為確保城區(qū)中、小學(xué)校及幼兒園正常教學(xué)的開展，根據(jù)思南縣人民政府2012年5月29日常務(wù)會(huì)議精神（思府常議[2012]6號(hào)），對(duì)第六中學(xué)及城區(qū)中小學(xué)所需學(xué)科教師面向全縣在職教師實(shí)行公開招考選調(diào)，特制定本方案。

一、公開招考選調(diào)教師的組織原則及工作程序

（一）、招考選調(diào)工作在縣事業(yè)單位招考聘用新增人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持“公開、公平、公正”的原則；

（二）、公開招考選調(diào)教師工作堅(jiān)持公開條件、公開報(bào)名、公開考試、公開選調(diào)、公開監(jiān)督，按照城區(qū)學(xué)校所核編制缺額公開招考選調(diào)計(jì)劃、發(fā)布公告、公開報(bào)名及資格審查、考試、調(diào)動(dòng)的程序進(jìn)行。

二、招考選調(diào)崗位及計(jì)劃

本次共招考選調(diào)教師66名。

（一）、思南縣第六中學(xué)高中教師26名（面向全縣招考選調(diào)初級(jí)中學(xué)教師8名，高級(jí)中學(xué)教師18名）；

（二）、城區(qū)初級(jí)中學(xué)教師14名；

（三）、城區(qū)小學(xué)教師14名；

（四）、思南縣烏江藝術(shù)幼兒園教師12名。

三、招考選調(diào)范圍及對(duì)象

（一）、城區(qū)小學(xué)、思南縣烏江藝術(shù)幼兒園招考選調(diào)教師對(duì)象為全縣小學(xué)校在職教師（以報(bào)考者崗位登記和教師資格證為準(zhǔn)）。

（二）、思南縣第六中學(xué)招考選調(diào)對(duì)象為全縣高級(jí)中學(xué)校和全縣初級(jí)中學(xué)校在職教師（以報(bào)考者崗位登記和教師資格證為準(zhǔn)）。

（三）、城區(qū)初級(jí)中學(xué)招考選調(diào)對(duì)象為全縣初級(jí)中學(xué)在職教師（以報(bào)考者崗位登記和教師資格證為準(zhǔn)）。

四、招考選調(diào)教師的條件

（一）、基本條件

1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)社會(huì)主義，有良好的師德，有獻(xiàn)身教育的敬業(yè)精神；

2、無(wú)違法違紀(jì)行為，2007年以來(lái)年度考核合格及以上；

3、報(bào)考教師必須在全縣中青年教師業(yè)務(wù)考試及教材教法過(guò)關(guān)考試中合格。

（二）、具體條件

1、報(bào)考思南縣第六中學(xué)高中教師崗位條件：

（1）、是高中教師的，年齡在45周歲及以下（1967年8月1日及以后出生），具有本科及以上本專業(yè)學(xué)歷，高中教師資格證（報(bào)考專業(yè)以教師資格證為準(zhǔn)），工作年限5年及以上（2007年9月1日及以前參加工作），中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)。

（2）、是初中教師的，年齡在35周歲及以下（1977年8月1日及以后出生），具有中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)且具有本科以上本專業(yè)學(xué)歷（初始學(xué)歷可為專科）或具有初級(jí)職稱且初始學(xué)歷為本專業(yè)全日制普通高校本科及以上，工作年限5年及以上（2007年9月1日及以前參加工作）。

2、報(bào)考城區(qū)初中教師崗位條件：年齡在40周歲及以下（1972年8月1日及以后出生），具有�？萍耙陨媳緦�業(yè)學(xué)歷，具有相應(yīng)的教師資格證（報(bào)考專業(yè)以教師資格證為準(zhǔn)），工作年限5年及以上（2007年9月1日及以前參加工作）。

3、報(bào)考城區(qū)小學(xué)校教師崗位條件：年齡在35周歲及以下（1977年8月1日及以后出生），具有�？萍耙陨媳緦�業(yè)學(xué)歷，具有相應(yīng)的教師資格證，工作年限5年及以上（2007年9月1日及以前參加工作）。

4、報(bào)考思南縣烏江藝術(shù)幼兒園教師崗位條件：年齡在30周歲及以下（1982年8月1日及以后出生），具有幼兒教師資格證或小學(xué)教師資格證，工作年限5年及以上（2007年9月1日及以前參加工作）。

考生只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名。具體選調(diào)崗位、計(jì)劃及條件見(jiàn)《2012年思南縣城區(qū)公開招考選調(diào)教師崗位、計(jì)劃及條件一覽表》。

五、報(bào)名資格審查及報(bào)名程序

（一）報(bào)名、資格審查

1、報(bào)名地點(diǎn)：縣教育局四樓會(huì)議室

2、報(bào)名時(shí)間：2012年7月30日至8月1日，上午8：30-12：00，下午3：00—6：00；

3、教師報(bào)名所需材料：①畢業(yè)證、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證、聘任證及教師資格證、身份證（以上證件提供原件及復(fù)印件）；②本人申請(qǐng)書1份；③所在教辦（學(xué)校）出具的報(bào)考人員2007年以來(lái)的政治思想、工作情況鑒定材料及年度考核結(jié)果證明；④由教辦（學(xué)校）出具的中青年教師業(yè)務(wù)考試、教材教法過(guò)關(guān)考試證明；⑤縣教育局同意其報(bào)考的證明；⑥獲得表彰的證書和文件文書原件及復(fù)印件；⑦近期同底2寸卡片照3張。

4、資格審查時(shí)間：2012年8月2日；

5、領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間及地點(diǎn)：2012年8月4日在縣教育局人事股領(lǐng)取。

