2018年寶雞咸陽銅川渭南榆林漢中安康商洛楊凌事業(yè)單位公開招聘工作人員公告

為進(jìn)一步加強(qiáng)事業(yè)單位人才隊伍建設(shè)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)基層事業(yè)單位招聘工作的通知》及相關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將寶雞、咸陽、銅川、渭南、榆林、漢中、安康、商洛八市和楊凌示范區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員有關(guān)事項公告如下：

一、招聘條件

（一）應(yīng)聘基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法和法律，具有良好的品行；

3.年齡為18周歲以上，35周歲以下（1982年4月23日至2000年4月22日期間出生）；

4.具有招聘崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)或技能條件。其中，學(xué)歷為國家教育行政主管部門認(rèn)可的大專及以上文化程度；專業(yè)以國家教育行政主管部門公布的研究生、本科、高職（高專）專業(yè)目錄為準(zhǔn)；

5.適應(yīng)招聘崗位要求的身體條件；

6.具備招聘崗位所需的其他條件。其中，有戶籍限制的招聘崗位要求在2018年4月15日（含）之前已正式辦結(jié)落戶手續(xù)；對工作經(jīng)歷有要求的，工作經(jīng)歷計算時間截止2018年7月31日。

招聘崗位所需的具體條件以《2018年寶雞咸陽銅川渭南榆林漢中安康商洛楊凌事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表》（以下簡稱《崗位表》）的要求為準(zhǔn)。

（二）不符合報名應(yīng)聘的主要情形

1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾受過開除處分；在立案審查期間或未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；

2.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的；

3.現(xiàn)役軍人和全日制普通高等院校在讀的非2018年應(yīng)屆畢業(yè)生，以及全日制普通高等院校在讀的非2018年應(yīng)屆畢業(yè)生用以往取得的學(xué)歷報名的；

4.事業(yè)單位公開招聘規(guī)定需要回避的；

5.招聘為事業(yè)單位工作人員有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)期未滿的；

6.法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次招聘要求的。

二、招聘程序

（一）招聘公告

本次招聘在陜西省人民政府門戶網(wǎng)（www.shaanxi.gov.cn）、陜西省人力資源和社會保障廳網(wǎng)（www.shaanxihrss.gov.cn）、陜西人事考試網(wǎng)（www.sxrsks.cn）、陜西公共招聘網(wǎng)（www.snjob.gov.cn）發(fā)布公告。各市區(qū)人民政府網(wǎng)站和市區(qū)人力資源社會保障局網(wǎng)站予以轉(zhuǎn)發(fā)。

（二）報名與資格審查

報名采取網(wǎng)絡(luò)報名和網(wǎng)上資格審查的方式進(jìn)行。報名網(wǎng)站為陜西人事考試網(wǎng)（網(wǎng)址：www.sxrsks.cn）。

報名時間：2018年4月23日08:00至2018年4月26日18:00。

資格審查時間：2018年4月23日08:00至2018年4月28日18:00。

資格審查由各市區(qū)事業(yè)單位主管部門或事業(yè)單位人事綜合管理部門組織實施。由各市區(qū)事業(yè)單位主管部門負(fù)責(zé)資格審查的，市區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門負(fù)責(zé)監(jiān)督。

應(yīng)聘人員只能報考一個崗位。在報名期間，資格審查通過后，報考崗位不能更改。報名結(jié)束后（4月26日18:00至4月28日18:00），應(yīng)聘人員可以查詢審核狀況，但不能修改任何報名信息。

4月24日、4月25日上午10時在陜西省人民政府門戶網(wǎng)公布各招聘崗位的報名情況，4月26日不再公布。

（三）網(wǎng)上繳費與報名確認(rèn)

繳費截止時間為4月28日20:00。資格審查通過的應(yīng)聘人員應(yīng)在規(guī)定的時間內(nèi)登錄陜西人事考試網(wǎng)進(jìn)行網(wǎng)上繳費確認(rèn)。

筆試考務(wù)費參照陜西省物價局、省財政廳《關(guān)于錄用機(jī)關(guān)工作人員和國家公務(wù)員收費等有關(guān)問題的通知》（陜價費調(diào)發(fā)〔2001〕89號）批準(zhǔn)的每人每科50元標(biāo)準(zhǔn)收取。未按期繳費確認(rèn)的，視為自愿放棄報名。

