文武教師溫馨提示：近期文武教師網(wǎng)收到舉報，有詐騙分子發(fā)布虛假信息，進行騙取報名費，如信息中涉及報名收費，請各位老師謹(jǐn)慎鑒別，確認(rèn)無誤后再繳費報名，以免上當(dāng)受騙，一般教育局組織的招聘才需要支付費用，學(xué)校招聘不需要支付，文武網(wǎng)所提供的所有考試信息僅供參考，敬請考生以權(quán)威部門公布的正式信息為準(zhǔn)。
歡迎加入重慶教師考編群，群號：328611020，考情、招聘信息早知道
為優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，加強事業(yè)單位工作人員隊伍建設(shè)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（渝人發(fā)〔2006〕44號）和《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（渝人社發(fā)〔2011〕326號）等規(guī)定，經(jīng)市人力社保局備案，兩江新區(qū)教育事業(yè)單位現(xiàn)面向社會公開招聘工作人員。
一、招聘原則
堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，按照任人唯賢、德才兼?zhèn)�、以德為先用人�?biāo)準(zhǔn)，采取考試與考察相結(jié)合的方式進行。
二、招聘單位及人數(shù)
本次面向社會公開招聘教育事業(yè)單位工作人員157名。具體招聘單位、崗位類別、數(shù)量及條件等詳見《兩江新區(qū)教育事業(yè)單位2023年第二季度公開招聘工作人員崗位情況一覽表》（附件1，以下簡稱《一覽表》）。
三、報考條件
（一）基本條件。
1.具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利；
2.遵守中華人民共和國憲法和法律，具有良好的品行；
3.熱愛教育事業(yè)，具有較好的職業(yè)素養(yǎng)；
4.身體健康，符合事業(yè)單位聘用體檢標(biāo)準(zhǔn)；
5.符合崗位所需的其他條件；
6.符合事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定；
7.具體國家規(guī)定的該崗位所需的必要條件。
因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除公職的人員，最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人，國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員，尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員，因違反法律法規(guī)或單位人事紀(jì)律等被單位辭退或解聘未滿5年的原機關(guān)事業(yè)單位工作人員，因違反機關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄（聘）紀(jì)律而處于禁考期的人員，不得報考。
現(xiàn)役軍人，在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，試用期內(nèi)的機關(guān)事業(yè)單位工作人員（含新提拔領(lǐng)導(dǎo)干部的職務(wù)試用期），未滿機關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）公告規(guī)定或雙方簽訂的事業(yè)單位聘用合同約定的最低服務(wù)期限的機關(guān)事業(yè)單位工作人員，我市公費培養(yǎng)、定向到基層教育（醫(yī)療衛(wèi)生）機構(gòu)就業(yè)但未滿最低服務(wù)期限或本公告發(fā)布之日前未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協(xié)議的師范（醫(yī)學(xué)）生，參加我市機關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）、已進入擬錄（聘）用公示環(huán)節(jié)的人員，法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員，不得報考。
（二）工作經(jīng)歷計算。
相關(guān)教育教學(xué)工作經(jīng)歷。本公告所要求的最低服務(wù)期限、工作經(jīng)歷計算截止時間為2023年4月，按照“對年對月”累計。黨政機關(guān)、企事業(yè)單位、村（社區(qū)）組織及其他經(jīng)濟組織、社會組織等工作的經(jīng)歷，大學(xué)生村官、“三支一扶”人員、西部志愿者和“特崗教師”等被招募到基層服務(wù)的經(jīng)歷，在軍隊團和相當(dāng)于團以下單位工作的經(jīng)歷，退役士兵在軍隊服現(xiàn)役經(jīng)歷，可視為工作經(jīng)歷。高校畢業(yè)生在校期間的社會實踐經(jīng)歷，不視為工作經(jīng)歷。具體認(rèn)定可結(jié)合社保繳納、勞動（聘用）合同、工作經(jīng)歷證明、銀行卡工資流水等憑據(jù)。
