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為加強事業(yè)單位工作人員隊伍建設(shè),規(guī)范進人行為,根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)、《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號)和《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號)等規(guī)定,結(jié)合我縣實際,經(jīng)市人力社保局備案,現(xiàn)面向2021屆高校畢業(yè)生招聘教育事業(yè)單位工作人員。
一、招聘原則
堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)方針,按照德才兼?zhèn)涞臉藴,采取考試與考察相結(jié)合的方式進行。
二、招聘單位及崗位
本次赴高校面向2021屆高校畢業(yè)生招聘教育事業(yè)單位工作人員共55名,具體招聘單位、崗位條件和數(shù)量詳見《云陽縣2020年下半年赴高校招聘教育事業(yè)單位工作人員崗位情況一覽表》(附件1)。
三、招聘對象及條件
(一)招聘對象
本次招聘對象為2021屆高校畢業(yè)生。
(二)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律;
3.具有良好的品行;
4.身體健康,具備勝任崗位要求的身體條件;
5.符合崗位所需的其他條件;
6.符合事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定;
7.符合《一覽表》中設(shè)置的條件;
8.具備國家規(guī)定的該崗位所需的必要條件。
(三)以下人員不納入本次招聘范圍
曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒、犯罪嫌疑人,司法機關(guān)尚未撤銷案件、檢察機關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員;尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;因違反法律法規(guī)或單位人事紀律等被單位辭退或解聘未滿5年的原機關(guān)事業(yè)單位工作人員;因違反機關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀律而處于禁考期的人員;最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人;國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員。
現(xiàn)役軍人;在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;試用期內(nèi)的機關(guān)事業(yè)單位人員;市內(nèi)機關(guān)事業(yè)單位工作人員;尚未建立人事關(guān)系但參加我市機關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)已按程序完成體檢或考察的擬聘用人員;我市公費培養(yǎng)、定向到鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育(醫(yī)療衛(wèi)生)機構(gòu)就業(yè),未滿服務(wù)期限或本簡章發(fā)布之日前未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協(xié)議的師范(醫(yī)學(xué))生。
法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
(四)年齡計算
本簡章所要求的年齡計算截止時間為2020年12月13日,如“35周歲以下”,指未滿36周歲,在1984年12月14日以后出生,依次類推。
(五)畢業(yè)(學(xué)位)證書及專業(yè)
報考人員應(yīng)憑即將取得的最高學(xué)歷(學(xué)位)及專業(yè)報考。其中,在境內(nèi)高校就讀的2021屆畢業(yè)生,須在2021年7月31日前須取得相應(yīng)學(xué)歷(學(xué)位)證書。在國(境)外高校就讀的的人員,應(yīng)在2020年8月1日之后畢業(yè),且須在2021年7月31日前獲得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷(學(xué)位)認證。
參照國家教育行政部門頒布的普通高校專業(yè)目錄和《重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄(2015年下半年修訂)》(附件4)進行專業(yè)資格審核。因不同學(xué)歷層次致使同一專業(yè)稱謂不一致的,視為符合專業(yè)要求。
專業(yè)資格審核以學(xué)生證、就業(yè)推薦表載明的專業(yè)名稱為準(不含輔修專業(yè)或輔修學(xué)位專業(yè)相關(guān)證書)。報考人員報名時應(yīng)誠信、準確、規(guī)范填報畢業(yè)專業(yè)。
專業(yè)名稱與《專業(yè)參考目錄》中專業(yè)稱謂相似但不完全一致的,經(jīng)負責專業(yè)資格審核的單位認定,可視為符合專業(yè)要求。
(六)特別說明
