遵義醫(yī)學(xué)院第五附屬(珠海)醫(yī)院是遵義醫(yī)學(xué)院的直屬附屬醫(yī)院;醫(yī)院第二名稱(chēng)：珠海市斗門(mén)區(qū)人民醫(yī)院，是集醫(yī)療、教學(xué)、科研、防治為一體的現(xiàn)代化綜合三級(jí)醫(yī)院和臨床教學(xué)醫(yī)院，編制床位1000張，坐落于美麗的“百島之市”—珠海。根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))和《貴州省事業(yè)單位新增人員公開(kāi)招聘暫行辦法》(黔人發(fā)〔2006〕4號(hào))精神，結(jié)合我院實(shí)際，經(jīng)貴州省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)、貴州省人力資源和社會(huì)保障廳同意，特制定本公開(kāi)招聘工作人員方案。
一、招聘原則
(一)堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則;
(二)堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⑷稳宋ㄙt的原則;
(三)堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。
二、招聘對(duì)象及人數(shù)
根據(jù)工作需要，公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員72名。
具體招聘崗位及要求見(jiàn)《遵義醫(yī)學(xué)院第五附屬(珠海)醫(yī)院2016年公開(kāi)招聘工作人員崗位及要求一覽表》(附件一)。
三、招聘條件
報(bào)名參加公開(kāi)招聘的人員應(yīng)具備下列基本條件：
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，具有良好的思想政治素質(zhì);
(二)遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，品行端正、人格健全;
(三)安心應(yīng)聘崗位工作，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感;
(四)具有勝任應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)和工作能力;
(五)年齡在18周歲以上，35周歲以下。碩士研究生(非在職)年齡放寬到40周歲，具有博士學(xué)位(非在職)或高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)的年齡放寬到45周歲。
(六)身體健康，符合應(yīng)聘崗位要求的身體狀況;
(七)符合應(yīng)聘崗位要求的其它具體資格和條件。
四、招聘程序
(一) 報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)和方式：
醫(yī)院現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間：2016年8月31日至2016年9月7日上午8:30-11:30;下午15:00-16:30(周六、周日及節(jié)假日休息);現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn)：遵義醫(yī)學(xué)院第五附屬(珠海)醫(yī)院行政B樓一樓會(huì)議室、人事科1室(珠海市斗門(mén)區(qū)井岸鎮(zhèn)珠峰大道1439號(hào))。
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名需填寫(xiě)《遵義醫(yī)學(xué)院第五附屬(珠海)醫(yī)院公開(kāi)招聘報(bào)名表》(附件二)，提交相關(guān)材料;
2.材料要求：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)需提供下列材料：
(1)個(gè)人簡(jiǎn)歷及自薦信;
(2)有效《居民身份證》(或戶(hù)籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶(hù)籍、身份證明)、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件各一份;
(3)具有專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的應(yīng)聘人員，須分別提供專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書(shū)、聘任證書(shū)原件及復(fù)印件各一份;
(4)本人近期一寸正面免冠同底照片電子版及紙質(zhì)版4張;
(5)在職在編人員需提供所在單位及主管部門(mén)同意報(bào)名的證明,其中，醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)在職在編人員須經(jīng)當(dāng)?shù)乜h級(jí)以上衛(wèi)生計(jì)生行政主管部門(mén)同意;中小學(xué)及幼兒園在職在編人員須經(jīng)當(dāng)?shù)乜h級(jí)以上教育行政主管部門(mén)同意。
(6)應(yīng)聘崗位所需的其他相關(guān)材料按備注要求提供。
3.報(bào)名要求：每位應(yīng)聘人員只能應(yīng)聘一個(gè)崗位，單個(gè)崗位的報(bào)名人數(shù)與該崗位計(jì)劃招聘人數(shù)達(dá)不到3：1比例的，經(jīng)請(qǐng)示省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)、省人力資源和社會(huì)保障廳同意后，該崗位招聘計(jì)劃減少或取消。
學(xué)歷學(xué)位要求為碩士研究生以上的崗位，單個(gè)崗位的報(bào)名人數(shù)與該崗位計(jì)劃招聘人數(shù)達(dá)不到3：1比例的，按實(shí)際報(bào)名人數(shù)開(kāi)考，但報(bào)考人員的筆試成績(jī)須達(dá)到該崗位類(lèi)別參加筆試人員的筆試成績(jī)平均分及以上，才能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
原則上要求本人親自報(bào)名和填寫(xiě)相關(guān)信息，信息填寫(xiě)不真實(shí)、不完整或填寫(xiě)錯(cuò)誤的責(zé)任自負(fù)。如因特殊情況請(qǐng)他人代為填寫(xiě)報(bào)名信息的，視為應(yīng)聘人員本人填寫(xiě)，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。