（三）年齡計算。
本公告所要求的年齡計算截止時間為2023年4月30日，如“35周歲以下”，指未滿36周歲，在1987年5月1日及以后出生，依次類推。其中，符合條件的退役軍人報考，年齡可放寬3周歲。
（四）畢業(yè)（學(xué)位）證書及專業(yè)。
應(yīng)聘人員憑已取得的畢業(yè)（學(xué)位）證書報考，在讀的2023屆高校畢業(yè)生須以即將獲得的學(xué)歷學(xué)位及專業(yè)報考。在境內(nèi)高校畢業(yè)的報考人員，須在報考資格審查時提交學(xué)歷（學(xué)位）證書；在國（境）外高校畢業(yè)的，須在報考資格審查時出具教育部中國留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷（學(xué)位）認(rèn)證。2023年應(yīng)屆畢業(yè)生按即將獲得的最高學(xué)歷（學(xué)位）及對應(yīng)專業(yè)報考，其中境內(nèi)高校應(yīng)屆畢業(yè)生暫未取得招聘條件要求的畢業(yè)（學(xué)位）證書的，可提供就業(yè)推薦表、成績單及其他應(yīng)聘佐證材料，且須在2023年7月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)（學(xué)位）證書；境外高校2023年應(yīng)屆畢業(yè)生暫未取得招聘條件要求的畢業(yè)（學(xué)位）證書的，可提供入學(xué)證明、各學(xué)年成績單及相應(yīng)正規(guī)翻譯資料等佐證材料，且須在2023年7月31日前獲得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證。如未在規(guī)定時間內(nèi)取得，取消聘用資格。
專業(yè)資格審查參照國家教育行政部門頒布的普通高校學(xué)科（專業(yè)）目錄（附件2、3）和《重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄（2015年下半年修訂）》（附件4）進行。
專業(yè)資格審查以畢業(yè)證書（不含輔修專業(yè)或輔修學(xué)位相關(guān)證書，但包含第二學(xué)士學(xué)位證書）載明的專業(yè)名稱為準(zhǔn)。報考人員報名時應(yīng)誠信、準(zhǔn)確、規(guī)范填報所學(xué)專業(yè)。專業(yè)名稱與參考目錄中專業(yè)稱謂相似但不完全一致，經(jīng)負(fù)責(zé)資格條件審查的單位審核認(rèn)定，可視為符合專業(yè)要求。
《一覽表》中對“專業(yè)”有方向要求的，須由畢業(yè)院校依據(jù)所學(xué)學(xué)科出具相應(yīng)證明、畢業(yè)成績單及其他相關(guān)佐證資料，如教育學(xué)類（數(shù)學(xué)方向），教育學(xué)類專業(yè)報名考生應(yīng)為“數(shù)學(xué)方向”專業(yè)類人才，持有“教育學(xué)”專業(yè)畢業(yè)證考生，須由畢業(yè)院校出具其所學(xué)專業(yè)學(xué)科屬于“數(shù)學(xué)方向”的證明，同時提供畢業(yè)成績單及其他相關(guān)佐證材料。若畢業(yè)證書已有明確體現(xiàn)，則不需提供相應(yīng)證明。
（五）特別說明。
本公告所要求的條件中，所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級（數(shù)），如35周歲以下，均含35周歲；2年以上工作經(jīng)歷，指工作經(jīng)歷滿2年；如專技9級以上，均含專技9級，以此類推。
本公告所涉及的時間節(jié)點，除明確規(guī)定外，均以網(wǎng)上報名截止之日計算。
本公告要求各類職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格條件，以證書原件或發(fā)證機關(guān)提供的佐證材料為準(zhǔn)，除明確規(guī)定外，須在報名時提供。2023年應(yīng)屆高校畢業(yè)生，須在2023年7月31日前取得相應(yīng)層級以上的教師資格證書或有效期內(nèi)的中小學(xué)教師資格考試合格證明或筆試合格成績，否則取消聘用資格。
本公告所指應(yīng)屆高校畢業(yè)生，指參加國家統(tǒng)一招生的普通高校2023屆高校畢業(yè)生（須經(jīng)省級招辦批準(zhǔn)錄取，就讀時將人事及學(xué)籍檔案關(guān)系轉(zhuǎn)移到就讀高校）以及2022年8月1日至2023年7月31日取得國（境）外學(xué)位并完成教育部門學(xué)歷認(rèn)證的留學(xué)回國人員。
本公告所指國家獎學(xué)金以及校級獎學(xué)金均不含國家勵志獎學(xué)金。獎學(xué)金的認(rèn)定，以在最高學(xué)歷階段取得為準(zhǔn)。
普通話須取得二級乙等以上，其中語文學(xué)科普通話須取得二級甲等以上。2023屆高校畢業(yè)生須在2023年7月31日前取得，否則取消聘用資格。
