招聘崗位數與符合報考資格人數的比例：招聘1-2人的為1:3，招聘3-5人的為1:2。符合報名資格的人數未達到相應比例的，則招聘崗位數相應核減直至取消崗位。
3.面試
根據區(qū)人社局和區(qū)教育局規(guī)定的有關程序由我校自行組織面試。
面試總分為100分。面試合格分為60分，面試不合格者不予錄用。面試主要考察考生課堂教學能力和教師應具備的基本素養(yǎng)。參加同一崗位面試人員超過60人的，面試前進行筆試，按筆試成績高低取前60名進入面試。筆試時間另行通知。
面試時間暫定為2019年11月30日，具體確定時間將另行通知。
面試地點：杭州市余杭文昌高級中學(杭州市余杭區(qū)余杭街道太炎路67號)。
4.體檢
體檢工作由區(qū)教育局負責實施。
根據招聘崗位數、面試成績按比例確定體檢人員。招聘1人為1：2，招聘2人為1：1.5，招聘3-4人為1：1.2，招聘5人及以上為1：1.1。
體檢標準按照《浙江省教師資格認定體檢標準及操作規(guī)程》執(zhí)行，體檢不合格者不予錄用，從同崗位體檢替補人員中依次遞補。
體檢具體時間另行在余杭區(qū)教育局教師招考系統(tǒng)或余杭政府門戶網站上通知。
5.崗位確認
體檢結束后，體檢合格的考生根據面試成績，按照“分數優(yōu)先”原則依次由考生選擇應聘崗位。崗位確認環(huán)節(jié)如有放棄者將從同崗位體檢合格替補人員中依次遞補。
崗位確認的具體時間另行在余杭區(qū)教育局教師招考系統(tǒng)或余杭政府門戶網站上通知。
6.考察
由學校參照《關于做好公務員錄用考察工作的通知》(國公局發(fā)〔2013〕2號)的規(guī)定組織考察。
7.公示與聘用
擬聘用人員將在余杭區(qū)教育局教師招考系統(tǒng)或余杭政府門戶網站上進行公示，公示時間7個工作日。學校與畢業(yè)生簽訂《全國普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》，協(xié)議書簽訂后原則上不予解約(符合國家有關政策規(guī)定的除外)。
聘用人員于2020年8月憑報到證、畢業(yè)證書和學位證書到余杭區(qū)教育局人事科報到。其中2020屆畢業(yè)留學人員需提供教育部中國留學服務中心的境外學歷、學位認證書原件及復印件。聘用人員未能按時畢業(yè)的，不予辦理報到手續(xù)，并取消聘用資格。
聘用人員見習期為一年，見習期滿后當年度考核不合格的予以解約，取消聘用;報名時暫不要求提供教師資格證的聘用人員如在聘用后兩年內無法取得適用的教師資格證書，屆時予以解聘;按期轉正者，須在所聘用學校服務滿五年。
四、其他事項
1.網上報名程序不具備報名資格審核功能，須經資格初審，并現(xiàn)場確認。
2.現(xiàn)場補報名的，應于現(xiàn)場確認規(guī)定時間內先在網上報名，然后按要求進行資格初審和現(xiàn)場確認。
3.查詢成績、公示等相關招聘信息請在余杭區(qū)教育局教師招考系統(tǒng)中查詢，不再另行通知，逾期責任自負。
4.在本次教師招聘過程中如發(fā)現(xiàn)考試作弊、提供的材料不實、弄虛作假的，將取消考生資格，且三年內不得報考我區(qū)教師招聘崗位。
5.崗位確認后無故放棄招聘崗位的考生，三年內不得報考我區(qū)教師招聘崗位。
6.本招聘公告由杭州市余杭文昌高級中學和余杭區(qū)教育局負責解釋。聯(lián)系電話：(0571)89055866、89160282、89170012(工作日8:30-11:30，13:30-17:00);
7.余杭區(qū)教育局教師招考系統(tǒng)：http://jszk.hzyhjy.cn/jszk/;余杭政府門戶網站：http://www.yuhang.gov.cn/
校址：杭州市余杭區(qū)余杭街道太炎路67號
電話：89055866
學校網址：http://www.hzyhwc.com
電子郵箱：hzyhwc2003@163.com
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杭州市余杭文昌高級中學
2019年11月5日
