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為進一步加強我縣教師隊伍建設(shè)，經(jīng)臨汾市人力資源和社會保障局核準，面向社會公開招聘教師40名。
一、招聘對象
符合報考基本條件和招聘崗位所需具體資格條件的應往屆高校畢業(yè)生（不含委培、定向生）、職業(yè)院校畢業(yè)生（含技工院校）、服務基層項目人員。
二、招聘崗位
招聘崗位及所需的具體條件詳見《隰縣2022年公開招聘教師崗位一覽表》。
三、招聘條件
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）遵守中華人民共和國憲法、法律和法規(guī)；
（三）具有良好的品行；
（四）具有正常履行職責的身體條件、心理條件;
（五）具有崗位所需的學歷學位、專業(yè)或技能條件；
報考人員為2022年普通高校應屆畢業(yè)生的，其畢業(yè)證（學位證）書須在2022年7月31日之前取得。參加自學考試、成人考試等教育形式人員的畢業(yè)證及學位證、留學回國人員的學歷學位認證書須在公告發(fā)布前取得。
（六）年滿18周歲以上，35周歲及以下（1986年8月1日至2004年8月1日期間出生）
（七）具備報考崗位所要求的其他資格條件。
1.按照國家和我省有關(guān)政策規(guī)定，港澳地區(qū)的中國公民和臺灣同胞在事業(yè)單位公開招聘中享有公平競爭權(quán)利，可應聘到內(nèi)地事業(yè)單位就業(yè)，應聘人員須具備招聘崗位所需的專業(yè)或技能等相應條件。
2.在符合專業(yè)等其他條件的前提下，技工院校預備技師（技師）班畢業(yè)生可報名應聘學歷要求為大學本科的崗位，高級工班畢業(yè)生可報名應聘學歷要求為大學�？频膷徫�。
3.根據(jù)《山西省教育廳、山西省人力資源和社會保障廳關(guān)于加快推進2022年全省中小學幼兒園教師公開招聘工作的通知》（晉教師〔2022〕5號）文件規(guī)定，受疫情影響，2022年全省中小學幼兒園教師公開招聘工作實施“先上崗、再考證”階段性措施,招聘部門與先上崗的高校畢業(yè)生簽訂聘用合同時,應當按規(guī)定約定1年試用期，先上崗的高校畢業(yè)生在試用期內(nèi)未取得教師資格的，依法解除聘用合同。
4.專業(yè)要求按具體專業(yè)名稱設(shè)置的,考生畢業(yè)證所載明專業(yè)須與崗位要求的專業(yè)名稱一致，以研究生學歷報考的，研究生所學專業(yè)與招聘崗位要求專業(yè)應屬同一專業(yè)（類）。
《崗位表》資格條件中的專業(yè)要求，參考教育部普通高等學校專業(yè)目錄、高等職業(yè)教育專業(yè)目錄以及技工院校專業(yè)目錄。崗位要求專業(yè)名稱經(jīng)教育部修改過的，根據(jù)教育部頒發(fā)的相應《專業(yè)目錄新舊專業(yè)對照表》，所學專業(yè)為對應專業(yè)的可報考該崗位。
5.參加“大學生志愿服務西部計劃”（含晉西北計劃）和參加我省“選聘大學生村官工作”（不含2018年以后錄用的選調(diào)生）、“農(nóng)村義務教育階段學校教師特設(shè)崗位計劃”、“三支一扶”計劃、“農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務特設(shè)崗位計劃”等服務期滿、考核合格的人員，可報考“服務基層項目人員專門崗位”。
在軍隊服役5年（含）以上高校畢業(yè)生退役軍人和勞動合同期滿的政府購買基層公共服務崗位人員可按服務基層項目人員對待，報考“服務基層項目人員專門崗位”。
服務基層項目人員專門崗位在報名結(jié)束后未達規(guī)定比例被取消的，將崗位招聘計劃和報名人員轉(zhuǎn)入一般性崗位（轉(zhuǎn)入專業(yè)要求、其他要求等相同的崗位）。
6.招聘條件或崗位要求的辭退、現(xiàn)役、試(聘)用期、服務期、各類從業(yè)(職業(yè)、執(zhí)業(yè))資格證書等的截止時間，除崗位有明確要求外，均為發(fā)布公告之日。
7.在職人員應聘的，應出具有用人管理權(quán)限的部門或單位同意應聘的證明。
8.招聘崗位有隰縣戶籍要求的，是指公告發(fā)布前應聘人員常住戶口所在地為隰縣或生源地為隰縣。
凡有下列情形之一者不得報名應聘：
1.現(xiàn)役軍人和在讀的非應屆畢業(yè)生(其中，非2022年應屆畢業(yè)的研究生不得以原取得的本科或研究生學歷、學位證書報考)，不能報考；