本簡章所要求的條件中,所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級(數(shù)),如35周歲以下,含35周歲;如專技12級以上或以下,均含專技12級,以此類推。
本簡章所涉及的時間節(jié)點,除明確約定外,均以本簡章發(fā)布之日計算。
本簡章要求具備教師資格的招聘崗位,2021屆高校畢業(yè)生暫未取得相應(yīng)資格但符合招聘崗位要求的其他條件的,可按照“先上崗、再考證”有關(guān)規(guī)定報考;其被聘用后,簽訂《事業(yè)單位聘用合同》時應(yīng)按規(guī)定約定1年試用期,在試用期內(nèi)未取得職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格之前主要從事輔助性工作;試用期滿未取得相應(yīng)職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格的,依法解除聘用合同。
四、招聘辦法及程序
(一)報名及資格審查
招聘程序:報名及資格審查—筆試—專業(yè)技能測試—面試—初定擬簽約人員—簽訂就業(yè)協(xié)議—體檢—考察。
1.報名時間:
(1)云陽中學(xué)、實驗中學(xué)、雙江中學(xué)、外國語學(xué)校、初一中、初三中、海峽小學(xué)、實驗小學(xué)、紫金小學(xué)、杏家灣小學(xué)崗位:12月14日8:30-17:30報名、資格審查,12月15日8:30-17:30筆試、專業(yè)技能測試及面試。
(2)鳳鳴中學(xué)、盤石中學(xué)、南溪中學(xué)、高陽中學(xué)、江口中學(xué)崗位:12月16日8:30-17:30報名、資格審查,12月17日8:30-17:30筆試、專業(yè)技能測試及面試。
2.報名地點:擬定在重慶師范大學(xué)大學(xué)城校區(qū)校友會堂。
根據(jù)疫情防控需要,如本次公開招聘各環(huán)節(jié)時間、地點安排相應(yīng)調(diào)整的,將于2020年12月13日前通過重慶人力資源和社會保障網(wǎng)和云陽縣人民政府公眾信息網(wǎng)(http://www.yunyang.gov.cn/)及時公告,請報考人員關(guān)注。
3.資格審查:本次招聘采取現(xiàn)場報名(不接受委托報名),任何單位和個人不得以任何理由拒絕符合報考條件的人員報名應(yīng)聘并參加考試考核。
資格審查由教育主管部門會同用人單位負責,報考人員須仔細閱讀《簡章》要求的“招聘范圍和條件”,以及《一覽表》(附件1)中各個招聘崗位的要求,結(jié)合本人實際情況選擇本次招聘中符合自己條件的一個崗位報考(不得同時報考多個崗位)。報名時需提交的材料(詳見附件4)。報名結(jié)束后,用人單位根據(jù)應(yīng)聘人員提交的材料及自薦書等情況進行資格審查,符合報考條件的確定為參加考試考核人員,報招聘工作組審核備案。
各崗位報名人數(shù)、通過資格審查人數(shù)于報名當天報名結(jié)束后在報名點張貼公布。
(二)考試考核辦法
考試考核分為筆試、專業(yè)技能測試和面試?荚嚳己司唧w時間及考試地點以現(xiàn)場通知為準。
通過資格審查人數(shù)與招聘崗位名額數(shù)比達到8:1的,將對此崗位應(yīng)聘人員進行筆試通過資格審查人數(shù)與招聘崗位名額數(shù)比未達到8:1的,不參加筆試,直接進入面試。
1.筆試(分值100分)
筆試采取閉卷的方式進行,筆試內(nèi)容為《教育公共基礎(chǔ)知識》,筆試時間90分鐘,分值為100分。
2.專業(yè)技能測試(分值100分)
需要筆試的崗位,按照與招聘崗位名額數(shù)5:1的比例,根據(jù)筆試成績從高到低依次確定進入專業(yè)技能測試人選,若最后一名人選成績出現(xiàn)并列,則并列進入專業(yè)技能測試。
不需要筆試的崗位,資格審查符合條件的報考者均進入專業(yè)技能測試。通過資格審查人數(shù)與招聘崗位名額數(shù)比需達到2:1,若參加專業(yè)技能測試人員未達到規(guī)定比例的,相應(yīng)遞減該崗位招聘名額至規(guī)定比例,無法遞減的,取消該崗位招聘;其中,應(yīng)聘人員屬急需緊缺人才的,經(jīng)區(qū)縣事業(yè)單位人事綜合管理部門報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門備案同意,最低可降至1:1開考。
專業(yè)技能測試以上課(片斷教學(xué))的方式進行,時間為10分鐘,上課內(nèi)容為報考崗位相關(guān)學(xué)科內(nèi)容,分值100分?忌鷮I(yè)技能測試成績評定在90分以上、60分以下的,考官須在評分表中說明理由;專業(yè)技能測試最后得分在90分以上、60分以下的,考官組應(yīng)寫出書面報告,報招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審查備案。專業(yè)技能測試成績低于60分的,不得進入下一環(huán)節(jié)。
專業(yè)技能測試成績當場公布并由考生簽字確認。
3.綜合面試(分值100分)
組織筆試的崗位,按與各招聘崗位名額2:1的比例(緊缺崗位除外),根據(jù)報考同一崗位考生筆試成績與專業(yè)技能測試成績之和從高到低依次確定進入綜合面試人員,若最后一名人選成績出現(xiàn)并列,則并列進入綜合面試。
未組織筆試的崗位,按各招聘崗位名額2:1的比例(緊缺崗位除外),根據(jù)報考同一崗位考生專業(yè)技能成績從高到低依次確定進入綜合面試人員,若最后一名人選成績出現(xiàn)并列,則并列進入綜合面試。