根據(jù)通州灣示范區(qū)疫情防控需要，經(jīng)示范區(qū)管委會有關(guān)部門批準(zhǔn)，南通通州灣人力資源管理有限公司公開招聘勞務(wù)派遣人員5名，派遣到通州灣示范區(qū)新冠肺炎疫情聯(lián)防聯(lián)控指揮部辦公室工作�，F(xiàn)將招聘事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
本次招聘按照公開、公平、公正、擇優(yōu)錄用原則組織實(shí)施。
二、招聘崗位及人數(shù)
1．疫情防控指揮部辦公室工作人員：2名；
2．24小時(shí)疫情防控值班電話接聽員：3名。
三、報(bào)名條件
1．疫情防控指揮部辦公室工作人員：年齡35周歲以下（1987年12月18日至2004年12月18日期間出生），本科及以上學(xué)歷，負(fù)責(zé)文件收發(fā)流轉(zhuǎn)、材料收集整理歸檔，居家管理隔離、健康監(jiān)測落實(shí)情況電話抽查和上門檢查工作，需參與指揮部夜間值班；
2．24小時(shí)疫情防控值班電話接聽員：年齡35周歲以下（1987年12月18日至2004年12月18日期間出生），大專及以上學(xué)歷，能落實(shí)解讀疫情防控政策措施，負(fù)責(zé)疫情防控工單回復(fù)，回應(yīng)群眾訴求，解決實(shí)際困難；
3．具有一定的公文撰寫能力，能熟練使用辦公軟件；
4．具有良好的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)和溝通協(xié)調(diào)能力，遵紀(jì)守法、作風(fēng)正派、身體健康、吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng)；
5．醫(yī)學(xué)類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。
四、招聘程序和方法
招聘工作按照“自愿報(bào)名、公開競爭、擇優(yōu)聘用”的原則，由南通通州灣人力資源管理有限公司組織實(shí)施。經(jīng)報(bào)名、資格審查、考試、體檢、政審，擇優(yōu)聘用。具體程序和方法如下：
1．報(bào)名截止時(shí)間：2022年12月24日17:00。
地點(diǎn)：通州灣示范區(qū)濱海大道189號通州灣人力資源市場。
電話：18936435526。
2．報(bào)名須知：
①現(xiàn)場報(bào)名：應(yīng)聘者本人在現(xiàn)場完成，如實(shí)填寫報(bào)名登記表，提供身份證、戶口簿、學(xué)歷證書、學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》等其他相關(guān)技能證件及復(fù)印件一份，近期同底一寸免冠彩色照片2張。
②網(wǎng)絡(luò)報(bào)名：應(yīng)聘人員下載并填寫報(bào)名表（見附件）、提供身份證、戶口簿、學(xué)歷證書、學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》等其他相關(guān)技能證件原件的電子版掃描件，并逐條合并成一個(gè)PDF文件發(fā)送至報(bào)名指定郵箱1531938430@qq.com，郵箱主題和PDF文件名請注明“崗位名+姓名”。
以上兩種報(bào)名方式選擇一種，所提供的相關(guān)證件、材料必須真實(shí)有效，如有弄虛作假，經(jīng)查實(shí)將取消錄用資格。報(bào)名材料復(fù)印件均不退。
3．資格審查
由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組按照報(bào)名條件，對報(bào)名人員資格進(jìn)行逐一審核,經(jīng)審核不具備招聘資格人員，取消參與招聘的資格。
五、考試、體檢及政審
報(bào)名資格審查結(jié)束后，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組對報(bào)名符合條件人員進(jìn)行考試，考試采用筆試或面試的形式，主要考評應(yīng)聘者應(yīng)聘者溝通協(xié)調(diào)能力、文字功底等相關(guān)綜合素質(zhì)�？荚嚂r(shí)間另行通知。考試結(jié)束后，按崗位匹配度確定體檢人員并政審。體檢由通州灣人力資源管理有限公司統(tǒng)一組織（體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)）。體檢和政審合格者予以錄用，不合格或因其他原因出現(xiàn)缺額，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組決定是否替補(bǔ)。
六、聘用及待遇
南通通州灣人力資源管理有限公司與錄用人員簽訂勞動合同，并統(tǒng)一繳納“五險(xiǎn)一金”。試用期一個(gè)月，試用不合格者予以辭退。
疫情防控指揮部辦公室工作人員：6500元/月（稅前）；
24小時(shí)疫情防控值班電話接聽員：4300元/月（稅前）。
附件：通州灣示范區(qū)公益性崗位招聘報(bào)名表.docx
南通通州灣人力資源管理有限公司
2022年12月18日