蚌埠市蚌山區(qū)龍湖幼兒園2016年下半年公開招聘工作人員專業(yè)面試公告
根據(jù)市人社局《蚌埠市2016年下半年事業(yè)單位公開招聘工作人員實施方案》和《蚌埠市2016年下半年事業(yè)單位公開招聘工作人員公告》要求，現(xiàn)將市龍湖幼兒園公開招聘工作人員面試方案公布如下：
一、專業(yè)面試崗位及人員的確定
龍湖幼兒園招聘幼兒園教師崗位2人（代碼為：20162102）；
根據(jù)市公共基礎(chǔ)筆試成績從高分到低分的順序，按1：5的比例確定進入專業(yè)面試人員，最低不得低于1:2，未達到規(guī)定比例的，相應(yīng)減少或取消該崗位招聘計劃。實際參加專業(yè)面試的人員少于或等于崗位招聘計劃數(shù)的，設(shè)定面試最低分數(shù)線為75分，面試成績未達到最低分數(shù)線的考生，不予進入體檢和考察。
二、資格復(fù)審
專業(yè)面試前由區(qū)人社局、區(qū)教體局和用人單位對進入專業(yè)面試環(huán)節(jié)考生進行資格復(fù)審。
1.時間：暫定于2月9日上午8:30--11:30。以蚌山區(qū)人民政府網(wǎng)通知公告欄通知為準，請考生及時關(guān)注。
2.地點：蚌山區(qū)教體局人事科（蚌山區(qū)人民政府九樓，蚌埠市東海大道3858號）。
3.提交材料：
本人有效居民身份證、筆試準考證和報名時要求的其它證書、材料�，F(xiàn)為機關(guān)、事業(yè)單位正式在編人員需提供有人事管理權(quán)限的單位、主管部門和人社部門同意報考的證明。
三、專業(yè)面試的內(nèi)容、形式等有關(guān)事項
1、內(nèi)容：主要考察應(yīng)聘人員的教育教學(xué)水平和綜合素質(zhì)能力、儀表舉止、教學(xué)技能等。
2、形式：無生上課、教學(xué)技能測試。其中電鋼琴（或電子琴）彈唱1分鐘（自選）、舞蹈2分鐘（自選）、繪畫2分鐘（由評委當(dāng)場宣布繪畫內(nèi)容）。
四、專業(yè)面試程序
1.上交所有通訊工具
應(yīng)聘人員進入候測室后，所有通訊工具須立即上交紀檢人員統(tǒng)一保管，于面試結(jié)束后退還考生，凡不按規(guī)定上交通訊工具（無論是否關(guān)機）的視為違紀，取消專業(yè)面試資格。
2.抽簽確定面試順序
按公共基礎(chǔ)知識筆試成績分數(shù)由高到低的順序進行抽簽（分數(shù)相同進入專業(yè)面試的考生按照準考證號碼由小到大順序）。
3.備課
考生由引導(dǎo)員帶至備課室，在規(guī)定時間完成備課，撰寫教學(xué)設(shè)計，并現(xiàn)場復(fù)印。
4.專業(yè)面試
考生備課結(jié)束后由引導(dǎo)員帶至對應(yīng)的測試室進行專業(yè)面試。開始專業(yè)面試前將本人有效身份證、面試通知書和準備好的教學(xué)設(shè)計提交測試室紀檢人員檢查核對后，由紀檢人員將教學(xué)設(shè)計交每位聽課評委各1份。每人面試的時間不得超過20分鐘（上課15分鐘、答辯5分鐘；報考幼兒園崗位人員上課15分鐘，技能測試5分鐘）。
面試采取現(xiàn)場評分，去掉一個最高分，去掉一個最低分，取其他幾位評委的平均分（保留小數(shù)點后二位，小數(shù)點后第三位四舍五入）為考生面試最終得分，得分當(dāng)場宣布。
五、注意事項
1.為了考察應(yīng)聘人員的教學(xué)基本功并體現(xiàn)公平、公正，教案一律要求手寫，紙張由考點提供，不允許使用其它紙張，否則不予安排專業(yè)面試。
2.遵照招聘工作紀律要求，應(yīng)聘人員在專業(yè)面試時不得以任何形式向評委和測試室工作人員提供本人信息，教學(xué)設(shè)計中任何地方不得出現(xiàn)關(guān)于應(yīng)聘人員本人的信息，否則作為違紀處理。
3.專業(yè)面試結(jié)束后應(yīng)聘人員要立即離開測試室和學(xué)校，不得在測試室附近和校內(nèi)逗留，也不得再返回候測室。
六、成績合成與體檢環(huán)節(jié)入圍人員確定
詳見《蚌埠市2016年下半年事業(yè)單位公開招聘工作人員公告》。
七、面試工作的組織與監(jiān)督
為嚴肅考風(fēng)考紀，確保面試工作公開、公平、公正，專業(yè)面試工作全程接受區(qū)紀委、區(qū)監(jiān)察局監(jiān)督。從事面試工作人員，凡與應(yīng)聘人員有親屬關(guān)系或其他可能影響面試工作公正的，一律按規(guī)定回避。
咨詢電話：0552-2043608（區(qū)教育和體育局）、0552—3137132（區(qū)人社局）
監(jiān)督電話:0552—3137163（區(qū)紀委、監(jiān)察局）、0552-3125632（市人社局事業(yè)單位人事管理科）
本次招聘專業(yè)面試，區(qū)教體局不統(tǒng)一指定教材和復(fù)習(xí)資料，也不舉辦或委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動。
蚌山區(qū)人力資源和社會保障局
2017年1月13日