因工作需要，南通市文化館現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘政府購買服務(wù)崗位工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位、人數(shù)及崗位要求
招聘南通群英館藏品陳列管理人員1名，主要負(fù)責(zé)群英館藏品征集與管理，配合策劃實(shí)施展覽布展以及活動(dòng)宣傳推廣等。
二、招聘人員條件
（一）具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)和遵守中華人民共和國憲法和法律，具有良好的品行，五官端正，身心健康，工作責(zé)任心強(qiáng)，吃苦耐勞，有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和奉獻(xiàn)精神。
（二）1986年8月至2004年7月期間出生。
（三）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，取得相應(yīng)學(xué)位。藝術(shù)設(shè)計(jì)學(xué)、廣告學(xué)、會(huì)展藝術(shù)與技術(shù)、戲劇影視文學(xué)、戲劇影視美術(shù)設(shè)計(jì)、視覺傳達(dá)設(shè)計(jì)、數(shù)字媒體藝術(shù)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。
（四）具有文案創(chuàng)作、活動(dòng)策劃或視覺傳達(dá)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，有較好的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力。
三、報(bào)名事項(xiàng)
（一）報(bào)名方式、時(shí)間和注意事項(xiàng)
1.報(bào)名方式：采取電子郵箱報(bào)名（報(bào)名郵箱:ntswhg@126.com）
2.報(bào)名時(shí)間：2022年8月9日9:00至2022年8月15日17：00
3.報(bào)名注意事項(xiàng)：所需的報(bào)名材料以“郵件標(biāo)題+附件”的格式發(fā)至報(bào)名郵箱。郵件標(biāo)題內(nèi)容為：姓名+畢業(yè)院校。電子郵件發(fā)送材料清單：需提供本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書（應(yīng)屆生提供《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》）、獲獎(jiǎng)證書以及相關(guān)工作經(jīng)歷證明等原件電子照片及《南通市文化館招聘政府購買服務(wù)崗位人員報(bào)名登記表》（見附件，“貼照片處”上傳近期電子證件照）。
4.網(wǎng)上填報(bào)信息與真實(shí)情況不一致的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消聘用資格。
5.招聘崗位的筆試開考比例一般不低于1：3。
（二）資格初審
報(bào)名結(jié)束后，本單位將對(duì)應(yīng)聘人員填寫的信息進(jìn)行資格初審。資格初審合格的，電話通知應(yīng)聘人員在指定時(shí)間到指定地點(diǎn)筆試。未接到電話通知的應(yīng)聘者，視作未通過資格初審，不再另行通知。
四、考試
招聘由筆試、資格復(fù)審和面試組成。
（一）筆試
筆試成績以百分制計(jì)算，設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線。在合格分?jǐn)?shù)線以上根據(jù)筆試成績從高分到低分（末位同分的，一并進(jìn)入資格復(fù)審。下同），按5:1的比例確定進(jìn)入資格復(fù)審人選。不足5:1比例的，按實(shí)際合格人數(shù)確定進(jìn)入資格復(fù)審人選。資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
（二）資格復(fù)審
進(jìn)入資格復(fù)審人員，應(yīng)攜帶報(bào)名相關(guān)材料，在規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審。需提交以下材料的原件和復(fù)印件1份：
（1）本人近期二寸免冠正面彩照2張；
（2）《南通市文化館招聘政府購買服務(wù)崗位人員報(bào)名登記表》一式兩份；
（3）本人二代身份證；
（4）本人學(xué)歷學(xué)位證書、《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》（由報(bào)名人員自行從學(xué)信網(wǎng)http://www.chsi.com.cn打印），留學(xué)回國人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》；
（5）反映本人工作經(jīng)歷（需提供社保繳納、勞動(dòng)合同等相關(guān)證明）、工作能力、業(yè)務(wù)水平的證書及材料；
