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根據(jù)《關(guān)于省直事業(yè)單位招聘工作人員有關(guān)問題的通知》(豫人社〔2010〕99號)及《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(豫人社〔2015〕55號)等有關(guān)規(guī)定,經(jīng)學(xué)校研究決定2023年擬面向社會公開招聘事業(yè)編制工作人員8名。結(jié)合我校實(shí)際,制定本公開招聘方案。
一、學(xué)校簡介
河南交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院創(chuàng)建于1953年,隸屬于河南省教育廳,是一所交通運(yùn)輸特色鮮明的工科院校,先后被認(rèn)定為河南省示范性高等職業(yè)院校、河南省職業(yè)教育品牌示范院校、河南省“高職雙高工程”建設(shè)單位和國家級優(yōu)質(zhì)高等職業(yè)院校。
學(xué)校位于省會鄭州,總占地面積1506畝,校舍總建筑面積47.43萬平方米,教學(xué)儀器設(shè)備總值2.39億元,總資產(chǎn)9.93億元,圖書館藏書150余萬冊;全日制在校生17000余人;專任教師830余人。學(xué)校設(shè)有五院四系二部:公路學(xué)院、汽車學(xué)院、物流學(xué)院、軌道交通學(xué)院、馬克思主義學(xué)院、建筑工程系、交通信息工程系、商務(wù)旅游系、航運(yùn)海事系、公共基礎(chǔ)教學(xué)部、文藝體育部。學(xué)校緊密對接交通運(yùn)輸行業(yè)和區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展開設(shè)專業(yè)39個,形成了道路橋梁工程技術(shù)、現(xiàn)代物流管理、智能交通技術(shù)、建筑工程技術(shù)、新能源汽車技術(shù)5個重點(diǎn)專業(yè)群,建成國家級骨干專業(yè)、示范專業(yè)、特色專業(yè)9個,省級特色專業(yè)及綜合改革試點(diǎn)專業(yè)12個,建成。ú浚┘壘氛n程和精品資源共享課程11門,省級立體化教材5門。
學(xué)校建成國家級、省級實(shí)訓(xùn)基地10個,擁有省級工程技術(shù)研究中心2個(河南省多式聯(lián)運(yùn)、綠色公路建設(shè)研究中心)、省級工程實(shí)驗(yàn)室4個(公路物流、玄武巖纖維混凝土、建筑結(jié)構(gòu)加固材料、橋梁智能監(jiān)測與安全預(yù)警河南工程實(shí)驗(yàn)室),國家級、省級虛擬仿真實(shí)訓(xùn)基地2個,國家級“雙師型”教師培養(yǎng)培訓(xùn)基地1個,學(xué)校被評為河南省職業(yè)院校骨干教師培訓(xùn)基地,省職業(yè)院!半p師型”教師培養(yǎng)培訓(xùn)基地。學(xué)校憑借先進(jìn)的辦學(xué)理念,優(yōu)異的育人質(zhì)量,良好的社會口碑,被河南日報(bào)社評為“河南省人民滿意的十佳職業(yè)院!薄案哔|(zhì)量就業(yè)示范高!,被譽(yù)為“河南交通人才搖籃”。
二、組織領(lǐng)導(dǎo)
成立招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)任組長,成員由各職能部門、院(系、部)負(fù)責(zé)人組成。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在學(xué)校人事勞動處。
三、招聘崗位、專業(yè)及人數(shù)
詳見附件《河南交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院2023年公開招聘事業(yè)編制工作人員一覽表》。
四、招聘條件
(一)應(yīng)聘人員必須具備的基本條件:
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律;
3.具有良好的品行;
4.具有正常履行職責(zé)的基本素質(zhì)和身體條件,年齡不超過35周歲(1988年1月1日及以后出生);
5.普通高等教育碩士研究生畢業(yè)并獲得碩士研究生學(xué)歷學(xué)位證書,國(境)外學(xué)歷需取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書,具備崗位所必需的業(yè)務(wù)知識和工作能力;
6.崗位所需要的其它條件。
(二)有下列情形之一者不得應(yīng)聘:
1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;
2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;
3.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為人員5年內(nèi)不得參加本省內(nèi)各級事業(yè)單位公開招聘;
4.國家和河南省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。
五、招聘工作程序
(一)公布招聘信息
本次招聘方案經(jīng)河南省人力資源和社會保障廳審核備案后,同時發(fā)布在河南省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站(http://hrss.henan.gov.cn/)、河南省教育廳網(wǎng)站(http://jyt.henan.gov.cn/)和河南交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站(http://www.hncc.edu.cn/),招聘信息不一致的,以河南省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站上發(fā)布的為準(zhǔn)。發(fā)布時間為2023年3月7日至2023年3月15日。
(二)報(bào)名
采用網(wǎng)上報(bào)名方式,請登錄http://zhaopin.haedu.gov.cn/default.aspx?Sid=108,進(jìn)入“河南交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院教師招聘報(bào)名系統(tǒng)”進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名時間為2023年3月14日8:00至2023年3月17日18:00,每人限報(bào)我校1個崗位,請應(yīng)聘者慎重選報(bào)。報(bào)名成功后務(wù)必牢記登陸密碼,可憑此密碼登陸招聘系統(tǒng)查詢個人相關(guān)信息。
