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2014年湖南省常德市公安局招錄警務(wù)輔助人員公告

時(shí)間:2014-1-2 17:24:10 點(diǎn)擊:

2014年常德市公安局招錄警務(wù)輔助人員公告

 因工作需要,經(jīng)常德市人民政府批準(zhǔn),常德市公安局公開(kāi)招錄280名警務(wù)輔助人員。所謂輔警,是指經(jīng)有關(guān)職能部門(mén)核定人數(shù),人員經(jīng)費(fèi)列入同級(jí)財(cái)政預(yù)算,統(tǒng)一招錄、由公安機(jī)關(guān)直接管理使用,協(xié)助公安民警從事治安巡防、交通管理、人口管理等工作的編外用工人員,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、招錄計(jì)劃

  常德市直公安系統(tǒng)有關(guān)單位共計(jì)劃招錄警務(wù)輔助人員280名。具體的招錄職位、人數(shù)、資格條件等詳見(jiàn)《市直公安系統(tǒng)有關(guān)單位2013年警務(wù)輔助人員招錄職位表》。

  二、招錄條件

  (一)年齡在30周歲(1982年12月31日以后出生)以下;

  (二)身高男性170cm以上、女性160cm以上;

  (三)戶(hù)口所在地為湖南常德;

  (四)具有良好的品行和履行職責(zé)的能力;

  (五)具有正常履行職責(zé)的身體條件;

  (六)具有符合職位要求的文化程度和工作能力;

  (七)具備所在崗位所要求的其他資格條件;

  (八)招錄合格后,服從分配。

  有下列情形之一的,不符合招錄條件:

  (一)曾受過(guò)刑事處罰的;

  (二)曾受過(guò)行政拘留、勞動(dòng)教養(yǎng)的;

  (三)曾因違反警務(wù)輔助人員相關(guān)管理規(guī)定及國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),被解除勞動(dòng)合同的。

  三、報(bào)考與資格審查

  (一)報(bào)考時(shí)間和方式

  招錄考試采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式,報(bào)名地點(diǎn)市公安局警官培訓(xùn)中心。報(bào)名時(shí)間為2013年12月31日8:30至2014年元月3日17:00。本次現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的同時(shí)進(jìn)行資格審查。

  報(bào)考人員填寫(xiě)的信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效,報(bào)名與參加考試時(shí)使用的身份證必須一致。

  (二)報(bào)考要求

  報(bào)考人員只能選擇一個(gè)職位報(bào)名,報(bào)名時(shí)應(yīng)仔細(xì)閱讀本公告及相關(guān)職位的資格條件。

  報(bào)考人員須提供本人身份證、畢業(yè)證原件及復(fù)印件、《市直公安系統(tǒng)2013年招錄警務(wù)輔助人員報(bào)名登記表》、本人近期2寸免冠彩照3張。凡有關(guān)材料主要信息不實(shí),或不符合報(bào)考職位條件和要求的,資格審查機(jī)關(guān)取消該報(bào)考人員的報(bào)考資格。通過(guò)資格審查的報(bào)考人員,現(xiàn)場(chǎng)發(fā)放準(zhǔn)考證。

  四、考試內(nèi)容、時(shí)間和地點(diǎn)

  (一)筆試

  1、筆試內(nèi)容:行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)和申論。

  2、筆試時(shí)間:2014年元月7日上午9:00-11:00。

  3、筆試地點(diǎn):市公安局警官培訓(xùn)中心

  報(bào)考人員應(yīng)按照時(shí)間、地點(diǎn)和要求參加考試。

  參加筆試人員須攜帶本人身份證、準(zhǔn)考證原件。

  (二)面試

  常德市公安局根據(jù)筆試成績(jī)從高到低的順序,按照招錄計(jì)劃1:2的比例確定參加面試的人選。

  當(dāng)出現(xiàn)報(bào)考人員因特殊原因放棄面試資格的情況,按筆試成績(jī)從高到低的順序依次遞補(bǔ),但不實(shí)行跨職位調(diào)劑。

  對(duì)參加面試的人員未達(dá)到面試比例又無(wú)遞補(bǔ)對(duì)象的,經(jīng)常德市公安局批準(zhǔn),面試對(duì)象可按實(shí)際人數(shù)確定。

  (三)成績(jī)合成

  綜合總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%

  筆試、面試、綜合總成績(jī)均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),第三位小數(shù)按四舍五入法處理。

  綜合總成績(jī)相同的,以筆試成績(jī)確定排名順序;筆試成績(jī)相同的,以行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)成績(jī)確定排名順序。

  五、體檢

  面試結(jié)束后,根據(jù)綜合總成績(jī)從高到低的順序,按照職位計(jì)劃1:1的比例確定體檢人員。

  體檢參照《關(guān)于印發(fā)的通知》(國(guó)人部發(fā)[2005]1號(hào))、《關(guān)于印發(fā)的通知》(國(guó)人廳發(fā)[2007]25號(hào))和《關(guān)于修訂及的通知》(人社部發(fā)[2010]19號(hào))和《關(guān)于印發(fā)的通知》(人社部發(fā)[2010]82號(hào))執(zhí)行。報(bào)考人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)時(shí),可在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)對(duì)可以復(fù)檢的項(xiàng)目申請(qǐng)復(fù)檢。復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目,復(fù)檢只進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

  凡不參加體檢及不在規(guī)定時(shí)間按要求體檢的報(bào)考人員,不得進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。凡在體檢中弄虛作假,或者有意隱瞞影響錄用的疾病的考生,取消其體檢資格,并根據(jù)違紀(jì)事實(shí)做出處理。

  六、考察

  參照公務(wù)員法、公務(wù)員錄用規(guī)定(試行)及相關(guān)政策和擬錄用職位的要求,采取各種形式,對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行全面考察。

  七、公示與錄用

  在體檢和考察環(huán)節(jié)因各種原因出現(xiàn)職位(計(jì)劃)空缺時(shí),按綜合成績(jī)排名依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

  體檢和考察結(jié)束后,常德市公安局將擬錄用人員名單在常德市公安局門(mén)戶(hù)網(wǎng)站上公示。同時(shí)公布舉報(bào)電話(huà),公示時(shí)間為7天。

  公示期滿(mǎn)后,沒(méi)有反映問(wèn)題或反映的問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響錄用的,按規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同。反映的問(wèn)題對(duì)錄用有影響并查有實(shí)據(jù)的,不予錄用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩錄用,待查清后再?zèng)Q定是否錄用。

  八、紀(jì)律與監(jiān)督

  相關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)將全程監(jiān)督招錄工作。對(duì)違反公開(kāi)考試招錄紀(jì)律、弄虛作假的報(bào)考人員,一經(jīng)查實(shí),取消其錄用資格。

  九、相關(guān)待遇

  錄用人員的工資福利、裝備配置、教育培訓(xùn)及日常管理所需經(jīng)費(fèi)等由財(cái)政全額保障,月工資在1900元左右(含按規(guī)定繳納的社會(huì)保險(xiǎn))。

  十、本次招錄政策由常德市公安局負(fù)責(zé)解釋。

  報(bào)名咨詢(xún)電話(huà):0736-7958060

  附:[附件下載:市直公安系統(tǒng)有關(guān)單位2013年警務(wù)輔助人員招錄職位表.rar

2013年市直公安系統(tǒng)招錄警務(wù)輔助人員報(bào)名表.rar]

  2013年12月25日

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