6、招考職位選調(diào)計(jì)劃人數(shù)與報(bào)名人數(shù)原則上應(yīng)達(dá)到1︰2的比例方能開考；招考職位選調(diào)計(jì)劃人數(shù)與考試人數(shù)原則上應(yīng)達(dá)到1︰2，否則將調(diào)整選招計(jì)劃。

（二）報(bào)名程序

1、報(bào)考人員到縣教育局人事股領(lǐng)取《報(bào)名登記表》。

2、報(bào)考人員認(rèn)真填寫《報(bào)名登記表》，由報(bào)名工作人員審查有關(guān)證件和材料，符合報(bào)考條件者準(zhǔn)予報(bào)名。

六、考試

考試以筆試的方式進(jìn)行，按百分制分學(xué)科統(tǒng)一命題制卷�？荚嚬ぷ髟诳h事業(yè)單位招考聘用新增人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下，在縣城統(tǒng)一進(jìn)行。

（一）、考試內(nèi)容及方式

1、考試范圍：考試所考范圍為報(bào)考學(xué)科專業(yè)知識(shí)。報(bào)考高中、城區(qū)初中教師崗位的，對(duì)應(yīng)報(bào)考學(xué)科考至高中階段知識(shí)；報(bào)考幼兒園教師崗位的，考試內(nèi)容為教材教法、教育學(xué)心理學(xué)和學(xué)前教育相關(guān)知識(shí)；報(bào)考城區(qū)小學(xué)教師崗位的，對(duì)應(yīng)報(bào)考學(xué)科考至初中階段知識(shí)。

2、考試方式：考試試題由縣事業(yè)單位招考聘用新增人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一命題制卷，實(shí)行閉卷考試。統(tǒng)一考試時(shí)間，統(tǒng)一評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)。閱卷、登分工作由縣事業(yè)單位招考聘用新增人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織進(jìn)行。

3、報(bào)考思南縣第六中學(xué)音樂(lè)、體育、美術(shù)專業(yè)崗位的，按照筆試成績(jī)從高分到低分前2名考生進(jìn)入專業(yè)測(cè)試階段（并列考生一同進(jìn)入）進(jìn)行專業(yè)測(cè)試。筆試成績(jī)按60%計(jì)入總成績(jī)，專業(yè)測(cè)試成績(jī)按40%計(jì)入總成績(jī)。

（二）、筆試時(shí)間：2012年8月5日上午9:00-11:00

（三）、考試地點(diǎn)：見(jiàn)準(zhǔn)考證。

（四）、專業(yè)測(cè)試時(shí)間另行通知

（五）、考試公示：考試成績(jī)于2012年8月7日至8月9日公示，公示時(shí)間3天。

七、獎(jiǎng)勵(lì)加分

獲得國(guó)家級(jí)榮譽(yù)稱號(hào)或表彰的加5分；獲得省、部級(jí)榮譽(yù)稱號(hào)或表彰的加3分；獲得地、廳級(jí)榮譽(yù)稱號(hào)或表彰的加2分；獲得縣級(jí)榮譽(yù)稱號(hào)或表彰的加1分。所有獲得榮譽(yù)稱號(hào)或表彰的須為國(guó)家行政機(jī)關(guān)表彰。獎(jiǎng)勵(lì)加分最高不能超過(guò)5分。獎(jiǎng)勵(lì)加分計(jì)入考試總成績(jī)。

八、招考選調(diào)人員的確定

（一）、考生按總成績(jī)由高分到低分與招考選調(diào)崗位專業(yè)計(jì)劃數(shù)1︰1的比例確定選調(diào)對(duì)象（總成績(jī)并列的一同確定為選調(diào)對(duì)象），成績(jī)公示期滿后，按有關(guān)程序辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

（二）、在招考選調(diào)工作過(guò)程中，因招考選調(diào)資格被取消的，依次遞補(bǔ)下一名考生確定為選調(diào)對(duì)象，其它情況產(chǎn)生的空崗不再遞補(bǔ)。

（三）、通過(guò)招考選調(diào)的教師依據(jù)黔職改字[1992]02號(hào)文件規(guī)定，應(yīng)經(jīng)一年以上的工作實(shí)踐，表明其具有履行相應(yīng)專業(yè)技術(shù)崗位職責(zé)的業(yè)務(wù)能力和技術(shù)水平后，根據(jù)調(diào)入單位不同職務(wù)級(jí)別和崗位等級(jí)空缺情況，依照有關(guān)政策規(guī)定由人社部門進(jìn)行崗位核準(zhǔn)，教育主管部門重新履行聘任及相關(guān)手續(xù)。

九、招考選調(diào)紀(jì)律

招考選調(diào)工作嚴(yán)格按照公開、公平、公正、擇優(yōu)的原則，在縣事業(yè)單位招考聘用新增人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行。招考選調(diào)工作由紀(jì)檢、監(jiān)察和人事部門全程參與，并接受全社會(huì)的監(jiān)督。從事考試工作人員與報(bào)考者有直系親屬關(guān)系的應(yīng)予回避。如有違紀(jì)違規(guī)情況發(fā)生，對(duì)選調(diào)人員取消選調(diào)資格，對(duì)違紀(jì)的相關(guān)人員給予紀(jì)律處分。

十、未盡事宜由縣事業(yè)單位招考聘用新增人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。

2012年思南縣城區(qū)學(xué)校公開招考選調(diào)教師崗位、計(jì)劃及條件一覽表.doc 

思南縣事業(yè)單位招考聘用新增人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室　　

二Ｏ一二年六月二十八日