安國市公開招聘事業(yè)單位工作人員公告
經(jīng)研究，我市決定招聘政府系統(tǒng)部分事業(yè)單位工作人員。根據(jù)《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》和《安國市事業(yè)單位工作人員公開招聘實施方案》，現(xiàn)公告如下：
一、擬招聘人數(shù)和崗位、應(yīng)聘條件、相關(guān)待遇
（一）招聘崗位、人數(shù)：
招聘人數(shù)共77名。
具體崗位詳見《安國市事業(yè)單位公開招聘崗位條件設(shè)置一覽表》。
（二）應(yīng)聘條件：
1、具有中華人民共和國國籍；
2、遵守憲法和法律，具有良好的品行；
3、身體健康、心理健康，無傳染性疾病和精神病史；
4、學(xué)歷條件：《安國市事業(yè)單位公開招聘崗位條件設(shè)置一覽表》
5、其他條件：《安國市事業(yè)單位公開招聘崗位條件設(shè)置一覽表》
下列人員不具備報考條件：
1、受到黨政紀(jì)處分沒有解除的；
2、正在接受調(diào)查的；
3、曾因犯罪受過刑事處罰的；
4、曾被開除公職的；
5、未與原工作單位解除（終止）聘用（勞動）合同和自動離職的；
6、具有法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
另：本次招聘不受理2016年（含）以后畢業(yè)者報名。
（三）相關(guān)待遇
聘用人員納入事業(yè)編制，試用期滿后經(jīng)考核合格予以聘用，不合格的予以辭退。聘用人員五年內(nèi)不準(zhǔn)跨單位流動和調(diào)出，否則用人單位予以解聘。
二、招聘方式及原則
采取統(tǒng)一招聘的方式。堅持公平、公正、公開的原則，根據(jù)用人單位需要，按照招聘條件和招聘程序，采取筆試、面試、考核和體檢相結(jié)合的辦法。
為加強(qiáng)此次招聘活動的組織領(lǐng)導(dǎo)，根據(jù)《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》，成立“安國市政府系統(tǒng)事業(yè)單位工作人員公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組”(簡稱市招聘領(lǐng)導(dǎo)小組)，辦公室設(shè)在市人力資源和社會保障局(簡稱市招聘辦)。
公開招聘各環(huán)節(jié)在領(lǐng)導(dǎo)小組的組織領(lǐng)導(dǎo)下，由市招聘辦組織實施。
三、組織實施
（一）報名
1、報名采取現(xiàn)場報名方式。每人限報1個崗位。
報名地點：市社保就業(yè)服務(wù)中心(行政服務(wù)中心)院內(nèi)
地址：安國市汽車站十字路口南行20米路西
聯(lián)系電話：0312－3510558
2、報名時間：2015年9月22日(周二)至9月24日（周四）
8：30－12：00、13：30－17：30
3、報名要求：
①報名時須持《畢業(yè)證》、《就業(yè)報到證》（民政A除外）、《身份證》的原件、復(fù)印件，交驗原件，留復(fù)印件。
★已經(jīng)參加工作的需要提交現(xiàn)工作單位《同意報考介紹信》。
②持近期免冠同底一寸彩色照片2張（背面書寫本人姓名）。
③實際報名人數(shù)與崗位擬招聘人數(shù)比例應(yīng)達(dá)2：1以上方可開考。報名人數(shù)達(dá)不到比例，將縮減招聘人數(shù)或取消該招聘職位。
4、報名費(fèi)及考務(wù)費(fèi)：根據(jù)冀價行費(fèi)字［2013］40號文件標(biāo)準(zhǔn)，每人100元。
5、報名審核
報名初審由招聘事業(yè)單位主管部門負(fù)責(zé)，復(fù)核由市人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)。資格審查貫穿招聘全過程，無論在那個環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)資格不合格者，均取消資格。
6、報名的基本程序
①應(yīng)聘人員填寫《安國市事業(yè)單位公開招聘工作人員報名資格審查表》（應(yīng)聘人員可到報名地點填寫，也可在郵箱（agxpjs@163.com，密碼3510558）下載打印自行填寫）。
②應(yīng)聘人員到所報考崗位初審處進(jìn)行資格初審。
③初審合格人員到復(fù)審處進(jìn)行資格復(fù)審。
④資格復(fù)審合格后，持《安國市事業(yè)單位公開招聘工作人員報名資格審查表》到收費(fèi)處繳納報名費(fèi)。
⑤憑繳費(fèi)收據(jù)將《安國市事業(yè)單位公開招聘工作人員報名資格審查表》交信息登統(tǒng)處后報名結(jié)束。請繼續(xù)關(guān)注有關(guān)網(wǎng)站上公告的有關(guān)考試信息。
