濮陽(yáng)醫(yī)學(xué)高等專科學(xué)校2017年公開(kāi)招聘教師公告

按照《河南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作規(guī)程》的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘教師�，F(xiàn)公告如下：

一、招聘專業(yè)和人數(shù)

本次計(jì)劃招聘13個(gè)專業(yè)、28名教師。招聘崗位、數(shù)量及具體條件要求詳見(jiàn)《濮陽(yáng)醫(yī)學(xué)高等�？茖W(xué)校2017年公開(kāi)招聘教師崗位數(shù)量及資格條件一覽表》（附件1）。

二、招聘條件

（一）應(yīng)聘人員必須具備以下基本條件

1、擁護(hù)黨的路線、方針、政策，遵守法律、法規(guī)；

2、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

3、熱愛(ài)衛(wèi)生教育事業(yè)，愛(ài)崗敬業(yè)，道德高尚，為人師表；

4、有勝任教師崗位工作的能力和素質(zhì)；

5、身心健康。

（二）有下列情形之一的不得報(bào)名應(yīng)聘

1、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；

2、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；

3、曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為，5年內(nèi)不得參加本省內(nèi)各級(jí)事業(yè)單位公開(kāi)招聘的人員；

4、拒絕、逃避服兵役人員；

5、國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

三、本次招聘程序及方法

（一）發(fā)布公告

《濮陽(yáng)醫(yī)學(xué)高等�？茖W(xué)校2017年公開(kāi)招聘教師公告》在濮陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（www.hapy.hrss.gov.cn）、濮陽(yáng)市人事考試網(wǎng)（www.pysrsks.com）、濮陽(yáng)醫(yī)學(xué)高等�？茖W(xué)校網(wǎng)站（www.pyyzh.cn）上發(fā)布,公告發(fā)布時(shí)間不少于7個(gè)工作日。

上述網(wǎng)站為本次招聘指定網(wǎng)站。

（二）組織報(bào)名

本次公開(kāi)招聘采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。

報(bào)名時(shí)間：2017年8月18日8:00至2017年8月20日18:00。

報(bào)名網(wǎng)址：濮陽(yáng)市人事考試網(wǎng)（www.pysrsks.com）。

1、提交申請(qǐng)

報(bào)考人員登錄濮陽(yáng)市人事考試網(wǎng)，進(jìn)入濮陽(yáng)醫(yī)學(xué)高等專科學(xué)校2017年公開(kāi)招聘教師網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)，按要求提交個(gè)人報(bào)考信息資料，上傳本人近期免冠正面證件電子照片（紅底、藍(lán)底、白底均可，jpg格式，照片寬高比例約為1.3:1.6，大小為130×160像素，30KB以下，最終效果以輸出后的大小為準(zhǔn))。

報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名申請(qǐng)被接受后，將向報(bào)考人員反饋一個(gè)報(bào)名序號(hào)。報(bào)名序號(hào)是報(bào)考人員查詢報(bào)考資格審查結(jié)果、打印準(zhǔn)考證等事項(xiàng)的重要依據(jù)，請(qǐng)務(wù)必牢記并妥善保管。

2、資格初審

招聘單位負(fù)責(zé)及時(shí)對(duì)報(bào)名申請(qǐng)和上傳照片進(jìn)行網(wǎng)上初審，并提出初審意見(jiàn)。

資格初審時(shí)間：2017年8月18日8點(diǎn)至8月21日10點(diǎn)。

報(bào)考人員在資格初審期間登錄濮陽(yáng)市人事考試網(wǎng)，查詢是否通過(guò)了資格初審。對(duì)初審意見(jiàn)有異議的，應(yīng)及時(shí)與審查單位聯(lián)系。報(bào)考資料不全或電子照片不符合要求的，應(yīng)按要求補(bǔ)充或更換，并及時(shí)提交。

通過(guò)資格初審的人員，不能再報(bào)考其他崗位。報(bào)名期間，未進(jìn)行報(bào)考申請(qǐng)審查或未通過(guò)資格初審的，可以改報(bào)其他崗位。報(bào)名結(jié)束后，未進(jìn)行報(bào)考申請(qǐng)審查或未通過(guò)資格初審的人員不能再改報(bào)其他崗位。

3、網(wǎng)上繳費(fèi)。

通過(guò)報(bào)考資格初審的人員，于2017年8月21日下午15:00前登錄濮陽(yáng)市人事考試網(wǎng)繳納筆試考務(wù)費(fèi)30元（報(bào)考人員須準(zhǔn)備好銀聯(lián)卡，開(kāi)通網(wǎng)上銀行功能并存上足夠繳費(fèi)的金額）。未按要求繳費(fèi)的視為自動(dòng)放棄報(bào)考資格。

4、打印準(zhǔn)考證。

已確認(rèn)繳費(fèi)成功的報(bào)考人員，于2017年8月26日8:00至2017年8月28日上午9:00期間登錄濮陽(yáng)市人事考試網(wǎng)下載打印準(zhǔn)考證（A4紙）。

（三）資格審查

資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程。報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真核對(duì)是否符合所選崗位要求的資格條件，凡提供虛假報(bào)考信息與材料的，取消其考試、聘用資格。通過(guò)資格審查的考試人數(shù)與崗位招聘人數(shù)比例不低于3：1。達(dá)不到規(guī)定比例的，相應(yīng)核減該崗位招聘人數(shù)，直至取消該崗位招聘。