已網(wǎng)上繳費確認(rèn)的應(yīng)聘人員應(yīng)及時打印報名登記表并妥善保管，以備資格復(fù)審等環(huán)節(jié)核對信息。

對享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村貧困家庭享受低保的應(yīng)聘人員，通過資格審查后，可于4月27日17：00以前攜帶相關(guān)證明材料到陜西省人事考試中心（地址：西安市建設(shè)東路3號陜西省人社廳1號辦公樓一層考務(wù)大廳，電話029-89530805、89538291）申請減免考務(wù)費，也可就近到報考崗位所在市區(qū)人事考試機(jī)構(gòu)或人力資源社會保障局相關(guān)科室申請減免考務(wù)費。

（四）開考比例

本次招聘崗位開考比例不低于1:3。對國家確定的集中連片特殊困難地區(qū)的縣、山區(qū)縣及艱苦邊遠(yuǎn)縣區(qū)的招聘崗位，經(jīng)市區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門核準(zhǔn)后，可不設(shè)開考比例。

未達(dá)到規(guī)定開考比例的，招聘計劃數(shù)予以核減或核銷，并于5月3日由各市區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門在本市區(qū)人民政府網(wǎng)站和市區(qū)人力資源社會保障局網(wǎng)站公布。對應(yīng)聘崗位被核銷的應(yīng)聘人員，由陜西省人事考試中心辦理退費手續(xù)。

（五）網(wǎng)上下載打印準(zhǔn)考證

已繳費確認(rèn)的應(yīng)聘人員應(yīng)于5月22日8:00至5月25日18:00從陜西人事考試網(wǎng)自行下載打印準(zhǔn)考證。

（六）考試

1.筆試

（1）筆試內(nèi)容。筆試包括《職業(yè)能力傾向測驗》和《綜合應(yīng)用能力》兩科，各科滿分均為150分�？荚囶悇e分為綜合管理類（A類）、社會科學(xué)專技類（B類）、自然科學(xué)專技類（C類）、中小學(xué)教師類（D類）、醫(yī)療衛(wèi)生類（E類）五類�？荚囶悇e由事業(yè)單位主管部門或事業(yè)單位根據(jù)崗位、專業(yè)需求綜合確定。應(yīng)聘人員按照所報考崗位對應(yīng)的考試類別，參加相應(yīng)類別的兩科考試。其中，醫(yī)療衛(wèi)生類《綜合應(yīng)用能力》由應(yīng)聘人員按考試類別中對應(yīng)的崗位作答相應(yīng)部分。

（2）筆試時間：2018年5月26日上午。具體安排為：

08：30－10：00職業(yè)能力傾向測驗

10：00－12：00綜合應(yīng)用能力

（3）筆試地點。本次筆試在各市區(qū)設(shè)立考區(qū)。報考各市區(qū)事業(yè)單位招聘崗位的應(yīng)聘人員在該市區(qū)政府所在地考區(qū)參加筆試，具體地點安排詳見準(zhǔn)考證。筆試考務(wù)工作由各市區(qū)人力資源社會保障局負(fù)責(zé)組織實施。

（4）成績查詢。筆試成績預(yù)計于6月下旬公布。應(yīng)聘人員可登陸陜西人事考試網(wǎng)查詢本人成績。

筆試主觀題采取網(wǎng)絡(luò)閱卷、客觀題機(jī)器閱卷，對缺考、違紀(jì)和零分三種情形有異議的，可在發(fā)布筆試成績次日起3個工作日內(nèi)，由應(yīng)聘人員本人向陜西省人事考試中心當(dāng)面提交復(fù)核申請。其他情形，不受理復(fù)核申請。陜西省人事考試中心按規(guī)定程序受理考生復(fù)核申請。

（5）自主就業(yè)退役士兵加分。根據(jù)《陜西省實施<退役士兵安置條例>辦法》（省政府令第163號）規(guī)定，對2011年至2017年陜西省自主就業(yè)退役士兵應(yīng)聘管理崗位的按有關(guān)規(guī)定予以加分。加分計入筆試成績。

加分按照個人申請、組織審核、公示確認(rèn)的程序進(jìn)行。凡報名參加本次招聘考試，符合加分范圍和條件的自主就業(yè)退役士兵，應(yīng)于2018年5月28日至5月29日（上午8:00－12:00，下午14:00－18:00），持本人畢業(yè)證、入伍批準(zhǔn)書、退伍證、自主就業(yè)證明和獲得中央軍委授予榮譽(yù)稱號、軍隊?wèi)?zhàn)區(qū)（軍區(qū)）級單位授予榮譽(yù)稱號，或者榮獲三等功及以上的證明，向報考崗位所在地的市區(qū)人力資源社會保障局申請加分。個人各類加分累計不超過20分。擬加分的應(yīng)聘人員情況在市區(qū)人民政府網(wǎng)站和市區(qū)人力資源社會保障局網(wǎng)站公示。

