2018年寧波杭州灣新區(qū)公開招聘事業(yè)編制小學(xué)教師(第二批)公告
為進(jìn)一步加強(qiáng)寧波杭州灣新區(qū)小學(xué)教師隊伍建設(shè),經(jīng)研究,決定面向社會公開招聘事業(yè)編制小學(xué)教師21名,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘原則
招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),采取公開報名、統(tǒng)一考試和擇優(yōu)聘用的辦法進(jìn)行,通過筆試、面試(專業(yè)技能測試)、體檢和考核等程序面向社會公開招聘。
二、招聘條件
1、遵守中華人民共和國憲法、法律和法規(guī);
2、遵守紀(jì)律,品行端正,熱愛教育事業(yè),志愿從事教師工作,具備良好的職業(yè)素質(zhì);
3、具備適應(yīng)崗位要求的身體、心理條件;
4、年齡在30周歲以下(1988年4月1日以后出生);
5、符合招聘崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)及其他條件(詳見附件);其中2018年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)按專業(yè)要求報考,其他人員按教師資格證認(rèn)定的學(xué)科報考相應(yīng)崗位。
三、招聘辦法
小學(xué)語文、小學(xué)數(shù)學(xué)、小學(xué)信息技術(shù)崗位考試含筆試和面試兩個環(huán)節(jié),總成績計算方法:總成績=筆試成績*40%+面試成績*60%。
小學(xué)音樂、小學(xué)體育、小學(xué)美術(shù)崗位考試含筆試、專業(yè)技能測試和面試三個環(huán)節(jié),總成績計算方法:總成績=筆試成績*40%+專業(yè)技能測試*30%+面試成績*30%。
筆試內(nèi)容為教育綜合理論和招聘崗位的學(xué)科專業(yè)知識,滿分100分。筆試結(jié)束后,小學(xué)語文、小學(xué)數(shù)學(xué)崗位報考者根據(jù)筆試成績從高分到低分按招聘崗位數(shù)1:2(不足2倍的按實際人數(shù))的比例確定進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人選;小學(xué)信息技術(shù)崗位報考者根據(jù)筆試成績從高分到低分按招聘崗位數(shù)1:3(不足3倍的按實際人數(shù))的比例確定進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人選;小學(xué)音樂、小學(xué)體育、小學(xué)美術(shù)崗位報考者,根據(jù)筆試成績從高分到低分按招聘崗位數(shù)1:6(不足6倍的按實際人數(shù))的比例確定進(jìn)入專業(yè)技能測試環(huán)節(jié)人選。
專業(yè)技能測試主要考察崗位所需的專業(yè)技能,與報考崗位相關(guān)的特長展示,滿分100分,低于60分的直接予以淘汰。小學(xué)音樂、小學(xué)體育、小學(xué)美術(shù)崗位報考者,根據(jù)筆試成績和專業(yè)技能測試分相加折算后的成績之和(以下簡稱筆技折算成績和,筆技折算成績和=筆試成績*40%+專業(yè)技能測試成績*30%)的高低依次排名(筆技折算成績和相同的,以專業(yè)技能測試成績高的排名在先),按招聘崗位數(shù)1:3(不足3倍的按實際人數(shù))的比例確定進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人選。
面試主要考察應(yīng)聘崗位所需的口頭表達(dá)能力、綜合分析能力、課堂教學(xué)能力和舉止儀表等內(nèi)容,面試形式為試講,滿分100分,低于60分的直接予以淘汰。面試結(jié)束后,按總成績由高到低依次排名(總成績出現(xiàn)并列情況時,以面試成績高的排名在先),按招聘崗位指標(biāo)數(shù)1:1確定體檢、考核對象。
四、招聘程序
(一)報名
1、注冊報名:4月23日9:00—5月2日16:00。
報考者登陸寧波人才網(wǎng)(www.nbrc.com.cn)首頁“事業(yè)招考”欄目中的考試“報名入口”,仔細(xì)閱讀本公告后,選擇進(jìn)入“2018年寧波杭州灣新區(qū)公開招聘事業(yè)編制小學(xué)教師(第二批)網(wǎng)上報名”,按要求如實輸入個人信息,根據(jù)招聘條件選擇崗位進(jìn)行報名,每人限報一個崗位(僅注冊不報名無效)。注冊報名期間,報考人員可以更改報考的崗位,逾期不再受理注冊及報名。
2、資格審核:5月3日9:00—5月4日16:00。
對報考人員進(jìn)行資格審核。在此期間,報名系統(tǒng)不對外開放。
3、繳費(fèi)確認(rèn):5月7日9:00—5月8日16:00。
通過資格審核的人員,在規(guī)定時間內(nèi),進(jìn)入中國寧波人才網(wǎng)考試報名系統(tǒng)繳費(fèi)欄目進(jìn)行繳費(fèi)確認(rèn),并查詢是否完成。未按時繳費(fèi)確認(rèn)的,視為自動放棄報考(繳費(fèi)確認(rèn)完成才算報名成功)。筆試考務(wù)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):50元/科(浙價費(fèi)〔2018〕21號)。
