2018年桑植縣教育系統(tǒng)公開引進(jìn)急需緊缺人才公告
為加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)，全面實(shí)施“人才強(qiáng)縣”戰(zhàn)略目標(biāo)，緩解我縣專業(yè)教師緊缺之急，促進(jìn)我縣教育事業(yè)健康發(fā)展，經(jīng)縣委、縣政府同意，決定面向社會(huì)公開引進(jìn)急需緊缺人才充實(shí)教師隊(duì)伍。
一、引進(jìn)原則
堅(jiān)持學(xué)科需要、專業(yè)對(duì)口、資格符合、公正公平、擇優(yōu)選用的原則。
二、引進(jìn)計(jì)劃
本次計(jì)劃引進(jìn)急需緊缺人才97名，屬財(cái)政全額撥款事業(yè)編制，具體崗位及要求詳見《2018年桑植縣教育系統(tǒng)公開引進(jìn)急需緊缺人才崗位計(jì)劃表》（附件1）。
三、報(bào)名條件
（一）具有下列條件的人員可以報(bào)名:
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，無違法違紀(jì)等處分、處罰記錄。
2.熱愛教育事業(yè)、志愿從事教育事業(yè)，政治思想素質(zhì)好，業(yè)務(wù)能力強(qiáng)。
3.身體健康，具有正常履職的身體條件，能勝任教育教學(xué)等工作。
4.年齡30周歲以下(1987年8月31日以后出生)，碩研及以上學(xué)歷年齡放寬到35周歲以下（1982年8月31日以后出生）。
5.滿足各具體崗位的專業(yè)、學(xué)歷和其他要求(見附件1)。
報(bào)考人員的專業(yè)應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格按照畢業(yè)證書填寫。所學(xué)專業(yè)已列入《2018年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》（附件2）、但未列入報(bào)考崗位要求專業(yè)的，不符合報(bào)考條件；所學(xué)專業(yè)未列入《2018年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》的，由桑植縣教育系統(tǒng)公開引進(jìn)急需緊缺人才領(lǐng)導(dǎo)小組審查認(rèn)定。
報(bào)考人員的畢業(yè)證、教師資格證等證件必須在2018年8月31日前取得，否則，不予聘用。報(bào)考崗位有地域要求的，報(bào)考人員的戶籍在發(fā)布公告之日或高考時(shí)應(yīng)當(dāng)在所要求的行政區(qū)域。
(二)有下列情況之一者不得報(bào)名：
1.受過刑事處罰的;
2.違反計(jì)劃生育政策的;
3.有吸毒、販毒行為的;
4.受過開除公職處分的;
5.因違紀(jì)違法被紀(jì)檢監(jiān)察或政法部門正在立案查處尚未做結(jié)論的;
6.受紀(jì)律處分尚在處分期內(nèi)的;
7.有弄虛作假行為的;
8.錄用、聘用后與服務(wù)單位約定最低服務(wù)年限未滿的公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員；
9.本縣未滿服務(wù)期的特崗教師;
10.本縣的編內(nèi)教師;
11.其他不符合報(bào)考資格條件的。
此外，報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。
四、引進(jìn)程序
（一）發(fā)布公告
通過湖南師范大學(xué)、吉首大學(xué)、湖南第一師范學(xué)院、懷化學(xué)院、湖南文理學(xué)院、湖南科技學(xué)院、湖南科技大學(xué)、湖南理工學(xué)院等高校網(wǎng)站以及以下網(wǎng)站發(fā)布公告：
桑植縣公眾信息網(wǎng)：http://sangzhi.zjj.gov.cn/c2530/
桑植縣人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)：http://sangzhi.zjj.gov.cn/c3824/
（二）報(bào)名
報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名。填寫《2018年桑植縣教育系統(tǒng)公開引進(jìn)急需緊缺人才報(bào)名表》（附件3），提交到桑植教育人才引進(jìn)工作QQ群（群號(hào)：700923705）。
報(bào)名時(shí)只需填報(bào)引進(jìn)崗位，不需填報(bào)引進(jìn)學(xué)校，待考試后，根據(jù)考試綜合成績(jī)排名依次在《2018年桑植縣教育系統(tǒng)公開引進(jìn)急需緊缺人才崗位計(jì)劃表》中選擇引進(jìn)學(xué)校。
報(bào)名時(shí)間：發(fā)布公告之日至5月8日。過期不予受理。
（三）資格審查
資格審查安排在考試的當(dāng)天進(jìn)行。資格審查需提供身份證、戶口薄、學(xué)歷（位）證書（在籍學(xué)生提供學(xué)籍證明）、教師資格證（正在辦理的提供受理證明）等證件。
資格審查合格的人員進(jìn)入考試程序。
（四）考試
考試按面試、筆試的程序進(jìn)行，考試滿分為100分，其中面試占60分，筆試占40分。考試設(shè)兩個(gè)考場(chǎng)，第一考場(chǎng)為湖南師范大學(xué)，考試時(shí)間為4月26日，參考對(duì)象為報(bào)考高中崗位的考生；第二考場(chǎng)為吉首大學(xué)，考試時(shí)間為5月11日，參考對(duì)象為報(bào)考初中、小學(xué)、特教崗位的考生。如果在湖南師范大學(xué)考場(chǎng)沒有完成高中崗位引進(jìn)計(jì)劃，未完成的高中崗位計(jì)劃在吉首大學(xué)考場(chǎng)繼續(xù)引進(jìn)。
1.面試
面試采取上片斷課的方式進(jìn)行，時(shí)間不超過8分鐘。內(nèi)容為報(bào)考崗位對(duì)應(yīng)的教材，教材由考生自備，內(nèi)容由考生自選。
2.筆試
筆試內(nèi)容為新課程理論、教育學(xué)、教育心理學(xué)、教育政策法規(guī)相關(guān)內(nèi)容，考試時(shí)量為40分鐘。
按引進(jìn)計(jì)劃，參加筆試的人員達(dá)不到1：3比例的，筆試成績(jī)?cè)O(shè)立最低分?jǐn)?shù)線，達(dá)不到24分的不得進(jìn)入體檢程序。根據(jù)考生綜合成績(jī)（面試與筆試成績(jī)之和），按照引進(jìn)崗位計(jì)劃數(shù)等額確定體檢對(duì)象。被確定為體檢對(duì)象的人員，按綜合成績(jī)排名順序選擇引進(jìn)學(xué)校，綜合成績(jī)相同的，按面試成績(jī)排名進(jìn)行選擇。
選擇具體引進(jìn)學(xué)校后與桑植縣教育局簽訂《就業(yè)協(xié)議書》，待體檢、考察合格后，辦理正式聘用手續(xù)。