2.因犯罪受過刑事處罰的、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍和公職的;在立案審查期間或未解除黨紀、政紀處分的人員，不能報考;
3.各級公務員招考和事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反考錄、招聘紀律行為的人員，不能報考;
4.試用期內(nèi)的公務員（參照公務員法管理事業(yè)單位工作人員）和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員，不能報考;
5.招聘為事業(yè)單位工作人員有服務年限規(guī)定且服務期未滿的，不得報考;
6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象以及法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次公開招聘要求的人員，不得報考;
7.報考人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位；
8.在報名之后、聘用之前，應聘者已成為試用期內(nèi)的公務員（參照管理單位工作人員）或已被聘用為事業(yè)單位工作人員的，不予聘用。
9.法律規(guī)定不得聘用的其他情形人員。
四、招聘程序
本次招聘在隰縣公開招聘教師工作領(lǐng)導組領(lǐng)導下，由隰縣教科局具體組織實施。按照發(fā)布招聘公告、報名及資格初審、筆試、資格復審、面試、體檢與考察、公示、聘用等程序面向社會公開招聘。
（一）報名及資格審查
1.報名時間及方式
本次公開招聘采取網(wǎng)絡(luò)報名和網(wǎng)上資格初審的方式進行，由隰縣教科局具體組織實施。
報名時間：2022年8月8日9:00至8月12日18:00
報名方式：網(wǎng)上報名。
報名網(wǎng)址：http://www.sxxx.gov.cn/
報名人員可于2022年8月8日9:00至8月12日18:00登錄隰縣人民政府網(wǎng)（http://www.sxxx.gov.cn/），提交報名申請。本次招聘實行告知承諾制。報考人員應依據(jù)公布的報考條件和具體崗位要求，如實填寫《隰縣2022年面向社會公開招聘教師報名表》（以下簡稱“報名表”），并上傳一張本人近期（近3個月）免冠正面證件照。報考人員應確認本人完全符合相關(guān)崗位的報考條件。如對報考條件和崗位要求存在疑問，應及時向隰縣教科局進一步咨詢確認。如不符合報考條件，由此產(chǎn)生的后果，責任自負。
每位應聘人員限報一個招聘單位的一個招聘崗位。報考人員要仔細閱讀《誠信報名考試承諾書》，并對網(wǎng)上提交的個人信息材料和上傳的電子照片的真實性和準確性負責（其中應聘者《報名表》所填寫的專業(yè)應當與報考者本人取得高校畢業(yè)證上所載明的專業(yè)一致；如畢業(yè)學校按照一級學科發(fā)放畢業(yè)證的，須如實填寫畢業(yè)證所載一級學科名稱，《報名表》“備注”欄中寫明所學具體專業(yè)；國外畢業(yè)留學生的專業(yè)由隰縣教科局結(jié)合崗位需求進行認定）。對提供虛假報考申請材料的，偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將取消本次報考資格，并按照相關(guān)規(guī)定，將失信情況記入個人信用檔案。因信息填報有誤，或聯(lián)系方式不準等導致未通過資格審查的，責任由報名者自負。
2.資格初審和結(jié)果查詢
報考人員在提交報考申請1個工作日后，登錄原報名網(wǎng)站查詢資格初審結(jié)果。通過資格審查的，不能再報考其它崗位。如在報名結(jié)束前尚未審查或未通過資格審查的，可以在規(guī)定時間改報其它崗位。在規(guī)定時間報考申請未審查或未通過資格審查的，不能再報考其它崗位。
3.開考比例
實際報名人數(shù)與崗位招聘人數(shù)比例原則上應達3:1以上方可開考。未達到該比例的招聘崗位，按比例核減該崗位招聘人數(shù)，如減少到1個仍達不到比例3:1的，原則上予以取消該崗位招聘計劃數(shù)。崗位被核減、取消或調(diào)整的，在隰縣人民政府網(wǎng)發(fā)布通知。
因崗位特殊需要，確需降低開考比例的，報請市人社局批準。
報考崗位被取消的報考人員，可在規(guī)定的時間內(nèi)登錄報名網(wǎng)站進行改報。在規(guī)定時間內(nèi)未改報其他崗位的報考人員視為自動放棄改報，