4、下載打印準(zhǔn)考證:5月10日9:00—5月11日16:00。
已報名并繳費(fèi)確認(rèn)的人員,在規(guī)定時間內(nèi)登錄寧波人才網(wǎng)首頁“事業(yè)招考”欄目中的考試“報名入口”,下載打印準(zhǔn)考證。
(二)筆試
筆試時間為5月12日?忌毻瑫r攜帶準(zhǔn)考證和身份證,按準(zhǔn)考證上規(guī)定的時間和地點參加筆試。若實際參加筆試的人數(shù)與崗位招聘指標(biāo)數(shù)的比例為1:1時,則核減或取消崗位招聘指標(biāo)。
考生應(yīng)密切關(guān)注寧波杭州灣新區(qū)網(wǎng)站(www.hzw.gov.cn,下同)公布的筆試成績、面試(專業(yè)技能測試)入圍人員名單和資格復(fù)審的時間、地點。
(三)資格復(fù)審
對面試(專業(yè)技能測試)入圍人員進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審時須提供以下資料:
2018年應(yīng)屆畢業(yè)生:
1、本人身份證、戶口本(集體戶口人員提供經(jīng)當(dāng)?shù)毓膊块T蓋章后的集體戶口簿首頁和本人信息頁)原件及復(fù)印件1份;
2、本人學(xué)生證和學(xué)校就業(yè)推薦表原件及復(fù)印件1份;
3、本科畢業(yè)生師范生證明原件1份;
4、具有與報考崗位相對應(yīng)的教師資格證書,資格復(fù)審時還未取得的,應(yīng)在2018年6月底前簽訂就業(yè)協(xié)議時提供有效期內(nèi)的中小學(xué)教師資格考試合格證明,并于2018年8月20日前取得相應(yīng)教師資格證書并報送招聘單位。其中2018年浙江生源全日制普通高校應(yīng)屆碩士及以上畢業(yè)生可放寬到2020年7月31日;
5、海(境)外留學(xué)回國(境)或國內(nèi)合資辦學(xué)頒發(fā)國外學(xué)歷證書的人員,還需提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書;資格復(fù)審時還未辦理的,應(yīng)在2018年7月31日前辦理并報送招聘單位;
6、浙江生源全日制普通高校師范類畢業(yè)生需提供省級優(yōu)秀畢業(yè)生榮譽(yù)證書原件及復(fù)印件,資格復(fù)審時尚未取得的,應(yīng)提供相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件,并在2018年7月31日前將榮譽(yù)證書原件報送招聘單位;
7、其他與報名資格條件相關(guān)的材料原件及復(fù)印件。
歷屆生:
1、本人身份證、戶口本(集體戶口人員提供經(jīng)當(dāng)?shù)毓膊块T蓋章后的集體戶口簿首頁和本人信息頁)原件及復(fù)印件1份;
2、相應(yīng)教師資格證書原件及復(fù)印件1份;
3、勞動合同原件及復(fù)印件1份;
4、與勞動合同對應(yīng)的單位社保繳納證明原件1份;
5、學(xué)歷、學(xué)位證書原件及復(fù)印件1份;
6、工作經(jīng)歷證明原件1份;
7、海(境)外留學(xué)回國(境)或國內(nèi)合資辦學(xué)頒發(fā)國外學(xué)歷證書的人員,還需提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書;
8、其他與報名資格條件相關(guān)的材料原件及復(fù)印件。
證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與招聘條件不相符者,不得參加面試(專業(yè)技能測試),在該崗位報考人員中按筆試成績從高分到低分予以遞補(bǔ)。
面試(專業(yè)技能測試)實施2天前,書面確認(rèn)不參加的,在該崗位報考人員中按筆試成績從高分到低分予以遞補(bǔ)。
遞補(bǔ)人員應(yīng)按規(guī)定的時間、地點參加資格復(fù)審。
面試(專業(yè)技能測試)實施前2天內(nèi)提出不參加面試而空缺的面試名額,不再遞補(bǔ)。
(四)面試(專業(yè)技能測試)
面試(專業(yè)技能測試)時間另行通知。
面試對象不按規(guī)定的時間、地點參加面試(專業(yè)技能測試)的,視作放棄面試。因放棄面試(專業(yè)技能測試)而空缺的面試名額,不再遞補(bǔ)。
面試(專業(yè)技能測試)結(jié)束后計算總成績,考生可在面試后三個工作日內(nèi)登陸寧波杭州灣新區(qū)網(wǎng)站查看參加體檢與考核人員名單。
(五)體檢與考核
根據(jù)招聘崗位指標(biāo),在面試合格人員中按總成績高分到低分的次序等額確定體檢對象(總成績出現(xiàn)并列情況時,根據(jù)不同崗位,以面試成績高的排名在先)。
體檢參照2018年寧波市考試錄用公務(wù)員體檢的相關(guān)辦法和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢不合格者淘汰。不按規(guī)定時間、地點參加體檢的,視作放棄體檢。因放棄體檢或體檢不合格而空缺的名額,可在同一崗位面試合格人員中,按總成績高分到低分的次序進(jìn)行遞補(bǔ)(總成績出現(xiàn)并列情況時,根據(jù)不同崗位,面試成績高的排名在先)。
