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2017年山東省地方病防治研究所招聘工作人員簡(jiǎn)章

時(shí)間:2017-05-16 14:23:40 點(diǎn)擊:

2017年山東省地方病防治研究所招聘工作人員簡(jiǎn)章

 一、招聘單位簡(jiǎn)介

  山東省地方病防治研究所是山東省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)直屬的公益一類(lèi)事業(yè)單位,是全省地方病防治技術(shù)指導(dǎo)中心,承擔(dān)著全省碘缺乏病、地方性氟中毒、克山病、大骨節(jié)病、高碘甲狀腺腫和地方性砷中毒等地球化學(xué)性疾病的病情調(diào)查、防治研究、監(jiān)督監(jiān)測(cè)、技術(shù)指導(dǎo)、健康教育以及對(duì)基層防治人員進(jìn)行培訓(xùn)等工作任務(wù)。核準(zhǔn)事業(yè)編制101人,現(xiàn)有在職職工89人,離退休人員58人,共設(shè)有5個(gè)職能科室和8個(gè)業(yè)務(wù)科室。

  我省是全國(guó)地方病流行較為嚴(yán)重的省份之一,病種多、分布廣、病情重、受威脅人口多,全省17個(gè)市均不同程度存在地方病的流行,受威脅人口7000多萬(wàn)。多年來(lái),在山東省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,單位始終堅(jiān)持預(yù)防為主、防治研相結(jié)合的指導(dǎo)思想,面向社會(huì),深入病區(qū),突出重點(diǎn),落實(shí)措施,大力開(kāi)展了流行病學(xué)調(diào)查、防治、病情監(jiān)測(cè)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)和健康教育,地方病防治取得了突破性進(jìn)展,在國(guó)家對(duì)全國(guó)各省份“十二五”重點(diǎn)地方病考評(píng)中,我省取得了中期考評(píng)全國(guó)第一名的好成績(jī);在終期考評(píng)中,得到了考評(píng)組的高度評(píng)價(jià)。

  單位連續(xù)19年保持“山東省省直文明單位”榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。2015年,被國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委授予“全國(guó)疾病預(yù)防控制系統(tǒng)先進(jìn)單位”,被省直機(jī)關(guān)工委授予“先進(jìn)基層黨組織”榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。2016年,被國(guó)家地方病控制中心評(píng)為全國(guó)“十二五”地方病防治工作先進(jìn)集體。

  二、招聘條件和崗位

  根據(jù)省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳《關(guān)于2017年省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員有關(guān)問(wèn)題的通知》要求,結(jié)合工作需要,省衛(wèi)生計(jì)生委所屬山東地方病防治研究所擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員3名,均為初級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位。

  (一)基本條件

  1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

  2.遵守憲法和法律;

  3.具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件;

  4.具有招聘崗位要求的專(zhuān)業(yè)或技能條件;

  5.年齡應(yīng)在40周歲以下(1976年5月3日以后出生);

  6.具備招聘崗位所需的其他資格條件。

  曾受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員、在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘,在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。

  (二)崗位條件

  詳見(jiàn)《省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。

  二、招聘程序

  (一)發(fā)布招聘信息

  通過(guò)省人力資源社會(huì)保障廳網(wǎng)站(www.sdhrss.gov.cn)和山東省地方病防治研究所網(wǎng)站(www.sddbs.cn)向社會(huì)發(fā)布招聘信息。

  (二)報(bào)名與資格審查

  1.報(bào)名方式和時(shí)間

  招聘信息在山東省地方病防治研究所網(wǎng)站公布,采取電子郵件報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式。應(yīng)聘人員于5月3日-5月11日下午17:00前發(fā)送電子簡(jiǎn)歷到報(bào)名郵箱sdysjw@126.com,并務(wù)必于5月11日下午17:00前電話(huà)確認(rèn)(聯(lián)系電話(huà):0531-88569611),也可攜帶所需材料電子版直接到山東省地方病防治研究所人事科報(bào)名,我所安排專(zhuān)人負(fù)責(zé)資格審查。

  報(bào)名結(jié)束后,對(duì)應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的招聘崗位,計(jì)劃招聘1人的,取消招聘崗位;計(jì)劃招聘2人(含)以上的,按規(guī)定的比例相應(yīng)核減招聘人數(shù)。

  2.報(bào)名材料

  報(bào)名登記表;個(gè)人簡(jiǎn)歷(包括基本信息、學(xué)歷演變、專(zhuān)業(yè)方向、發(fā)表的SCI論文及科研成果的情況、各類(lèi)獲獎(jiǎng)、工作情況等);身份證掃描件;國(guó)家承認(rèn)的第一學(xué)歷和學(xué)位證書(shū)掃描件;各類(lèi)獎(jiǎng)勵(lì)榮譽(yù)證書(shū)的掃描件;外語(yǔ)成績(jī)證明掃描件;文章或立項(xiàng)證明掃描件;其他證明材料掃面件;全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生提交就業(yè)推薦表掃描件。

