根據(jù)工作需要，我局?jǐn)M面向社會(huì)公開招聘編外工作人員1名(服務(wù)性輔助性崗位臨時(shí)用工控制數(shù))，從事館務(wù)方面工作。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘條件

　　(一)全日制大學(xué)�？萍耙陨蠈W(xué)歷;

　　(二)年齡在30歲以下(1986年10月10日以后出生)，具有檔案工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

　　(三)政治表現(xiàn)好，遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德;

　　(四)具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件及與聘用崗位相適應(yīng)的業(yè)務(wù)技能;

　　(五)有下列情況之一者，不得報(bào)考：

　　1.曾受過各類刑事處罰的;

　　2.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;

　　3.曾被開除公職的。

　　二、招聘程序

　　(一)報(bào)名

　　1. 報(bào)名時(shí)間:2016年10月14日至10月17日(上午9：30-12：00，下午2：00-6：00)。

　　2.報(bào)名地點(diǎn)：眉山市經(jīng)開區(qū)聯(lián)通路350號(hào)眉山市檔案局2樓辦公室，聯(lián)系電話：028—38163700，15309039150。

　　3.報(bào)名資料：(1)報(bào)考者須下載報(bào)名登記表(見附件)一式二份，如實(shí)、準(zhǔn)確填寫，并張貼近期2寸彩色標(biāo)準(zhǔn)證件照片。(2)第二代居民身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書及復(fù)印件各1份。(3)具有相關(guān)工作經(jīng)歷的相關(guān)證明材料(由所在單位出具并加蓋公章)。

　　(二)資格審查

　　資格審查由眉山市檔案局組織實(shí)施，符合報(bào)名人數(shù)與招聘人數(shù)的比例不得低于2：1。資格審查通過者，我局將通過電話方式通知參加考評(píng)考核，請(qǐng)報(bào)考者務(wù)必保證提交的聯(lián)系方式正確無誤和通訊暢通。

　　(三)考評(píng)考核

　　按照“平等、擇優(yōu)、競(jìng)爭(zhēng)”的原則，由眉山市檔案局組織實(shí)施考評(píng)考核�？荚u(píng)考核采用面試的方式進(jìn)行，具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知，根據(jù)面試情況等額擇優(yōu)確定擬聘人員。

　　(四)體檢

　　體檢由眉山市檔案局組織實(shí)施，參照公務(wù)員體檢有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和要求執(zhí)行。體檢人員對(duì)體檢結(jié)論有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起2日內(nèi)提出復(fù)檢要求。復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。因體檢不合格出現(xiàn)的缺額，經(jīng)研究同意，可根據(jù)考核考評(píng)情況依次遞補(bǔ)。體檢費(fèi)用由擬聘人員自理。

　　(五)公示和聘用

　　眉山市檔案局根據(jù)考核情況經(jīng)集體研究確定擬聘人員，并在眉山市人事考試網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。

　　公示期滿，對(duì)沒有問題或反映的問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的人員，按有關(guān)規(guī)定及程序辦理聘用手續(xù)。

　　三、工資待遇

　　工資待遇按照《關(guān)于調(diào)整市級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位臨聘人員工資標(biāo)準(zhǔn)的通知》(眉人社發(fā)[2014]80號(hào))執(zhí)行。

　　四、紀(jì)律與監(jiān)督

　　報(bào)名人員應(yīng)保證提供真實(shí)、準(zhǔn)確的個(gè)人信息和資料，如有弄虛作假的行為，將取消資格。

　　招聘全程由眉山市檔案局紀(jì)檢組負(fù)責(zé)監(jiān)督。監(jiān)督電話：028-37356980。

　　五、本公告由眉山市檔案局負(fù)責(zé)解釋。

　　眉山市檔案局

　　2016年10月8日