哈爾濱學(xué)院2014年下半年公開招聘教師等專業(yè)人員公告
根據(jù)《哈爾濱市事業(yè)單位新進(jìn)人員實(shí)行公開招聘暫行辦法》（哈人聯(lián)[2004] 19號）文件規(guī)定，經(jīng)哈爾濱市人力資源和社會保障局批準(zhǔn)，哈爾濱學(xué)院2014年下半年公開招聘教師等專業(yè)人員工作將在近期進(jìn)行�，F(xiàn)公告如下：
一、招聘計(jì)劃
哈爾濱學(xué)院公開招聘教師等專業(yè)人員總計(jì)36人。從11月5日起，在哈爾濱市人力資源和社會保障局網(wǎng)站、哈爾濱學(xué)院網(wǎng)站發(fā)布《哈爾濱學(xué)院2014年下半年公開招聘教師等專業(yè)人員招聘計(jì)劃》（以下簡稱《招聘計(jì)劃》）。
二、招聘條件
（一）擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的路線、方針、政策，遵紀(jì)守法，品行端正。
（二）學(xué)歷要求：詳見《招聘計(jì)劃》。
（三）年齡要求：報(bào)考年齡一般為40周歲以下（1974年11月10日后出生），具有副高級及以上職稱者，可放寬至45周歲（1969年11月10日后出生）。
（四）身體條件：身體健康，能夠履行所聘崗位的相應(yīng)職責(zé)。
除符合上述基本條件外，還應(yīng)具備招聘崗位所需的其它條件（詳見《招聘計(jì)劃》中的“其他條件”）。
（五）下列人員不能報(bào)考：
1．曾受過刑事處罰或曾被開除公職的人員。
2．在各級公務(wù)員、事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有作弊行為的或有報(bào)考不誠信記錄，且處理期未滿的人員。
3．試用期內(nèi)事業(yè)單位工作人員、公務(wù)員、事業(yè)單位辭退未滿5年的人員。
4．報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。
5. 2015年（不包含2015屆）以后的畢業(yè)生。
三、報(bào)名辦法
（一）網(wǎng)上報(bào)名
應(yīng)聘人員通過登陸哈爾濱學(xué)院網(wǎng)站首頁查詢招聘具體信息，選擇崗位，下載并填寫《哈爾濱學(xué)院2014年下半年公開招聘教師等專業(yè)人員報(bào)名表》（以下簡稱《報(bào)名表》），通過電子郵件報(bào)名，同時以“附件”形式提交應(yīng)聘材料。郵件標(biāo)題格式為：崗位代碼—崗位名稱—本人姓名。
報(bào)名郵箱：hrbursc1@hrbu.edu.cn。
報(bào)名時間：2014年11月10日8:00至2014年11月17日16:00。
（二）提交報(bào)名材料
以“附件”形式提交下列材料：
1．《報(bào)名表》（信息準(zhǔn)確完整，尤其所學(xué)專業(yè)名稱務(wù)必精準(zhǔn)，照片必須為正面免冠彩色電子近期證件照）
2．本人二代身份證、各時期學(xué)歷、學(xué)位證書、報(bào)到證、專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘書等（2015屆畢業(yè)生還須提供其所在學(xué)校的學(xué)籍管理部門出具的、能體現(xiàn)其學(xué)歷、專業(yè)及專業(yè)方向的在校證明和課程成績單）的掃描件。
3．《招聘計(jì)劃》中“其他條件”項(xiàng)所需的相關(guān)證明材料的掃描件。
招聘崗位明確要求工作年限的，報(bào)考人員必須具備相應(yīng)的工作年限。工作年限計(jì)算截止日期為2014年11月10日。
（三）誠信要求
應(yīng)聘人員須如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，凡考生實(shí)際專業(yè)或其他信息與《招聘計(jì)劃》要求不一致或弄虛作假者，在招聘過程中的任何環(huán)節(jié),一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或聘用資格。
（四）注意事項(xiàng)
1．網(wǎng)上報(bào)名時，報(bào)考人員要信守承諾，如實(shí)提交有關(guān)信息和材料。凡填寫信息不準(zhǔn)確，填報(bào)所學(xué)專業(yè)名稱與《招聘計(jì)劃》專業(yè)名稱不一致的，不予通過。以下情況除外：考生填寫專業(yè)與《招聘計(jì)劃》專業(yè)名稱一致，只有連接詞不同，如“與”、“及其”、“和”、“及”等或多“專業(yè)”、少“專業(yè)”兩個字，多“方向”、少“方向”兩個字，多“學(xué)”、少“學(xué)”一個字，多“班”、少“班”一個字等的類似情況，可以審核通過；凡考生實(shí)際專業(yè)或其他信息與《招聘計(jì)劃》要求不一致或弄虛作假的，在招聘過程中的任何環(huán)節(jié),一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格或聘用資格。
2．報(bào)考人員只能報(bào)考一個崗位，否則報(bào)名均視為無效。
