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2018年廣西河池市現(xiàn)代職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘緊缺人才公告【12人】

時間:2018-09-26 10:17:33 點(diǎn)擊:

2018年廣西河池市現(xiàn)代職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘緊缺人才公告【12人】

為了滿足我院對人才需求的需要,根據(jù)《關(guān)于印發(fā)<廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法>的通知》(桂人社發(fā)〔2011〕155號)和《河池市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(河政發(fā)〔2010〕40號)等文件精神,2018年下半年我院計劃面向社會公開招聘急需緊缺專業(yè)人才12名。為了確保本次公開招聘急需緊缺人才的工作順利進(jìn)行,特制訂本公告。

一、公開招聘基本條件

公開招聘的人員必須同時具備以下基本條件:

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)擁護(hù)中華人民共和國憲法;

(三)具有良好的品行;

(四)具有正常履行職責(zé)的身體條件;

(五)具有符合崗位要求的工作能力;

(六)符合招聘崗位所要求的年齡條件。

二、公開招聘范圍和對象

(一)凡符合招聘崗位要求的專業(yè)、學(xué)歷及其他資格條件的人員均可報名應(yīng)聘。

(二)年齡要求:

1.取得中級以上專業(yè)技術(shù)資格的專業(yè)技術(shù)人才:18周歲以上,45周歲以下(1972年9月25日至2000年9月25日期間出生);

3.2018年全日制普通高校應(yīng)屆或擇業(yè)期內(nèi)的畢業(yè)生、取得碩士以上學(xué)位專業(yè)人才:18周歲以上,35周歲以下(1972年9月25日至2000年9月25日期間出生)。

(三)具體報考條件以《廣西現(xiàn)代職業(yè)技術(shù)學(xué)院2018年事業(yè)單位急需緊缺人才招聘計劃匯總表》(以下簡稱《計劃表》,附件1)為準(zhǔn)。

(四)具有下列情形之一的人員,不得報考:

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;

2.在各級公務(wù)員招考、事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有違紀(jì)違規(guī)行為、受到禁止報考河池市公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員處罰未到期的人員;

3.現(xiàn)役軍人;

4.在讀的普通高校非2018年應(yīng)屆畢業(yè)生(其中,在讀的非2018年應(yīng)屆畢業(yè)的專升本人員、研究生也不能以原已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報考);

5.已錄用為公務(wù)員、聘用為河池市事業(yè)單位工作人員未滿2年(含試用期)或未滿原報考崗位服務(wù)期限要求的;

6.被辭退未滿5年的公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員;

7.法律法規(guī)規(guī)定不得錄(聘)用的其他情形的人員。

本次招聘所涉及的戶籍、服務(wù)期、現(xiàn)役、辭退、工作(教齡)年限、處罰期限等有關(guān)資格條件的時間計算,均以2018年9月25日為截止日期,年限按足年足月累計。

三、公開招聘基本原則

(一)堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌嗽瓌t;

(二)堅持公平、公開、競爭、擇優(yōu)的原則。

四、報考程序

公開招聘急需緊缺人才,采用面試、考核、體檢的辦法進(jìn)行。

1.報名

(1)報名時間:2018年9月25日至2018年10月24日(現(xiàn)場報名時間為:上午8:30-11:30,下午15:00-17:00,節(jié)假日、周末不接受報名),逾期不予受理。

(2)報名地點(diǎn):廣西現(xiàn)代職業(yè)技術(shù)學(xué)院組織人事處(廣西河池市金城江區(qū)金城西路2號,547000,0778-2102138)。

(3)報名方式:符合報名條件的人員,可在報名時間范圍內(nèi)將應(yīng)聘材料,包括:《廣西現(xiàn)代職業(yè)技術(shù)學(xué)院2018年事業(yè)單位公開招聘工作人員報名登記表》(附件2);身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱證書復(fù)印件、個人簡歷(含個人詳細(xì)學(xué)習(xí)和工作簡歷、獲獎情況、學(xué)術(shù)成果等內(nèi)容和材料)等材料郵寄或送達(dá)學(xué)院組織人事處,也可以將上述材料發(fā)送至電子郵箱gxxdzyrsc01@163.com。應(yīng)聘者按照崗位要求對口報名,每人限報一個崗位,且一旦提交報名表后不得變更。