  每份文檔均以“本人姓名+文檔內(nèi)容”命名,并按上述順序放入以“報(bào)考崗位+本人姓名+畢業(yè)院校”命名的文件夾,壓縮打包后發(fā)郵箱或現(xiàn)場(chǎng)報(bào)送。

  3.資格審查

  對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作,貫穿招聘工作的全過(guò)程。應(yīng)聘人員需如實(shí)填寫(xiě)、提交相關(guān)個(gè)人信息資料。應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實(shí),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消資格。

  擬錄取的畢業(yè)生須在辦理正式報(bào)到手續(xù)前必須取得規(guī)定的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū),否則取消錄取資格。

  (三)考試

  考試分為筆試和面試。

  1、筆試

  筆試根據(jù)專(zhuān)業(yè)不同分為綜合和醫(yī)療兩類(lèi)。綜合類(lèi)考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí),包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時(shí)政方針、科技知識(shí)、省情省況等基礎(chǔ)性知識(shí)和綜合寫(xiě)作;醫(yī)療類(lèi)考試內(nèi)容包括公共基礎(chǔ)知識(shí)和醫(yī)藥衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)兩部分,分別占整個(gè)試題分?jǐn)?shù)的30%和70%。筆試滿(mǎn)分100分,根據(jù)筆試實(shí)際情況設(shè)定合格線(xiàn)。筆試時(shí)間為5月13日,憑筆試準(zhǔn)考證和本人有效身份證件(與報(bào)名時(shí)一致)參加筆試。

  面試人選從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的應(yīng)聘人員中,根據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)由高分到低分按比例依次確定,并按規(guī)定程序面向社會(huì)公布。考生應(yīng)及時(shí)關(guān)注山東省地方病防治研究所網(wǎng)站,所有通知均通過(guò)網(wǎng)站下達(dá),我所不單獨(dú)電話(huà)通知考生本人。如考生進(jìn)入面試范圍,在面試之日前第3天的17:00時(shí),仍未向我所提交有關(guān)材料,視為自動(dòng)放棄。經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件的,取消面試資格。因自動(dòng)放棄或取消資格造成的空缺,按筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位,取消招聘;達(dá)不到招聘比例的,按實(shí)有合格人數(shù)確定面試人選。

  2、面試

  面試以招聘專(zhuān)業(yè)為單位進(jìn)行,主要考察考生的基本素質(zhì)、科研能力、外語(yǔ)水平及崗位所需的專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)等。面試時(shí)間為6月2日。對(duì)達(dá)不到規(guī)定比例的崗位,設(shè)定面試合格線(xiàn)為60分,每個(gè)專(zhuān)業(yè)面試結(jié)束后現(xiàn)場(chǎng)公布面試成績(jī)。

  考試總成績(jī)按照筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50%的比例,均采用百分制計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績(jī),確定進(jìn)入考察范圍人選。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績(jī)并列的,按筆試成績(jī)由高分到低分確定人選。

  (四)考察體檢

  按照招聘崗位,根據(jù)應(yīng)聘人員的總成績(jī),按照1:1.2的比例,確定進(jìn)入考察范圍人選,并依次等額組織考察。對(duì)于考察合格人員,按照1:1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選。山東省地方病防治研究所人事科成立考察體檢工作小組,具體負(fù)責(zé)考察體檢工作。對(duì)考察體檢不合格人員造成的空缺,可從其他進(jìn)入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。

  考察可根據(jù)崗位條件采取多種方式進(jìn)行,主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等方面情況,并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。

  體檢由我所統(tǒng)一組織安排,體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))執(zhí)行,國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的,復(fù)檢只能進(jìn)行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

  進(jìn)入考察范圍人選未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)等參加體檢的視為自動(dòng)放棄。

  (五)公示聘用

  對(duì)考試、考察、體檢合格的擬聘用人員,在山東省人力資源社會(huì)保障廳網(wǎng)站統(tǒng)一公示,公示期為7個(gè)工作日。公示無(wú)異議的,報(bào)山東省人力資源社會(huì)保障廳審核備案,符合聘用條件的,發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書(shū)》,憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書(shū)》辦理相關(guān)手續(xù)并簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期,期滿(mǎn)合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。

  三、聯(lián)系人及聯(lián)系方式

  聯(lián) 系 人:張文明 陳 曉

  聯(lián)系方式:0531-88569611

  四、其他需要說(shuō)明的問(wèn)題

  其他未盡事宜,按照省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳《關(guān)于2017年省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員有關(guān)問(wèn)題的通知》(魯人社發(fā)〔2016〕46號(hào))等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

   1.省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位匯總表.xls

  2.應(yīng)聘人員誠(chéng)信承諾書(shū).DOC

  3.山東省地方病防治研究所公開(kāi)招聘報(bào)名登記表.DOC

  山東省地方病防治研究所

  2017年5月3日

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來(lái)源:網(wǎng)絡(luò)

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特別說(shuō)明:由于各方面情況的不斷調(diào)整與變化,文武網(wǎng)所提供的所有考試信息僅供參考,敬請(qǐng)考生以權(quán)威部門(mén)公布的正式信息為準(zhǔn)。

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