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2022年安徽六安霍邱縣事業(yè)單位公開招聘工作人員公告(含教師崗87人)

時間:2022-05-23 09:19:23 點擊:

 

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根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務院令第652號)和中共安徽省委組織部、安徽省人力資源社會保障廳《關于印發(fā)〈安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法〉的通知》(皖人社發(fā)〔2010〕78號)規(guī)定和要求,現(xiàn)就2022年度霍邱縣事業(yè)單位公開招聘工作人員有關事項公告如下:

一、招聘原則

(一)堅持面向社會、公開招聘。

(二)堅持考試考察、擇優(yōu)聘用。

(三)堅持統(tǒng)一組織、分工負責。

二、招聘計劃

2022年度霍邱縣事業(yè)單位公開招聘工作人員340名,招聘計劃(崗位)等信息于5月20日起同時在安徽省人事考試網(wǎng)(www.apta.gov.cn)、霍邱縣人民政府網(wǎng)(www.huoqiu.gov.cn)及相關媒體上統(tǒng)一發(fā)布。具體招聘崗位、條件等詳見附件1:《2022年度霍邱縣事業(yè)單位公開招聘崗位計劃表》。

三、招聘條件

招聘對象為國家承認學歷的應、歷屆大學?萍耙陨袭厴I(yè)生(農(nóng)村幼兒園、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院等崗位中專及以上)以及符合招聘崗位條件的人員,且必須符合以下條件:

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)崗位所需的專業(yè)或技能條件(報考教育系統(tǒng)部分崗位須具有崗位要求的教師資格證書,含已具有教師資格認定條件且參加2022年春季教師資格認定在2022年7月底前可取得教師資格證書或證書編號的人員);

(五)適應崗位要求的身體條件;

(六)崗位所需的其他條件。

公開招聘人員崗位表中的“30周歲及以下”為“1991年5月1日及以后出生”(其他涉及年齡計算的依此類推)。

有下列情形之一的人員,不得報考:

(一)不符合崗位招聘條件的人員;

(二)在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生;

(三)現(xiàn)役軍人;

(四)在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;

(五)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

(六)按照國家、省有關規(guī)定,尚在最低服務年限內(nèi)的機關、事業(yè)單位正式在編工作人員;

(七)法律規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

報考者不得報考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的崗位。

四、網(wǎng)絡報名

報名采用網(wǎng)絡報名的方式進行,報名網(wǎng)站為安徽省人事考試網(wǎng)。報名時間為2022年5月27日9:00至6月1日23:00,逾期不再補報。

報考人員報名前,應通過“皖事通”APP實名申領“安康碼”。報考人員登錄安徽省人事考試網(wǎng)進行報名,經(jīng)短信驗證后,認真閱讀《考試期間疫情防控須知》,并簽署“誠信承諾書”,填寫《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員報名資格審查表》,上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照,jpg格式,尺寸為295×413像素,大小20-100kb),并提供有效通信方式。報考人員填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。凡弄虛作假通過資格審查,其實際情況與報考條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實,即取消考試、體檢、考察、聘用等資格。

每位報考人員限報一個崗位,并須使用本人有效居民身份證進行報名和參加考試。

報考人員報名后,6月2日16:00前可隨時登錄安徽省人事考試網(wǎng)查詢是否通過了資格審查。通過審查的,不得改報其他崗位;尚未審查或未通過審查的,在6月2日16:00前可以改報其他崗位。

通過資格審查的報考人員,應于6月5日23:00前登錄安徽省人事考試網(wǎng)按規(guī)定繳納筆試考試費用(逾期未繳費的視為自行放棄)。

享受國家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭和脫貧戶(原建檔立卡貧困戶)家庭的報考人員,可以享受減免筆試考試費用的政策。此類人員報名后,先實行網(wǎng)上確認和網(wǎng)上繳費。2022年6月8日至12日期間,通過安徽省人事考試網(wǎng)減免費用申請入口填寫資料、上傳所需證明材料照片或掃描件,省人事考試院審核通過后辦理筆試減免費用手續(xù)。享受國家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭人員,應提供低保證;農(nóng)村特困家庭人員,應提供特困家庭基本情況檔案卡。上述人員還要同時提供能夠證明其與家庭所屬關系的相關證明材料(如戶口簿等)。