報考英語學(xué)科須取得英語專業(yè)八級證書。其中，2023屆高校畢業(yè)生報名時須具備英語專業(yè)四級合格以上證書；在與用人單位簽訂聘用合同時，按規(guī)定約定1年試用期，在試用期內(nèi)未取得英語專業(yè)八級合格以上證書，解除聘用合同。
本次公開招聘各環(huán)節(jié)時間、地點安排有調(diào)整的，將通過兩江新區(qū)官網(wǎng)（http://www.liangjiang.gov.cn/）“政務(wù)·審批”公告公示欄及時公告，請報考人員關(guān)注。
四、報名及資格審查
本次公開招聘采取網(wǎng)上報名，任何單位和個人不得以任何理由拒絕符合報考條件的人員報名應(yīng)聘并參加考試考核。
（一）承諾誠信報考。
報考時，報考人員應(yīng)對照報考崗位要求如實準(zhǔn)確填報各項報名信息，如因不符合條件被取消考試考核資格，后果由報考人員本人承擔(dān)。報考人員提交的報名信息和材料必須真實、準(zhǔn)確、有效，對偽造、變造、冒用有關(guān)證件、材料騙取考試資格和惡意注冊干擾正常報名秩序的人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消報考資格，并按國家相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
（二）提交報考申請。
網(wǎng)上報名時間為2023年5月20日上午9：00時至2023年5月24日18:00時，登錄重慶市人力資源和社會保障局網(wǎng)站（http://rlsbj.cq.gov.cn/）首頁“我要辦”中的“人事考試網(wǎng)上報名”“社會化服務(wù)考試入口（點擊進入）”欄目，點擊“兩
江新區(qū)2023年第二季度公開招聘教育事業(yè)單位工作人員考試”進入報名系統(tǒng)。按照規(guī)定流程和要求，填寫報名信息，提交報考申請。報考人員只能選擇一個單位中的一個崗位進行報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。報考者應(yīng)仔細閱讀本公告及附件內(nèi)容，按照要求如實、準(zhǔn)確填寫報考信息的各項內(nèi)容并上傳電子材料（含照片）并做好報名關(guān)鍵信息記錄。
（三）查詢資格初審結(jié)果。
各招聘單位根據(jù)報考人員在網(wǎng)絡(luò)上填報的信息，對照崗位報考要求，在網(wǎng)上進行資格初審，并在報考人員報名后的2日內(nèi)提出審查意見。對符合報考條件的，不得拒絕報名；對審查不合格的，應(yīng)說明理由。
報考人員請于網(wǎng)上報名2日后登錄報名網(wǎng)站查詢資格初審結(jié)果（如對資格初審結(jié)果有疑問，可咨詢附件1各招聘崗位對應(yīng)工作人員聯(lián)系電話）。如因填報信息錯誤而未通過審核的可在2023年5月25日12:00以前及時進行修改，重新進行資格初審。資格初審不合格的，不能參加考試。報名人員應(yīng)慎重選擇報考單位及崗位，一經(jīng)資格審查通過后，報名人員不能更改報考單位及崗位。
（四）未達到開考比例人員的處理。
實際報名人數(shù)與擬招聘崗位人數(shù)比例應(yīng)達到3:1，達不到3:1的，最低降至2:1，達不到2:1的，相應(yīng)遞減招聘名額或取消招聘。其中屬急需緊缺崗位的，經(jīng)市級事業(yè)單位人事綜合管理部門備案同意后，可作為緊缺崗位開考。
（五）打印準(zhǔn)考證。
報名通過后，報考人員須隨時關(guān)注并登錄重慶市人力資源和社會保障局網(wǎng)站報名系統(tǒng)打印本人準(zhǔn)考證（使用A4紙打印，保證字跡、照片清晰），并在考試當(dāng)天持本人準(zhǔn)考證和身份證原件按時到準(zhǔn)考證指定的考點參加考試。因未打印準(zhǔn)考證而影響參加考試的責(zé)任，由考生自負(fù)。
五、考試
本次公開招聘考試包括筆試和面試。筆試科目為公共科目筆試，包括《職業(yè)能力傾向測驗》和《綜合應(yīng)用能力》；面試項目為專業(yè)技能測試（即教學(xué)片段展示）和綜合面試（即結(jié)構(gòu)化面試）。
考生應(yīng)自覺配合落實考務(wù)相關(guān)規(guī)定，及時關(guān)注報名網(wǎng)站、兩江新區(qū)官網(wǎng)、考試現(xiàn)場等公布的考試要求，并遵照執(zhí)行。
（一）筆試。
1.公共科目筆試包含《職業(yè)能力傾向測驗》（滿分150分）和《綜合應(yīng)用能力》（滿分150分）兩科，采用閉卷筆答方式。公共科目筆試內(nèi)容詳見《一覽表》（附件1）。考試大綱為《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱》（附件5）。
筆試具體時間及地點詳見準(zhǔn)考證，也可登錄在兩江新區(qū)官網(wǎng)（http://www.liangjiang.gov.cn/）“政務(wù)·審批”公告公示欄查詢。
