曾都區(qū)白云湖學(xué)校2017年公開招聘教師公告

為滿足白云湖學(xué)校用人需要，經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府同意，面向社會(huì)公開招聘教師33名�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、報(bào)考條件

1.遵紀(jì)守法，品行端正；

2.具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷（同時(shí)獲得學(xué)歷、學(xué)位）；

3.年齡在25周歲及以下（即1992年6月30日以后出生），具有研究生及以上學(xué)歷（獲得學(xué)歷、學(xué)位）年齡可放寬至30周歲以下（即1987年6月30日以后出生）；

4.持有相應(yīng)學(xué)段教師資格證書（暫未取得教師資格證但符合其他報(bào)考條件的，可以報(bào)名參加考試，但應(yīng)在見習(xí)期內(nèi)取得相應(yīng)學(xué)段教師資格證；未能按時(shí)取得的，解除聘用關(guān)系）；

5.具備崗位所需的專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力；

6.身心健康，適應(yīng)教書育人工作需要；

7.有下列情況之一者，不得參加報(bào)考：

①曾都區(qū)內(nèi)、外由財(cái)政供養(yǎng)的在編在崗教師；

②參加2017年曾都區(qū)內(nèi)、外農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)校教師（含新機(jī)制教師）招聘經(jīng)過筆試和面試后通知體檢的；

③曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的；

④法律、法規(guī)規(guī)定可不受理報(bào)考的人員。

二、招聘崗位

三、報(bào)名工作

1.報(bào)名方式：參加本次公開招聘的人員直接到曾都區(qū)教育局政工人事科報(bào)名，填寫《隨州市曾都區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》，報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀招聘公告，只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名，填報(bào)多個(gè)崗位的，取消報(bào)名資格。

2.報(bào)名時(shí)間為2017年7月25日8:00至7月31日17:30，期間每天上午8：00—12:00、下午3：00—6:00。

3.報(bào)考人員要對(duì)照招聘崗位如實(shí)填寫有關(guān)信息和提供相關(guān)材料，要對(duì)填報(bào)和提供的信息真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，否則，由此產(chǎn)生的后果由考生本人承擔(dān)。

4.報(bào)名與考試均使用二代身份證，報(bào)考人員需交本人近期免冠小2寸登記照片3張。

5.參照湖北省農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)校教師招聘考試收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：筆試每人每科按50元收取，合計(jì)100元/人。

四、筆試工作

筆試前，區(qū)教育局制定筆試工作方案，經(jīng)區(qū)人社局審批后實(shí)施。

1.筆試形式和內(nèi)容范圍。筆試內(nèi)容分為教育教學(xué)專業(yè)知識(shí)和綜合知識(shí)兩科，由第三方組織命題。教育教學(xué)專業(yè)知識(shí)科目分學(xué)段、分學(xué)科命題，以學(xué)科專業(yè)知識(shí)為主要內(nèi)容。綜合知識(shí)科目涵蓋教育學(xué)、心理學(xué)、政治、經(jīng)濟(jì)、法律、時(shí)事等方面的知識(shí)，同時(shí)考察考生的觀察分析、邏輯思維、語言理解、綜合協(xié)調(diào)、競(jìng)爭(zhēng)發(fā)展能力和心理素質(zhì)。

教育教學(xué)專業(yè)知識(shí)、綜合知識(shí)兩科滿分各為100分，考生的筆試成績(jī)?yōu)榻逃�教學(xué)專業(yè)知識(shí)考試成績(jī)×70%＋綜合知識(shí)考試成績(jī)×30%。

2.筆試時(shí)間和地點(diǎn)。筆試時(shí)間定于2017年8月8日上午9∶00--11∶30，筆試地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。

3.關(guān)于開考比例的界定。為保證考生質(zhì)量和達(dá)到競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)的目的，原則上按崗位招聘人數(shù)和報(bào)名人數(shù)不低于1:3的比例開考。報(bào)名結(jié)束后，對(duì)報(bào)名人數(shù)達(dá)不到1:3開考比例的招聘崗位，計(jì)劃招聘1人的，取消招聘崗位；計(jì)劃招聘2人以上的，按規(guī)定的比例相應(yīng)核減招聘人數(shù)。

