江西省公安廳出入境管理局制證（技術(shù)）中心公開(kāi)招聘工作人員公告（106）
一、單位簡(jiǎn)介
江西省公安廳出入境管理局制證（技術(shù)）中心是江西省公安廳下屬副處級(jí)全額撥款事業(yè)單位，主要負(fù)責(zé)指導(dǎo)全省公安機(jī)關(guān)出入境證件的管理、制作工作，管理出入境證件及制證印章，負(fù)責(zé)本級(jí)出入境部門(mén)的證件制作及管理工作，負(fù)責(zé)檢查、監(jiān)督、考核制證管理工作及證件制作質(zhì)量，負(fù)責(zé)跟蹤制證數(shù)據(jù)的傳輸情況，定期對(duì)各類(lèi)證件數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分析、研判，承擔(dān)與制證管理工作相關(guān)的其他工作事項(xiàng)和出入境管理信息系統(tǒng)規(guī)劃、建設(shè)、應(yīng)用及安全管理。
二、招聘崗位、人數(shù)、條件
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崗位代碼 |
崗位 名稱 |
招聘 人數(shù) |
崗位條件 |
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100106001 |
制證管理 |
1人 |
漢語(yǔ)言文學(xué)專業(yè)，全日制統(tǒng)招大學(xué)本科學(xué)歷、學(xué)士學(xué)位，1986年9月1日以后出生。需經(jīng)常加晚班，適合男性。加試公文寫(xiě)作。 |
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200106001 |
計(jì)算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用、維護(hù)和安全 |
3人 |
計(jì)算機(jī)類(lèi)專業(yè)，全日制統(tǒng)招大學(xué)本科學(xué)歷、學(xué)士學(xué)位，1986年9月1日以后出生，需經(jīng)常加晚班，適合男性。加試計(jì)算機(jī)上機(jī)操作測(cè)試。 |
三、報(bào)名辦法
1、報(bào)名時(shí)間和方法：2016年10月10日9：00—10月14日16：00，登陸江西人事考試網(wǎng)（www.jxpta.com）進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。具體按《江西省2016年下半年省直事業(yè)單位招聘工作人員公告》操作。
2、請(qǐng)報(bào)名人員仔細(xì)對(duì)照所報(bào)考崗位條件要求，不具備崗位條件要求者，請(qǐng)勿報(bào)名和參加考試，已參加考試的，成績(jī)一律無(wú)效。要誠(chéng)信報(bào)考，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)即取消面試資格和聘用資格。
3、聯(lián)系方式
①聯(lián)系人（資格初審）：唐鑫；
聯(lián)系電話：0791-87288067，手機(jī)：15083537707；
②單位網(wǎng)址：www.jxga.gov.cn；
③通信地址：南昌市贛江南大道1366號(hào)江西省公安廳人事處干部二科，郵編：330038。
四、考試、資格復(fù)查、面試
1、考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。筆試、面試成績(jī)各占總成績(jī)的40%和60%。
2、筆試時(shí)間：2016年10月30日參加省人事考試中心統(tǒng)一舉行的《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》考試，具體安排見(jiàn)準(zhǔn)考證。
3、對(duì)考生筆試答卷進(jìn)行答案雷同檢測(cè)，確定作答雷同科目的考生成績(jī)按《江西省錄（聘）用考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法》予以處理。
4、根據(jù)筆試成績(jī)，從高分到低分按崗位招聘人數(shù)1：5的比例確定參加面試人員。
5、資格復(fù)查。面試前在江西省公安廳人事處干部二科進(jìn)行資格復(fù)查，地點(diǎn)：南昌市贛江南大道1366號(hào)。須提供的材料（含原件和復(fù)印件）：身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、3張近期一寸免冠彩色照片，聯(lián)系電話：0791-87288067，具體時(shí)間另行通知。
6、面試。面試采取專業(yè)加試和結(jié)構(gòu)化面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。專業(yè)加試和結(jié)構(gòu)化面試各占面試成績(jī)的50%，面試的時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)事項(xiàng)另行通知。
五、體檢、考核
1、根據(jù)考生總成績(jī)（筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%），從高分到低分按崗位招聘人數(shù)1：1的比例確定體檢人員。如遇末位同分情況，則根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分確定參加體檢人員；如面試成績(jī)分?jǐn)?shù)相同，則根據(jù)加試成績(jī)從高分到低分確定參加體檢人員。
2、體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。
3、考察。對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察，考察合格的確定為擬聘用對(duì)象，并進(jìn)行公示。
因體檢不合格或自愿放棄產(chǎn)生的崗位空額，按規(guī)定從考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
六、聘用、待遇
公示無(wú)異議后，按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)，并按國(guó)家有關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期，試用期滿經(jīng)考核合格者，正式聘用。聘用人員使用事業(yè)編制，不授予人民警察警銜，享受?chē)?guó)家規(guī)定的工資福利待遇。