4.本次公開招聘考試不收取考試費。
（二）考試與資格復審
考試采取筆試和面試的辦法。綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%（筆試成績、面試成績、綜合成績計算按四舍五入的辦法保留到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入）。
擬聘用人員綜合成績最低合格分數(shù)線為60分。面試未形成競爭的崗位，綜合成績最低合格線為65分。
1.筆試
由隰縣公開招聘教師工作領(lǐng)導組組織實施。
（1）筆試采取閉卷方式進行，總分為100分，合格線為60分，考試時間為120分鐘。
（2）筆試內(nèi)容：
《科目一》學科專業(yè)知識（申報科目的專業(yè)知識）；
《科目二》公共知識，包括教育學、教育心理學、教師職業(yè)道德規(guī)范等。
（3）筆試結(jié)束后進行雷同卷甄別，嚴肅處理作弊人員。
（4）本次考試不指定考試用書，不舉辦任何形式的培訓班。
2.資格復審
對通過筆試進入面試的人員進行資格復審。資格復審合格者發(fā)給面試通知書，參加面試。
根據(jù)筆試成績由高分到低分按1：3的比例依次確定面試資格復審人選；不足1:3的，按實有人數(shù)確定，若入圍成績最后一名出現(xiàn)并列，并列人員同時進入資格復審。
資格復審時，須由考生本人到現(xiàn)場進行資格復審。提供本人第二代身份證、戶口簿（或印有本人戶口信息的戶口簿頁面）及報考崗位資格條件要求的學歷學位證書、檔案存放證明等相關(guān)證件原件及復印件。
留學人員應提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書；
已就業(yè)的還須出具單位同意報考證明（事業(yè)單位工作人員須出具所在單位具有人事管理職能的主管部門同意報考意見）。
除按上述要求外，下列人員還要求提供以下證明原件及復印件：
大學生村官等服務基層項目人員報考“服務基層項目專門崗位”的，應提供合格證書；暫未領(lǐng)取合格證書的，下載并填寫《服務基層項目人員審核表》，由服務所在地和縣以上派出主管部門加蓋公章確認（大學生村官由市、縣兩級組織部門審核蓋章，“教師特崗計劃”項目人員由省教育廳蓋章、“三支一扶”項目人員由團省委或省人社廳蓋章、“西部計劃”項目人員由團省委蓋章，“農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務特設(shè)崗位”計劃項目人員由服務地縣級人社局和市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局審核蓋章，“政府購買基層公共服務崗位”人員由服務地縣級人社局和市人社局蓋章）；退役軍人報考服務基層項目專門崗位的，須提供本人身份證、戶口簿（或印有本人戶口信息的戶口簿頁面）、退伍證、學歷證書、學位證書和當?shù)赝艘圮娙耸聞詹块T出具的相關(guān)證明。政府購買服務基層崗位人員報考服務基層項目專門崗位的，須提供政府購買服務勞動合同、終止勞動合同證明書及考核合格證書等原件及復印件。
證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與所報崗位資格條件不符以及主要信息不實影響資格復審的，視為資格復審不合格。應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加資格復審的，視為自動放棄。
資格復審期間，因資格復審不合格等形成的空缺依次遞補，資格復審結(jié)束后，按資格復審合格的實際人數(shù)確定參加面試人選，不再遞補。
3.面試
由隰縣公開招聘教師工作領(lǐng)導組組織實施。
（1）面試對象的確定。資格復審合格人員確定為面試對象。
（2）面試命題由公開招聘教師工作領(lǐng)導組組織進行。
（3）面試采用專業(yè)課試講方式進行，總分100分，合格線為60分，主要測評教學內(nèi)容、教學設(shè)計、教學技能、綜合表現(xiàn)、專業(yè)知識和能力。
面試成績與筆試成績權(quán)重相加為考試總成績，考試總成績最后一名出現(xiàn)并列，按筆試成績由高到低排序，如筆試成績再出現(xiàn)并列，采取加試（面試）的辦法等額確定進入下個環(huán)節(jié)人選。