體檢工作實施前,國家、省出臺新規(guī)定的,按新規(guī)定執(zhí)行。
考核在體檢合格人員中進(jìn)行?己宿k法參照公務(wù)員錄用考察有關(guān)規(guī)定,主要考核思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況。因放棄考核或考核不合格而空缺的名額,可在面試合格人員中按規(guī)定程序進(jìn)行遞補(bǔ)(總成績出現(xiàn)并列情況時,根據(jù)不同崗位,以面試成績高的排名在先)。
(六)公示與聘用
擬聘用人員名單由寧波杭州灣新區(qū)教育文體局和寧波杭州灣新區(qū)人力資源和社會保障局核準(zhǔn)后,在寧波杭州灣新區(qū)網(wǎng)站上公示七個工作日。公示期滿后,沒有反映問題或反映的問題經(jīng)查實不影響聘用的,按規(guī)定辦理聘用等相關(guān)手續(xù)。對反映的問題查有實據(jù)并影響聘用的,不予聘用,空缺的名額可在面試合格人員中按規(guī)定程序予以遞補(bǔ);對反映的問題一時難以查實的,暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。在辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)時仍將審核檔案資料,若發(fā)現(xiàn)招聘人員有不符合報考條件的,將取消聘用資格。
擬聘用人員應(yīng)在2018年6月底前與招聘單位簽訂就業(yè)協(xié)議。在簽訂就業(yè)協(xié)議時2018年應(yīng)屆本科畢業(yè)生未提供教師資格證原件、復(fù)印件或有效期內(nèi)的中小學(xué)教師資格考試合格證明的,不予簽約,空缺的名額可在面試合格人員中按規(guī)定程序進(jìn)行遞補(bǔ)。由于擬聘用人員自身原因自愿放棄簽訂就業(yè)協(xié)議的,空缺的名額可在面試合格人員中按規(guī)定程序進(jìn)行遞補(bǔ)。全日制普通高校2018年應(yīng)屆本科畢業(yè)生未能在2018年7月31日前提供招聘崗位規(guī)定的學(xué)歷、學(xué)位證書及相關(guān)榮譽(yù)證書原件的,或未能在2018年8月20日前提供相應(yīng)教師資格證原件的解除就業(yè)協(xié)議,空缺的名額不再遞補(bǔ)。
無正當(dāng)理由逾期不報到者,取消聘用資格,空缺的名額不再遞補(bǔ)。
被聘用人員按規(guī)定與用人單位簽訂聘用合同。試用期(見習(xí)期)滿后,經(jīng)考核不符合崗位聘用條件的,解除聘用合同。聘用人員凡屬農(nóng)業(yè)家庭戶的,經(jīng)試用期(見習(xí)期)考核符合崗位聘用條件,須在辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)的同時辦理農(nóng)轉(zhuǎn)非遷戶手續(xù)(聘用人員戶籍所在地已實施戶籍制度改革且不再辦理農(nóng)轉(zhuǎn)非手續(xù)的地區(qū)除外),如不辦理相關(guān)手續(xù),解除聘用合同。
2018年浙江生源全日制普通高校應(yīng)屆碩士及以上畢業(yè)生未能在2020年7月31日前提供與招聘崗位相對應(yīng)的教師資格證書原件的,解除聘用合同。
(七)其他事項
1、報考人員不能用新、舊兩個身份證號同時報名;報名與考試使用的身份證必須一致。
2、報考人員在注冊報名時應(yīng)確認(rèn)本人落戶情況并如實填寫。
3、報考人員必須在2018年4月23日—5月2日期間注冊及報名,僅注冊不報名無效。工作人員進(jìn)行資格審核時以報考人員最后選定的報考崗位為準(zhǔn)。
4、資格審核通過人數(shù)不足招聘指標(biāo)3倍的(小學(xué)語文、小學(xué)數(shù)學(xué)不足招聘指標(biāo)2倍的)崗位,將酌情核減或取消招聘計劃。核減或取消的招聘計劃在寧波杭州灣新區(qū)網(wǎng)站和中國寧波人才網(wǎng)予以公布。
對報名人數(shù)較少的崗位,將直接審核報考人員的相關(guān)證件(證明)原件。
5、按規(guī)定有回避情形的,不能報考。
6、報考人員應(yīng)對提交的本人信息和材料的真實性負(fù)責(zé),凡弄虛作假者,一經(jīng)查實,將取消考試或聘用資格。
7、招聘單位不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦針對本次考試的輔導(dǎo)培訓(xùn)班,社會上出現(xiàn)的任何輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等,均與招聘單位無關(guān)。
政策咨詢電話:0574-89280313、89280322、89280323。
人社、監(jiān)督電話:0574-89280167、89280411。
上述電話請在工作時間聯(lián)系(上午8:30-12:00,下午14:00-17:00)。
附件:2018年寧波杭州灣新區(qū)公開招聘事業(yè)編制小學(xué)教師(第二批)職位計劃表.xls
寧波杭州灣新區(qū)教育文體局
2018年4月19日