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山西省臨汾市翼城縣2017年公開(kāi)招聘縣委黨校教師實(shí)施方案

時(shí)間:2017-11-20 23:30:28 點(diǎn)擊:

翼城縣2017年公開(kāi)招聘縣委黨校教師實(shí)施方案

為了深入貫徹中央、省、市黨校工作會(huì)議精神,優(yōu)化黨校教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu),選拔優(yōu)秀人才,滿足我縣大規(guī)模培訓(xùn)黨員干部、大幅度提高干部隊(duì)伍素質(zhì)的需要,根據(jù)《關(guān)于做好2017年全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員工作的通知》(晉人社發(fā)〔2017〕37號(hào))和《山西省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員操作程序(試行)》(晉人社函〔2011〕995號(hào))等文件精神,經(jīng)縣委研究決定,擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘黨校教師。為確保招聘工作順利進(jìn)行,特制定本方案。

 一、指導(dǎo)思想

堅(jiān)持黨管干部、黨管人才原則,堅(jiān)持德才兼?zhèn)、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn),采用公開(kāi)考試、擇優(yōu)聘用的辦法招聘人員,真正把素質(zhì)高、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)好的優(yōu)秀人才充實(shí)到我縣黨校教師隊(duì)伍中來(lái),努力提升黨校教學(xué)質(zhì)量,促進(jìn)我縣黨校教育事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。

二、招聘計(jì)劃

本次招聘縣委黨校教師4人。

三、招聘條件

(一)具有共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想和中國(guó)特色社會(huì)主義信念,忠誠(chéng)于馬克思主義,熱愛(ài)黨校教育事業(yè),始終同黨中央保持高度一致;

(二)嚴(yán)格遵紀(jì)守法,具有良好的品行和職業(yè)道德;

(三)具有全日制碩士研究生及以上學(xué)歷,所報(bào)崗位與所學(xué)專(zhuān)業(yè)一致:哲學(xué)類(lèi)、馬克思主義理論類(lèi)和政治學(xué)2名【包括馬克思主義哲學(xué)(010101)、中國(guó)哲學(xué)(010102)、馬克思主義基本原理(030501)、馬克思主義發(fā)展史(030502)、馬克思主義中國(guó)化研究(030503)、思想政治教育(030505)、中國(guó)近現(xiàn)代史基本問(wèn)題研究(030506)、政治學(xué)理論(030201)、科學(xué)社會(huì)主義與國(guó)際共產(chǎn)主義運(yùn)動(dòng)(030203)、中共黨史(030204)、 國(guó)際政治(030206)、國(guó)際關(guān)系(030207)】;經(jīng)濟(jì)類(lèi)1名【包括政治經(jīng)濟(jì)學(xué)(020101)、經(jīng)濟(jì)思想史(020102)、經(jīng)濟(jì)史(020103)、人口、資源與環(huán)境經(jīng)濟(jì)學(xué)(020106)、國(guó)民經(jīng)濟(jì)學(xué)(020201)、區(qū)域經(jīng)濟(jì)學(xué)(020202)、財(cái)政學(xué)(020203)、金融學(xué)(020204)、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)(020205)、勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)(020207)】;法律類(lèi)1名【包括法學(xué)理論(030101)、法律史(030102)、經(jīng)濟(jì)法學(xué)(030107)、環(huán)境與資源保護(hù)法學(xué)(030108)】。

(四)招聘教師年齡要求在35周歲以下。

(五)身體健康,能勝任本職工作。

四、招聘程序及方法

按照《山西省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員操作程序(試行)》有關(guān)規(guī)定,翼城縣委組織部為本次招聘主管機(jī)關(guān),與招聘單位翼城縣委黨校共同組織招聘工作。

(一)發(fā)布信息

由縣委組織部擬定招聘公告,通過(guò)臨汾市政府網(wǎng)、臨汾電視臺(tái)、翼城黨建網(wǎng)、翼城政府網(wǎng)、翼城電視臺(tái)、今日翼城等新聞媒體向社會(huì)發(fā)布招聘信息。