（五）體檢與考察
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>的通知》（國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào)）、《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）>的通知》（國(guó)人廳發(fā)〔2007〕25號(hào)）和《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）>的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)）等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
對(duì)心率、視力、聽力、血壓等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)日復(fù)檢；對(duì)邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏（心電圖證實(shí)）等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢。當(dāng)日復(fù)檢和當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院，復(fù)檢時(shí)間不超過當(dāng)天17：30。報(bào)考人員對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問時(shí)，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向體檢實(shí)施機(jī)關(guān)提交復(fù)檢申請(qǐng)。當(dāng)日復(fù)檢、當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢及非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢都只能進(jìn)行一次，復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
不按規(guī)定要求進(jìn)行體檢的，視為放棄體檢。報(bào)考人員在體檢過程中弄虛作假或故意隱瞞真實(shí)情況的，取消聘用資格。
體檢合格人員進(jìn)入考察程序。考察采取查閱檔案、實(shí)地調(diào)查、相關(guān)部門出具證明等方式進(jìn)行。重點(diǎn)考察報(bào)考人員思想政治、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面的情況以及學(xué)習(xí)和報(bào)考期間的表現(xiàn)�？疾觳缓细竦娜藛T，不予聘用。
在體檢、考察過程中因自動(dòng)放棄，或體檢、考察不合格產(chǎn)生的缺額，從報(bào)考該崗位的考生中按考生綜合成績(jī)（面試與筆試成績(jī)之和）從高到低進(jìn)行遞補(bǔ)。遞補(bǔ)不超過兩次。
（六）公示、聘用
體檢考察合格后，在桑植縣公眾信息網(wǎng)和桑植縣人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)統(tǒng)一組織公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期滿后，按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)。聘用人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到。無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到或不服從學(xué)校工作安排的，將視為不符合任職資格條件并取消聘用資格，所產(chǎn)生的缺額不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
本次公開引進(jìn)對(duì)象在我縣引進(jìn)學(xué)校服務(wù)年限不低于5年（從辦理聘用手續(xù)之日起計(jì)算）。
五、政策待遇
(一)工資待遇
基本工資及績(jī)效工資按照國(guó)家政策標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
(二)編制保障
本次引進(jìn)人才使用財(cái)政全額撥款事業(yè)編制，由編制部門按引進(jìn)計(jì)劃從中小學(xué)教師專項(xiàng)編制中調(diào)劑使用。
（三）獎(jiǎng)勵(lì)
本次引進(jìn)的人才，符合享受人才引進(jìn)相關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)條件的，按相關(guān)政策落實(shí)。
六、紀(jì)律及其他要求
（一）本次人才引進(jìn)工作由縣紀(jì)委全程監(jiān)督，同時(shí)接受社會(huì)各界監(jiān)督。如發(fā)現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)問題將對(duì)相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
（二）報(bào)考人員應(yīng)準(zhǔn)確填報(bào)個(gè)人聯(lián)系方式，并在整個(gè)人才引進(jìn)過程中保持通訊暢通，因個(gè)人通訊不暢造成的一切后果自負(fù)。
（三）報(bào)考過程中有關(guān)本次人才引進(jìn)的調(diào)整、補(bǔ)充等事項(xiàng)，均在桑植縣公眾信息網(wǎng)、桑植縣人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公告，請(qǐng)報(bào)考人員密切關(guān)注。
（四）本《公告》及其未盡事宜，由桑植縣委組織部（0744-6233232）、縣人社局（0744-6222854）、縣教育局（0744-6226657）負(fù)責(zé)解釋。
附件：1.2018年桑植縣教育系統(tǒng)公開引進(jìn)急需緊缺人才崗位計(jì)劃表.xls
2.2018年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄.rar
3. 2018年桑植縣教育系統(tǒng)公開引進(jìn)急需緊缺人才報(bào)名表.doc
桑植縣教育系統(tǒng)公開引進(jìn)急需緊缺人才領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2018年4月19日
