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河南大學附屬中學創(chuàng)建于1921年，是河南省教育廳直屬的完全中學，河南省首批示范性高中，河南省首批普通高中多樣化發(fā)展示范校、河南省首批義務教育標準化管理示范校。建校以來，學校全面貫徹黨的教育方針，為國家培養(yǎng)了大批優(yōu)秀人才，是河南省基礎(chǔ)教育的窗口學校。先后獲得全國教育系統(tǒng)先進集體、全國語言文字規(guī)范化示范校、全國中小學國防教育示范校、全國學校藝術(shù)教育工作先進單位、全國青少年校園足球特色校、全國青少年人工智能活動特色單位、河南省中小學德育工作先進集體、河南省中小學創(chuàng)客教育示范校、河南省中小學心理健康教育示范校等榮譽稱號。
一、招聘崗位及人數(shù)
詳見附件1
二、招聘對象及條件
（一）招聘對象
高層次及短缺專業(yè)人才
（二）招聘條件
1.基本條件
（1）具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，熱愛教育事業(yè)；
（2）遵紀守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德；
（3）具有本科及以上學歷（特別優(yōu)秀者可適當放寬），具備報考崗位所必需的基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識；
（4）經(jīng)考核合格后能夠按照事業(yè)單位人事管理規(guī)定及時辦理人事關(guān)系并到崗工作（無法在規(guī)定時間內(nèi)辦理人事關(guān)系并到崗工作者，視為自動放棄，學校有權(quán)取消其聘用資格）。
2.崗位條件
（1）具備從事教育教學工作所需的身體條件；
（2）45周歲以下（1977年1月1日以后出生），獲得省學術(shù)帶頭人、省優(yōu)秀教育管理人才、省名師等榮譽稱號的，年齡可適當放寬；
（3）省、市直屬中小學在職在崗人員，申報教師崗的須具有相應專業(yè)的教師資格證或任職資格證書；
（4）報名時，需同時提供現(xiàn)工作單位同意報考證明、工作業(yè)績證明（須寫明具體任教情況或在職在崗情況）各1份。
（三）有下列情形之一的人員不得報考：
1.正在接受司法機關(guān)、紀檢監(jiān)察機關(guān)立案偵查審查的；
2.曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的；
3.尚未解除黨紀、政紀處分的；
4.近5年內(nèi)在各級招考中被認定有舞弊等嚴重違紀行為的；
5.有法律規(guī)定不得錄取聘用的其他情形的。
三、工作程序
（一）公布招聘信息
本次招聘公告在河南大學附屬中學網(wǎng)站進行發(fā)布，發(fā)布時間為2022年3月22日至2022年3月30日。
（二）報名
1.報名方式：采取網(wǎng)上報名和現(xiàn)場確認的方式。
2.網(wǎng)上報名時間：2022年3月31日上午8:00至4月2日下午18:00。
應聘人員在規(guī)定的時間內(nèi)，將準備好的報名材料（按報名材料順序排列）掃描壓縮后，打包發(fā)送至報名郵箱hdfzzp2022@126.com，郵件主題命名為：姓名+所報崗位+手機號碼，郵件以發(fā)送時間為準，逾時不予受理，每人限報1個崗位。
3.現(xiàn)場確認時間：2022年4月16日上午8:00至4月16日下午18:00，地點：河南大學附屬中學。（按照疫情防控工作需求，落實防疫措施，對現(xiàn)場確認工作進行調(diào)整的，以學校網(wǎng)站發(fā)布的現(xiàn)場確認具體安排為準，請應聘人員隨時關(guān)注學校網(wǎng)站）。
現(xiàn)場確認時需本人按公告要求攜帶報名材料的原件和復印件，報名與面試時使用的二代身份證（或有效期內(nèi)的臨時身份證）必須一致。根據(jù)疫情防控要求，現(xiàn)場確認還需提供健康碼、行程碼和48小時內(nèi)核酸檢測陰性證明。
4.報名材料：
（1）報名登記表（見附件2）一式3份；
（2）個人簡歷2份；
（3）本人二代身份證（或有效期內(nèi)的臨時身份證）原件及復印件2份；
（4）1寸近期彩色免冠照片3張；
