上海市城鄉(xiāng)建設(shè)和管理委員會(huì)行政服務(wù)中心工作人員公開(kāi)招聘公告

上海市城鄉(xiāng)建設(shè)和管理委員會(huì)行政服務(wù)中心（以下簡(jiǎn)稱(chēng)中心）系上海市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)管理委員會(huì)下屬的自收自支事業(yè)單位，具體負(fù)責(zé)本市建設(shè)市場(chǎng)有關(guān)行政審批和非行政審批事項(xiàng)的統(tǒng)一受理、辦理。為進(jìn)一步深化干部人事制度改革，拓寬選人用人視野，根據(jù)《上海市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》[滬人社專(zhuān)發(fā)（2009）45號(hào)]，按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘。

一、招聘崗位及數(shù)量

1、收費(fèi)窗口：1人

2、行政管理（文員）：1人

3、信息服務(wù)：2人

4、建設(shè)工程項(xiàng)目、企業(yè)資質(zhì)、執(zhí)業(yè)資格辦理、審核：6人。

二、招聘對(duì)象條件

1、收費(fèi)窗口

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，有“會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)”及助理會(huì)計(jì)師以上職稱(chēng)，有5年及以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)歷。熟悉會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理流程，能熟練運(yùn)用財(cái)務(wù)辦公軟件。1982年1月1日后出生，外省市社會(huì)人員，須持有上海市居住證一年以上（在有效期內(nèi)）。計(jì)算截止時(shí)間為2017年4月10日。

2、行政管理（文員）

漢語(yǔ)言文學(xué)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)，大學(xué)本科及以上學(xué)歷。中共黨員。熟悉公文寫(xiě)作，有2年及以上文秘工作經(jīng)歷。1982年1月1日后出生，外省市社會(huì)人員，須持有上海市居住證一年以上（在有效期內(nèi)）。計(jì)算截止時(shí)間為2017年4月10日。

3、信息服務(wù)

計(jì)算機(jī)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，2017年高校應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先。熟悉一門(mén)以上開(kāi)發(fā)語(yǔ)言（C#、java）和數(shù)據(jù)庫(kù)（MS-SQL、Oracle），了解軟件開(kāi)發(fā)過(guò)程，熟練掌握英語(yǔ)讀寫(xiě)。1987年1月1日后出生，外省市社會(huì)人員，須持有上海市居住證一年以上（在有效期內(nèi)）。計(jì)算截止時(shí)間為2017年4月10日。

4、建設(shè)工程項(xiàng)目、企業(yè)資質(zhì)、執(zhí)業(yè)資格辦理、審核

建筑工程或相關(guān)專(zhuān)業(yè)，大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷。目前已連續(xù)三年在本市建筑企事業(yè)單位從事管理工作，熟悉國(guó)家和本市建筑市場(chǎng)管理法律、法規(guī)以及相關(guān)政策，品行端正，身體健康，有一定文字表達(dá)能力和組織協(xié)調(diào)能力。1975年1月1日后出生，外省市社會(huì)人員，須持有上海市居住證一年以上（在有效期內(nèi)）。計(jì)算截止時(shí)間為2017年4月10日。

三、報(bào)名

報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名方式，網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間為2017年3月28日9:00－4月10日16:00，報(bào)名網(wǎng)址為上海市住房保障和房屋管理局人才服務(wù)考核評(píng)價(jià)中心網(wǎng)站（www.fdrc.com.cn——考試認(rèn)證服務(wù)系統(tǒng)——網(wǎng)上報(bào)名）。

四、資格審查

網(wǎng)上報(bào)名結(jié)束后，應(yīng)聘者需攜帶學(xué)歷證明、身份證、戶(hù)口本、與應(yīng)聘崗位相關(guān)的職稱(chēng)證書(shū)等材料原件及復(fù)印件至指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)。

五、筆試

筆試內(nèi)容為《綜合素質(zhì)測(cè)驗(yàn)》科目。根據(jù)筆試分?jǐn)?shù)由高到低1：5比例排序確定面試人員名單。

六、面試

面試以結(jié)構(gòu)化面試為主，采取考官綜合打分的方式。面試采取量化評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)，面試計(jì)分辦法采用市職業(yè)能力考試院所規(guī)定的計(jì)分方法。

七、體檢

根據(jù)筆試、面試成績(jī)4：6的比例，計(jì)算總成績(jī)，總成績(jī)由高到低排序，按照招聘崗位數(shù)1：1的比例確定體檢人員名單。體檢參照《國(guó)家公務(wù)員通用體檢標(biāo)準(zhǔn)（試行）》，組織到本市三級(jí)甲等醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行。

八、考察

由中心組織考察，主要考察應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)及工作能力。

九、擬招聘人員的確定和公示

對(duì)擬聘用人員在“21世紀(jì)人才網(wǎng)”上公示，時(shí)間為7天。公示無(wú)異議后，報(bào)市住房城鄉(xiāng)建設(shè)管理委審核通過(guò)后，再報(bào)上海市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)備案。公示如有異議，影響聘用的，根據(jù)查實(shí)結(jié)果確定是否聘用。

十、相關(guān)待遇和其他事項(xiàng)

本次公開(kāi)招聘的人員為事業(yè)單位正式在編工作人員，中心與其簽訂聘用合同，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。其工資、福利和社會(huì)保險(xiǎn)等相關(guān)待遇按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期3個(gè)月。

十一、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：馬老師，聯(lián)系電話(huà)：54614788-3052

上海市城鄉(xiāng)建設(shè)和管理委員會(huì)行政服務(wù)中心

2017年3月21日