4.應(yīng)聘人員每人交報(bào)名費(fèi)100元。
(二)資格審查
由遵義醫(yī)學(xué)院第五附屬(珠海)醫(yī)院根據(jù)招聘條件及崗位要求，對(duì)報(bào)名應(yīng)聘人員的基本信息、所提供的材料、應(yīng)聘資格和條件等進(jìn)行審查。審查不合格的不予報(bào)名，審查合格的人員名單在貴州省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)、貴州人力資源社會(huì)保障廳、遵義醫(yī)學(xué)院第五附屬(珠海)醫(yī)院網(wǎng)站對(duì)外公布。
資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程，如在招聘過(guò)程中發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應(yīng)聘人員條件不符合招聘崗位條件要求等情況的，隨時(shí)取消應(yīng)聘資格。
(三)考試
考試由貴州省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)組織實(shí)施。
1、筆試(占總成績(jī)40%)
(1)時(shí)間：2016年9月24日上午9：00-11:00
(2)范圍：崗位相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)及專(zhuān)業(yè)相關(guān)基礎(chǔ)知識(shí)
(3)地點(diǎn)：見(jiàn)準(zhǔn)考證
筆試采取閉卷考試，不指定參考書(shū)籍、不組織相關(guān)培訓(xùn)。通過(guò)報(bào)名資格審查，符合考試條件的人員于2016年9月19日至2016年9月20日上午8: 30-11:30，下午15:00-17:00憑身份證、報(bào)名發(fā)票到遵義醫(yī)學(xué)院第五附屬(珠海)醫(yī)院行政B樓一樓人事科1室領(lǐng)取準(zhǔn)考證(過(guò)時(shí)不領(lǐng)的視為放棄考試資格，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格)。
未完成所有筆試科目或未取得有效成績(jī)的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。筆試成績(jī)?cè)谫F州省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)網(wǎng)、貴州省人力資源社會(huì)保障廳網(wǎng)站、遵義醫(yī)學(xué)院第五附屬(珠海)醫(yī)院網(wǎng)站對(duì)外公布。
2、面試(占總成績(jī)60%)
筆試結(jié)束后，根據(jù)應(yīng)聘人員的筆試成績(jī)由高到低按單個(gè)崗位招聘計(jì)劃數(shù)與該崗位參加面試人員數(shù)1：3的比例確定參加面試對(duì)象。
(1)面試時(shí)間及地點(diǎn)：另行通知或?yàn)g覽貴州省人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(http://gz.hrss.gov.cn)、貴州省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)網(wǎng)(http://www.gzhfpc.gov.cn)、遵義醫(yī)學(xué)院第五附屬(珠海)醫(yī)院網(wǎng)站(http://www.zmcfivehospital.com/)查詢(xún)。
(2)面試方式及內(nèi)容
分為綜合能力考核和實(shí)踐能力考核兩個(gè)環(huán)節(jié)。
綜合能力考核 主要考察應(yīng)聘人員綜合素質(zhì)，內(nèi)容：應(yīng)變能力、分析問(wèn)題和解決問(wèn)題能力、語(yǔ)言表述能力、組織協(xié)調(diào)能力、服務(wù)意識(shí)、舉止儀表及對(duì)報(bào)考職位的匹配性等。
實(shí)踐能力考核 由報(bào)考職位相關(guān)專(zhuān)家組成考核小組，具體實(shí)施實(shí)踐能力考核工作。
(3)面試成績(jī)計(jì)算
未參加面試的取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格。
面試成績(jī)?cè)谫F州省人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(http://gz.hrss.gov.cn)、貴州省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)網(wǎng)(http://www.gzhfpc.gov.cn)、遵義醫(yī)學(xué)院第五附屬(珠海)醫(yī)院網(wǎng)站(http://www.zmcfivehospital.com/)上公布。
應(yīng)聘人員面試成績(jī)須達(dá)到60分以上(百分制)，才能按規(guī)定進(jìn)入體檢。
3、總成績(jī)計(jì)算
總成績(jī)按筆試成績(jī)占40% ，面試成績(jī)占60%計(jì)算。筆試成績(jī)、面試成績(jī)和總成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。同一崗位應(yīng)聘人員總成績(jī)末位并列的，按實(shí)際成績(jī)計(jì)算，如仍并列的，面試成績(jī)高的進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。所有考試成績(jī)均通過(guò)貴州省人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(http://gz.hrss.gov.cn)、貴州省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)網(wǎng)(http://www.gzhfpc.gov.cn)、遵義醫(yī)學(xué)院第五附屬(珠海)醫(yī)院網(wǎng)站(http://www.zmcfivehospital.com/)對(duì)外公示。
(四)體檢
面試結(jié)束后即進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。
面試結(jié)束后，根據(jù)應(yīng)聘人員總成績(jī)由高到低按單個(gè)崗位招聘計(jì)劃人數(shù)與該崗位參加體檢人數(shù)1：1的比例確定體檢對(duì)象。放棄體檢或體檢不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，空缺崗位不予遞補(bǔ)。