（5）學歷、學位證書（第一學歷至最高學歷）或?qū)W歷學位認證報告原件及復印件2份。學歷認證可通過中國高等教育學生信息網(wǎng)（網(wǎng)址：http://www.chsi.com.cn）進行查詢認證、打印《教育部學歷證書電子注冊備案表》，也可通過有關(guān)學歷認證代理機構(gòu)認證并出具《中國高等教育學歷認證報告》。留學回國人員另需提供教育部留學服務中心出具的國外學歷學位認證書、學歷學位證書原件及復印件2份；
（6）職稱證原件及復印件2份，本人相關(guān)教學、科研成果等獲獎材料原件及復印件2份；
（7）所報崗位的教師資格證或任職資格證原件及復印件2份。
（8）現(xiàn)工作單位同意報考證明1份、工作業(yè)績證明（須寫明具體任教情況或在職在崗情況）1份，社保經(jīng)辦機構(gòu)出具的基本養(yǎng)老保險個人權(quán)益記錄單1份。
【重要提示】招聘工作中具體事宜，請應聘人員隨時關(guān)注我校網(wǎng)站。因本人不及時閱讀相關(guān)信息而造成損失的，責任自負。
（三）資格審查
堅持誰審查、誰簽字、誰負責原則，學�？己苏衅腹ぷ黝I(lǐng)導小組辦公室根據(jù)報考應聘人員的基本信息、所提供的材料、應聘資格條件，對照崗位及條件逐個進行審核，審核不合格的取消報名資格。資格審查貫穿招聘工作全過程，如果出現(xiàn)不符合報考條件或提供虛假材料的，一經(jīng)核實，取消其應聘或聘用資格，成績以零分記，并按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》進行處理，所產(chǎn)生的一切后果由本人承擔。
（四）考核
學�？己苏衅腹ぷ黝I(lǐng)導小組辦公室聘請第三方根據(jù)應聘人員的工齡、職稱、年度考核、工作業(yè)績、榮譽稱號、工作貢獻等基本情況，對應聘者進行綜合賦分，從高到低進行排序并及時公布，按招聘計劃，依據(jù)綜合賦分高低確定進入面試環(huán)節(jié)人員。
（五）面試
1.面試考官由學校招聘工作領(lǐng)導小組嚴格按照《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》等文件要求，選聘本校專家和校外專家組成，本�？脊俨怀^50%。
2.參試人員根據(jù)學校網(wǎng)站公布的信息，攜帶本人身份證到校參加面試。
3.面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式，主要測試適崗能力、專業(yè)素養(yǎng)、語言表達和邏輯思維能力等，總分100分。面試環(huán)節(jié)全程錄像，面試成績及時向面試者公布并于當天公布在學校網(wǎng)站上。
（六）總成績合成辦法
參試者總成績=考核成績*50%+面試成績*50%
根據(jù)總成績從高分到低分的順序，按擬招聘崗位人數(shù)1：1比例確定體檢人員名單。最后一名總成績并列的進行面試加試。
（七）體檢和考察
1.體檢。體檢參照省教師資格申請人員體格檢查標準（2017年修訂）執(zhí)行，費用自理。未按規(guī)定時間、地點參加體檢者視為自動放棄。
2.考察。由學校組織，按照體檢結(jié)果等額確定考察人選�？疾靸�(nèi)容主要包括德、能、勤、績、廉等方面，重點是思想政治素質(zhì)、道德品行、工作實績、與工作崗位相關(guān)的素質(zhì)和有無犯罪情況等。
3.若有體檢或考察不合格的，自動取消資格，不再遞補。
四、聘用
體檢、考察合格人員即為擬聘用人員，在學校網(wǎng)站公示7個工作日。公示無異議后按照事業(yè)單位聘用人員程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
五、紀律與監(jiān)督
學校紀檢監(jiān)察部門對整個公開招聘工作進行監(jiān)督檢查，對舉報和申訴進行查處。對弄虛作假、在考核過程中作弊的應聘人員，一經(jīng)查實，取消其本次及今后參加核編考試及聘用資格。對違反公開招聘紀律的工作人員，視情節(jié)輕重，給予相應處理。
六、其他
1.應聘人員應認真閱讀并全面理解關(guān)于本次考試的公告內(nèi)容，確定本人符合招聘崗位報名條件再按要求報名。
2.本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。
咨詢電話：0371—22885929（學校辦公室）
監(jiān)督電話：0371—22881947（學校紀檢監(jiān)察室）
附件1： 河南大學附屬中學 2022年考核招聘工作人員崗位計劃表.docx
附件2：河南大學附屬中學 2022年考核招聘工作人員報名表.doc
河南大學附屬中學
2022年3月22日
