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根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國務(wù)院令第652號）、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號）、《中共湖北省委 湖北省人民政府關(guān)于全面深化新時(shí)代教師隊(duì)伍建設(shè)改革的實(shí)施意見》（鄂發(fā)〔2018〕23號）等文件精神，結(jié)合我縣實(shí)際工作需要，通山縣教育局面向社會(huì)公開招聘教師144名。為確保招聘工作順利完成，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

(一)堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則;

(二)堅(jiān)持德才兼?zhèn)�、任人唯賢的原則;

(三)堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

二、招聘對象及條件

（一）應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)同時(shí)具備以下條件：

1.思想政治素質(zhì)好，擁護(hù)黨的路線方針，具有全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識，遵紀(jì)守法，品行端正；

2.有理想、有追求、有責(zé)任心，熱愛教育事業(yè)，志愿到我縣學(xué)校任教，愛崗敬業(yè)，樂于奉獻(xiàn);

3.具有符合教師崗位的專業(yè)能力，有較好的表達(dá)能力和較強(qiáng)的綜合素質(zhì)；

4.身心健康，適應(yīng)教育教學(xué)工作需要；

5.具備崗位表所必需的其他條件；

6.持有相應(yīng)學(xué)段教師資格證，持有高學(xué)段教師資格證人員可以報(bào)考低學(xué)段的崗位(暫未取得教師資格證書的人員，可持在有效期內(nèi)的教師資格證考試合格證明或師范生職業(yè)能力證書和相應(yīng)的普通話等級證書）；

7.根據(jù)《中組部人社部關(guān)于進(jìn)一步做好艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘工作的通知》的規(guī)定，本次小學(xué)崗位面向通山本縣戶籍人員招聘。

（二）有以下情形之一的不得參加公開招聘考試：

1.在學(xué)校受處分期未滿的；

2.因違法違紀(jì)正被調(diào)查處理的；

3.法律法規(guī)和規(guī)章制度規(guī)定可不受理報(bào)考的人員；

4.通山縣在職在編的工作人員；

5.2023年參加通山縣省招考試已入圍人員。

三、招聘崗位和要求

本次招聘計(jì)劃共144個(gè)，招聘崗位和要求詳見附件1《2023年通山縣中小學(xué)教師公開招聘崗位表》。

四、招聘程序

（一）報(bào)名和資格初審

1.報(bào)名時(shí)間：2023年7月31日上午8：00至8月8日下午18：00

2.報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名

（1）報(bào)考人員可于報(bào)名時(shí)間內(nèi)登錄人事考試服務(wù)平臺http://zpks.hbhr.com.cn/mobile.php/exam/index/?EXAMID=2452，按相關(guān)要求提交報(bào)名信息。報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名，提交信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效。報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀招聘公告和誠信承諾書，如實(shí)填寫有關(guān)信息，上傳近期一寸免冠彩色照片。

報(bào)考人員需在報(bào)名系統(tǒng)上傳以下報(bào)名材料：

①身份證;

②畢業(yè)證、學(xué)位證，碩士研究生須一并提供本科畢業(yè)證、學(xué)位證;

③有效期內(nèi)《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》(學(xué)信網(wǎng)下載);

④戶口本戶主頁、索引頁（全部成員頁）、本人頁；

⑤教師資格證(暫未取得教師資格證書的人員，可持在有效期內(nèi)的教師資格證考試合格證明或師范生職業(yè)能力證書和相應(yīng)的普通話等級證書）；

如考生報(bào)名資格實(shí)際條件不符合崗位要求或填寫信息錯(cuò)誤或弄虛作假，由此產(chǎn)生的后果由考生本人負(fù)責(zé)。

（2）資格初審。招聘單位按照招聘條件在人事考試服務(wù)平臺進(jìn)行資格初審，網(wǎng)上資格審核時(shí)間2023年7月31日上午8：00至8月9日下午18：00，考生可同步查詢資格初審結(jié)果。報(bào)名人員提交報(bào)名申請后，尚未審查和已通過資格初審的，均不能修改本人信息，報(bào)名初審不通過的，可在8月9日12:00前完善個(gè)人信息后重新報(bào)考。

