3.成績及資格復(fù)審地點(diǎn)查詢。筆試的成績、進(jìn)入面試人選名單及資格復(fù)審地點(diǎn)可于11月26日登錄廊坊市事業(yè)單位招聘考試系統(tǒng)查詢，請考生及時上網(wǎng)查詢。
進(jìn)入面試人選依據(jù)筆試總成績從高分到低分按計(jì)劃招聘人數(shù)與進(jìn)入面試人選1∶3的比例確定。比例內(nèi)末位筆試總成績并列的都進(jìn)入面試人選。筆試有作弊、一科缺考或成績?yōu)?分等情況的考生，不得進(jìn)入面試。
(二)面試
1.面試前資格復(fù)審
進(jìn)入面試的人選于11月30日-12月2日進(jìn)行資格復(fù)審。
資格復(fù)審時須出具的證件和材料是：
(1)有效居民身份證(二代);
(2)畢業(yè)證;
(3)學(xué)位證;
(4)列入國家和省“三支一扶”、大學(xué)生村官和大學(xué)生村醫(yī)等基層志愿服務(wù)計(jì)劃，服務(wù)期滿且考核合格的服務(wù)人員持相關(guān)部門出具的證明;
(5)崗位條件要求教師資格證的，必須提供教師資格證原件，其它證明材料無效;
(6)學(xué)信網(wǎng)打印的有效期內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》;
(7)本人為事業(yè)單位在編工作人員的，須有原單位同意報考證明;
(8)崗位要求的其他證明材料。
以上證件和材料均需提供原件和復(fù)印件(A4紙)一份。
經(jīng)證件審核，符合資格條件的考生進(jìn)入面試。發(fā)現(xiàn)考生在網(wǎng)上報名時填報情況不實(shí)不符合報考資格條件的，取消面試資格，嚴(yán)重弄虛作假的要追究責(zé)任。
2.打印《面試通知單》
資格復(fù)審?fù)ㄟ^的考生于12月17日-18日登錄廊坊市事業(yè)單位招聘考試系統(tǒng)，自行下載打印《面試通知單》，面試的具體地點(diǎn)、時間及有關(guān)要求等詳見《面試通知單》。
3.面試時間
面試時間為12月19日-20日。
4.面試評委組成：面試評委全部聘請域外評委擔(dān)任，每個面試評委組由7名評委組成，其中主評委1名，評委6名。
5.面試方法：
(1)教育類崗位面試采取試講的方式進(jìn)行，每人不超過15分鐘。主要考察應(yīng)聘人員設(shè)計(jì)教學(xué)和實(shí)際授課的能力，考生提前15分鐘備考。
(2)綜合類、醫(yī)學(xué)類崗位面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要測試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和相關(guān)能力。面試時間每人不超過10分鐘。
面試實(shí)行百分制，當(dāng)場打分，面試成績采用“體操打分”方法，去掉一個最高分和一個最低分，其他分?jǐn)?shù)的平均分為面試成績。
面試成績當(dāng)天在考試地點(diǎn)張貼，每半天公布一次。
6.面試有關(guān)要求：報考同一個職位的考生一般分在同組、同場。考生需持有效期內(nèi)的二代居民身份證、《面試通知單》和《個人健康信息承諾書》參加面試。
面試有關(guān)要求：報考同一個崗位的考生一般分在同組、同場。每半天進(jìn)行一場。個別招聘人數(shù)較多無法分在同組、同場的崗位，根據(jù)筆試總成績的排名順序，采取蛇型分組法合理分組、分配招聘名額�？忌毘钟行趦�(nèi)的二代居民身份證、筆試準(zhǔn)考證、面試通知單參加面試。每場面試前，每組考生抽簽決定面試順序。面試時考生只報自己的組別和抽簽號，不得報姓名,否則取消面試資格�？忌嬖嚱Y(jié)束后立即離開考場，不得返回面試室、候考室和備考室，不得在考場附近逗留、議論。對于違反面試紀(jì)律和規(guī)定的考生，取消面試資格或面試成績，考生抽簽時仍未到候考室者視為自動放棄。面試滿分100分，成績不及格(低于60分)的考生取消聘用資格。
(三)計(jì)算總成績及確定進(jìn)入考察考生名單
綜合考試成績=(筆試總成績÷2)×40%+面試成績×60%。
確定進(jìn)入考察考生名單：根據(jù)招聘計(jì)劃和考生綜合考試成績，分職位按不高于1:1的比例確定體檢考生名單。比例內(nèi)末位考生綜合成績?nèi)绯霈F(xiàn)并列，按以下順序確定進(jìn)入體檢考生：符合報名條件、參加省級以上高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃、“大學(xué)生村官”、“大學(xué)生村醫(yī)”等基層志愿服務(wù)項(xiàng)目服務(wù)期滿且考核等次為合格以上的報考人員優(yōu)先進(jìn)入考察;若再相同，按筆試成績高者進(jìn)入考察。如果以上條件均相同，都進(jìn)入體檢、考察，根據(jù)體檢、考察結(jié)果擇優(yōu)聘用。