（二）考試
考試設(shè)置筆試、面試兩項內(nèi)容，兩項內(nèi)容均按100分設(shè)置評分要素。
1、筆試。
筆試形式為閉卷。
考試內(nèi)容：
（1）教育系統(tǒng)崗位：《公共基礎(chǔ)知識》和《專業(yè)基礎(chǔ)知識》，《專業(yè)基礎(chǔ)知識》側(cè)重于教育理論綜合知識，兩項內(nèi)容各占50%，兩項內(nèi)容合并為1張試卷。
（2）其他系統(tǒng)崗位：《公共基礎(chǔ)知識》和《職業(yè)能力測驗》，兩項內(nèi)容各占50%，兩項內(nèi)容合并為1張試卷。
根據(jù)筆試成績，按與招聘崗位擬招聘人數(shù)2：1的比例從高分到低分確定面試人選。如比例內(nèi)末位成績并列，成績并列者全部進(jìn)入面試。
筆試成績及進(jìn)入面試人員名單3日內(nèi)在安國市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站和安國市人民政府門戶網(wǎng)站予以公告。
2、面試
（1）面試形式
①教育系統(tǒng)崗位
面試形式：說課
測評教學(xué)達(dá)標(biāo)情況、重點難點把握、教學(xué)方法選擇、口語表達(dá)技能、板書技能、教學(xué)體態(tài)儀表及時間掌握等方面。通過說課主要看應(yīng)聘教師的儀表儀態(tài)，形象氣質(zhì)，反應(yīng)能力，應(yīng)聘教師把握教材的能力和駕馭課堂的能力。應(yīng)聘者準(zhǔn)備時間為20分鐘，20分鐘后正式說課，每位應(yīng)聘者說課時間共計10分鐘。面試時只許報抽簽順序號，不得報姓名及其他個人信息，否則取消其面試資格或面試成績。
說課內(nèi)容在現(xiàn)行教材（有關(guān)教材版本在網(wǎng)站預(yù)先公告）中由評委抽取選定。應(yīng)聘考生面試除教材外均不得將備課資料及樂器、體育器材等教輔工具帶入考場。
②其他系統(tǒng)崗位
面試形式：結(jié)構(gòu)化面試，每位應(yīng)聘者面試2個問題，面試時間5分鐘。面試時只許報抽簽順序號，不得報姓名及其他個人信息，否則取消其面試資格或面試成績。
（2）面試評分
記分方法采用體操打分法，設(shè)評委7人，其中1人擔(dān)任主考。根據(jù)各評委打分分別去掉1個最高分和最低分，然后匯總各位評委所給成績，除以有效分評委人數(shù)，得出應(yīng)聘者成績。
（3）成績公布
成績公布：面試完成后當(dāng)天公布成績，公布地點在面試考點顯著位置。
３、綜合成績
筆試、面試兩項成績各以50%的比例相加計算總成績。依據(jù)總成績從高分到低分的順序，分別按照職位招聘人數(shù)與總成績排名1：1的比例確定參加考核人選。若出現(xiàn)綜合成績排名末位并列的，按面試成績高者，學(xué)歷高者，相同學(xué)歷畢業(yè)時間早者的順序優(yōu)先確定進(jìn)入考核人選。
總成績及進(jìn)入考核環(huán)節(jié)人選名單在安國市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站和安國市人民政府門戶網(wǎng)站予以公告。
4、考試流程
(1)領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》。應(yīng)聘人員通過報名審核后，在安國市人力資源和社會保障局網(wǎng)站、安國市人民政府網(wǎng)站公告通知時間持本人有效二代《居民身份證》（代領(lǐng)須持考生身份證及代領(lǐng)人身份證）到市人力資源和社會保障局干部科（祁州大路94號）領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》。
(2)筆試時間、地點。筆試時間、地點見《筆試準(zhǔn)考證》。
應(yīng)聘人員按《筆試準(zhǔn)考證》上指定的考試時間、地點、考場參加考試。參加考試時，必須同時攜帶《筆試準(zhǔn)考證》和有效二代《居民身份證》。
(3)筆試成績查詢。進(jìn)入面試人員名單，可于《筆試準(zhǔn)考證》通知時間在市人力資源和社會保障局（祁州大路94號）榜上或安國市人力資源和社會保障局網(wǎng)站、安國市人民政府網(wǎng)站查詢。
(4)領(lǐng)取《面試通知書》。進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員，按照《筆試準(zhǔn)考證》指定時間，或安國市人力資源和社會保障局網(wǎng)站、安國市人民政府網(wǎng)站公告時間，到市人力資源和社會保障局干部科，持本人有效二代《居民身份證》及《筆試準(zhǔn)考證》領(lǐng)取《面試通知書》（代領(lǐng)須持考生身份證及代領(lǐng)人身份證）。