（3）網(wǎng)上繳費(fèi)。招聘單位審核資格期間，考生可同步查詢審查結(jié)果。2023年7月31日8:00至8月10日24:00，報(bào)考人員通過網(wǎng)上繳納筆試費(fèi)用共100元(每科50元)，未按期繳費(fèi)確認(rèn)者視為自動(dòng)放棄考試資格。

（4）打印準(zhǔn)考證

資格審查通過后，報(bào)考人員應(yīng)于2023年8月11日8:00至8月12日24:00自行登錄報(bào)名網(wǎng)站下載并打印準(zhǔn)考證。

（二）筆試

1.本次招聘中小學(xué)體育、音樂、美術(shù)崗位免筆試,其它崗位筆試擬定在8月13日進(jìn)行，筆試具體時(shí)間、地址詳見筆試準(zhǔn)考證。

2.中小學(xué)崗位筆試內(nèi)容為綜合知識和教育教學(xué)專業(yè)知識，合計(jì)總分為100分，其中綜合知識占30%，教育教學(xué)專業(yè)知識占70%。

3.根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱》，基于事業(yè)單位不同招聘崗位對人的能力素質(zhì)有不同要求，本次高中和中職崗位筆試按照中小學(xué)教師（D類）設(shè)考�？荚噧�(nèi)容為《職業(yè)能力傾向測試》和《綜合應(yīng)用能力》，合計(jì)總分為100分，其中《職業(yè)能力傾向測試》占50%，《綜合應(yīng)用能力》占50%。

4.劃定本次公開招聘筆試成績合格線為50分，未達(dá)到筆試成績合格線的考生不得進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)。

5.關(guān)于開考比例的界定

為實(shí)現(xiàn)競爭擇優(yōu)，本次公開招聘高中崗位筆試環(huán)節(jié)不設(shè)開考比例，其他崗位筆試環(huán)節(jié)原則上按報(bào)名人數(shù)和崗位計(jì)劃人數(shù)須達(dá)到3∶1的比例方可開考。報(bào)名結(jié)束后，對報(bào)名人數(shù)達(dá)不到規(guī)定開考比例的招聘崗位，需要取消、核減或降低開考比例予以保留的，由招聘單位提出調(diào)整申請，主管部門審核批準(zhǔn)后報(bào)縣人社局備案，并通過通山教育微信公眾號公示。對被取消的崗位已繳費(fèi)考生全額退費(fèi)。

6.筆試結(jié)束3個(gè)工作日內(nèi)，筆試成績可在人事考試服務(wù)平臺查詢,也可在通山教育微信公眾號發(fā)布的考生筆試成績中查詢。如對筆試成績有疑問，在公布成績后3個(gè)工作日內(nèi)向通山縣教育局教師發(fā)展中心實(shí)名反映，逾期不再受理。

（三）加分政策

1.根據(jù)國家和我省關(guān)于引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到基層工作的政策要求，服務(wù)期滿2年且考核合格（稱職）的“三支一扶”計(jì)劃、大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃項(xiàng)目、在軍隊(duì)服役5年（含）以上的高校畢業(yè)生退役士兵等人員報(bào)考崗位的須主動(dòng)下載填寫《通山縣事業(yè)單位公開招聘享受優(yōu)惠政策審核表》(附件3)，及時(shí)向服務(wù)單位和各項(xiàng)目縣主管部門提供審核材料�！叭�支一扶”人員經(jīng)縣人社局“三支一扶”辦公室審核確認(rèn)，大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃項(xiàng)目人員經(jīng)共青團(tuán)通山縣委審核確認(rèn)，高校畢業(yè)生退役士兵經(jīng)通山縣退役軍人事務(wù)局審核確認(rèn),審核完成后將《審核表》于2023年8月11日下午5：30之前送到教育局教師發(fā)展中心609室，過期概不受理，作自動(dòng)放棄優(yōu)惠政策處理。

