一、招聘機構

　　中國工商銀行內蒙古分行

　　二、招聘崗位

　　(一)管理培訓生(30人)：培養(yǎng)目標為經營管理、專業(yè)管理、營銷管理方向的儲備人才。

　　(二)通用崗位(70人)：具體包括客戶經理、信息科技、國際業(yè)務、法律事務、綜合業(yè)務等崗位。為促進新員工的能力得到迅速提升，入行后一般先安排至基層營業(yè)網點或赴集約化中心(石家莊或成都等地)進行培養(yǎng)鍛煉，為期不少于一年，之后根據(jù)所在單位工作需要、個人工作表現(xiàn)及業(yè)務特長等，聘入上述相應崗位工作。

　　三、工作地點

　　內蒙古自治區(qū)內各盟市及縣域機構網點。

　　四、招聘條件

　　(一)具備良好的道德品質、較好的適崗能力或潛力。

　　(二)境內院校應屆畢業(yè)生須具有全日制普通高等院校大學本科(含)以上學歷、學位，在2015年8月前畢業(yè)，報到時須獲得國家認可的就業(yè)報到證、畢業(yè)證和學位證;境外院校應屆畢業(yè)生須為初次就業(yè)的留學歸國人員，具有大學本科(含)以上學歷、學位，在2014年1月至2015年8月畢業(yè)，報到時須取得國家教育部出具的學歷(學位)認證。

　　(三)具有良好的英語能力，具體如下：

　　1、大學本科畢業(yè)生，須通過國家大學英語四級(CET4)考試(成績在425分及以上)，或托業(yè)(TOEIC)聽讀公開考試630分及以上，或新托福(TOEFL-IBT)考試75分及以上，或雅思(IELTS)考試5.5分及以上。

　　2、碩士研究生及以上畢業(yè)生，須通過國家大學英語六級(CET6)考試(成績在425分及以上)，或托業(yè)(TOEIC)聽讀公開考試715分及以上，或新托福(TOEFL-IBT)考試85分及以上，或雅思(IELTS)考試6.5分及以上。

　　3、英語專業(yè)畢業(yè)生應至少達到專業(yè)英語四級(含)以上水平;主修語種為其他外語的，應通過該語種相應的外語水平考試(如專業(yè)四級、八級等)。

　　4、以上外語考試成績及證書報到時須在有效期內。

　　(四)熟練使用計算機辦公系統(tǒng)軟件，具有較強的學習與溝通能力及良好的團隊協(xié)作精神。

　　(五)具體專業(yè)要求

　　以經濟、金融、會計、管理、計算機等專業(yè)為主。

　　(六)除以上條件外，管理培訓生還須具備以下條件：

　　1、具備較強的綜合分析、判斷決策與管理潛質，愿意承擔具有挑戰(zhàn)性的工作任務;

　　2、具有碩士研究生(含)以上學歷、學位，畢業(yè)于國內外知名院校;

　　3、優(yōu)秀學生干部、高等級榮譽及獎勵獲得者優(yōu)先。

　　五、招聘程序

　　(一)網上報名。具體報名時間為2014年9月27日-10月23日。請應聘者注冊并登錄我行人才招聘官方網站(job.icbc.com.cn)，在線填寫個人簡歷，完成職位申請。

　　(二)資格審查與甄選。我行將根據(jù)招聘條件對應聘者進行資格審查，并根據(jù)崗位需求分布及報名情況等，擇優(yōu)甄選確定入圍筆試人員。

　　(三)筆試�？傂袑⒂�2014年11月中旬在全國38個城市組織統(tǒng)一筆試。請應聘者在申請報名時選擇筆試城市意向。筆試城市意向與應聘機構無關，請選擇最便利的城市。

　　(四)面試、體檢及錄用等后續(xù)工作。另行通知。

　　(五)招聘程序中各環(huán)節(jié)成績2015年內有效。

　　六、相關說明

　　(一)我行將于報名期間在內蒙古大學舉辦2015年度校園招聘宣講會，歡迎廣大青年才俊踴躍參加。了解更多招聘訊息及相關動態(tài)，敬請關注“中國工商銀行人才招聘”微信公眾號。

　　(二)應聘者應對申請資料信息的真實性負責。如報到時提供的各類證書、證件與事實不符，我行有權取消其應聘資格，解除相關協(xié)議約定。

　　(三)招聘期間，我行將通過招聘系統(tǒng)信息提示、手機短信或電子郵件等方式與應聘者聯(lián)系，請保持通信暢通。

　　(四)中國工商銀行有權根據(jù)崗位需求變化及報名情況等因素，調整、取消或終止個別崗位的招聘工作，并對本次招聘享有最終解釋權。

　　七、聯(lián)系方式

　　電子郵箱：icbc_nmg_zp@163.com

　　聯(lián)系電話：0471-6940459

　　(2014-09-26)

　　附件下載：中國工商銀行內蒙古分行簡介.DOC