3．各崗位招聘人數(shù)與條件合格的報(bào)名人數(shù)之比達(dá)不到1:3的，將縮減該崗位招聘人數(shù)或取消該招聘崗位。
4．報(bào)名咨詢電話：0451-86617689
0451-86617530
（五）結(jié)果查詢
報(bào)考人員于12月1日登陸“哈爾濱學(xué)院網(wǎng)站”查詢資格審核結(jié)果。
資格審核通過者，請按網(wǎng)上通知要求，由本人持報(bào)名郵件附件中所提交的材料的原件和二代身份證進(jìn)行現(xiàn)場確認(rèn)并領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
四、考試辦法
考試采取筆試和面試的方式，報(bào)考人員持本人二代身份證原件及準(zhǔn)考證參加考試。
（一）命題
委托第三方負(fù)責(zé)。
（二）筆試
1．筆試時間和地點(diǎn)：詳見《準(zhǔn)考證》。
2．筆試內(nèi)容：《綜合知識》，包括政治理論、思想道德、法律、科技知識、地理歷史常識、時事等。
3．考生考試時需攜帶準(zhǔn)考證和二代身份證進(jìn)入考場（其它證件無效）。如因丟失、證件不全，無法參加考試，責(zé)任自負(fù)。每名考生需準(zhǔn)備黑色碳素筆、2B鉛筆和橡皮。
4．筆試成績：滿分為100分。
（三）面試
1．確定面試人選。筆試結(jié)束后，將筆試成績按招聘崗位1:3的比例由高分到低分的順序確定進(jìn)入面試人選；不足1:3比例的崗位，市招聘主管部門對筆試成績進(jìn)行綜合分析后設(shè)定筆試合格線，在合格線以上的，也可進(jìn)入面試；既達(dá)不到比例又達(dá)不到合格線的，取消此崗位招聘。進(jìn)入面試人員名單將在哈爾濱學(xué)院網(wǎng)站上公布。
2．面試時間和地點(diǎn)：網(wǎng)上另行通知。
3．面試內(nèi)容：專業(yè)試講、答辯。
4．面試成績：滿分為100分，成績60分以下者不予聘用。
（四）確定體檢考核對象。
面試后，將筆試成績與面試成績相加合成總成績，按招聘崗位人數(shù)1:1的比例由高分到低分等額確定進(jìn)入體檢和考核的人選。若總成績出現(xiàn)并列，按面試成績由高分到低分排序。若面試成績也相同，將進(jìn)行加試。
五、體檢、考核
（一）體檢由市招聘主管部門統(tǒng)一組織。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
（二）體檢合格后進(jìn)行考核，考核由哈爾濱學(xué)院組織實(shí)施。
體檢和考核的具體時間、地點(diǎn)及要求，請關(guān)注報(bào)名網(wǎng)站通知。
（三）體檢或考核不合格者不予聘用，該崗位出現(xiàn)的空缺不再遞補(bǔ)。
六、公示、聘用
（一）考試、體檢、考核合格的擬聘人員，在哈爾濱學(xué)院網(wǎng)站公示，公示期為七個工作日。
（二）公示無異議者，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。聘用人員試用期為12個月，試用期滿后進(jìn)行考核，考核合格的簽定聘用合同，進(jìn)行合同鑒證�？己瞬缓细竦娜∠赣觅Y格。擬聘用的2015年應(yīng)屆高校畢業(yè)生在各高校規(guī)定的畢業(yè)時間前未取得報(bào)考崗位所需的畢業(yè)證書、學(xué)位證書的情況下，應(yīng)與用人單位的主管部門簽訂《聘用臨時協(xié)議》，期間可到用人單位上崗實(shí)習(xí)。待正式畢業(yè)后辦理聘用手續(xù)，執(zhí)行事業(yè)單位工資待遇。
七、紀(jì)律要求
為使招聘工作公開、公平、公正， 招聘工作由哈爾濱市人力資源和社會保障局全程指導(dǎo)、監(jiān)督，由學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)察部門監(jiān)督。
報(bào)考人員必須遵守招考有關(guān)規(guī)定和要求，服從招聘主管部門的考務(wù)安排。對在報(bào)名、筆試、面試、體檢、考核過程中被認(rèn)定弄虛作假或違紀(jì)違規(guī)的，將參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法（試行）》（人社部發(fā)［2009］126號）規(guī)定對其處理。
特別提示：
1.網(wǎng)上報(bào)名以電子郵件為準(zhǔn)，我單位對接收到的報(bào)名郵件不作回復(fù)，不接受現(xiàn)場報(bào)名；
2.報(bào)名郵件主題格式一定要符合要求，否則視為報(bào)名無效；
3.《報(bào)名表》須為word文檔格式，表中必須按要求添加照片，否則視為報(bào)名無效；
4.報(bào)名材料必須按要求提交，因材料不全影響資格審核的后果自負(fù)；
5.報(bào)考人員務(wù)必按時間要求報(bào)名，逾期報(bào)名者不予受理。
附件：
1.哈爾濱學(xué)院2014年下半年公開招聘教師等專業(yè)技術(shù)人員計(jì)劃表.rar
2.哈爾濱學(xué)院2014年下半年公開招聘教師等專業(yè)人員報(bào)名表.rar
哈爾濱學(xué)院
2014年11月5日