3.進入面試的人選，按照面試人數(shù)與招聘崗位名額3:1比例，根據(jù)筆試成績從高到低依次確定。若最后一名進入面試環(huán)節(jié)人選成績相同，則并列進入。若實際參加面試人選達不到預(yù)定比例的，最低可按2:1競爭比例開展面試；競爭比例達不到2:1的，相應(yīng)遞減招聘名額，招聘名額無法遞減的，取消該崗位招聘；其中，應(yīng)聘人員屬急需緊缺人才的，經(jīng)區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門備案同意，最低可降低至1:1開考。
4.筆試成績在報名網(wǎng)站自行查詢，進入面試人員名單在兩江新區(qū)官網(wǎng)（http://www.liangjiang.gov.cn/）“政務(wù)·審批”公告公示欄公示。
（二）現(xiàn)場資格審查。
擬進入面試人員攜規(guī)定材料到指定地點進行現(xiàn)場資格審查。不按規(guī)定時間、地點參加現(xiàn)場資格審查的，視為自動放棄。現(xiàn)場資格審查合格人員進入面試；現(xiàn)場資格審查不合格或經(jīng)確認(rèn)主動放棄面試的，其缺額按報考該崗位考生筆試成績從高到低進行一次性遞補（考生應(yīng)保持手機實時暢通，因手機號碼登記錯誤、有效時間段內(nèi)關(guān)機或未接聽等原因?qū)е挛茨苈?lián)系的，視為放棄遞補資格）。若遞補人選筆試成績相同，則并列進入面試。
現(xiàn)場資格復(fù)審需要提交的資料內(nèi)容包括：身份證、《兩江新區(qū)教育事業(yè)單位2023年第二季度公開招聘工作人員報名登記表》（附件6）及以下材料：本人簡歷與業(yè)績簡介、崗位報考條件相關(guān)的證明、獲獎證書和榮譽證書的原件及復(fù)印件（含學(xué)歷證書及《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》、教師資格證書、普通話證書等符合報考條件設(shè)置相對應(yīng)的印證材料）�？忌鷮偈袃�(nèi)機關(guān)事業(yè)單位在編工作人員，現(xiàn)場資格審查時須出具《機關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾書》（附件7）；不能按期提供《機關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾書》或經(jīng)核實處于最低服務(wù)期限的，取消進入后續(xù)環(huán)節(jié)及聘用資格。
以上現(xiàn)場資格復(fù)審資料須提供原件及復(fù)印件各1套，各類資料須確保真實有效，如出現(xiàn)虛假資料或經(jīng)相關(guān)部門對資格認(rèn)定不通過的，一律視作不符合報考崗位條件，取消考生聘用資格。
現(xiàn)場資格復(fù)審具體時間、地點、方式及要求，在兩江新區(qū)官網(wǎng)（http://www.liangjiang.gov.cn/）“政務(wù)·審批”公告公示欄公示公布和短信通知。
對報考資格的審查貫穿公招全過程，凡查實報考人員不符合報考資格條件的，取消進入后續(xù)環(huán)節(jié)或聘用資格。主動放棄面試的，其缺額不遞補。
（三）面試。
1.面試包括專業(yè)技能測試（即教學(xué)片段展示）和綜合面試（即結(jié)構(gòu)化面試）。主要考察應(yīng)試者的思維能力、專業(yè)素養(yǎng)、教育教學(xué)理念和表達能力等綜合素質(zhì)。專業(yè)技能測試和綜合面試分值均為100分，考核總時間不低于15分鐘。組織面試按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試辦法》（渝人社發(fā)〔2016〕281號）等執(zhí)行。未按規(guī)定時間到指定地點參加面試的，取消本次面試資格。面試成績當(dāng)場公布并由考生簽字確認(rèn)。因面試考生主動放棄或遲到等因素導(dǎo)致實際參加面試人數(shù)比例低于3:1的，按計劃繼續(xù)組織實施面試。
2.參加面試的考生根據(jù)報考學(xué)科和崗位統(tǒng)籌考慮進行分組。
3.面試具體時間、地點及其他有關(guān)信息通過兩江新區(qū)官網(wǎng)（http://www.liangjiang.gov.cn/）“政務(wù)·審批”公告公示欄公布。
（四）考試總成績計算。
考試總成績=（《職業(yè)能力傾向測驗》成績+《綜合應(yīng)用能力》成績）÷3×50%+教學(xué)片段展示成績×25%+結(jié)構(gòu)化面試成績×25%；
考試總成績采取百分制計算，四舍五入后精確到小數(shù)點后兩位數(shù)。
六、體檢和考察
體檢人選按崗位招聘數(shù)，根據(jù)該報考崗位考生考試考核總成績從高分到低分等額確定。若考試考核總成績出現(xiàn)并列時，則依次按符合崗位資格條件的學(xué)歷層次、職稱、任教教齡、面試成績高者優(yōu)先。如仍相同，則組織加試，以加試成績高者優(yōu)先。
對面試實際競爭比例未達到2:1的崗位，考生任意一科面試成績未達到70分的，一般不得確定為體檢人選；屬急需緊缺人才的，由主管部門會同用人單位按照“人崗相適”原則研究確認(rèn)并報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門備案后，方可確定為體檢人選。