(4)凡在原單位已入編的人員,需取得所在單位同意報考的相關(guān)證明材料,否則資格審核不予通過。如報考人員在報名時不主動說明其在原單位已入編的情況,造成的一切后果由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。

(5)報名信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確,對偽造虛假信息,騙取考試聘用資格的,一經(jīng)查實(shí),則取消相應(yīng)資格。報考信息填寫錯漏或根據(jù)考生報名時提供的聯(lián)系方式無法聯(lián)系上考生本人造成后果的,責(zé)任由考生本人承擔(dān)。凡受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分或者正在接受紀(jì)律調(diào)查的人員,以及受刑事處罰或正在接受司法調(diào)查及尚未做出結(jié)論的人員,學(xué)院不接受其報名申請。

(二)資格審查

1.資格初審:根據(jù)招聘條件對報考人員進(jìn)行資格審查。通過資格初審的應(yīng)聘者名單將于2018年10月28日前在廣西現(xiàn)代職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站公布,不再個別通知,請應(yīng)聘者自行查詢。

2.資格復(fù)審:面試前,面試人員需通過現(xiàn)場驗(yàn)證進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審時,報考人員應(yīng)提供前述報名材料的原件。

(1)現(xiàn)場確認(rèn)時間:面試前一天;

(2)現(xiàn)場確認(rèn)地點(diǎn):廣西現(xiàn)代職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處辦公室。

(三)面試

對符合報名條件的應(yīng)聘人員,由學(xué)院面試考核工作小組組織面試考核,考核內(nèi)容主要考察應(yīng)聘人員的實(shí)踐操作、備課、試講能力,考核辦法按照河池市人力資源和社會保障局《關(guān)于印發(fā)河池市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試辦法(試行)的通知》(河人社發(fā)〔2010〕206號)的要求進(jìn)行。

1.面試方式。采取“實(shí)踐操作測試+試講”的方式進(jìn)行。

實(shí)踐操作測試分值滿分為100分,成績60分為合格,實(shí)踐操作測試成績未達(dá)到60分者,不得進(jìn)入試講環(huán)節(jié)。

試講分值滿分為100分,成績60分為合格。

面試總成績=實(shí)踐操作測試成績×40%+試講成績×60%。面試總成績未達(dá)到60分者,不得確定為考察人選。

2.面試時間:待定

3.面試地點(diǎn):廣西現(xiàn)代職業(yè)技術(shù)學(xué)院

4.面試嚴(yán)格實(shí)行考官、考生雙抽簽制度,即面試當(dāng)天考官抽簽確定考場,考生抽簽確定參加面試的順序。面試期間,對面試考官和考生實(shí)行封閉管理。嚴(yán)禁攜帶手機(jī)等通訊工具進(jìn)入面試考場。招聘單位不得向面試考官提供考生的個人信息?脊侔纯忌嬖囆蛱柦o予評分?忌嬖嚂r不得向考官透露本人姓名、籍貫、畢業(yè)院校、工作單位、父母情況等個人信息。凡透露本人姓名的,面試成績按零分處理,其余酌情按扣3—5分處理。

5.面試結(jié)束后5個工作日內(nèi),以郵件形式將面試成績發(fā)送給考生,并在廣西現(xiàn)代職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站公布進(jìn)入考察的考生名單。

(四)體檢和考察

根據(jù)招聘崗位人數(shù),按報考人員的面試總成績(實(shí)踐操作測試成績×40%+試講成績×60%)從高分到低分的順序,按1:1比例確定考核、體檢人選。面試總成績相同時,以試講成績高的確定為人選。報考者不按規(guī)定時間、地點(diǎn)參加體檢者,視為自動放棄體檢資格。

1.體檢

體檢由學(xué)院統(tǒng)一組織到市級具有相當(dāng)資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)參照人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(國人部發(fā)〔2005〕1號)等規(guī)定執(zhí)行。

