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浙江省衢州市龍游縣2012年招聘中小學(xué)及幼兒園新教師公告

時(shí)間:2012-5-28 17:23:42 點(diǎn)擊:

 為加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),改善師資隊(duì)伍結(jié)構(gòu),根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》精神和我縣教育事業(yè)發(fā)展的需要,經(jīng)研究,決定公開(kāi)招聘教師75名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、招聘計(jì)劃

招聘學(xué)科

招聘人數(shù)

招聘學(xué)科

招聘人數(shù)

幼兒教育

15

初中語(yǔ)文

2

小學(xué)語(yǔ)文

14

初中數(shù)學(xué)

3

小學(xué)數(shù)學(xué)

11

初中英語(yǔ)

5

小學(xué)英語(yǔ)

2

初中科學(xué)

2

小學(xué)科學(xué)

4

初中社會(huì)

2

小學(xué)音樂(lè)

5

初中美術(shù)

1

小學(xué)體育

4

初中信息技術(shù)

1

小學(xué)美術(shù)

2

 

 

小學(xué)信息技術(shù)

2

 

 

 

 

  計(jì)

75

   二、招聘條件

報(bào)考對(duì)象應(yīng)具備熱愛(ài)教育事業(yè)、思想政治素質(zhì)好、身心健康等基本條件,同時(shí)還應(yīng)具備以下具體條件:

(一)學(xué)歷要求

1.具有龍游縣常住戶口(以本公告發(fā)布之日的戶口所在地為準(zhǔn))或龍游縣生源的下列人員:全日制普通高校師范類2012年應(yīng)屆大專及以上畢業(yè)生;全日制普通高校2012年應(yīng)屆本科及以上畢業(yè)生;全日制普通高校歷屆師范類大專及以上或全日制普通高校歷屆本科及以上畢業(yè)生;報(bào)考幼兒教育職位的可以放寬到國(guó)民教育序列大專及以上畢業(yè)生。

2.不限戶籍畢業(yè)生:全日制普通高校碩士研究生及以上畢業(yè)生、全國(guó)重點(diǎn)大學(xué)全日制普通高校本科及以上畢業(yè)生(二本及以上)、全日制普通高校師范類本科及以上畢業(yè)生;報(bào)考幼兒教育職位的為全日制普通高校幼兒教育專業(yè)大專及以上畢業(yè)生。

3.報(bào)考中學(xué)教師的必須是全日制普通高校本科及以上學(xué)歷。

(二)年齡要求

30周歲及以下(1982及以后出生)。11

(三)教師資格及專業(yè)要求

1.非師范類全日制普通高校應(yīng)屆本科畢業(yè)生暫未取得教師資格證的,必須提供教師資格教育學(xué)、心理學(xué)考試合格證和普通話合格證書(或參加國(guó)家教師資格考試筆試各科目全部通過(guò)取得合格證且普通話取得合格證),入選對(duì)象必須在錄用后一年內(nèi)取得相應(yīng)教師資格;全日制普通高校碩士研究生及以上畢業(yè)生或全國(guó)重點(diǎn)大學(xué)全日制普通高校本科應(yīng)屆畢業(yè)生(二本及以上),教師資格證書報(bào)考時(shí)暫不作要求,但入選對(duì)象必須在錄用后二年內(nèi)取得相應(yīng)教師資格;除上述情況以外的報(bào)名對(duì)象必須具有相應(yīng)的教師資格證書。報(bào)考學(xué)段要求不得高于所取得教師資格規(guī)定的學(xué)段。

2.除幼兒教育職位外,報(bào)考學(xué)科要求與所學(xué)專業(yè)對(duì)口或相近(如取得其他專業(yè)教師資格證書,也可按資格證專業(yè)報(bào)考)。

三、招聘程序及辦法

(一)報(bào)名及資格審查

1.報(bào)名時(shí)間:20126668830-1200,下午230-530),逾期不予受理。三天(上午

2.報(bào)名地點(diǎn):龍游縣教育局人事科(龍游縣榮昌廣場(chǎng)人民法院大樓七樓716室),咨詢電話:057070220607022418。

3.報(bào)名材料:應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)填寫《龍游縣2012年公開(kāi)招聘教師報(bào)名表》(見(jiàn)附件),并提供近期二寸彩照2張、自薦書1份、身份證、戶口簿(戶籍證明)原件和復(fù)印件及以下材料:

12012年應(yīng)屆畢業(yè)生:畢業(yè)證書(如因?qū)W校因素尚未取得畢業(yè)證書的,可憑高校核發(fā)的就業(yè)推薦表和就業(yè)協(xié)議書,如是師范類的要提供學(xué)校出具的師范生證明),教師資格證或教育學(xué)、心理學(xué)、普通話合格的有效證件證明(參加國(guó)家教師資格考試筆試合格證、普通話合格證)和其他所需材料原件及復(fù)印件。