(三)資格審查
現(xiàn)場資格審查時需攜帶:本人身份證、最高學(xué)歷、學(xué)位證書、學(xué)習(xí)成績單、學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告或有效期內(nèi)的學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證書電子注冊備案表原件及復(fù)印件各1份,應(yīng)聘簡歷1份,C崗另需攜帶中共黨員或預(yù)備黨員證明材料原件及復(fù)印件。學(xué)校對應(yīng)聘人員的相關(guān)證明材料原件、復(fù)印件進(jìn)行資格審查(原件當(dāng)面驗(yàn)證后即歸還本人),符合崗位要求條件的,確認(rèn)報(bào)名資格有效,可以參加筆試環(huán)節(jié)。
資格審查貫穿招聘工作全過程,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的將取消其應(yīng)聘資格。
現(xiàn)場資格審查時間在學(xué)校網(wǎng)站另行通知,地址:航海路校區(qū)藝術(shù)中心一樓大廳(鄭州市二七區(qū)航海中路與淮南街交叉口向南200米)
(四)考試
考試包括筆試和面試,在省人社廳、省教育廳指導(dǎo)下,由我校具體組織實(shí)施。
1.筆試。筆試滿分100分,實(shí)行閉卷考試,內(nèi)容包括公共基礎(chǔ)知識和與教師崗位相關(guān)的知識,主要考察應(yīng)聘者具備崗位所需的基本素質(zhì)。筆試安排在學(xué)校網(wǎng)站另行通知。
筆試環(huán)節(jié)如出現(xiàn)招聘崗位人數(shù)與通過資格審查人數(shù)未達(dá)到1:3比例的,則相應(yīng)遞減招聘崗位人數(shù),變動情況將及時在學(xué)校網(wǎng)站公布。筆試結(jié)束后,若某崗位參加筆試人數(shù)不足3人,取消該崗位招聘。筆試成績、面試入圍人員及面試安排在學(xué)校網(wǎng)站公布。
2.面試。面試滿分為100分,包括試講和綜合素質(zhì)測試。面試人選根據(jù)筆試成績,按各崗位擬招聘人數(shù)1:3的比例從高分到低分確定。
(1)試講(70分):時間約15分鐘,應(yīng)聘者根據(jù)指定內(nèi)容,進(jìn)行現(xiàn)場講課,并提交手寫教案1份;在講課結(jié)束后,評委圍繞專業(yè)內(nèi)容向應(yīng)聘者提問,應(yīng)聘者在規(guī)定時間內(nèi)進(jìn)行現(xiàn)場答辯。
(2)綜合素質(zhì)測試(30分):由學(xué)校招聘考核專家組對應(yīng)聘人員進(jìn)行綜合素質(zhì)測試。主要考察應(yīng)聘者的專業(yè)能力、思想政治素質(zhì)、語言表達(dá)能力、分析判斷能力等。
面試環(huán)節(jié)全程錄音錄像,面試結(jié)束后,現(xiàn)場公布個人面試成績,并于當(dāng)天在學(xué)校網(wǎng)站公布總成績及排名。面試成績低于70分者,將不予聘用。
面試當(dāng)天如有缺考人員造成該崗位形不成競爭的,該崗位面試人員的面試成績?nèi)绻陀诿嬖嚭细穹謹(jǐn)?shù)線(70分),不得進(jìn)入體檢程序。
3.考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。
所有應(yīng)聘考生總成績低于70分者,將不予聘用。
(五)體檢和考察
根據(jù)總成績,按各崗位擬聘人數(shù)1:1的比例由高分到低分確定參加體檢人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《河南省教師資格申請人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2017年修訂)》執(zhí)行。如出現(xiàn)體檢不合格或放棄體檢出現(xiàn)招聘崗位缺額的,按考試總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。
體檢合格者確定為考察對象,由學(xué)校對體檢合格者進(jìn)行考察并提出聘用意見。對有違紀(jì)違規(guī)記錄及其他不符合應(yīng)聘條件的人員,經(jīng)核實(shí)取消其聘用資格。考察階段因考察不合格人員造成的空缺不再遞補(bǔ),因自愿放棄出現(xiàn)招聘崗位缺額的由學(xué)校招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定是否遞補(bǔ)。
(六)擬聘人員公示
體檢、考察合格人員即為擬聘用人員,擬聘用人員名單在招聘結(jié)束后上報(bào)省教育廳,經(jīng)省人力資源和社會保障廳審核后,在省人力資源和社會保障廳和學(xué)校網(wǎng)站上進(jìn)行公示。公示期為七個工作日。
六、聘用和待遇
經(jīng)公示無異議的人員,憑《河南省人力資源和社會保障廳省直事業(yè)單位聘用人員通知》辦理相關(guān)手續(xù),其工資待遇按河南省事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。實(shí)行試用期制度,試用期滿考核不合格者,經(jīng)河南省教育廳審核同意并向河南省人力資源和社會保障廳備案后,取消其聘用資格。
七、紀(jì)律與監(jiān)督
學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)察部門將負(fù)責(zé)整個公開招聘工作的監(jiān)督檢查,對舉報(bào)和申訴進(jìn)行調(diào)查查處。對弄虛作假,在考核過程中作弊的應(yīng)聘人員,一經(jīng)查實(shí),將取消其應(yīng)聘資格。對違反公開招聘紀(jì)律的工作人員,視情節(jié)輕重,給予相應(yīng)處理。
八、其他注意事項(xiàng)
學(xué)校網(wǎng)站(http://www.hncc.edu.cn/)為本次招聘信息發(fā)布的主要途徑,請及時關(guān)注,若因本人未及時閱讀相關(guān)信息導(dǎo)致的后果,責(zé)任自負(fù)。
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咨詢電話:0371-60868219(王老師)
0371-60868451(張老師)
咨詢時間:工作日上午9:00-12:00
下午3:00-5:30
監(jiān)督電話:省教育廳人事處0371-69691970
省人社廳事業(yè)處0371—69690394
學(xué)校紀(jì)委0371-60868017
附件
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