體檢由主管部門會同招聘單位按規(guī)定組織實施。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）等規(guī)定，結(jié)合本行業(yè)或崗位實際要求執(zhí)行，并按規(guī)定填寫《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。體檢在指定的具有資質(zhì)的縣級以上醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)進行。除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)在當(dāng)場或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項目外，招聘單位或受檢人對體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請，經(jīng)招聘單位主管部門同意后到指定醫(yī)院進行一次性復(fù)檢，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
體檢合格者，進入考察環(huán)節(jié)�？疾煊芍鞴懿块T會同招聘單位按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員考察辦法》和《公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》組織開展，由2名以上正式工作人員組成考察組，對擬聘人員進行全面考察，考察內(nèi)容包括政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、日常學(xué)習(xí)工作情況以及是否需要回避等，考察結(jié)束后應(yīng)據(jù)實作出考察結(jié)論。擬考察名單確定后，應(yīng)當(dāng)及時通知考察對象本人。
考察組應(yīng)查閱考察人選的干部（人事）檔案，查詢個人誠信記錄、違法犯罪記錄，審核擬聘人員提供的報名材料及其他有關(guān)材料是否屬實，并注重采取實地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢等方式進行查證。其中，學(xué)歷、學(xué)位及信用情況應(yīng)通過中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（chsi.com.cn）、中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)（zxgk.court.gov.cn）、“信用中國”網(wǎng)站（creditchina.gov.cn）等進行查證�？疾焱瓿珊螅疾旖M應(yīng)當(dāng)作出考察情況說明和考察結(jié)論，并將有關(guān)情況按人事管理權(quán)限提交給用人單位或主管部門，作為確定擬聘人選的重要依據(jù)。
考生應(yīng)積極配合考察工作，對拒不配合的，可視為放棄考察資格。進入考察環(huán)節(jié)后，考生以非正當(dāng)理由放棄后續(xù)擬聘資格的，主管部門應(yīng)登記并報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門備案。
若有報考人員體檢、考察不合格或在體檢、考察中經(jīng)確認(rèn)自動放棄資格，其缺額可按規(guī)則遞補。可遞補的缺額是否執(zhí)行遞補，由主管部門會同招聘單位研究后明確意見。需遞補的，按以下規(guī)則確定遞補人選：按該崗位報考人員考試考核總成績從高到低依次遞補。擬聘人員名單公示后，因各種原因再出現(xiàn)缺額的，該崗位不再遞補。
七、公示
考試、體檢、考察等有關(guān)事宜，通過兩江新區(qū)官網(wǎng)（http://www.liangjiang.gov.cn/）“政務(wù)·審批”公告公示欄公布，請考生及時關(guān)注。
擬聘人員名單將在重慶人力資源和社會保障網(wǎng)（rlsbj.cq.gov.cn）等網(wǎng)站上公示，公示時間為7個工作日。公示內(nèi)容包括姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校、所學(xué)專業(yè)及學(xué)歷（學(xué)位）、筆試及面試成績、總成績以及崗位招聘條件所要求的畢業(yè)時間、工作經(jīng)歷、職稱、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格等其他應(yīng)公示事項。
八、聘用及待遇