(二)報(bào)名及資格審查

1.報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn):見(jiàn)招聘公告。

2.資格初審:縣委組織部、縣委黨校對(duì)報(bào)考人員的資格進(jìn)行初審。報(bào)考人員需提供本人身份證、戶口本、畢業(yè)證、學(xué)位證、資格證等有效證件(以上證件均需提供復(fù)印件)和現(xiàn)工作單位允許報(bào)考證明,并填寫(xiě)有關(guān)表格,接受資格審查。報(bào)考人員要對(duì)自己提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)名資格。

3.招聘人員要親自填寫(xiě)《事業(yè)單位應(yīng)聘人員考試報(bào)名登記表》一式3份。

4.報(bào)名人數(shù)如果達(dá)不到崗位招聘人數(shù)3:1的比例,由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組視情況研究,并報(bào)市委組織部批準(zhǔn)核減招聘崗位數(shù)、取消招聘崗位或降低開(kāi)考比例。

5.凡有下列情形之一者不得報(bào)考:

(1)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員;

(2)在各級(jí)公務(wù)員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員;

(3)試用期內(nèi)的公務(wù)員(參照管理單位工作人員)和聘用到事業(yè)單位工作不滿1年的人員;

(4)公務(wù)員(參照管理單位工作人員)被辭退未滿5年的人員;

(5)現(xiàn)役軍人;

(6)在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;

(7)其他按有關(guān)規(guī)定不能報(bào)考的。
   (8)按照有關(guān)規(guī)定,2014年以后被錄用為鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)公務(wù)員或聘用為事業(yè)單位工作人員服務(wù)未滿5年(含試用期)的、通過(guò)政法干警考錄到崗工作后不滿規(guī)定服務(wù)年限的,以及考錄時(shí)職位有要求未滿服務(wù)年限的,不得報(bào)考。

5.報(bào)考人員請(qǐng)?jiān)谝沓强h政府網(wǎng)(http://www.yicheng.gov.cn/)查看各招聘環(huán)節(jié)相關(guān)信息。招聘單位均不一一電話通知報(bào)考人員。

(三)考試

考試分為筆試與試講兩部分?忌偝煽(jī)=筆試成績(jī)×60%+試講成績(jī)×40%(保留兩位小數(shù))

1.筆試。(1)筆試時(shí)間和地點(diǎn),見(jiàn)準(zhǔn)考證。(2)筆試科目:分為政治理論(具體內(nèi)容包括馬克思主義哲學(xué)、政治經(jīng)濟(jì)學(xué)、科學(xué)社會(huì)主義、中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系、習(xí)近平總書(shū)記系列重要講話精神、中共黨史、黨的建設(shè)、時(shí)事政治等內(nèi)容)和《申論》兩科。筆試總成績(jī)=(政治理論成績(jī)+申論成績(jī))除以2。(3)筆試結(jié)束后根據(jù)應(yīng)考人員的筆試成績(jī),按考錄崗位錄用人數(shù) 1:3的比例,依次從高分到低分確定參加試講人員。

2.試講。試講按照考錄崗位專(zhuān)業(yè)要求確定題目。在封閉狀態(tài)下,限時(shí)備課。試講時(shí)間為30分鐘。本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦且不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(四)考察和體檢

根據(jù)筆試與試講的總成績(jī),依次從高分到低分按考錄崗位錄用人數(shù)1:1 的比例,確定參加考察和體檢對(duì)象。

考察工作由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室組織實(shí)施?疾靸(nèi)容主要是了解其政治思想、德才表現(xiàn)、工作能力、崗位匹配等情況。   

體檢工作由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室在指定的縣級(jí)綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用自理。不按規(guī)定進(jìn)行體檢的,視為放棄體檢。報(bào)考人員在體檢過(guò)程中弄虛作假或故意隱瞞真實(shí)情況的,按有關(guān)規(guī)定處理。

因考察、體檢不合格出現(xiàn)的崗位空缺,不再遞補(bǔ)。

(五)公示和聘用

根據(jù)考試、考察和體檢結(jié)果確定擬錄用人員,報(bào)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組研究決定后,在相關(guān)新聞媒體進(jìn)行公示,接受社會(huì)監(jiān)督,公示時(shí)間為7天。公示期滿,經(jīng)公示無(wú)異議的擬錄用人員,按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。

新聘用人員享受翼城縣全額事業(yè)單位工作人員的工資等相關(guān)待遇,試用期1年。試用期滿經(jīng)考核合格的,予以正式聘用。經(jīng)考核不合格的予以辭退。