(5)面試時間、地點。見《面試通知書》。
(6)總成績公布。于《面試通知書》指定時間在市人力資源和社會保障局（祁州大路94號）榜上或安國市人力資源和社會保障局網(wǎng)站、安國市人民政府網(wǎng)站查詢。
（三）考核
根據(jù)公布的招聘崗位要求，由市人力資源和社會保障局會同用人單位主管部門對通過體檢人員資格條件進(jìn)行考核�？己诵问街饕菍徍藬M聘用人員檔案、驗證有關(guān)證件、政審等。通過考核，對擬聘用人員做出合格與否的評價。考核不合格，取消聘用資格。
（四）體檢
體檢須在安國市事業(yè)單位工作人員公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組指定醫(yī)院進(jìn)行。具體標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用通用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。初次體檢不合格者允許復(fù)檢一次，復(fù)檢仍不合格者，取消聘用資格。體檢費(fèi)用應(yīng)聘人員自理。
（五）確定人員
根據(jù)應(yīng)聘人員考試和體檢結(jié)果，經(jīng)市招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審定后確定擬聘用人員。
（六）公示
市招聘領(lǐng)導(dǎo)小組對擬聘用人員名單及綜合成績在安國市人力資源和社會保障局網(wǎng)站、安國市人民政府網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為7個工作日。
公示期間，有人舉報并經(jīng)查實影響聘用的，取消其聘用資格，以及在體檢、考核期間不合格或放棄聘用而出現(xiàn)的崗位空缺，按照考試總成績由高到低依次在同組別中等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。成績相同時，按優(yōu)先進(jìn)入體檢的順序依次遞補(bǔ)。
（七）簽訂聘用合同，辦理聘用手續(xù)
對公示無異議人員，經(jīng)市招聘領(lǐng)導(dǎo)小組、市領(lǐng)導(dǎo)審批后，市人力資源和社會保障局辦理調(diào)配手續(xù)，考生憑調(diào)配手續(xù)到用人單位主管部門報到并由用人單位主管部門分配到崗。
擬聘用人員到崗后，填寫《安國市事業(yè)單位公開招聘工作人員審批表》，經(jīng)用人單位和主管部門簽章后，報市人力資源和社會保障局審批，審批通過人員與單位簽訂聘用合同，并按規(guī)定實行試用期制度。初次就業(yè)人員試用期為一年，其他人員試用期為六個月（試用期包括在聘用合同期限內(nèi)）。試用期滿經(jīng)考核合格的，方可簽訂正式聘用合同。
聘用合同簽訂后辦理人事調(diào)配等相關(guān)手續(xù)，按國家有關(guān)規(guī)定落實有關(guān)待遇。
（八）整個招聘工作中，在規(guī)定報名、筆試、面試、考核、體檢及其他通知事宜時限內(nèi)，不按時到場辦理手續(xù)者均視為自動放棄。
四、紀(jì)律與監(jiān)督
（一）為確保整個招聘工作的公平、公開、公正，市招聘領(lǐng)導(dǎo)小組對各個環(huán)節(jié)嚴(yán)密組織，嚴(yán)格管理，對一切弄虛作假、徇私舞弊、貽誤工作的將按有關(guān)規(guī)定查處。
（二）在組織過程中，市紀(jì)委監(jiān)察局工作人員全程監(jiān)督。
（三）為維護(hù)招聘工作的嚴(yán)肅性，應(yīng)聘人員若在報名、筆試、面試、考核、體檢以及聘用過程中有弄虛作假行為的，一經(jīng)查實，即取消聘用資格。
五、本公告由“安國市政府系統(tǒng)事業(yè)單位工作人員公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組”負(fù)責(zé)解釋。
六、特別提示
1、本公告之后各項公告均在安國市人力資源和社會保障局網(wǎng)站、安國市人民政府網(wǎng)站發(fā)布。
2、本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
七、咨詢電話
市招聘辦：0312-3510558
附：《安國市事業(yè)單位公開招聘崗位條件設(shè)置一覽表》
安國市政府系統(tǒng)事業(yè)單位工作人員
公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組
2015年9月15日
附：《安國市事業(yè)單位公開招聘崗位條件設(shè)置一覽表》.rar