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一、招聘單位、崗位及人數(shù)
招聘單位、崗位、人數(shù)和相關(guān)要求詳見(jiàn)《2023年漣水縣引進(jìn)教育類(lèi)“名校優(yōu)生”崗位表》(附件1,以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位表》)。
二、招聘對(duì)象和報(bào)考條件
(一)招聘對(duì)象
A類(lèi):(1)第一輪一流大學(xué)建設(shè)高校(42所,另含中國(guó)科學(xué)院大學(xué))全日制本科生、研究生;第二輪“雙一流”建設(shè)高校(147所)建設(shè)學(xué)科(含一級(jí)學(xué)科涵蓋的二級(jí)學(xué)科,下同)下全日制本科生、研究生。(2)取得2022年ARWU世界大學(xué)最高學(xué)術(shù)排名前200名國(guó)(境)外大學(xué)的學(xué)士、碩士、博士學(xué)位的畢業(yè)生。
B類(lèi):(3)第二輪“雙一流”建設(shè)高校非建設(shè)學(xué)科研究生。(4)普通本科高校在校期間取得國(guó)家獎(jiǎng)學(xué)金(不含國(guó)家勵(lì)志獎(jiǎng)學(xué)金)、被評(píng)為省級(jí)優(yōu)秀畢業(yè)生、省級(jí)三好學(xué)生、省級(jí)優(yōu)秀學(xué)生干部或擔(dān)任過(guò)校學(xué)生會(huì)主席滿一年的全日制本科生、研究生。
C類(lèi):(5)東北師范大學(xué)、陜西師范大學(xué)、南京師范大學(xué)、蘇州大學(xué)、上海師范大學(xué)、揚(yáng)州大學(xué)和江蘇師范大學(xué)的全日制本科生、研究生。
D類(lèi):(6)普通本科高校研究生;(7)普通本科高校被評(píng)為校級(jí)優(yōu)秀畢業(yè)生、三好生、優(yōu)秀學(xué)生干部,擔(dān)任班長(zhǎng)、班級(jí)團(tuán)支部書(shū)記或院系學(xué)生會(huì)主席滿一年的本科生;(8)普通本科高校在校期間獲得校三等獎(jiǎng)學(xué)金或院系二等獎(jiǎng)學(xué)金及以上的本科生;(9)普通本科高?(jī)點(diǎn)位列所在專(zhuān)業(yè)前40%的本科生。
以上招聘對(duì)象不含上述高校定向培養(yǎng)等畢業(yè)生!半p一流”和C類(lèi)高校所屬的獨(dú)立學(xué)院、網(wǎng)絡(luò)學(xué)院、聯(lián)合辦學(xué)以及委托培養(yǎng)等畢業(yè)生不認(rèn)定為“雙一流”高校和C類(lèi)高校畢業(yè)生。
(二)報(bào)考條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵紀(jì)守法,品行端正,愛(ài)崗敬業(yè)。
2.年齡在18周歲以上,35周歲以下(1988年1月1日至2004年12月31日期間出生)。
3.具備國(guó)家教育行政部門(mén)認(rèn)可及招聘崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位、專(zhuān)業(yè)和其他資格條件(詳見(jiàn)《崗位表》)。專(zhuān)業(yè)類(lèi)別劃分按《2023年漣水縣引進(jìn)教育類(lèi)“名校優(yōu)生”專(zhuān)業(yè)參考目錄》(附件3,以下簡(jiǎn)稱(chēng)《目錄》)執(zhí)行。應(yīng)聘人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)未被《目錄》收入的,須經(jīng)漣水縣教育體育局商組織人社部門(mén)認(rèn)定,如認(rèn)定該專(zhuān)業(yè)與應(yīng)聘崗位要求的“專(zhuān)業(yè)類(lèi)別”中的“專(zhuān)業(yè)”相近的,可視為符合專(zhuān)業(yè)條件。
2023年應(yīng)屆畢業(yè)生須于2023年8月31日前取得崗位要求的畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)和相關(guān)證書(shū),屆時(shí)未取得的取消應(yīng)聘或聘用資格。其他應(yīng)聘人員須于報(bào)名前取得崗位要求的畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)和相關(guān)證書(shū)。
4.戶籍或生源地不限。
5.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。
6.根據(jù)國(guó)務(wù)院辦公廳《關(guān)于進(jìn)一步做好高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的通知》(國(guó)辦發(fā)〔2022〕13號(hào))和省有關(guān)文件精神,本次招聘崗位面向2023年畢業(yè)生招聘。
2021年和2022年普通高校畢業(yè)生,若仍未落實(shí)工作單位,其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校,或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的,以及國(guó)(境)外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認(rèn)證但仍未落實(shí)工作單位的人員,可按應(yīng)屆高校畢業(yè)生報(bào)名。
參加基層服務(wù)項(xiàng)目的人員,如參加服務(wù)項(xiàng)目前無(wú)工作經(jīng)歷,服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)的,可按應(yīng)屆高校畢業(yè)生報(bào)名。
以普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵的人員,退役后1年內(nèi)的,可按應(yīng)屆高校畢業(yè)生報(bào)名。
7.其他條件見(jiàn)《崗位表》。
有下列情形之一的,請(qǐng)不要報(bào)名應(yīng)聘:
①現(xiàn)役軍人或國(guó)民教育序列普通高校在讀非2023屆畢業(yè)生;
②與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的,不得應(yīng)聘事業(yè)單位的組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)財(cái)務(wù)崗位;與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的,不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類(lèi)崗位,以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位;
③新《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行,根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員公告,被聘用到江蘇省地方各類(lèi)事業(yè)單位的在編(在冊(cè))人員;