逾期未申請加分的，視為自動放棄加分。

（6）確定并公布進(jìn)入面試資格復(fù)審名單。各市區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門劃定本市區(qū)筆試成績最低分?jǐn)?shù)線，并根據(jù)筆試成績，對于最低分?jǐn)?shù)線及以上的，按照招聘崗位計劃數(shù)與應(yīng)聘人員數(shù)1:3的比例由高分到低分依次確定進(jìn)入面試資格復(fù)審人員。末位成績并列的，一并進(jìn)入面試資格復(fù)審。對達(dá)不到1:3比例的招聘崗位，達(dá)到筆試成績最低分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員全部確定進(jìn)入面試資格復(fù)審。

單科成績?yōu)榱惴只蚬P試成績在最低分?jǐn)?shù)線以下的，不得進(jìn)入面試資格復(fù)審。

資格復(fù)審時間、地點、最低分?jǐn)?shù)線、進(jìn)入面試資格復(fù)審人員名單及有關(guān)要求等事項，由各市區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門在本市區(qū)人民政府網(wǎng)站和市區(qū)人力資源社會保障局網(wǎng)站另行通知。

2.資格復(fù)審

面試資格復(fù)審工作由各市區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門安排部署。應(yīng)聘人員未在規(guī)定時限內(nèi)參加資格復(fù)審的，視為應(yīng)聘人員自動放棄面試資格。

在規(guī)定的時限內(nèi)，進(jìn)入資格復(fù)審的人員放棄或不合格的，以及被取消面試資格等形成的缺額，由資格復(fù)審單位在本崗位按筆試成績（不低于最低分?jǐn)?shù)線）從高到低的順序依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)時，出現(xiàn)筆試成績并列的，并列者同時確定為資格復(fù)審人員，只遞補(bǔ)一次。

進(jìn)入資格復(fù)審的人員系事業(yè)單位工作人員或公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理單位工作人員）的，在資格復(fù)審時，必須提交按干部管理權(quán)限出具的符合事業(yè)單位或公務(wù)員管理規(guī)定的同意報考證明。無同意報考證明的應(yīng)聘人員不能通過資格復(fù)審。

3.面試

面試由各市區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門組織實施。面試的時間、地點及有關(guān)要求由各市區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門在本市區(qū)人民政府網(wǎng)站和市區(qū)人力資源社會保障局網(wǎng)站另行公告。

面試滿分為100分。面試成績當(dāng)場告知應(yīng)聘人員，并由應(yīng)聘人員簽字確認(rèn)。

4.計算考試總成績、確定并公布參加體檢人員名單

（1）考試總成績：

考試總成績=［筆試成績（職業(yè)能力傾向測驗成績+綜合應(yīng)用能力成績+自主就業(yè)退役士兵加分）÷3］×60%+面試成績×40%。

計算筆試成績、面試成績、考試總成績時均保留小數(shù)點后兩位，不實行四舍五入。

面試結(jié)束后，由各市區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門在本市區(qū)人民政府網(wǎng)站和市區(qū)人力資源社會保障局網(wǎng)站及時公布面試人員的各項考試成績和考試總成績。

（2）確定并公布參加體檢人員名單：各市區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門根據(jù)考試總成績，按照與崗位招聘計劃1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。

考試總成績出現(xiàn)并列的，按筆試成績確定排名順序，筆試成績?nèi)圆⒘械模�按職業(yè)能力傾向測驗成績確定排名順序。

面試成績低于60分的，不得進(jìn)入體檢。

體檢時間、地點以及參加體檢人員名單由各市區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門在本市區(qū)人民政府網(wǎng)站和市區(qū)人力資源社會保障局網(wǎng)站公布。

（七）體檢

體檢工作由各市區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門安排部署。體檢標(biāo)準(zhǔn)除行業(yè)有特殊要求外，參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。應(yīng)聘人員對體檢結(jié)果有異議的，可在得知體檢結(jié)果后2個工作日內(nèi)申請復(fù)查，復(fù)查只進(jìn)行一次，體檢結(jié)論以復(fù)查結(jié)果為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自愿放棄。體檢不合格的，取消應(yīng)聘資格。

因應(yīng)聘人員放棄或體檢不合格形成的缺額，從該招聘崗位參加面試且面試成績不低于60分的人員中，按照考試總成績從高到底依次遞補(bǔ)，只遞補(bǔ)一次。體檢合格人員進(jìn)入考察。

（八）考察

由各市區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門安排部署對體檢合格人員的考察工作。重點考察應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與招聘崗位相關(guān)的專業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力等，并再對應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行復(fù)審�？疾觳缓细竦模�取消應(yīng)聘資格。