（6）未按規(guī)定時(shí)間提交資格復(fù)審材料的，視作自動(dòng)放棄報(bào)考。資格審查貫穿招聘工作的全過程。招聘過程中，發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者有材料不符合招聘條件、弄虛作假的，一經(jīng)核實(shí)，招聘單位有權(quán)即刻取消應(yīng)聘者的考試資格或錄用資格，相關(guān)后果由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。
（三）面試
考察考生語言表達(dá)、思維反應(yīng)、形象舉止、溝通交流等基本素質(zhì)以及履行崗位職責(zé)所需的綜合素質(zhì)和崗位匹配能力，成績以百分制計(jì)算，60分為合格分?jǐn)?shù)線。
（四）總成績計(jì)算
按筆試占50%、面試占50%綜合計(jì)算（所有成績小數(shù)點(diǎn)后保留二位，第三位四舍五入）。
總成績及進(jìn)入體檢人員名單在南通市文化館網(wǎng)站公告。
五、體檢和考察
按照總成績從高分到低分，根據(jù)招聘崗位數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢人員（如考試總成績相同的，以面試成績高者在前）。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢時(shí)間另行通知。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。體檢合格人員進(jìn)入考察。重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的政治思想表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等情況。
六、公示和聘用
經(jīng)體檢合格的擬聘用人員，在南通市文化館網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示不少于5個(gè)工作日。經(jīng)公示結(jié)果無異議的擬聘用人員，由招聘單位辦理備案手續(xù)，并在公示結(jié)束后一個(gè)月內(nèi)按規(guī)定辦結(jié)聘用手續(xù)。在規(guī)定的時(shí)間未辦結(jié)聘用手續(xù)的，視為自動(dòng)放棄。
擬聘用的在職人員與原工作單位簽有勞動(dòng)合同或聘用合同的，由本人按有關(guān)規(guī)定自行協(xié)商處理。
因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，在面試成績合格人員中，按照考生的考試總成績從高分到低分依次一次性遞補(bǔ)（如考試總成績相同的，以面試成績高者在前）：
（一）應(yīng)聘人員主動(dòng)放棄或體檢、考察不合格的；
（二）擬聘人員公示的結(jié)果影響聘用的；
（三）擬聘人員明確放棄聘用的；
（四）其他導(dǎo)致擬聘崗位空缺的情形。
聘用審批后不再遞補(bǔ)。
七、相關(guān)待遇
應(yīng)聘錄用人員年度薪酬待遇按有關(guān)部門核定的當(dāng)年度政府購買服務(wù)崗位人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
八、紀(jì)律與監(jiān)督
招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)格招聘程序，嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)，招聘工作全過程接受南通市文化廣電和旅游局紀(jì)檢監(jiān)察部門監(jiān)督和社會(huì)監(jiān)督。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實(shí)不符合本公告規(guī)定以及徇私舞弊、弄虛作假的，即取消應(yīng)聘人員聘用資格。0513-85099563（南通市文化廣電和旅游局機(jī)關(guān)紀(jì)委）
九、其他事宜
應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)遵守疫情防控期間有關(guān)規(guī)定要求，如實(shí)告知健康信息。在報(bào)考過程中應(yīng)主動(dòng)接受現(xiàn)場工作人員查驗(yàn)和指揮，服從管理�？忌诳荚嚠�(dāng)天進(jìn)入考點(diǎn)時(shí)應(yīng)主動(dòng)向工作人員出示“蘇康碼”“行程碼”并配合檢測體溫�！疤K康碼”“行程碼”為綠碼，且經(jīng)現(xiàn)場測量體溫低于37.3℃、無干咳等異常癥狀,同時(shí)無28天內(nèi)境外或21天國內(nèi)中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)旅居史的人員方可進(jìn)入考點(diǎn)參加考試。
本公告由南通市文化館負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話:0513-85513457，18061816336。
附件：《南通市文化館招聘政府購買服務(wù)崗位人員報(bào)名登記表》.docx
南通市文化館
2022年8月8日