（四）筆試

筆試設(shè)一門綜合試卷，閉卷考試，筆試成績(jī)占總成績(jī)的50%，其中報(bào)考醫(yī)學(xué)類專業(yè)的考生，考醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)理論(解剖、生理、藥理、病理)知識(shí)，滿分100分;報(bào)考藥物分析專業(yè)的考生，考相關(guān)專業(yè)知識(shí)；報(bào)考非醫(yī)學(xué)類專業(yè)的考生，考公共基礎(chǔ)知識(shí)，滿分100分。

符合報(bào)考條件的在我市任職服務(wù)期滿考核合格目前在崗（截至2016年12月31日）的“大學(xué)生村干部”、服務(wù)期滿未就業(yè)的“三支一扶”大學(xué)生考生和符合報(bào)考條件從我市入伍或濮陽(yáng)市籍大學(xué)生退役士兵考生，筆試成績(jī)加5分。符合加分條件的人員，應(yīng)于筆試結(jié)束后3日內(nèi)攜帶相關(guān)證明材料到濮陽(yáng)醫(yī)學(xué)高等專科學(xué)校2017年公開(kāi)招聘教師領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室登記，逾期不再受理。

筆試時(shí)間為2017年8月28日上午9：00—11：00。報(bào)考人員需攜帶筆試準(zhǔn)考證，同時(shí)持本人有效二代居民身份證參加筆試。

筆試成績(jī)?cè)谡衅钢付ňW(wǎng)站公布。

（五）現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審

筆試結(jié)束后，按照筆試成績(jī)以崗位招聘計(jì)劃1:3的比例確定擬進(jìn)入面試的報(bào)考人員，同時(shí)對(duì)這些人員采取現(xiàn)場(chǎng)審查方式進(jìn)行資格復(fù)審。因資格復(fù)審出現(xiàn)招聘崗位缺額的，在同崗位應(yīng)聘人員中，按筆試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。達(dá)不到規(guī)定比例的，相應(yīng)核減該崗位招聘人數(shù)，直至取消該崗位招聘。資格復(fù)審的人員名單、時(shí)間、地點(diǎn)在指定網(wǎng)站上公布。

資格復(fù)審需報(bào)考人員本人攜帶以下材料：報(bào)名表一式2份（附件2）；與報(bào)名上傳照片同版的近期2寸彩色免冠正面照片2張；本人有效二代身份證（或有效期內(nèi)臨時(shí)身份證）原件及復(fù)印件各1份；學(xué)歷證書(shū)、學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告（或教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表）原件及復(fù)印件各1份；學(xué)位證原件及復(fù)印件各1份。

（六）面試

面試以講課的形式進(jìn)行，主要測(cè)試應(yīng)聘人員實(shí)現(xiàn)教學(xué)目標(biāo)的能力、掌握課程教材內(nèi)容的能力、教學(xué)組織能力、教學(xué)基本素養(yǎng)、運(yùn)用現(xiàn)代教育技術(shù)和實(shí)踐教學(xué)技能、教學(xué)效果等。

參加面試需攜帶本人有效二代身份證和審核通過(guò)的報(bào)名表，面試方案另行制定。進(jìn)入面試的人員、面試的時(shí)間和地點(diǎn)在招聘指定網(wǎng)站公布。

（七）考試總成績(jī)

本次招聘“筆試”與“面試”成績(jī)滿分均為100分�？荚嚳偝煽�(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。

（八）體檢與考察

根據(jù)考試總成績(jī)，按招聘崗位數(shù)量1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員名單，同一崗位考生總成績(jī)出現(xiàn)末位并列的，以面試成績(jī)高的進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。體檢按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，初檢不合格人員，在指定醫(yī)院進(jìn)行復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢合格人員按測(cè)試總成績(jī)由高到低依次錄取。因放棄體檢和體檢不合格出現(xiàn)崗位空缺的，不再遞補(bǔ)。

根據(jù)考試總成績(jī)和體檢結(jié)果按照招聘數(shù)量等額確定考察對(duì)象�？疾靸�(nèi)容主要是思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)以及與報(bào)考崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等。考察對(duì)象需提供縣級(jí)及以上計(jì)劃生育部門出具的無(wú)違反計(jì)劃生育政策的證明、戶籍所在地派出所出具的無(wú)違法犯罪記錄的證明等，考察工作由濮陽(yáng)醫(yī)學(xué)高等�？茖W(xué)校2017年公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室按照有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。

考察期間，不能按時(shí)提供人事檔案、相關(guān)手續(xù)的視為自愿放棄�？疾祀A段因考核不合格或自愿放棄出現(xiàn)崗位缺額的不再遞補(bǔ)。

（九）公示與聘用

根據(jù)考察結(jié)果確定擬聘用人員名單，并在指定網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。如發(fā)現(xiàn)不符合聘用條件的，取消聘用資格，缺額不再遞補(bǔ)，無(wú)異議人員，公示期滿后，報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局辦理聘用手續(xù)。

四、組織領(lǐng)導(dǎo)

為做好本次公開(kāi)招聘教師工作，成立濮陽(yáng)醫(yī)學(xué)高等�？茖W(xué)校2017年公開(kāi)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在濮陽(yáng)醫(yī)學(xué)高等專科學(xué)校人事處，具體負(fù)責(zé)本次招聘工作。

本公告未盡事宜按照國(guó)家、省、市相關(guān)文件的規(guī)定執(zhí)行，由濮陽(yáng)醫(yī)學(xué)高等�？茖W(xué)校2017年公開(kāi)招聘教師領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0393--6915901

監(jiān)督電話：0393--6915007

附件：1、濮陽(yáng)醫(yī)學(xué)高等�？茖W(xué)校2017年公開(kāi)招聘教師崗位數(shù)量及資格條件一覽表.docx

2、濮陽(yáng)醫(yī)學(xué)高等�？茖W(xué)校2017年公開(kāi)招聘教師報(bào)名表 .doc