2.上述人員中已招錄(聘)為公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員的，不再享受此政策。

（四）資格復(fù)查

1.確定面試初步人選名單。根據(jù)筆試成績，分學(xué)段分學(xué)科從高到低、按1:3的比例確定面試入圍初步人選名單。因教育教學(xué)需要，面試入圍人選不足1：3的，可不核減崗位，通過劃定面試成績合格線，經(jīng)考核后決定是否錄用。

組織面試資格審查，資格審查時(shí)間、地點(diǎn)將在通山教育微信公眾號公告，不另行通知。

2.面試資格審查。通山縣教育局組織面試資格審查。面試初步人選參加資格審查時(shí)，需提供相應(yīng)證件原件及復(fù)印件。具體如下：筆試準(zhǔn)考證、二代身份證、戶口本、學(xué)歷學(xué)位證書、學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》、教師資格證書(暫未取得教師資格證書的人員，可持在有效期內(nèi)的教師資格證考試合格證明或師范生職業(yè)能力證書和相應(yīng)的普通話等級證書）、與筆試準(zhǔn)考證相同的2寸照片1張以及招聘崗位所要求的其它資料。

資格審查貫穿招聘全過程，應(yīng)聘人員弄虛作假或違規(guī)違紀(jì)的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消考試或聘用資格。

3.面試初步人選不按指定時(shí)間地點(diǎn)參加資格審查視為自動(dòng)放棄，取消面試資格。對在面試資格審查期間，出現(xiàn)自動(dòng)放棄或資格審查不合格情況的，注明事由，經(jīng)審查人和分管領(lǐng)導(dǎo)簽字存檔備查（如考生在現(xiàn)場，應(yīng)由考生簽字確認(rèn)，考生拒絕簽字的，予以注明）后，依該學(xué)段該學(xué)科筆試成績從高到低依次遞補(bǔ)。面試資格審查合格者由縣教育局發(fā)放《面試通知書》，每人收取面試費(fèi)50元。

（五）面試

中小學(xué)教師崗位面試重在測試教育教學(xué)能力，考察考生的專業(yè)素質(zhì)、課堂教學(xué)能力、語言組織能力，以說課的方式進(jìn)行；體育、音樂、美術(shù)增加專業(yè)技能測試。面試成績總分為100分。劃定本次公開招聘面試成績合格線為75分，未達(dá)到面試成績合格線的考生不得進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)。

面試具體時(shí)間、地點(diǎn)、形式等由縣教育局在通山教育公眾號公告，請考生留意網(wǎng)絡(luò)信息。

（六）總成績計(jì)算

免筆試崗位總成績即為考生面試成績。面試成績按以下公式計(jì)算：

面試成績=說課成績×50%+技能測試×50%。

其它崗位筆試與面試均按百分制量化�？偝煽儼匆韵鹿�式計(jì)算：

總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。

如出現(xiàn)總成績并列的情形，按以下優(yōu)先順序進(jìn)入體檢、考核。

1.學(xué)歷高優(yōu)先；

2.面試成績高的優(yōu)先。

（七）體檢與考核

1.根據(jù)考生總成績，依招聘崗位從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1∶1的比例確定進(jìn)入體檢、考察人選。

2.對進(jìn)入考核、體檢人選采取函調(diào)、實(shí)地考察等形式進(jìn)行考核，同時(shí)組織進(jìn)行體檢。體檢參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，費(fèi)用由考生自行負(fù)擔(dān)，體檢時(shí)間地點(diǎn)另行通知�？己撕腕w檢合格的，確定為擬招聘人員，名單在通山教育微信公眾號予以公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日�？己�、體檢、公示不合格者，通知考生并以書面方式確認(rèn)后，依次遞補(bǔ)。公示無異議的，確定為擬聘用人員。

（八）選崗及聘期

中小學(xué)崗位實(shí)行選崗,具體崗位由縣教育局在通山教育微信公眾號公告，擬聘用人員分學(xué)段分學(xué)科按考試總成績由高到低依次選崗的辦法進(jìn)行選崗;其它學(xué)校崗位按考生所報(bào)考崗位定崗。與用人單位簽訂五年服務(wù)期協(xié)議并簽訂聘用合同。

