為貫徹落實(shí)新時(shí)代黨的建設(shè)總要求和新時(shí)代黨的組織路線，進(jìn)一步加強(qiáng)我區(qū)非公有制企業(yè)和社會(huì)組織（以下簡(jiǎn)稱“兩新”組織）黨務(wù)工作者隊(duì)伍建設(shè)，不斷提高“兩新”組織黨建工作質(zhì)量，經(jīng)研究，決定公開(kāi)選聘一批“兩新”組織專職黨務(wù)工作者。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、選聘職位及數(shù)量
本次面向社會(huì)公開(kāi)選聘“兩新”組織專職黨務(wù)工作者26名，詳見(jiàn)《南通市通州區(qū)公開(kāi)選聘“兩新”組織專職黨務(wù)工作者崗位簡(jiǎn)介表》（附件1）。
二、選聘條件
（一）基本條件
1.擁護(hù)黨的基本路線、方針、政策，有良好的政治思想素質(zhì)，作風(fēng)正派，事業(yè)心強(qiáng)，遵紀(jì)守法;
2.有一定的黨務(wù)知識(shí)和組織協(xié)調(diào)能力；
3.中共正式黨員；
4.具有大學(xué)及以上學(xué)歷；
5.年齡一般應(yīng)在35周歲以下（1987年8月1日以后出生），取得“江蘇省非公有制企業(yè)和社會(huì)組織黨務(wù)工作者專業(yè)資格證書”的可放寬到40周歲以下（1982年8月1日以后出生）；
6.身體健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件。
（二）有下列情形之一的，不得報(bào)考
1.現(xiàn)役軍人、全日制高校在讀學(xué)生；
2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)部門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；
3.曾被開(kāi)除公職的或受黨紀(jì)、政紀(jì)處分尚在影響期的；
4.有違法犯罪記錄的；
5.法律法規(guī)、政策規(guī)定不可作為招聘對(duì)象的；
6.有其它不宜報(bào)考和錄用情形的。
三、選聘程序
（一）報(bào)名
1.報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，每人限報(bào)一個(gè)崗位；
2.報(bào)名時(shí)間：2022年8月22日至8月25日
上午9:00—11:00下午2:00—5:00
3.報(bào)名地點(diǎn):各職位報(bào)名地點(diǎn)詳見(jiàn)《南通市通州區(qū)公開(kāi)選聘“兩新”組織專職黨務(wù)工作者崗位簡(jiǎn)介表》（附件1）
4.資格審核時(shí)間：2022年8月22日至8月25日
上午9:00—11:00下午2:00—5:00
報(bào)名材料：
①本人二代身份證原件及復(fù)印件；
②本人近期免冠2寸藍(lán)底彩色照片3張；
③《南通市通州區(qū)公開(kāi)選聘“兩新”組織專職黨務(wù)工作者報(bào)名登記表》（附件2）；
④黨員身份證明材料（加蓋基層黨（工）委公章）；
⑤畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件、復(fù)印件；
⑥如符合放寬年齡政策，提供“江蘇省非公有制企業(yè)和社會(huì)組織黨務(wù)工作者專業(yè)資格證書”原件、復(fù)印件；
⑦個(gè)人2017年以來(lái)獲得的各級(jí)表彰獎(jiǎng)勵(lì)證書原件、復(fù)印件。
（二）資格審核
報(bào)名時(shí)，由相關(guān)選聘單位對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審核，并簽署意見(jiàn)。報(bào)名結(jié)束后，各崗位報(bào)名人數(shù)與選聘人數(shù)應(yīng)達(dá)到3:1筆試開(kāi)考比例，如未達(dá)到開(kāi)考比例，按比例核減崗位招錄人數(shù)直至取消該崗位。本次選聘考試不收取報(bào)名費(fèi)。
（三）其他事項(xiàng)
參加考試人員，請(qǐng)保持報(bào)名時(shí)填報(bào)的聯(lián)系方式暢通，以便選聘單位及時(shí)通知本人，聯(lián)系不到者視為自動(dòng)放棄�？忌鷪�(bào)名成功后，缺席后續(xù)環(huán)節(jié)的，視為自動(dòng)放棄。
四、考試