體檢在縣級(jí)及以上醫(yī)院進(jìn)行。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照貴州省公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢的具體時(shí)間另行通知。
(五)考察
體檢合格的應(yīng)聘人員確定為考察對(duì)象，對(duì)其進(jìn)行考察�？疾靸�(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等。考察時(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的應(yīng)聘資格條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。
在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者，考察不合格，報(bào)貴州省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)、貴州省人力資源和社會(huì)保障廳審定后，取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格，空缺崗位不予遞補(bǔ)：
1、不能堅(jiān)持黨的基本路線(xiàn)，在重大政治問(wèn)題上不能與黨中央保持一致的人員;
2、定向到具體行業(yè)或單位的應(yīng)屆畢業(yè)生;
3、在讀的非2016年應(yīng)屆大中專(zhuān)及以上畢業(yè)生;
4、現(xiàn)役軍人;
5、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或受過(guò)勞動(dòng)教養(yǎng)的人員;
6、被開(kāi)除公職的人員;
7、曾因貪污、行賄受賄、泄露國(guó)家機(jī)密等原因受到過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分或近三年在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為“不稱(chēng)職”、“不合格”的人員;
8、截止到規(guī)定的報(bào)名截止時(shí)間仍未能提交招聘崗位所需資格條件的相關(guān)證明材料的人員;
9、不符合招聘崗位所需資格或條件的人員;
10、在事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反聘用紀(jì)律行為的人員
11、有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。
(六)公示招聘結(jié)果
經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格的應(yīng)聘人員，確定為擬聘用人員，由招聘單位在貴州省人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(http://gz.hrss.gov.cn)、貴州省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)網(wǎng)(http://www.gzhfpc.gov.cn)、遵義醫(yī)學(xué)院第五附屬(珠海)醫(yī)院網(wǎng)站(http://www.zmcfivehospital.com/)公示擬聘用人員名單。公示時(shí)間不少于七天，接受社會(huì)監(jiān)督。
公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問(wèn)題影響聘用的，取消聘用資格，一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用，擬聘用人員名單公示后不再進(jìn)行遞補(bǔ)工作。
(七)辦理聘用手續(xù)
公示結(jié)果不影響聘用的，按規(guī)定辦理審批及聘用手續(xù)。
被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間到招聘單位報(bào)到。拒不報(bào)到的，取消聘用資格。
五、組織領(lǐng)導(dǎo)與監(jiān)督
(一)公開(kāi)招聘工作人員工作在貴州省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)、遵義醫(yī)學(xué)院第五附屬(珠海)醫(yī)院黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，成立遵義醫(yī)學(xué)院第五附屬(珠海)醫(yī)院公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組要按照貴州省關(guān)于事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作有關(guān)規(guī)定，做好公開(kāi)招聘工作，強(qiáng)化保密意識(shí)、嚴(yán)格工作程序、規(guī)范考試操作、明確工作職責(zé)和人員職責(zé)、規(guī)范組織考試。
(二)遵義醫(yī)學(xué)院第五附屬(珠海)醫(yī)院紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)全程參與公開(kāi)招聘工作，加強(qiáng)監(jiān)督;應(yīng)聘人員和相關(guān)工作人員應(yīng)自覺(jué)遵守考試考務(wù)規(guī)則，工作人員凡與報(bào)考人員形成回避關(guān)系的，要嚴(yán)格遵守回避制度，確保招聘工作公正、公平。如出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)情況，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將嚴(yán)肅處理，對(duì)應(yīng)聘人員取消考試聘用資格，對(duì)工作人員作出行政或紀(jì)律處分。
(三)聯(lián)系電話(huà)：0756-6277629;0756-6277626
監(jiān)督電話(huà)：0756-6277677;0851-86812503;0851-86892564
六、未定事宜，由貴州省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)商貴州省人力資源和社會(huì)保障廳研究確定。
本方案由貴州省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。
1.遵義醫(yī)學(xué)院第五附屬(珠海)醫(yī)院2016年公開(kāi)招聘工作人員崗位及要求一覽表
2. 遵義醫(yī)學(xué)院第五附屬(珠海)醫(yī)院公開(kāi)招聘報(bào)名表