五、工作要求

(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),確保招聘工作健康順利進(jìn)行

縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組要按照招聘方案,明確分工,密切配合,精心組織,嚴(yán)格按程序辦事,切實(shí)做好每個(gè)環(huán)節(jié)的工作,特別要做好考試試題和命制有關(guān)材料的保密工作,杜絕一切泄密事故,保證這次招聘工作健康有序進(jìn)行。

(二)加強(qiáng)監(jiān)督,確保招聘工作公平、公正

   招聘單位要自覺(jué)接受縣委組織部的監(jiān)督指導(dǎo),充分發(fā)揮紀(jì)檢、監(jiān)察部門(mén)的職能作用,加強(qiáng)對(duì)招聘工作的全程監(jiān)督。相關(guān)部門(mén)要認(rèn)真履行監(jiān)管職責(zé),對(duì)招聘工作中違反干部人事紀(jì)律和有關(guān)規(guī)定的行為及時(shí)予以制止和糾正。

   (三)嚴(yán)肅紀(jì)律,嚴(yán)防各種違紀(jì)違規(guī)事件發(fā)生

要加強(qiáng)對(duì)參與招聘的工作人員和應(yīng)聘人員的培訓(xùn)教育,杜絕各類(lèi)違紀(jì)事件的發(fā)生。從事招聘工作的人員與應(yīng)聘人員要嚴(yán)格按回避政策規(guī)定實(shí)行回避,不按規(guī)定回避的應(yīng)聘人員一經(jīng)查實(shí)一律取消應(yīng)聘資格,并追究相關(guān)人員責(zé)任。負(fù)責(zé)報(bào)名和組織考試工作的人員不得以任何理由刁難、拒絕符合報(bào)名條件的應(yīng)聘人員報(bào)名和參加考試。對(duì)于違反招聘紀(jì)律的工作人員,由其所在單位或上級(jí)主管部門(mén)視情節(jié)給予行政、紀(jì)律、法律處理并調(diào)整工作崗位。對(duì)違反招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員,視情節(jié)輕重,分別給予批評(píng)教育、取消考試資格或聘用資格的處理。

六、組織機(jī)構(gòu)

為確保招聘工作順利推進(jìn),經(jīng)研究決定,成立縣招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)組,負(fù)責(zé)本次招聘工作的組織實(shí)施。

組    長(zhǎng):楊春權(quán)(縣委書(shū)記)

常務(wù)副組長(zhǎng):高永賢(縣委副書(shū)記、縣長(zhǎng))

        解 湧(縣委副書(shū)記)

副  組 長(zhǎng):許擁軍(縣委常委、常務(wù)副縣長(zhǎng))

        熊偉星(縣委常委、紀(jì)委書(shū)記、監(jiān)委主任)

        鄭  磊(縣委常委、組織部長(zhǎng))

        張晉翼(縣委黨校常務(wù)副校長(zhǎng))

成    員:徐振聲(縣編辦主任)

       李增殿(縣財(cái)政局局長(zhǎng))

       孔祥東(縣委組織部副部長(zhǎng))

       吉明澤(縣委黨校副校長(zhǎng))

       張清華(縣紀(jì)委副書(shū)記、監(jiān)委副主任)

       弓兵兵(縣保密局局長(zhǎng))

       柴  。ǹh公安局紀(jì)檢組長(zhǎng))

       吳海玲(縣衛(wèi)計(jì)局副局長(zhǎng))

領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)辦公室、辦公室設(shè)在縣委黨校。

辦公室主任:張晉翼(兼)

副 主 任: 孔祥東(兼)

       張清華(兼)

       吉明澤(兼)

成   員: 蘇  虎(縣委組織部干部綜合科科長(zhǎng))

       樊懷軍(紀(jì)委監(jiān)委第三紀(jì)檢監(jiān)察室主任)

       李俊虎(紀(jì)委監(jiān)委案管室主任)

       張文兵(縣委黨校副校長(zhǎng))

有關(guān)招聘信息,可咨詢招聘辦公室。

聯(lián)系電話:0357-4901550  

本方案未盡事宜,按相關(guān)規(guī)定處理。本方案由縣招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)組負(fù)責(zé)解釋。

2017年11月10日


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