（4）面試考官的組成。為確保面試工作的公平、公正，擬成立考官組，由隰縣公開招聘教師工作領(lǐng)導組委托有關(guān)方面人員和專家組成，每個考官組5人，其中招聘單位及其主管部門參加面試的考官人數(shù)不得超過1人。每組設(shè)主考官1人，由外聘考官擔任，主持本組面試工作。
（5）面試工作關(guān)鍵環(huán)節(jié)全程錄音錄像。面試成績、綜合成績于面試當天公布。
(三)體檢和考察
根據(jù)綜合成績從高分到低分的順序，按擬招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢考察人選。體檢、考察由隰縣教育科技局在規(guī)定的時間內(nèi)統(tǒng)一組織實施。
1.參加體檢人員須持與本人報名時一致的有效二代居民身份證或有效臨時居民身份證和《面試準考證》到達指定地點進行體檢。體檢費用自理。
體檢標準及項目參照《山西省申請教師資格人員體檢標準及辦法（修訂）》。體檢安排在具有體檢資質(zhì)的縣級及以上綜合性醫(yī)院進行。體檢結(jié)論不合格需要復檢的，3個工作日內(nèi)應在具有體檢資質(zhì)的同一級別或上一級別的另一家醫(yī)院復檢。招聘單位、參加體檢的應聘人員及家屬對復檢結(jié)果仍有疑義的，承擔復檢的醫(yī)院應組織相關(guān)專家進行會診，做出最終結(jié)論。對因懷孕不能全部完成體檢項目的，按國家相關(guān)政策執(zhí)行。不按時參加體檢者，視同放棄資格。
2.考察內(nèi)容包括擬聘用對象的思想政治表現(xiàn)、法紀觀念、道德品質(zhì)、工作態(tài)度、專業(yè)能力、工作實績以及是否符合回避規(guī)定等。
應屆畢業(yè)生主要考察應聘者在校期間的學習情況、平時思想政治表現(xiàn)等，原則上以學校畢業(yè)鑒定等證明材料為準。已就業(yè)的畢業(yè)生，可由單位出具應聘者的思想政治表現(xiàn)、業(yè)務能力、工作實績等材料。未就業(yè)的應聘者由社區(qū)或村委會出具其遵紀守法、思想政治表現(xiàn)等證明材料。對證明材料有疑義的，可以電話回訪、函件征詢或派人到應聘者所在畢業(yè)院校、社區(qū)、村委會進行實地調(diào)查。同時要對報考者提供報考信息的真實性和檔案進行復審、審核，對考生的應聘資格進行再次確認。不按規(guī)定時間、地點參加考察并提供個人完整檔案的人員，視為自動放棄�？疾觳缓细裾�，取消其聘用資格。
在體檢、考察等環(huán)節(jié)因個人主動放棄或體檢、考察不合格而形成的崗位空缺按綜合成績由高到低順次遞補。
(四)公示
經(jīng)考試、體檢、考察合格的確定為擬聘用人員，在隰縣人民政府網(wǎng)進行7個工作日的聘前公示。公示期間接受社會舉報，舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。公示發(fā)現(xiàn)問題經(jīng)查屬實的，取消擬聘人員聘用資格。
(五)聘用與待遇
1.公示期滿，擬聘用人員經(jīng)隰縣公開招聘教師工作領(lǐng)導組審核同意后，報縣編委會予以研究，通過后由縣人社、編制、財政等部門辦理有關(guān)手續(xù)。填寫《山西省事業(yè)單位公開招聘人員登記表》，一式4份，個人檔案、招聘單位、主管部門、人社部門各1份備案。用人單位法定代表人與被聘用人員簽訂聘用合同，確定人事關(guān)系。
2.所聘人員實行聘用制和試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿經(jīng)考核合格后，正式聘用，考核不合格的，取消聘用。
3.受聘人員享受應聘事業(yè)單位所在崗位全部待遇。
五、注意事項
（一）整個招聘過程的具體事宜均在隰縣人民政府網(wǎng)（http://www.sxxx.gov.cn/）進行公告和通知，請考生隨時關(guān)注，否則責任自負。
（二）考生提供的電話等聯(lián)系方式要確保暢通，及時接聽，否則責任自負。
（三）報名表、準考證自行下載打印后，考生應妥善保管，參加招聘的各個環(huán)節(jié)均需攜帶準考證、身份證。
（四）本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。敬請廣大考生提高警覺，切勿上當受騙。
六、聯(lián)系方式
本次公開招聘政策和具體事宜咨詢隰縣教育科技局
聯(lián)系電話：0357—7321610
電話接聽時間為招聘期間工作日的工作時間。
附件1：隰縣2022年面向社會公開招聘教師崗位一覽表.xlsx