因應(yīng)聘人員放棄或考察不合格形成的缺額，從該招聘崗位參加面試且面試成績不低于60分的人員中，按照考試總成績從高到低遞補(bǔ)一次人員體檢。對體檢合格者，再進(jìn)行考察。

（九）公示

根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果，確定擬聘人員。由各市區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門在本市區(qū)人民政府網(wǎng)站公示擬聘人員名單。公示內(nèi)容包括事業(yè)單位名稱、招聘崗位及擬聘人員姓名、出生年月、學(xué)歷、專業(yè)等情況。公示期為5個工作日。擬聘人員公示期滿后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

（十）聘用

公示期滿后，由各市區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門印發(fā)招聘結(jié)果通知，并發(fā)放《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員核準(zhǔn)單》和《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員通知書》。

新聘用人員憑招聘通知書，辦理人事、戶籍遷移等有關(guān)手續(xù)，不再辦理派遣、調(diào)動手續(xù)。新聘用人員因個人原因產(chǎn)生的糾紛或其他與聘用無關(guān)的事項，由本人負(fù)責(zé)。

新聘用人員實行試用期制度。試用期限按《事業(yè)單位人事管理條例》和《陜西省事業(yè)單位聘用合同管理暫行辦法》（陜?nèi)税l(fā)〔2006〕19號）規(guī)定執(zhí)行。試用期滿經(jīng)考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

新招聘的縣及縣以下事業(yè)單位工作人員在基層最低服務(wù)年限為5年。在最低服務(wù)年限內(nèi)，不得以工作需要等名義借調(diào)、調(diào)動到其他單位工作或參加其他單位招聘（考）。

三、紀(jì)律要求

為確保本次公開招聘工作公平、公正，各市區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門、事業(yè)單位主管部門和事業(yè)單位，以及所有參與公開招聘的工作人員要嚴(yán)格執(zhí)行事業(yè)單位公開招聘政策規(guī)定和招聘程序，規(guī)范操作，自覺接受社會及紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督。應(yīng)聘人員網(wǎng)上報名、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察等環(huán)節(jié)提交的有關(guān)信息、資料應(yīng)全面、準(zhǔn)確、有效，對信息、資料的真實性作出承諾。對公開招聘工作中出現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)行為，按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等予以處理。構(gòu)成犯罪的，移交司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任。

四、重要提示

（一）應(yīng)聘人員應(yīng)仔細(xì)查閱招聘崗位資格條件，謹(jǐn)慎選擇報考崗位；對于因應(yīng)聘人員誤報、誤審進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)的，將對該應(yīng)聘人員的成績按無效處理。

對應(yīng)聘人員的資格審查，既有報名時的網(wǎng)上審查、面試前的資格復(fù)審，也包括考察、公示，以及聘用審批等監(jiān)督，貫穿于招聘工作全過程。

應(yīng)聘人員進(jìn)入面試資格復(fù)審以后，應(yīng)關(guān)注報考的市區(qū)人民政府網(wǎng)站和市區(qū)人力資源社會保障局網(wǎng)站有關(guān)公告信息，避免錯過相關(guān)時間節(jié)點的招聘工作。

應(yīng)聘人員切勿在手機(jī)等移動設(shè)備上注冊報名，以免產(chǎn)生亂碼或信息有誤，影響資格審查和考試。

（二）本次筆試只公布考試大綱，不指定教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)和個人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會上出現(xiàn)的假借“陜西省事業(yè)單位公開招聘考試命題組”、“招聘主管部門”等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次公開招聘無關(guān)。敬請廣大應(yīng)聘人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

（三）各市區(qū)事業(yè)單位招聘崗位資格條件由各市區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門負(fù)責(zé)解釋。

聯(lián)系方式：

1.政策咨詢：各市區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門主要解答事業(yè)單位公開招聘有關(guān)政策及本次招聘公告有關(guān)規(guī)定。

各市區(qū)人社局聯(lián)系電話：

寶雞:0917-3262997、3260183

咸陽:029-33210438

銅川:0919-3185692

渭南:0913-2363051

榆林:0912-3894197

漢中:0916-2628606、2626198

安康:0915-3228038、3212252

商洛:0914-2335508

楊凌:029-87035719

2.網(wǎng)上操作技術(shù)咨詢：陜西省人事考試中心主要解答網(wǎng)上報名、繳費、準(zhǔn)考證打印等有關(guān)事項。咨詢電話：029-89530892。

附件：1.2018年寶雞咸陽銅川渭南榆林漢中安康商洛楊凌事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表

2.事業(yè)單位公開招聘分類考試筆試考試大綱（試行）2015年版.doc（點擊下載）

3.事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定

中共陜西省委組織部

陜西省人力資源和社會保障廳

2018年4月16日