為確保新進人員質(zhì)量,崗位招聘計劃數(shù)與報名人數(shù)的比例應不低于1:3。對少數(shù)特殊崗位(緊缺專業(yè)崗位)確實達不到規(guī)定比例的,經(jīng)霍邱縣事業(yè)單位公開招聘工作領導組研究同意后可適當降低至1:2比例開考。不足規(guī)定開考比例的,取消或核減該招聘崗位計劃數(shù),被取消招聘崗位的考生,可于6月7日12:00-17:00改報其他符合條件的崗位。

五、筆試

2022年霍邱縣事業(yè)單位公開招聘筆試科目包括《職業(yè)能力傾向測驗》和《綜合應用能力》兩科,所有考生均須參加?荚嚪秶浴栋不帐2022年事業(yè)單位公開招聘筆試考試大綱》為準。

考試時間為2022年6月25日(星期六)上午(如因疫情等特殊因素影響需調(diào)整,另行通知)。其中:

上午08:30—10:00職業(yè)能力傾向測驗

10:00—12:00綜合應用能力

上述兩門考試科目滿分均為150分。

《職業(yè)能力傾向測驗》和《綜合應用能力》兩個科目連續(xù)進行考試,中間不間斷。兩個科目題本為合訂本,考試開始前發(fā)放,各科答題卡分別發(fā)放。第一科考試時間截止后,收回第一科考試答題卡,第二科考試時間截止后,收回發(fā)放的所有考試資料。

筆試考試大綱在安徽省人事考試網(wǎng)上統(tǒng)一發(fā)布。

報考人員可于6月22日至24日從安徽省人事考試網(wǎng)自行下載并打印《準考證》?荚嚨攸c詳見《準考證》。

按照疫情防控有關要求,不適宜參加筆試的考生,不予參加考試。

7月下旬(具體時間另行通知),報考人員可登錄安徽省人事考試網(wǎng),憑身份證號碼和密碼查詢本人筆試成績。

對于報考非定向招聘崗位的“服務基層項目”人員,按規(guī)定執(zhí)行加分政策。上述人員于6月27日08:00-11:30、14:30-17:00期間,攜帶相關證書到霍邱縣人力資源社會保障局事業(yè)單位人事管理股(地址:城關鎮(zhèn)府前街人社局大樓506室,電話:0564-6014189)申報加分事宜。

“大學生村官”應提供由省級組織部門出具的大學生村官服務證書原件和復印件;“特崗教師”應提供由省級教育主管部門出具的農(nóng)村義務教育階段學校教師特設崗位計劃教師服務證書原件和復印件;“三支一扶”人員應提供由全國“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制、省級“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機構(gòu)出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務證書原件和復印件;大學生服務西部志愿者應提供由共青團中央統(tǒng)一制作的服務證和大學生志愿服務西部計劃鑒定表原件和復印件(服務期須滿兩年及以上)。

符合加分條件的人員名單在霍邱縣人民政府網(wǎng)公示5天,對公示無異議的考生,給予筆試(《職業(yè)能力傾向測驗》和《綜合應用能力》)每科增加2分,逾期不予辦理。報考定向招聘“服務基層項目”崗位的人員,不再實行加分政策。

為確保新進人員基本素質(zhì),筆試最低控制合格分數(shù)線為兩科筆試成績總分150分(含加分),其中報考農(nóng)村幼兒園教師、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院專業(yè)技術(shù)崗位的考生筆試成績最低控制合格分數(shù)線放寬到130分(含加分)。達不到最低控制合格分數(shù)線的或考生有一科無成績的,不得進入下一環(huán)節(jié)。


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作者:文武教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡

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