考生對體檢結(jié)果有疑問的,可以在接到體檢結(jié)論通知之日起3日內(nèi)向體檢實(shí)施機(jī)關(guān)提交復(fù)檢申請,經(jīng)批準(zhǔn)后進(jìn)行復(fù)檢。實(shí)施機(jī)關(guān)應(yīng)對復(fù)檢項目嚴(yán)格保密。復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

體檢所需經(jīng)費(fèi)(除困難家庭畢業(yè)生外)由應(yīng)聘人員承擔(dān)。

2.考察

考察工作由我院負(fù)責(zé)。考察成立考察工作小組,每組由2名工作人員組成?疾旖M廣泛聽取意見,做到全面、客觀、公正,并據(jù)實(shí)寫出考察材料。考察的同時,對考生報考資格進(jìn)行復(fù)審?疾旖Y(jié)束后形成書面材料,確定考察意見為合格或不合格。經(jīng)考察不合格的,不予聘用。

考察和體檢時間:2018年11月30日之前。

五、確定擬聘人選,審核、公示。

(一)學(xué)院根據(jù)綜合成績、體檢與考察結(jié)果,按照各招聘崗位人數(shù)從高分到低分確定擬聘人選,并整理相關(guān)聘用核準(zhǔn)備案材料報市級人力資源和社會保障部門審核,并在河池人才網(wǎng)進(jìn)行公示,公示期7天。

(二)擬聘用人員名單公示后,報考人員自愿放棄聘用資格或公示不合格的,不再遞補(bǔ)聘用對象。公示期滿無異議的,或者反映的問題不影響聘用的,辦理聘用手續(xù)。對反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對反映有嚴(yán)重問題,但一時難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后再決定是否聘用。

完成時間:2018年12月10日前。

六、核準(zhǔn)備案

公示無異議后,市級人力資源和社會保障部門辦理聘用備案手續(xù)。

完成時間:2018年12月20日前。

七、加強(qiáng)招聘工作紀(jì)律監(jiān)督

(一)為了體現(xiàn)招聘工作的“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則,增強(qiáng)招聘教師工作的公信度,學(xué)院紀(jì)檢監(jiān)察審計辦公室對招聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督,自覺接受社會和人民群眾的監(jiān)督。對違反有關(guān)政策規(guī)定的,應(yīng)立即予以糾正,如發(fā)現(xiàn)違規(guī)或弄虛作假行為,視情節(jié)輕重按規(guī)定對有關(guān)責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)肅處理,觸犯刑律的,由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

(二)實(shí)行回避制度。招聘工作人員在公開招聘過程中,如遇與自己有親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的,應(yīng)當(dāng)回避。

(三)嚴(yán)格公開招聘紀(jì)律,對有下列情形的,必須嚴(yán)肅處理:

1.應(yīng)聘人員偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的;

2.應(yīng)聘人員在考試考察過程中作弊的;

3.招聘工作人員指使、縱容他人作弊,或在考試考察過程中參與作弊的;

4.招聘工作人員故意泄露考試題目的;

5.違反《河池市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》規(guī)定其他情形的。

特別提示:

報考人員在事業(yè)單位公開招聘考試相關(guān)環(huán)節(jié)中有違紀(jì)違規(guī)行為的,將參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)》(人社部〔2009〕126號)進(jìn)行嚴(yán)肅處理。情節(jié)嚴(yán)重、影響惡劣的,給予5年內(nèi)或終身不得報考事業(yè)單位處理。

咨詢電話:學(xué)院人事處:0778-2102138。

電子郵箱:gxxdzyrsc01@163.com

學(xué)院官網(wǎng):http://www.gxxd.net.cn/

附件:

2018年急需緊缺人才招聘計劃匯總表(廣西現(xiàn)代 職業(yè)技術(shù)學(xué)院第二批).xls

廣西壯族自治區(qū)公務(wù)員考試專業(yè)分類指導(dǎo)目錄 (2018年版).xls

2018年事業(yè)單位公開招聘急需緊缺人才報名登記 表.doc

廣西現(xiàn)代職業(yè)技術(shù)學(xué)院

2018年9月25日


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作者:文武教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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