(四)考察
12月23日，在廊坊市事業(yè)單位招聘考試系統(tǒng)公布考生綜合考試成績及進(jìn)入考察考生名單。
考察時間為2020年12月28日-2021年1月6日。
市人社局會同用人單位或其主管部門組織考察，考察工作突出政治標(biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)考察政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、職位匹配度以及是否需要回避等方面的情況。
(五)體檢
2021年1月8日，在廊坊市事業(yè)單位招聘考試系統(tǒng)公布進(jìn)入體檢考生名單及注意事項(xiàng)。
2021年1月11日市人社局負(fù)責(zé)對進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的考生集中進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)》(國家和省另有規(guī)定的，從其規(guī)定)。
(六)公示、聘用
根據(jù)考試、考察、體檢情況，擇優(yōu)確定擬聘用人員，擬聘用人員情況在廊坊市事業(yè)單位招聘考試系統(tǒng)公示7個工作日。
對公示反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格;對反映有嚴(yán)重問題但一時難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用;對公示期滿無異議的，或有反映問題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，由事業(yè)單位主管部門提出聘用意見，報市人社局審批后，按有關(guān)規(guī)定簽訂聘用合同，辦理就業(yè)、流動、工資、社保等相關(guān)手續(xù)。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期，試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
由于各種原因，在資格復(fù)審、考察、體檢、公示過程中形成的缺額，可以分崗位按綜合考試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)，未參加面試的不能遞補(bǔ)。
特別提醒：凡考生未在規(guī)定時間內(nèi)按要求參加筆試、證件審核、面試、體檢、考察、報到等情況的，均視為自動放棄應(yīng)聘資格;資格審核貫穿招聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘條件，弄虛作假的，取消應(yīng)聘資格，問題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。
相關(guān)聯(lián)系電話：
市自然資源和規(guī)劃局2236726市行政審批局2032068
市水利局2380917市工信局2338059
市民政局5266218市郵政管理局5296063
市農(nóng)林科學(xué)院2189721市科學(xué)技術(shù)局5212190
市文化廣電和旅游局2381675市醫(yī)療保障局2227787
市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局2266062市高級技工學(xué)校2145106
市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局2316859市市場監(jiān)督管理局5175593
市財(cái)政局2638411市生態(tài)環(huán)境局2034410
市衛(wèi)健委2206303
市婦幼保健院2339705市衛(wèi)生急救中心2206448
市教育局5908719市廣播電視大學(xué)2114574
市第一中學(xué)8028086市第七中學(xué)2186715
中國石油天然氣管道局中學(xué)2077685市第一實(shí)驗(yàn)小學(xué)2113653
市第二實(shí)驗(yàn)小學(xué)2055017市直機(jī)關(guān)第一幼兒園2013233
市直機(jī)關(guān)第二幼兒園7016895市教育考試院5908652
附件1《廊坊市2020年市直政府系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位信息表》.xls
附件4《廊坊市2020年市直政府系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘筆試考生防疫與安全須知》.docx
廊坊市人力資源和社會保障局
2020年10月30日