④?chē)?guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。
應(yīng)聘人員須同時(shí)具備上述條件方可報(bào)考。
三、招聘程序和方法
本次招聘實(shí)行“自愿報(bào)名、公平競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)聘用”原則,由漣水縣教育體育局商組織人社部門(mén)統(tǒng)一組織。
(一)報(bào)名和資格審核
1.報(bào)名方式
報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式,由漣水縣教育體育局商組織人社部門(mén)根據(jù)各崗位報(bào)名人數(shù)按專(zhuān)業(yè)分類(lèi)分批分期組織考試,已招滿的崗位不再接受報(bào)名。未招滿的崗位組織下一批次報(bào)名。
報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)詳見(jiàn)漣水縣人民政府網(wǎng)站。
2.報(bào)名與資格審核注意事項(xiàng)
(1)應(yīng)聘人員應(yīng)按崗位要求,如實(shí)、準(zhǔn)確、完整填寫(xiě)《2023年漣水縣引進(jìn)教育類(lèi)“名校優(yōu)生”報(bào)名表》(附件2)的有關(guān)信息,報(bào)名時(shí)須攜帶報(bào)名表、本人身份證、畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表及公告和崗位要求的擔(dān)任學(xué)生干部、獲得榮譽(yù)等相關(guān)材料原件和復(fù)印件(應(yīng)屆畢業(yè)生已與相關(guān)單位簽訂就業(yè)協(xié)議的,提供就業(yè)協(xié)議書(shū)原件和畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表復(fù)印件),同時(shí)提供本人近期免冠正面二寸證件照3張。
(2)由招聘單位和漣水縣教育體育局根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行資格審核,資格審核通過(guò)的應(yīng)聘人員即為報(bào)名成功人員。
(3)應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名,崗位多報(bào)的取消應(yīng)聘資格。報(bào)名必須使用有效期內(nèi)二代居民身份證,報(bào)名與面試使用的身份證必須一致;資格審核通過(guò)后,不得更改報(bào)名信息;未通過(guò)資格審核的應(yīng)聘人員,在當(dāng)次報(bào)名截止前可以改報(bào)符合條件的其他崗位。
(4)報(bào)名結(jié)束后,報(bào)名成功人數(shù)達(dá)不到開(kāi)考比例的崗位,相應(yīng)核減招聘計(jì)劃,直至取消該崗位招聘。
(5)應(yīng)聘人員凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消其考試及聘用資格。
(二)適崗評(píng)價(jià)
對(duì)報(bào)名成功人員進(jìn)行適崗評(píng)價(jià),根據(jù)適崗評(píng)價(jià)結(jié)果確定進(jìn)入面試人員名單,請(qǐng)保持手機(jī)聯(lián)系暢通,無(wú)法聯(lián)系到者視為自動(dòng)放棄。
(三)面試
面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。面試成績(jī)滿分為100分,60分及以上為合格;面試時(shí)形不成競(jìng)爭(zhēng)的崗位,70分及以上為合格。
(四)體檢
在應(yīng)聘同崗位的面試成績(jī)合格的應(yīng)聘人員中,按應(yīng)聘人員面試成績(jī)從高分到低分的順序及崗位實(shí)際招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員(末位面試成績(jī)相同的組織答辯,取答辯成績(jī)高者)。
體檢由漣水縣教育體育局、人社局統(tǒng)一組織,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》和《江蘇省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作規(guī)程》及蘇教人〔2010〕14號(hào)文件執(zhí)行。體檢的具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(五)考察
體檢合格人員由漣水縣教育體育局商組織人社部門(mén)組織考察,考察參照《江蘇省公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》執(zhí)行。
四、公示與聘用
考察合格的人員確定為擬聘用人員,在漣水縣人民政府網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示期滿無(wú)異議或雖有異議但不影響聘用的,按有關(guān)規(guī)定和程序在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理相關(guān)手續(xù)。
在體檢、考察與公示各環(huán)節(jié),因應(yīng)聘人員放棄或其它原因等造成缺額的,經(jīng)漣水縣教育體育局商組織人社部門(mén)研究同意后,可在應(yīng)聘同崗位的面試合格的應(yīng)聘人員中按應(yīng)聘人員的面試成績(jī)從高分到低分順序一次性遞補(bǔ)。
因擬聘用人員個(gè)人原因逾期沒(méi)有報(bào)到或未能辦理聘用手續(xù)的,作自動(dòng)放棄處理。
公示結(jié)束后應(yīng)聘人員如無(wú)正當(dāng)理由放棄聘用資格的,招聘單位或者其主管部門(mén)可以在名單公示結(jié)束后的1年內(nèi)取消其再次應(yīng)聘本單位或者本部門(mén)的資格。
聘用審批備案后,招聘單位與被聘用人員簽訂事業(yè)單位聘用合同,除依法依規(guī)解除聘用合同外,應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年(含試用期)。被聘用人員試用期為12個(gè)月(非初次就業(yè)人員試用期6個(gè)月)。試用期滿進(jìn)行考核,考核合格的按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。試用期間考核不合格者取消聘用資格,個(gè)人自謀職業(yè)。
五、相關(guān)政策及待遇
選聘人員到聘用單位報(bào)到后,符合淮安市“名校優(yōu)生”相關(guān)規(guī)定的,發(fā)放一次性就業(yè)補(bǔ)貼和生活補(bǔ)貼,享受相應(yīng)的人才服務(wù)政策。
六、咨詢電話
咨詢電話:0517-82380380、0517-82380779
咨詢時(shí)間:上午9:00-11:30,下午2:00-5:30
監(jiān)督電話:漣水縣紀(jì)委監(jiān)委派駐第一紀(jì)檢監(jiān)察組0517-82399098
附件:
1.2023年漣水縣引進(jìn)教育類(lèi)“名校優(yōu)生”崗位表.xls