考試采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。根據(jù)疫情防控有關(guān)要求，報(bào)名時(shí)需出示“行程碼”“蘇康碼”為綠碼，佩戴好口罩方可進(jìn)入報(bào)名地點(diǎn)。筆試、面試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。
（一）筆試：內(nèi)容包括黨務(wù)知識(shí)、公共基礎(chǔ)知識(shí)等，考試不指定輔導(dǎo)用書，成績(jī)以百分制計(jì)分。筆試結(jié)束后，按照考生得分從高到低排序，根據(jù)崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:3確定參加面試人員，不足1:3的按照實(shí)際人數(shù)確定面試人選。
（二）面試：面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式，主要測(cè)試應(yīng)試者的綜合素質(zhì)、溝通協(xié)調(diào)能力、崗位適應(yīng)性、語(yǔ)言表達(dá)能力等。面試成績(jī)滿分為100分，合格線為60分，面試成績(jī)現(xiàn)場(chǎng)通知應(yīng)聘人員。
（三）總成績(jī)計(jì)算方法：總成績(jī)按100分計(jì)算，按照筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%的權(quán)重比例，1:1從高分到低分確定每個(gè)崗位進(jìn)入體檢人員。筆試、面試成績(jī)均保留兩位小數(shù)，第三位小數(shù)按“四舍五入”辦法處理。
五、體檢
體檢由相關(guān)選聘單位組織實(shí)施。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。因體檢不合格或自動(dòng)放棄導(dǎo)致出現(xiàn)計(jì)劃缺額的，在報(bào)考同一崗位的人員中按考試總成績(jī)從高分到低分的順序依次進(jìn)行遞補(bǔ)。
六、考察
各選聘單位對(duì)體檢合格人員組織考察，重點(diǎn)核實(shí)了解報(bào)考人員是否具有報(bào)考崗位所必備的政治素質(zhì)、能力水平和道德品行。
因考察不合格或自動(dòng)放棄導(dǎo)致出現(xiàn)計(jì)劃缺額的，在報(bào)考同一崗位的人員中按考試總成績(jī)從高分到低分的順序依次進(jìn)行遞補(bǔ)。
七、公示錄用
南通市通州區(qū)委“兩新”工委對(duì)擬聘人選在“南通州組工”微信公眾號(hào)上進(jìn)行公示，公示時(shí)間不少于5個(gè)工作日。公示期間被舉報(bào)有違紀(jì)違規(guī)行為，并被查證屬實(shí)的，取消其選聘資格，相關(guān)名額不遞補(bǔ)。公示期滿無(wú)異議的，由相關(guān)選聘單位按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期為6個(gè)月。試用期滿后，由相關(guān)選聘單位進(jìn)行考核，不合格者予以解聘。
八、崗位管理
聘用人員納入相關(guān)選聘單位村（社區(qū)）干部管理。聘用人員須專職從事“兩新”組織黨務(wù)工作不少于2年，工作成績(jī)突出的，推薦進(jìn)入村（社區(qū)）“兩委”班子。
九、工作紀(jì)律
本次選聘工作按照“德才兼?zhèn)洹⑷稳宋ㄙt、擇優(yōu)招聘、公開(kāi)公正”的原則，全過(guò)程接受社會(huì)各界和紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的監(jiān)督。在選聘實(shí)施過(guò)程中，將按照新冠肺炎疫情防控常態(tài)化有關(guān)要求，落實(shí)防疫措施，必要時(shí)將對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。
參加選聘人員，須如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息等，如有弄虛作假，一律取消聘用資格，并嚴(yán)肅追究相應(yīng)責(zé)任。
本公告由南通市通州區(qū)委“兩新”工委負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：0513-86513884（南通市通州區(qū)委“兩新”工委）
監(jiān)督電話：0513-86125999（南通市通州區(qū)紀(jì)委監(jiān)委）
