根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（廣東省人民政府令第139號）文件精神，為充實區(qū)長專線電話受理中心工作人員隊伍，現(xiàn)決定面向社會公開招聘2名工作人員。
一、招聘人員的資格條件
（一）擁護中國共產(chǎn)黨領導，遵紀守法，品行端正，具有良好的服務意識；
（二）具有廣州市區(qū)居民常住戶口（不含增城市、從化市）；
（三）身體健康，適應應急工作，需夜間值班及異地出差；
（四）具有兩年以上工作經(jīng)歷，年齡限30周歲以下（1983年8月1日以后出生），具有全日制普通高等院校大學本科以上學歷、持有國家大學英語等級考試四級（CET-4）合格證書或CET-4成績單分數(shù)在425分以上。
二、招聘方法
（一）報名
1.采取現(xiàn)場報名的方式。
2.報名時間：從2013年9月10日（星期二）至2013年9月12日（星期四）（共三個工作日），每天上午9：00-11：30，下午14：30-16：30。
3.報名地點：廣州市海珠區(qū)人才服務管理辦公室（海珠區(qū)同福中路399號）。
4.報名要求：對報名人員先進行資格審查，報考者資格審查時需提交本人近期小一寸免冠正面彩照1張，填寫《海珠區(qū)信訪局公開招聘區(qū)長專線電話受理中心工作人員報名登記表》（見附件），并提供本人身份證、戶口簿（屬集體戶口的須提供加蓋公章的戶主頁復印件及本人頁）、近三個月的計生證明、學歷證、工作經(jīng)歷證明和通過國家大學英語四級考試（CET-4）等有關證明材料。所有證件均要求提供原件及復印件（A4規(guī)格，原件在校驗后退還本人）。報考人員應對提交的材料負責，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實，即取消考試資格或聘用資格。經(jīng)資格審查符合條件者，由海珠區(qū)人才服務管理辦公室發(fā)放《領取筆試準考證通知》。
5.繳費：成功報名人員繳納考試費用每人55元，因本人原因未能參加考試者不予退費。
6.招聘職位的計劃聘用人數(shù)與報名人數(shù)的比例須達到1：3以上（含1：3）才能開考，達不到開考比例的按比例減少招聘人數(shù)。
（二）考試
1.筆試時間和地點：考生按照《領取筆試準考證通知》的要求，到海珠區(qū)人才服務管理辦公室領取筆試準考證，筆試時間和地點以筆試準考證為準。
2.筆試內容：主要測試綜合知識、公共基礎知識（內容包括馬克思主義哲學、鄧小平理論、法律、行政管理、公文寫作與處理等）及信訪業(yè)務知識等。
3.采取閉卷考試，滿分100分，合格分數(shù)為60分（低于60分不進入面試），時間為120分鐘。成績于2013年10月14日（星期一）后在海珠區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)公布。考生對自己的筆試分數(shù)有疑問的，應在分數(shù)公布之日起3個工作日內在海珠人才網(wǎng)（http://www.hzrcw.com.cn/）下載并填寫《考生查分登記表》送海珠區(qū)人才服務管理辦公室申請查分。每個考生只能申請查分一次。分數(shù)核查的范圍限于：主觀題卷面有無漏評，分數(shù)的計算、合分、登分是否有誤的；客觀題答題卡作答而無考試成績的；有違紀、違規(guī)、異常記錄的。
4.面試。面試時間、地點另行通知。按招聘職位擬聘用人數(shù)和筆試成績高低1：5的比例確定面試人員。未達上述比例的，所有筆試合格人員均參加面試。采用結構化面試方式進行，滿分100分。面試合格分數(shù)為60分，面試成績當場公布，面試不合格的應試人員不進入體檢和組織考核階段。
5.考試綜合成績�？荚嚲C合成績由筆試、面試成績按4：6比例合成�？荚嚲C合成績60分以上的應試人員方可進入體檢和組織考核階段。
（三）體檢
按招聘職位擬聘人數(shù)和考試綜合成績高低順序1：1的比例確定體檢人選。體檢標準按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則（試行）》執(zhí)行。體檢在指定醫(yī)院進行，體檢醫(yī)院建議復查的考生，在一個月內不能得出合格結論的，用人單位可根據(jù)實際需要在具備候選資格的人員中依次遞補。對體檢合格者進行組織考核。
（四）組織考核
組織考核按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則（試行）》對體檢合格者進行考察。主要包括思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績和計劃生育情況等。并核實是否具備報考資格。考核不合格的，可在具備候選資格的人員中依次遞補。
四、公示和錄用
按照考試、體檢和考核結果確定擬錄用人選，對應《海珠區(qū)信訪局公開招聘區(qū)長專線電話受理中心工作人員公告》在海珠區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)公示7個工作日。
公示期滿，按規(guī)定辦理錄用審批手續(xù)。并按事業(yè)單位人事制度改革的有關要求，與擬錄用人員簽訂聘用合同和人事代理合同。
五、待遇和管理
聘用人員按規(guī)定實行試用期。試用期考核合格的，按公益一類事業(yè)單位的制度進行管理，并享受相應的工資福利待遇；試用期考核不及格的，解除聘用合同。
六、其它
咨詢電話：89088205，34370929（咨詢時間：每周一至周五，上午8：30—12：00，下午14：00-17：30）。
附件：海珠區(qū)信訪局公開招聘區(qū)長專線電話受理中心工作人員報名登記表.rar
海珠區(qū)信訪局
2013年8月27日
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