（九）相關(guān)待遇

1、本次公開招聘崗位按國家事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定享受相應(yīng)工資福利待遇。

2、參加本次公開招聘，符合我縣高層次緊缺專業(yè)人才引進(jìn)政策的（具有全日制碩士研究生及以上學(xué)歷、具有“雙一流”一流大學(xué)建設(shè)高校(A類)普通全日制本科學(xué)歷或教育部直屬師范院校全日制本科學(xué)歷）可享受以下政策待遇：

（1）工資待遇。引進(jìn)人員工資待遇按國家機(jī)關(guān)事業(yè)單位工資標(biāo)準(zhǔn)確定，試用期內(nèi)工資按轉(zhuǎn)正工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，其它人才補(bǔ)貼均由縣財(cái)政局統(tǒng)籌安排。

（2）生活補(bǔ)貼。按照博士研究生和副高職稱專業(yè)人才每人每月4000元;“雙一流”一流大學(xué)建設(shè)高校(A類)或教育部直屬師范院校(報(bào)考教師崗位的)全日制碩士研究生每人每月3000元;其他高校全日制碩士研究生和“雙一流”一流大學(xué)建設(shè)高校(A類)普通全日制本科生每人每月2000元;教育部直屬師范院校(報(bào)考教師崗位的)本科生每人每月1500元的標(biāo)準(zhǔn)，連續(xù)發(fā)放3年。

（3）安家費(fèi)。給予引進(jìn)的博士研究生和副高職稱專業(yè)人才發(fā)放一次性安家費(fèi)8萬元;全日制碩士研究生和“雙一流”一流大學(xué)建設(shè)高校(A類)普通全日制本科生發(fā)放一次性安家費(fèi)5萬元;教育部直屬師范院校本科生發(fā)放一次性安家費(fèi)3萬元;安家費(fèi)分2次發(fā)放(簽訂正式聘用合同發(fā)放50%，試用期滿后發(fā)放50%)。

（4）購房補(bǔ)貼。引進(jìn)人才在通山縣購買首套自住商品房并辦理入戶手續(xù)的，博士研究生和具有副高職稱專業(yè)人才發(fā)放20萬元購房補(bǔ)貼;“雙一流”一流大學(xué)建設(shè)高校(A類)或教育部直屬師范院校(報(bào)考教師崗位的)全日制碩士研究生發(fā)放15萬元購房補(bǔ)貼;其它高校全日制碩士研究生和“雙一流”一流大學(xué)建設(shè)高校(A類)普通全日制本科生發(fā)放10萬元購房補(bǔ)貼;教育部直屬師范院校(報(bào)考教師崗位的)本科生發(fā)放5萬元購房補(bǔ)貼;購房補(bǔ)貼均分5年發(fā)放。

（5）對本次公開招聘引進(jìn)的高層次人才在我縣工作滿1年，經(jīng)組織考核合格的按程序辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)。在教育系統(tǒng)從事專業(yè)技術(shù)工作且取得高級職稱的博士研究生,可直接聘用到專技七級崗位。在教育系統(tǒng)從事專業(yè)技術(shù)工作的碩士研究生,工作滿1年且取得初級職稱的,可直接聘用到專技十一級崗位;工作滿3年且取得中級職稱的,可直接聘用到專技十級崗位。

五、其他

本公告由通山縣人社局、通山縣教育局按照各自職能職責(zé)負(fù)責(zé)解釋。

監(jiān)督電話：通山縣人社局0715-2880078

通山縣教育局0715-2298629

通山縣教育局

通山縣人力資源

和社會(huì)保障局

2023年7月30日

附件下載：

附件1：2023年通山縣中小學(xué)教師公開招聘崗位表.xlsx

附件2：通山縣事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名表.xls

附件3：2023年通山縣事業(yè)單位公開招聘享受優(yōu)惠政策審核表.xls