經(jīng)公示無異議或異議信息經(jīng)核實不影響聘用的擬聘用人員，由招聘單位提出擬聘用意見，經(jīng)主管部門審核后，報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門審批。招聘單位與受聘人員按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實施辦法》（渝府發(fā)〔2003〕37號）和《重慶市人事局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同（范本）〉的通知》（渝人發(fā)〔2006〕68號）等規(guī)定，簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，確立人事關(guān)系，完善聘用手續(xù)，相關(guān)待遇按重慶市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
公開招聘的人員按規(guī)定實行試用期。試用期滿考核合格，予以正式聘用；試用期內(nèi)或期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員，解除聘用合同。
本次招聘的人員在本區(qū)事業(yè)單位的最低服務(wù)年限為3年，未滿服務(wù)期的，不得報考或調(diào)動到其他機關(guān)事業(yè)單位。在最低服務(wù)期內(nèi)提出解除人事關(guān)系的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。
九、紀(jì)律要求
公開招聘事業(yè)單位工作人員是公開選拔優(yōu)秀人才的重要渠道，必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律，確保招聘工作順利進行。要嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會保障部令第35號）、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號），認(rèn)真貫徹《關(guān)于印發(fā)〈重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個公開招聘配套文件的通知》（渝人社發(fā)〔2016〕281號）等有關(guān)政策規(guī)定，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會監(jiān)督，嚴(yán)禁徇私舞弊，若有違反規(guī)定、弄虛作假或違反師德師風(fēng)相關(guān)行為的，一經(jīng)查實，取消報名資格或聘用資格，并按規(guī)定追究有關(guān)人員責(zé)任。
凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員檔案材料或者信息涉嫌造假的，應(yīng)當(dāng)立即查核，未核實前，暫停聘用；發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員提供虛假材料、隱瞞事實真相，或提供的材料或信息不實、不完整影響審核結(jié)果的，或干擾、影響考察單位客觀公正進行考察的，給予考察不合格結(jié)論，一律不予聘用。應(yīng)聘人員提供偽造的身份證件和招聘公告要求的學(xué)歷（學(xué)位）、職稱、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格、《機關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾書》等材料的，一經(jīng)查實，視為品行不端及不誠信行為，由招聘單位主管部門報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門備案并計入個人誠信檔案，從本公告發(fā)布之日起5年內(nèi)不得招聘為我市事業(yè)單位工作人員。
十、其他
招聘過程中涉及的有關(guān)問題，請按以下方式咨詢：
1.本公告由各招聘單位及其主管部門負(fù)責(zé)解釋。網(wǎng)上報名資格初審、復(fù)審、考試、體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)的有關(guān)問題，請按附件1中的聯(lián)系電話咨詢所報考崗位聯(lián)系人。
2.網(wǎng)上報名技術(shù)咨詢電話：023-86868837
3.考試考務(wù)咨詢電話：63022480（兩江新區(qū)教育局），67308469（兩江新區(qū)組織人事部）。
重慶市事業(yè)單位公開招聘問題和情況反映信箱：2522912065@qq.com（該郵箱不接受簡歷）。
附件：
1.兩江新區(qū)教育事業(yè)單位2023年第二季度公開招聘工作人員崗位情況一覽表.xls
2.授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄.doc
3.普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄（2022年）.docx
4.重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄（2015年下半年修訂）.doc
5.事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱（2022年版）.pdf