2)社會(huì)人員:畢業(yè)證書、學(xué)位證書、教師資格證及其他所需材料原件及復(fù)印件。

報(bào)考人員在報(bào)名時(shí)提交的報(bào)考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假申請(qǐng)材料獲取報(bào)考資格的,一經(jīng)查實(shí),即取消錄用資格。

4.資格審查:縣教育局負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查。

5.領(lǐng)準(zhǔn)考證:資格審查合格人員交納考務(wù)費(fèi)80元(低保戶憑有效證明免交考試費(fèi)用),并于621憑考務(wù)費(fèi)發(fā)票到龍游縣教育局人事科領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。

(二)考試

1.筆試:報(bào)考人員必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的身份證,按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試。筆試形式為分學(xué)科、分學(xué)段組織書面閉卷考試(其中美術(shù)、信息技術(shù)不分學(xué)段組卷);筆試內(nèi)容以學(xué)科專業(yè)知識(shí)為主,適當(dāng)兼顧教育教學(xué)理論和教材教法等公共知識(shí);筆試滿分分值為100分。報(bào)名人數(shù)不足招聘計(jì)劃數(shù)2倍的,按21的比例相應(yīng)核減招考指標(biāo),報(bào)名人數(shù)少于2人的不予開(kāi)考。

2.面試:按各學(xué)科招聘計(jì)劃數(shù)和筆試成績(jī)從高分到低分12的比例確定面試對(duì)象,面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。面試一般按照?qǐng)?bào)考學(xué)科分組進(jìn)行,面試重點(diǎn)考, 察應(yīng)聘人員處理教材的能力、駕馭課堂教學(xué)能力及心理素質(zhì)等。面試內(nèi)容為上課和答辯,上課采用模擬情景無(wú)學(xué)生狀態(tài)授課的方式進(jìn)行;音樂(lè)、美術(shù)、體育、信息技術(shù)、幼教等學(xué)科答辯采用專業(yè)技能展示形式進(jìn)行,其它學(xué)科答辯采用回答相關(guān)問(wèn)題的方式進(jìn)行。備課時(shí)間為60分鐘;語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、科學(xué)、社會(huì)、幼教等學(xué)科上課和答辯(技能展示)時(shí)間共20分鐘,音樂(lè)、美術(shù)、體育、信息技術(shù)等學(xué)科上課和專業(yè)技能展示時(shí)間另定。面試分值滿分為100分,合格分為60分。

3.總成績(jī)計(jì)算方法為:筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%

(三)體檢:在面試合格人員中,根據(jù)各學(xué)科招聘崗位計(jì)劃數(shù)按考試總成績(jī)從高分到低分以11.5的比例(四舍五入)確定參加體檢對(duì)象,若總成績(jī)相等,以筆試成績(jī)高的排位在前。體檢參照《浙江省教師資格認(rèn)定體檢工作實(shí)施辦法(試行)》文件執(zhí)行,其中幼兒教師體檢按照《關(guān)于調(diào)整申請(qǐng)認(rèn)定幼兒園教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)的函》(浙教資中心〔20111號(hào))規(guī)定執(zhí)行。報(bào)考人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢,視作放棄體檢。報(bào)考人員放棄體檢的,視作放棄錄用資格。

(四)考核:在體檢合格人員中,根據(jù)總成績(jī)從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)11比例確定考核對(duì)象,考核工作參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》(浙人發(fā)〔200858號(hào))規(guī)定執(zhí)行?己瞬缓细窕蜃詣(dòng)放棄考核的,在體檢合格人員中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

(五)聘用:對(duì)考核合格擬聘用的人員在龍游縣教育信息網(wǎng)上公示7天,經(jīng)公示無(wú)異議的,按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同。不按規(guī)定辦理聘用手續(xù)的,取消聘用資格(應(yīng)屆畢業(yè)生必須在簽訂聘用合同之前取得相應(yīng)的畢業(yè)證書,否則取消聘用資格)。新錄用教師實(shí)行人事代理制。首次簽訂聘用合同的期限為3年,2012年應(yīng)屆畢業(yè)生實(shí)行1年的見(jiàn)習(xí)期,其他人員實(shí)行6個(gè)月的試用期。見(jiàn)習(xí)期和試用期考核不合格的,予以解聘。未取得教師資格證的錄用人員,如在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)未取得教師資格證,予以解聘。

四、本公告內(nèi)容及未盡事宜解釋權(quán)歸龍游縣教育局和龍游縣人事勞動(dòng)社會(huì)保障局。

 

附件:龍游縣2012年公開(kāi)招聘教師報(bào)名表 

 

龍游縣教育局    龍游縣人力資源和社會(huì)保障局

二〇一二年五月二十五日

作者:不詳 來(lái)源:網(wǎng)絡(luò)
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