業(yè)生不受崗位資格條件要求的戶籍限制。
(十三)已就業(yè)的報考人員須于進入考核環(huán)節(jié)前提供原工作單位同意其工作調(diào)動或解除人事勞動關(guān)系的證明材料，否則視為自動放棄聘用資格。
(十四)全日制普通教育應屆畢業(yè)生須于2013年9月30日前提供學歷、學位證書(具有博士學位者可延長至2013年12月31日)，否則取消聘用資格。
(十五)崗位資格條件要求的專業(yè)技術(shù)職務任職資格是指經(jīng)全國專業(yè)技術(shù)資格考試或社會化評審取得的專業(yè)技術(shù)職務任職資格（由廈門市職改辦最終認定），不含通過非公有制企業(yè)職稱評審取得的專業(yè)技術(shù)職務任職資格。
(十六)招聘的人員應實行試用期，試用期包括在聘用期限內(nèi)，試用期根據(jù)相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，試用期滿考核不合格的予以解聘。聘用人員養(yǎng)老保險執(zhí)行廈府[2004]178號文件規(guī)定。
(十七)嚴格落實回避政策。凡與招聘單位領(lǐng)導人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，不得被聘用從事人事、財務、監(jiān)察崗位工作，也不得在有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的崗位工作。從事招聘工作的人員與應聘人員有上述親屬關(guān)系的，必須實行公務回避。
(十八)本次招聘工作在市公務員局指導監(jiān)督和區(qū)紀檢監(jiān)察部門監(jiān)督下進行。
(十九)有關(guān)考務信息將通過區(qū)公務員局網(wǎng)站（http://rlj.xmta.gov.cn/考錄信息）予以發(fā)布，請應聘者及時留意，不再另行通知。應聘人員所留的聯(lián)系方式應準確無誤，保持暢通。
(二十)本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托舉辦考試輔導培訓班。
上述解釋、規(guī)定僅適用于本次事業(yè)單位公開招聘工作。
附件一、《招聘崗位信息表.rar》
附件二、《報名地點、時間和筆試內(nèi)容.rar》
附件三、《報名表.rar》
附件四、《福建省機關(guān)事業(yè)單位招考專業(yè)指導目錄（2013年）.rar）》
廈門市同安區(qū)公務員局
2013年7月11日
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