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為加強我縣教師隊伍建設，根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號)、《中共廣西壯族自治區(qū)委員會機構編制委員會辦公室廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會保障廳關于進一步完善事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（桂人社規(guī)〔2021〕7號）及《河池市人力資源和社會保障局關于進一步優(yōu)化事業(yè)單位人事管理若干措施的通知》(河人社發(fā)〔2021〕61號)等有關規(guī)定，按照“公平、公開、競爭、擇優(yōu)”原則，2022年大化瑤族自治縣決定第一次面向社會公開招聘教師428名，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、公開招聘條件

（一）報名人員應當具備以下條件：

1.具有中華人民共和國國籍；

2.擁護中華人民共和國憲法；

3.具有良好的品行；

4.具有正常履行職責的身體條件；

5.具有符合崗位要求的工作能力；

6.符合招聘崗位所要求的年齡條件:18-35周歲（即1985年12月4日至2003年12月4日期間出生）；45周歲以下（1975年12月4日以后出生）。

具體報名條件以《大化瑤族自治縣2022年第一次面向社會自主公開招聘教師崗位計劃表》（以下簡稱《計劃表》）為準。招聘專業(yè)參照《廣西壯族自治區(qū)公務員考試專業(yè)分類指導目錄》(2021年版)專業(yè)要求。

（二）具有下列情形之一的，不得列入招聘范圍：

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員；

2.在各級公務員招考、事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄（聘）用紀律行為的；

3.現(xiàn)役軍人；

4.在讀的非2022年應屆畢業(yè)生（其中，在讀的非2022年應屆畢業(yè)的專升本人員、研究生不得以已取得的學歷、學位證書參加招聘）；

5.已錄用為公務員和參照公務員法管理的機關（單位）工作人員、聘用為河池市事業(yè)單位工作人員（含聘用教師控制數(shù)、特崗教師轉崗）未滿2年（含試用期內的人員）或未滿原報考崗位服務期限要求（含特崗教師轉崗未滿服務期限）的；

6.被開除中國共產黨黨籍的；

7.本縣在職在編工作人員；

8.在黨紀政紀處分期內或者正在接受有關部門立案審查調查的；

9.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

10.報考人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位；

11.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。

二、公開招聘范圍和對象

（一）凡符合招聘崗位要求的專業(yè)、學歷及其他資格條件的人員均可報名應聘。

（二）非普通高等學歷教育的其他國民教育形式(包括自學考試、成人教育、網(wǎng)絡教育等，下同)的畢業(yè)生，須在2021年12月4日前取得相應的畢業(yè)證、學位證書以及崗位要求的其他資格證書。

（三）本次招聘所涉及的學歷、學位、職業(yè)資格、辭退、處罰、戶籍、服務年限等有關資格條件的時間計算，均以2021年12月4日為截止日期，年限按足年足月累計。2022年全日制應屆普通高校畢業(yè)生學歷、學位、職業(yè)資格截止日期為2022年7月31日。

三、招聘辦法及方式

（一）招聘辦法

采用直接面試、體檢、組織考核的辦法進行招聘。

（二）招聘方式

1.雙選會招聘方式。參加在桂林、南寧、百色等地舉辦的各類高校畢業(yè)生雙選會,對符合應聘條件人員采取現(xiàn)場洽談、面試（面談），根據(jù)招聘崗位人數(shù)按1:1比例擬定體檢考察人選。

2.現(xiàn)場招聘方式。針對雙選會招聘后剩余的空缺職位過多或未能參加雙選會招聘的職位，將采取組織現(xiàn)場招聘方式繼續(xù)招聘，現(xiàn)場招聘具體時間另行發(fā)布公告。

四、招聘程序

（一）報名與資格審查

報名人員從2021年11月25日起，通過河池人才網(wǎng)查閱《計劃表》。按要求填報《2022年大化瑤族自治縣第一次面向社會自主公開招聘教師報名登記表》，并提供相關材料。報考人員只能選報一個單位的一個崗位，報名和考試時使用的有效居民身份證必須一致。

1.雙選會招聘報名

雙選會上報名人員需提供材料：

（1）身份證、畢業(yè)證、學位證（2022年應屆普通高校畢業(yè)生提供畢業(yè)學校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表）原件及復印件一式二份；

（2）招聘崗位所要求的教師資格證書、專業(yè)技術資格證書等原件及復印件一式二份。

（3）《2022年大化瑤族自治縣第一次面向社會自主公開招聘教師報名登記表》一式二份；

（4）《個人承諾書》一式二份；

（5）一寸半身免冠彩色相片2張（自行粘貼在報名登記表）。

2.雙選會招聘資格審查