4.筆試成績(jī)查詢。筆試成績(jī)通過“中國·曾都網(wǎng)”——教育局網(wǎng)站發(fā)布，也可到曾都區(qū)教育局政工人事科查詢（電話0722—3590872）。

五、面試工作

1.確定面試初步人選。分學(xué)段、分學(xué)科依據(jù)筆試成績(jī)從高到低、按1:3的比例確定面試入圍初步人選名單（面試入圍人選不足1：3的，不核減崗位，通過劃定面試成績(jī)合格線，經(jīng)考核后決定是否錄用），并向社會(huì)公布。

2.面試資格審查。區(qū)教育局會(huì)同人社局進(jìn)行面試資格審查。面試初步人選參加資格審查時(shí)，提供筆試準(zhǔn)考證、二代身份證、學(xué)歷學(xué)位證書等證件原件及復(fù)印件。

面試初步人選不按照指定時(shí)間地點(diǎn)參加資格審查視為自動(dòng)放棄，取消面試審查資格。在面試資格審查期間，出現(xiàn)自動(dòng)放棄或資格審查不合格的，依該學(xué)段、該學(xué)科筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

3.發(fā)布面試公告。面試資格審查合格者，由區(qū)教育局發(fā)放《隨州市曾都區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員面試通知書》，確認(rèn)為面試正式人選。面試公告在面試前5天通過“中國·曾都網(wǎng)”——教育局網(wǎng)站發(fā)布，并在曾都區(qū)白云湖學(xué)校教師招聘群中公布。

4.制定面試方案。區(qū)教育局會(huì)同人社局制定面試工作方案，面試工作方案包含面試的時(shí)間、地點(diǎn)、面試形式、考官抽選、題本制作、應(yīng)急預(yù)案、組織領(lǐng)導(dǎo)、紀(jì)律監(jiān)督及責(zé)任分工等內(nèi)容。

5.組織面試。面試時(shí)間為2017年8月中旬（具體時(shí)間另行通知），面試考官以異地選派為主。面試重在測(cè)試教育教學(xué)能力，考察考生的專業(yè)素質(zhì)和課堂教學(xué)能力，以說課的方式進(jìn)行，面試成績(jī)滿分為100分。面試分?jǐn)?shù)當(dāng)場(chǎng)向考生公布并由考生簽名確認(rèn)。

六、考核及體檢

1.總成績(jī)計(jì)算。考生的總成績(jī)?yōu)楣P試成績(jī)×40%＋面試成績(jī)×60%。

2.確定考核、體檢人選。根據(jù)總成績(jī)分學(xué)段、分學(xué)科從高到低，按招聘崗位1:1的比例確定考核、體檢人選。

3.對(duì)考生成績(jī)相同的處理。報(bào)考同一崗位考生總成績(jī)相同時(shí)，筆試成績(jī)高的考生排名靠前；如筆試成績(jī)也相同，則看教育教學(xué)專業(yè)知識(shí)考試成績(jī)，成績(jī)高的考生排名靠前。

4.考核及體檢。對(duì)進(jìn)入考核、體檢的人選，采取函調(diào)、實(shí)地考察等形式進(jìn)行考核。體檢參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，費(fèi)用由考生自行負(fù)擔(dān)�？己撕腕w檢合格的，確定為擬招聘人員，名單在“中國·曾都網(wǎng)”——教育局網(wǎng)站予以公示，公示時(shí)間為7天�？己嘶蝮w檢不合格者，通知考生并以書面方式確認(rèn)后，依次遞補(bǔ)。公示無異議的，確定為擬聘用人員。

七、辦理聘用手續(xù)

考核和體檢后經(jīng)公示無異議的，報(bào)區(qū)人社局審核備案后發(fā)布聘用通知，辦理聘用手續(xù)，實(shí)行崗位管理，并執(zhí)行國家和省里有關(guān)政策規(guī)定的薪酬待遇。被聘人員無正當(dāng)理由逾期（自接到聘用通知20日內(nèi)）不報(bào)到的，取消聘用資格。

八、其他事項(xiàng)

本公告由曾都區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋。

  曾都區(qū)教育局　   曾都區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

2017年7月23日

隨州市曾都區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表.doc