上海市建設(shè)工程設(shè)計(jì)文件審查管理事務(wù)中心是經(jīng)市編委批準(zhǔn)成立的全額撥款的事業(yè)單位，隸屬上海市城鄉(xiāng)建設(shè)和管理委員會(huì)。其主要職能是制訂并落實(shí)設(shè)計(jì)文件審查的政策和管理規(guī)定;對建設(shè)工程設(shè)計(jì)文件審查受理、咨詢和備案;對審圖市場和施工圖審查行為進(jìn)行監(jiān)督管理;開展審查質(zhì)量技術(shù)性抽查等工作。

　　現(xiàn)因中心業(yè)務(wù)發(fā)展需要，根據(jù)《上海市事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》[滬人社專發(fā)(2009)45號]，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，面向社會(huì)招聘專業(yè)技術(shù)人員。

　　一、招聘崗位及職數(shù)

　　1、招聘崗位名稱：審圖質(zhì)量抽查及技術(shù)協(xié)調(diào)(建筑及相關(guān)專業(yè))。

　　2、崗位類別：專業(yè)技術(shù)崗位。

　　3、招聘職數(shù)：1名。

　　二、招聘對象條件

　　1、全日制本科及以上學(xué)歷畢業(yè)，具有招聘崗位所需的建筑學(xué)及相關(guān)專業(yè)教育背景。

　　2、中級及以上職稱，5年以上工作經(jīng)歷，具有建筑工程設(shè)計(jì)或?qū)張D工作經(jīng)驗(yàn)，有注冊資格者優(yōu)先。

　　3、本市戶籍，年齡35歲以下(具有高級職稱的年齡放寬至40歲)。

　　4、職業(yè)道德良好，具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力精神，有較強(qiáng)的求知欲。

　　三、招聘程序

　　1、報(bào)名

　　采取網(wǎng)上報(bào)名方式，報(bào)名人員填寫《報(bào)名信息表》(見附件)，發(fā)送至聯(lián)系人郵箱：luokan_scfs@163.com。

　　身份證、學(xué)歷證書及相關(guān)證書的復(fù)印件請寄至上海市建設(shè)工程設(shè)計(jì)文件審查管理事務(wù)中心辦公室，羅老師收。

　　地址：徐匯區(qū)小木橋路683號607室，郵編：200032。

　　報(bào)名時(shí)間：即日起至2014年10月10日。

　　2、資格審查

　　本中心根據(jù)收到的報(bào)名信息表和相關(guān)資料進(jìn)行篩選和資格審查，通過資格審查的將按照1:5的比例進(jìn)入面試考核。

　　3、面試考核

　　主要測試崗位專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)，一般采取答辯方式進(jìn)行，同時(shí)進(jìn)行專業(yè)案例題分析的書面小測試。

　　4、體檢

　　根據(jù)面試考核的分?jǐn)?shù)，按照招聘職數(shù)1:1的比例進(jìn)入體檢程序。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員通用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》，到指定的本市二級甲等以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。

　　5、考察

　　對擬錄用人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)和誠信記錄以及應(yīng)聘資格等情況進(jìn)行考察，由市審查中心組織考察。

　　6、公示

　　根據(jù)面試考核、體檢、考察結(jié)果，擇優(yōu)確定擬錄用人員名單，并在“21世紀(jì)人才網(wǎng)”上進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7天。公示如無異議，報(bào)上級主管部門審核后報(bào)上海市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)備案。公示如有異議，影響聘用的，根據(jù)查實(shí)結(jié)果確定是否錄用。

　　7、相關(guān)待遇和其它事項(xiàng)

　　本次公開招聘的人員為在編正式事業(yè)單位工作人員，其工資、福利和社會(huì)保險(xiǎn)等相關(guān)待遇按照國家及本市事業(yè)單位相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。市審查中心與其簽訂聘用合同，辦理相關(guān)錄用手續(xù)。

　　四、聯(lián)系方式

　　聯(lián)系人： 羅老師

　　電子郵箱：luokan_scfs@163.com。

　　聯(lián)系電話：54614788轉(zhuǎn)6077

　　監(jiān)督電話：64189958

　　附件： 報(bào)名信息表

　　上海市建設(shè)工程設(shè)計(jì)文件審查事務(wù)管理中心

　　二○一四年八月十五日